【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 女職工工作。女職工工作的特殊性、綜合性決定了它的相對(duì)獨(dú)立性，所謂獨(dú)立性，是指工會(huì)要建立女職工委員會(huì)，獨(dú)立負(fù)責(zé)地進(jìn)行工作。所謂相對(duì)獨(dú)立，是指女職工委員會(huì)需在工會(huì)委員會(huì)的領(lǐng)導(dǎo)下開(kāi)展工作。這樣，才能更好地表達(dá)和維護(hù)女職工的發(fā)主權(quán)利和具體利益，并保護(hù)工人運(yùn)動(dòng)的整體性和統(tǒng)一性。二、依法維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益推進(jìn)工會(huì)女職工工作維護(hù)女職工合法權(quán)益和特殊利益是工會(huì)女職工組織的基本職責(zé)。這既是工會(huì)的性質(zhì)所決定的，也是法律賦予女職工組織的重要權(quán)利，既是黨提出的要求，也是廣大女職工的迫切愿望。當(dāng)前，女職工在勞動(dòng)就業(yè)、收入分配、社會(huì)保障和勞動(dòng)安全等方面的切身利益受到侵犯的現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，一些企業(yè)改革改制過(guò)程中女職工的民主權(quán)利沒(méi)有得到應(yīng)有的尊重，一些困難職工基本生活缺乏有力的保障。如果工會(huì)女職工組織不加大依法維權(quán)的力度，就不可能完成黨交給我們的重要政治任務(wù)，就不可能贏(yíng)得廣大女職工的信賴(lài)和支持，也不可能對(duì)女職工有真正的吸引力和凝聚力。因此，我們要認(rèn)真落實(shí)王兆國(guó)主席提出的“組織起來(lái)，切實(shí)維權(quán)”的要求，最大限度地把女職工組織起來(lái)，努力做到女職工組織的建設(shè)與工會(huì)的建設(shè)同步進(jìn)行，工會(huì)組織建到哪里，女職工組織就要建到哪里。各級(jí)工會(huì)女職工組織要加大維權(quán)的力度，不僅要維護(hù)女職工的合法權(quán)益，也要引導(dǎo)女職工關(guān)心企業(yè)，共謀發(fā)展，通過(guò)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步使女職工的利益得到全面提高；不僅要維護(hù)女職工的經(jīng)濟(jì)利益，還要維護(hù)好女職工的民主政治權(quán)利和精神文化利益，特別要維護(hù)好女職工的學(xué)習(xí)權(quán)和發(fā)展權(quán)；不僅要維護(hù)好普通女職工群眾的合法權(quán)益，還要注意維護(hù)好高學(xué)歷、高技能、高收入女職工群體的合法權(quán)益。對(duì)一些嚴(yán)重侵犯女職工權(quán)益、性質(zhì)特別惡劣的違法行為，要旗幟鮮明地堅(jiān)決依法予以斗爭(zhēng)。只有把女職工的合法權(quán)益最切實(shí)地維護(hù)起來(lái)，把工會(huì)女職工組織的活力最充分地激發(fā)出來(lái)，才能更好地把廣大女職工的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性調(diào)動(dòng)起來(lái)，團(tuán)結(jié)和動(dòng)員廣大女職工積極投身全面建設(shè)小康社會(huì)的偉大實(shí)踐，充分發(fā)揮女職工推動(dòng)經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)進(jìn)步的偉大作用。三、提高女職工素質(zhì)、加強(qiáng)工會(huì)女職工組織的能力建設(shè)加強(qiáng)女職工組織的能力建設(shè)，這是黨對(duì)工會(huì)女職工組織殷切希望，是形勢(shì)發(fā)展的客觀(guān)需要，是全國(guó)廣大女職工的迫切要求。各級(jí)女職工組織和女職工干部要強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，把能力建設(shè)與理想信念結(jié)合起來(lái)，把女職工工作當(dāng)成神圣的事業(yè)，把女職工的發(fā)展和進(jìn)步當(dāng)作崇高理想，在女職工工作廣闊的天地里拼搏進(jìn)取，施展才干。