【文章內容簡介】 拉薩河大橋成為融自然風光、現代科技和民族傳統(tǒng)為一體的標志性工程。鑄就堅強領導班子大連重工起重集團有限公司大連重工起重集團有限公司圍繞打造國際一流重工企業(yè)目標，扎實開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動，有力促進企業(yè)改革發(fā)展。公司經營總額、上繳利稅、全員勞動生產率等指標在國內重機行業(yè)中連續(xù)１３年排名第一，并獲得全國“五一”勞動獎狀、全國精神文明建設先進單位、遼寧省先進基層黨委等多項榮譽稱號。學理論，強素質，鑄就堅強領導班子。公司重組前的大重和大起集團，是分別成立于１９１４年和１９４８年的“百年老店”。由于技術裝備老化、歷史包袱沉重和市場競爭日益激烈等原因，企業(yè)曾一度陷入困境。重組以后的公司新領導班子明確提出了鑄就堅強領導班子，打造國際一流重工企業(yè)的目標，確立了“企業(yè)由生存型向發(fā)展型轉變、市場由國內向國際轉變、產品結構由單一向多元轉變、管理由粗放向精細轉變、經營發(fā)展由速度向質量轉變”的發(fā)展戰(zhàn)略，在轉變中讓“百年老店”永葆青春。為適應企業(yè)改革發(fā)展的需要，公司領導班子以“決策要準、戰(zhàn)略思維要新、經營管理要細、參與市場競爭的能力要強”為基本要求，通過多種形式，加強企業(yè)各級領導人員的能力建設，全面提高領導人員綜合素質。求創(chuàng)新，謀發(fā)展，促進領導班子創(chuàng)造一流業(yè)績。建立了領導班子任期目標和業(yè)績考核機制，使班子成員“人人肩上有指標，個個圍著目標轉”。大力實施技術創(chuàng)新，提供企業(yè)發(fā)展動力。重組以來，公司先后進行了三輪大規(guī)模技術創(chuàng)新改造，開發(fā)出具有自主知識產權、集機電液于一體的１５００熱連軋系統(tǒng)成套裝備和２００００噸橋式起重機等多項技術成果，有的填補國內空白；累計完成新產品開發(fā)１３６項，其中自主開發(fā)達１１５項；建成了世界矚目、國內唯一的現代化重大裝備臨海研制基地，公司被確定為國家創(chuàng)新型企業(yè)試點單位和遼寧省重大裝備研究中心。積極推進管理創(chuàng)新，增強企業(yè)經營活力。建立了以業(yè)務流程再造和信息化建設為支撐的現代企業(yè)管理模式和管理機制，完善了簡捷、高效的市場快速反應體系和財務核算控制體系。近年來，企業(yè)經營業(yè)績連年躍升，經營總額每年增長速度達到４０％以上。講團結，抓作風，樹立領導班子的良好形象。領導班子堅決貫徹民主集中制原則，嚴格按照決策議事制度和程序辦事，保證了科學決策和民主決策；堅持開好民主生活會，將談心交心融入日常工作之中，班子成員之間堅持相互學習“照鏡子”、查找不足“開方子”，形成和諧共事的局面，樹立和諧共事的形象。領導班子始終身體力行黨風廉政建設各項規(guī)定，通過建立比較完整的制度體系和述職述廉、推行廠務公開等措施，強化制度監(jiān)督和群眾監(jiān)督，樹立廉潔從業(yè)的形象。深入開展“群眾滿意工程”活動，努力為職工群眾辦實事，在作業(yè)廠區(qū)建立“員工休息驛站”，修建現代化洗浴室，幫助下崗職工再就業(yè)，建立近百萬元的職工應急互助基金，根據企業(yè)效益情況逐步提高員工收入，使廣大員工分享改革發(fā)展成果，樹立領導班子為民務實的形象。圍繞和諧抓創(chuàng)建交通銀行武漢分行交通銀行武漢分行黨委著眼交通銀行成為國際公眾持股銀行的新形勢，扎實開展“四好”領導班子創(chuàng)建活動，形成了“建和諧班子、育和諧文化、謀和諧發(fā)展，在和諧之中孕育更強的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力”的創(chuàng)建工作思路。