【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 作重點(diǎn)和要求深化、細(xì)化、具體化，緊密聯(lián)系規(guī)劃建設(shè)工作的實(shí)際，切實(shí)解決好群眾反映強(qiáng)烈的各項(xiàng)存在的作風(fēng)問題，增強(qiáng)整頓工作的針對(duì)性、時(shí)效性，增強(qiáng)干部職工的政治敏銳性，做到作風(fēng)整頓和業(yè)務(wù)工作兩不誤、兩促進(jìn)，努力推動(dòng)2007規(guī)劃和建設(shè)工作實(shí)現(xiàn)“開門紅”。點(diǎn)評(píng)：為認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書記在中紀(jì)委第七次全會(huì)上的重要講話、省委書記杜青林同志在全省領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話精神和市委書記李仲彬同志在全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓動(dòng)員大會(huì)上的講話要求，根據(jù)市委《領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)工作方案》的通知精神，市規(guī)劃和建設(shè)局黨委、行政高度重視，早安排，早行動(dòng)，精心組織，周密部署，在春節(jié)期間這個(gè)特殊時(shí)期，結(jié)合建設(shè)系統(tǒng)實(shí)際工作多次舉行相關(guān)學(xué)習(xí)、討論活動(dòng)，在全系統(tǒng)深入、扎實(shí)、有效地開展了干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，活動(dòng)第一階段（學(xué)習(xí)討論階段）取得了良好成效，行業(yè)精神面貌煥然一新。第五篇：市委書記領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)講話文章標(biāo)題：市委書記領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)講話（2007年2月12日）同志們：今天我們召開這個(gè)動(dòng)員大會(huì)，主要目的是貫徹落實(shí)___市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)精神，安排部署我市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。今年1月9日，胡錦濤總書記在中紀(jì)委第七次全會(huì)上，強(qiáng)調(diào)要切實(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，明確要求要大力倡導(dǎo)“八個(gè)方面”的良好風(fēng)氣，為全面建設(shè)小康社會(huì)、構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)提供有力保障。1月31日，省委召開了全省學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤同志在中紀(jì)委第七次全體會(huì)議上重要講話精神的動(dòng)員大會(huì)，決定在全省縣以上領(lǐng)導(dǎo)干部中開展為期3個(gè)月的“領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)”。2月8日，___市委召開了全市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)，結(jié)合___實(shí)際對(duì)貫徹落實(shí)省委要求進(jìn)行了安排部署。按照省委和___市委的統(tǒng)一部署，市委決定從2月8日起，在全市開展為期三個(gè)月的領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)。下面，我結(jié)合杜青林書記和譚力書記重要講話精神，就江油如何搞好這次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，講幾點(diǎn)意見。一、統(tǒng)一思想，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的極端重要性作風(fēng)好壞，決定事業(yè)成敗。好的作風(fēng)產(chǎn)生無窮的創(chuàng)造力，形成巨大的凝聚力，凝就頑強(qiáng)的戰(zhàn)斗力。從一定意義上講，一個(gè)地方的干部作風(fēng)問題，就是這個(gè)地方競(jìng)爭(zhēng)力的問題。因此，我們必須從大處著眼，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)的重大意義。（一）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是推進(jìn)我市又好又快發(fā)展的需要。面對(duì)新形勢(shì)新要求，省委在八屆八次全會(huì)上提出了“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展、構(gòu)建和諧四川”的工作主題，___市委在五屆五次全會(huì)上也提出了2007年繼續(xù)實(shí)施“三大要?jiǎng)?wù)”，落實(shí)“五個(gè)加快推進(jìn)”的戰(zhàn)略部署。結(jié)合我市實(shí)際，在市第十一次黨代會(huì)上，市委確立了“堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展，促進(jìn)社會(huì)和諧，建設(shè)四川一流經(jīng)濟(jì)強(qiáng)市”的工作思路。無論是省委、___市委的戰(zhàn)略部署還是我們的工作思路，都體現(xiàn)了“又好又快”這一科學(xué)發(fā)展觀的本質(zhì)要求。在正確的政治路線確定以后，要實(shí)現(xiàn)江油又好又快發(fā)展，必須以優(yōu)良的干部作風(fēng)作保障，關(guān)鍵又在于我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部是否以正確的政績(jī)觀科學(xué)決策、務(wù)實(shí)工作。就我市來講，干部作風(fēng)總的來說是好的，但是近年來一些領(lǐng)導(dǎo)干部決策時(shí)不顧后果，建設(shè)時(shí)不顧財(cái)力的現(xiàn)象也是有的。為此，市委在去年底反復(fù)強(qiáng)調(diào)，重大決策必須經(jīng)過集體討論，科學(xué)論證，堅(jiān)決反對(duì)個(gè)人表態(tài)，進(jìn)一步倡導(dǎo)了實(shí)事求是的思想作風(fēng)和求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)，較好地解決了一些干部政績(jī)觀偏差的問題，為實(shí)現(xiàn)又好又快發(fā)展提供了堅(jiān)實(shí)保證。