各級(jí)工會(huì)女職工干部要勤奮學(xué)習(xí)、刻苦鉆研、勇于實(shí)踐，不斷提高運(yùn)用馬克思主義立場(chǎng)、觀(guān)點(diǎn)、方法分析問(wèn)題、解決問(wèn)題的能力，提高科學(xué)運(yùn)籌、運(yùn)用科學(xué)方法和法律手段做好工作的能力以及推進(jìn)觀(guān)念創(chuàng)新、體制機(jī)制創(chuàng)新和方式方法創(chuàng)新的能力。緊密結(jié)合改革開(kāi)放和現(xiàn)代化建設(shè)的新要求、時(shí)代發(fā)展的新特點(diǎn)和女職工需求的新變化，積極探索有利于工會(huì)女職工工作保持蓬勃生機(jī)和旺盛活力的新機(jī)制，努力尋求滿(mǎn)足女職工多層次、多樣性、多方面需求的新方法，不斷拓展推進(jìn)女職工工作的新途徑，不斷推進(jìn)工會(huì)女職工工作的科學(xué)化、規(guī)范化、制度化。特別需要強(qiáng)調(diào)的是，在推進(jìn)工作中要善于及時(shí)發(fā)現(xiàn)、總結(jié)和推廣來(lái)自群眾、來(lái)自基層、來(lái)自實(shí)踐的改革創(chuàng)新和新鮮經(jīng)驗(yàn)，更好地指導(dǎo)女職工工作的新實(shí)踐。四、解放思想、務(wù)實(shí)創(chuàng)新，促進(jìn)女職工工作再上新臺(tái)階勇于和善于根據(jù)實(shí)踐的要求不斷進(jìn)行創(chuàng)新，使工會(huì)女職工工作體現(xiàn)時(shí)代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性，是推動(dòng)工會(huì)女職工工作不斷發(fā)展的關(guān)鍵。改革開(kāi)放以來(lái)，工會(huì)女職工干部努力消除舊的思想觀(guān)念的束縛，積極探索工會(huì)女職工工作的新途徑、新方法，積累了很多經(jīng)驗(yàn)，創(chuàng)造了許多卓有成效的工作載體，為推動(dòng)工會(huì)女職工工作的發(fā)展起到了很好的作用。在新的形勢(shì)和任務(wù)面前，要開(kāi)創(chuàng)工會(huì)女職工工作的新局面，廣大工會(huì)女職工干部必須增強(qiáng)創(chuàng)新意識(shí)，提高創(chuàng)新能力，只有這樣才能實(shí)現(xiàn)工會(huì)女職工工作的與時(shí)俱進(jìn)，才能在工會(huì)女職工工作的改革與發(fā)展方面提出新思路。解放思想，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，就是要培養(yǎng)開(kāi)放型、創(chuàng)造型的思維方式，樹(shù)立適應(yīng)時(shí)代發(fā)展的新理念，通過(guò)思想認(rèn)識(shí)上的新飛躍，實(shí)現(xiàn)工作思路上的新突破，提出打開(kāi)工作局面的新舉措，以創(chuàng)新的思維方式去研究和解決工會(huì)女職工工作中遇到的問(wèn)題，以創(chuàng)新的勇氣去解決我們工作中的困難和矛盾，努力形成體現(xiàn)時(shí)代精神、符合發(fā)展規(guī)律、有利于激發(fā)工作活力的創(chuàng)新體系。科學(xué)發(fā)展觀(guān)為工會(huì)女職工工作提供了無(wú)限的生機(jī)與希望。讓我們緊密團(tuán)結(jié)在以胡錦濤同志為總書(shū)記的黨中央周?chē)吲e鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想的偉大旗幟，求真務(wù)實(shí)，開(kāi)拓創(chuàng)新，把工會(huì)女職工事業(yè)不斷推向前進(jìn)！參考文獻(xiàn)：《工會(huì)女職工工作》《工會(huì)章程》《企業(yè)工會(huì)工作條例》第五篇：工會(huì)女職工文檔20111年全區(qū)工會(huì)女職工工作任務(wù)2011年是中國(guó)共產(chǎn)黨成立90周年，是實(shí)施“十二五”規(guī)劃開(kāi)局之年。全總女職工委員會(huì)五屆三次全會(huì)確定了今年工會(huì)女職工工作的指導(dǎo)思想和工作重點(diǎn)，對(duì)于我們進(jìn)一步圍繞中心，服務(wù)大局，履行職責(zé)，不斷提高工會(huì)女職工工作水平，提出了新的更高的要求。2011年全區(qū)工會(huì)女職工工作的總體要求是：認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)、中央及自治區(qū)經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神，以鄧小平理論和“三個(gè)代表”重要思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)