建和諧班子，打造一個志同道合的領導集體。從理論學習抓起，達成共同的志向信念、共同的價值觀。牢固樹立和認真落實科學發(fā)展觀，明確政治責任和發(fā)展方向，不斷提高管理現代金融企業(yè)的能力，引領全行上下團結一心抓改革，眾志成城謀發(fā)展。以溝通互動為手段，凝聚班子集體智慧。修訂印發(fā)《分行黨委工作規(guī)則》，明確規(guī)定涉及重大決策、人事任免、重大開支、重大改革措施等１０個方面的問題，必須經黨委班子集體討論決定。制訂了“精誠團結、坦誠相處，公平公正、不偏不倚，不斷學習、自我加壓，勤政廉政、率先垂范”的黨委公約，并公之于眾。育和諧文化，帶出一支同心同德的員工隊伍。黨委班子堅持從自身作風建設抓起，以過硬的作風帶出健康向上的行風。對經營管理中的疑難險阻，敢于攻堅；對廉潔自律的各項要求，率先垂范；對家庭生活中的重大事項一律從簡，杜絕各種人情方面的不正之風。始終倡導簡單和諧的人際關系：在工作中是同事，應當嚴格按照制度和程序辦事；工作以外可以是朋友，但杜絕說三道四、拉幫結派，從而促進了領導班子人際關系的凈化。謀和諧發(fā)展，走出一條全面協調的發(fā)展新路。追求速度、質量、效益協調統(tǒng)一。在發(fā)展目標設定上，堅持發(fā)展是第一要務，質量是第一責任，效益是第一目標，做到發(fā)展與資源供給、管理水平、承擔的社會責任和戰(zhàn)略轉型目標相適應，走速度、效益、后勁有機統(tǒng)一的發(fā)展之路。在考核體系設計上，擺脫“以存款論英雄”的傳統(tǒng)思想，突出質量效益類指標的權重。在發(fā)展思路上，把構建“大內控體系”和“大營銷體系”擺在同等重要位置，圍繞信用風險、操作風險管理采取有效措施。２００５年，分行實現利潤７．４億元，人均利潤超過６０萬元，不良貸款占比僅為１．３５％，經營效益在當地股份制商業(yè)銀行中位居首位。追求業(yè)務發(fā)展與人的發(fā)展協調統(tǒng)一，著眼于員工與企業(yè)共同發(fā)展，積極推進人力資源管理改革，實施員工職業(yè)生涯規(guī)劃，公開、公平、公正地選拔任用干部，為員工成長提供更多機會和途徑；優(yōu)化績效考核和薪酬分配辦法，完善住房公積金、補充養(yǎng)老保險等制度，關心員工工作和生活，盡力解決員工的思想困惑和實際困難，讓員工分享企業(yè)發(fā)展的成果。追求企業(yè)發(fā)展與金融生態(tài)環(huán)境協調統(tǒng)一。樹立大局意識，堅決執(zhí)行國家的宏觀調控政策。完善自主創(chuàng)新機制，成功推出“雙利理財賬戶”等拳頭產品，樹立了雙幣信用卡等一批品牌形象，形成了同業(yè)中用卡渠道最齊全的技術優(yōu)勢。第四篇：自我鑒定特點和作用自我鑒定的特點篇幅短小，語言概括、簡潔、扼要，具有評語和結論性質。自我鑒定的作用（1）總結以往思想、工作、學習，展望未來，發(fā)揚成績，克服不足，指導今后工作。（2）幫助領導、組織、評委了解自己，作好入黨、入團、職稱評定、晉升的依據材料準備工作。（3）重要的自我鑒定將成為個人歷史生活中一個階段的小結，具有史料價值，被收入個人檔案。自我簽定的格式與寫法自我鑒定的結構由標題、正文和落款三部分構成。（1）標題。自我簽定的標題有兩種形式：1）性質內容加文種構成，如《學年教學工作自我鑒定》。2）用文種“自我鑒定”作標題。如果是填寫自我鑒定表格，不寫標題。（2）正文。正文由前言、優(yōu)點、缺點、今后打算四部分構成。1）前言。