文明創(chuàng)建進農(nóng)家工作總結大全五篇(編輯修改稿)
2024-10-28 13:17 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 絡和科技聯(lián)絡點，定期開展科技培訓，聘請專家授課，現(xiàn)場進行技術指導。去年以來，該村舉辦各類實用技術培訓班6期，培訓農(nóng)民600多人次，積極實施“文化進戶”工程,使每個文明新村家庭都訂閱了1份以上報刊等,有效暢通了文化信息網(wǎng)絡,極大地提高了村民的科學意識,增強了致富本領樹立了科技示范戶，通過舉辦講座、觀看電教片等多種形式開展公民道德教育和技術培訓。在河萬村,有關棉花種植新技術的專題片讓村民們受益匪淺,去年該村人均單項增收已超過400元。著眼提高群眾文明程度，深入開展文明創(chuàng)建活動。該村廣泛開展了“文明進農(nóng)家”活動，倡樹人人講文明、守信用的新風尚，目前，全村共評選出“十星級農(nóng)戶”210戶，評選出“好媳婦、好婆婆”10名。二是大力引導村民自覺參與“法紀星”、“致富星”、“計生星”等十星級文明戶的評選,采取限額評選,張榜公示,掛牌表彰的方式,不斷增強競爭力和影響力。目前,該村已有160余戶農(nóng)戶踴躍參與到農(nóng)村“十星級文明戶”評選活動中來,基本構建起了以生態(tài)小城鎮(zhèn)為骨架、文明新村為重點、文明家庭為基點的農(nóng)村精神文明創(chuàng)建網(wǎng)絡。XX年被評為市級先進文明村。三是著力三個加快，發(fā)展新型產(chǎn)業(yè)。加快發(fā)展高效農(nóng)業(yè)，促進農(nóng)業(yè)結構調(diào)整和產(chǎn)業(yè)升級。去年以來，完成了村南400畝中低產(chǎn)田改造項目、實施路域綠化工程15公里，推廣優(yōu)質棉700多畝，建成蔬菜大棚40多個，種植速生楊208萬株；加快發(fā)展庭院經(jīng)濟等，拓寬農(nóng)民增收渠道。通過組建各類農(nóng)業(yè)協(xié)會組織，著力發(fā)展中介服務等農(nóng)村新興服務。四是著手三個改善，打造新型環(huán)境。著手改善農(nóng)村基礎條件，切實加強農(nóng)村硬件建設。去年以來，完成全村75戶自來水戶戶通工程；新修村級公路6公里，實現(xiàn)了戶戶通公路；修建排水設施2萬米；農(nóng)村基礎設施建設日趨配套。著手改善生活環(huán)境，扎實開展村容村貌集中整治和村莊綠化工作，清理垃圾56噸、栽植綠化樹木400株。著手改善保障水平，讓百姓樂而無憂。今年鎮(zhèn)投資五萬元修建村辦公樓。村容改觀，民風和諧。使用沼氣能源、衛(wèi)生廁所的農(nóng)戶120多戶，約占農(nóng)65%。廣大群眾的婚育觀念正在發(fā)生顯著變化，計劃生育水平逐年提高。五是完善三個機制，建設新型班子。完善選拔任用機制，建“雙高雙強”班子。該村在村兩委班子換屆選舉工作中，大力推行村委會主任和村支部書記一人兼、村兩委交叉任職，切實把那些政治素質高、群眾威信高，帶頭致富能力強、帶領群眾共同致富能力強的“雙高雙強”人才選進了村兩委班子。完善考核獎懲機制，用制度規(guī)范村級班子建設。結合新農(nóng)村建設的目標要求，制定了《河萬村干部考核辦法》，實行村干部、村級班子崗位目標考核和民主評議結果與村干部的報酬、獎懲、任用直接掛鉤。完善村級事務規(guī)范化管理機制，全面提高民主管理水平。村容改觀，民風和諧。廣大群眾的婚育觀念正在發(fā)生 顯著變化，加之社區(qū)創(chuàng)建氛圍濃厚，措施有力，創(chuàng)建工作成效明顯。同時，我們將勁頭不減，班子不散，在實戰(zhàn)中探索長效管理機制，把文明縣城工作列入社區(qū)的日常管理工作，做細、做實。第五篇：文明創(chuàng)建工作總結材料——文明創(chuàng)建進農(nóng)家 和諧白云展新顏文明創(chuàng)建進農(nóng)家 和諧白云展新顏——福田鋪鄉(xiāng)白云村“文明創(chuàng)建進農(nóng)家”活動情況匯報我村位于衡山縣福田鋪鄉(xiāng)東部，座落在五岳獨秀的南岳紫蓋峰山腳，其中林地720畝，耕地面積650畝，轄9個村民小組，240戶，986人，中共黨員20人。我村區(qū)位條件優(yōu)越，交通便利；水資源豐富，自然生態(tài)環(huán)境優(yōu)美，民風、民情淳樸，“皮影藝術”聞名全國。2007年5月14日，中央政治局常委李長春到南岳考察群眾文化活動
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