概括全文，常用“本學年個人優(yōu)缺點如下：”“本期業(yè)務培訓結束了，為發(fā)揚成績，克服不足，以利今后工作學習，特自我鑒定如下：”等習慣用語引出正文主要內容。2）優(yōu)點。一般習慣按政治思想表現、業(yè)務工作、學習等方面的內容逐一寫出自己成績長處。3）缺點。一般習慣從主要缺點寫到次要問題或只寫主要的，次要一筆帶過。4）今后打算。用簡潔明了的語言概括今后的打算，表明態(tài)度，如“今后我一定，爭取進步”等。自我鑒定的正方行文，可用一段式，也可用多段式。要實事求是，條理清晰，用語準確。（3）落款。在右下方署明鑒定人姓名；并在下面注明年、月、日期。例文2：高中自我鑒定范文三年的高中校園生活是我人生的一大轉折點。我于xxxx年9月以優(yōu)異的成績考入xx中學。三年的校園生涯和社會實踐生活我不斷的挑戰(zhàn)自我、充實自己，為實現人生的價值打下堅實的基礎。一直都認為人應該是活到老學到老的我對知識、對本專業(yè)一絲不茍，因而在成績上一直都得到肯定，每學年都獲得三等獎學金。在不滿足于學好課本知識的同時還注重了計算機應用軟件和硬件的學習。有廣泛愛好的我特別擅長于排版及網頁美工和多媒體的制作，就任本班組織委員的同時也加入了校學生會宣傳部。對工作熱情、任勞任怨，和部內成員團結一致，一年間我由部委升為部長。在任部長期間注重配合學校、學生會其它部門，出色的完成各項宣傳工作，促使學校的各種運作更順利的同時行。學校的各種活動都熱情的參加，在xxxx年至xxxx年間獲校文娛比賽及知識問答比賽等一等獎。大膽創(chuàng)新對校報版面進行改革,使得校報的受視率提高到一個層次。學校的各種活動都熱情的參加，在xxxx年xx月獲校演講比賽一等獎。身為學生的我在修好學業(yè)的同時也注重于對社會的實踐。本著學以致用，實踐結合理論發(fā)揮。xxxx年我以熟練的計算機技術應聘為學校網站的管理員，做出了大量出色的工作，得到同學及老師的一致好評。本人具有熱愛等祖國等的優(yōu)良傳統(tǒng)，積極向上的生活態(tài)度和廣泛的興趣愛好，對工作責任心強、勤懇踏實，有較強的組織、宣傳能力，有一定的藝術細胞和創(chuàng)意，注重團隊合作精神和集體觀念。xxx xxxx年xx月xx日 例文2 自我鑒定本人近一年以來，能積極參加政治學習，關心國家大事，擁護黨的各項方針政策。遵守校紀校規(guī)，尊敬師長，團結同學，政治上要求進步；學習目的明確，態(tài)度端正，鉆研業(yè)務。勤奮刻苦，成績優(yōu)良；班委工作認真負責，關心同學，熱愛集體。有一定奉獻精神。不足是學習成績需進一步提高。今后我一定發(fā)揚成績，克服不足，爭取更大進步。吳20年月日篇二：常見礦物鑒定特征常見礦物鑒定特征一、礦物形態(tài)（一）礦物的單體形態(tài)礦物單體在一定外界條件下，總是趨向于形成特定的晶體和形態(tài)特征，稱為結晶習性（簡稱晶習）。如石英晶體呈柱狀；云母呈片狀；黃鐵礦呈立方體；石榴子石呈四角三八面體等。根據礦物晶體在三維空間發(fā)育和程度，可將晶習大體分為三類：一向延伸型：晶體沿一個方向特別發(fā)育，其余兩個方向發(fā)育差（a≌b≤c）晶體細長，如針狀、柱狀（輝銻礦、電氣石），柱狀（角閃石），纖維狀（蛇紋石石棉）等。二向伸長型：晶體沿兩個方向特別發(fā)育，第三方向不發(fā)育或發(fā)育差（a≌b≥c），呈片狀（如云母、石墨），板狀（如重晶石）等。三向等長型（等軸狀）：晶體沿三個方向大體相等發(fā)育（a≌b≌c）,有等軸狀、粒狀，如石榴子石、黃鐵礦、磁鐵礦等。（二）礦物集合體形態(tài)在自然界，呈完好的單晶產出的礦物較少，多數是多個單晶成群產出，即成為集合體狀態(tài)產出。這里所說的礦物集合是指同種礦物的多個單晶聚集在一起的整體。集合體可根據礦物結晶程度大小