實(shí)踐證明，只有不斷加強(qiáng)和改進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)，才能引導(dǎo)各級(jí)干部樹立正確的政績(jī)觀，把現(xiàn)實(shí)發(fā)展和長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展要求統(tǒng)一起來，扎實(shí)推進(jìn)江油又好又快發(fā)展。（二）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是構(gòu)建和諧江油的需要。領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)好，黨群、干群關(guān)系才好，才談得上社會(huì)和諧。當(dāng)前，我市信訪事件居高不下，當(dāng)然，這是社會(huì)轉(zhuǎn)型過程中利益重新分配必然導(dǎo)致的現(xiàn)象。但是，深入分析一些信訪事件可以發(fā)現(xiàn)，很多問題是可以解決的，都是因?yàn)槲覀冾I(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不實(shí)、工作不實(shí)造成的，更有甚者，有些部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)市委批示了的信訪件都不聞不問，也不回復(fù)，漠然處之，這說明了什么？是我們?nèi)罕娫跓o理取鬧？我看這當(dāng)中大多還是我們有些領(lǐng)導(dǎo)干部存在官僚主義、作風(fēng)漂浮的問題，對(duì)群眾沒有感情的問題。這次開展領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)，就是要開門整風(fēng)，針對(duì)群眾反映的干部作風(fēng)問題，下狠勁進(jìn)行整改，整出良好的干部作風(fēng)，理順民心，化解矛盾，維護(hù)社會(huì)穩(wěn)定，為江油的發(fā)展?fàn)I造和諧的社會(huì)氛圍。（三）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是轉(zhuǎn)變職能、提高效能的需要。建設(shè)辦事效率高、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的效能型政府是現(xiàn)代行政管理體系中一個(gè)重要的方面，也是推進(jìn)江油發(fā)展的關(guān)鍵所在。當(dāng)前，我市部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)和職能部門的效能建設(shè)還遠(yuǎn)遠(yuǎn)達(dá)不到建設(shè)和諧社會(huì)、打造誠(chéng)信政府、加速經(jīng)濟(jì)發(fā)展的要求。個(gè)別部門審批環(huán)節(jié)繁多，辦事效率低下；有的部門在辦理手續(xù)、行政執(zhí)法過程中亂收費(fèi)、亂罰款，撈取單位利益；一些職能部門急功近利思想嚴(yán)重，招商不安商，安商不富商，雁過拔毛、竭澤而漁；有些單位和干部匯報(bào)工作除了講成績(jī)，就是伸手要經(jīng)費(fèi)、要編制、要待遇，講條件，極個(gè)別甚至到了不答應(yīng)條件就不做事的地步，如此等等，是建設(shè)服務(wù)型政府中極不和諧的音符。整頓干部作風(fēng)，就是要規(guī)范干部行為、鏟除特權(quán)思想，進(jìn)而提高工作效能。同志們，我們作為領(lǐng)導(dǎo)干部要經(jīng)常捫心自問、反思自己，當(dāng)我們坐在辦公室的時(shí)候，有沒有想到為地方的建設(shè)到底出了多少力、流了多少汗？當(dāng)我們拿著每月固有的工資，過著舒適生活的時(shí)候，有沒有想到相當(dāng)一部分群眾還在節(jié)衣縮食、過著艱難貧窮的日子？當(dāng)我們習(xí)慣以條條框框?yàn)橐罁?jù)，對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)業(yè)主頤指氣使的時(shí)候，有沒有想到他們是江油建設(shè)的依靠力量和有功之臣？這些問題，請(qǐng)大家下來后仔細(xì)考慮，對(duì)照檢查。（四）加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，是廉潔從政的需要。良好的作風(fēng)是抵御消極腐敗現(xiàn)象和保持清正廉潔的重要保障。當(dāng)前很大一部分消極腐敗現(xiàn)象都與干部作風(fēng)中存在的問題有關(guān)，我們就是要通過整頓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)，營(yíng)造一種廉潔、公平、公正、公開的環(huán)境，讓腐敗、不公平、濫用職權(quán)的行為失去滋生的土壤。從這個(gè)意義上講，整頓領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)不僅對(duì)基層、對(duì)群眾、對(duì)企業(yè)有好處，對(duì)干部自身也有好處，表面上是對(duì)干部的限制多了、自由度小了，但卻可以使干部少犯錯(cuò)誤，有利于干部健康成長(zhǎng)和事業(yè)快速發(fā)展。因此，全市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各部門黨委（黨組），尤其是我們今天在座的同志要充分認(rèn)識(shí)這次領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)的重大意義，切實(shí)把我市領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)整頓建設(shè)活動(dòng)抓緊、抓好，抓出成效，為實(shí)施“工業(yè)強(qiáng)市”，干好“十件大事”提供動(dòng)力。二、抓住重點(diǎn)，切實(shí)解決領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)方面存在的突出問題近年來，市委對(duì)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)建設(shè)高度重視，堅(jiān)持正確的用人導(dǎo)向，堅(jiān)持在反腐敗斗爭(zhēng)中深化干部作風(fēng)建設(shè)，堅(jiān)持在科學(xué)發(fā)展和構(gòu)建和諧江油中加強(qiáng)和改進(jìn)干部作風(fēng)，有力地促進(jìn)了干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變和經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展，初步形成了風(fēng)正人和事業(yè)興的局面，全市領(lǐng)導(dǎo)干部的作風(fēng)總體是好的。但是，對(duì)照胡錦濤總書記提出的“八個(gè)方面”的良好作風(fēng)，對(duì)照省委杜青林書記提出的“為民、開拓、務(wù)實(shí)、清廉”的要求，我市領(lǐng)導(dǎo)干部的思想觀念和工作作風(fēng)上還存在許多不相適應(yīng)和不相符合的問題，一些老問題沒有解決，一些新問題還在不斷滋生，一些解決了的老問題也以新的形式重新抬頭，必須引起我們的高度重視。具體表現(xiàn)在：（一）違背宗旨，漠視群眾。有的領(lǐng)導(dǎo)干部對(duì)群眾的疾苦不聞不問、麻木不仁，以權(quán)謀私、與民爭(zhēng)利，對(duì)群眾在感情上不尊重、行為上不理睬、行政上不作為，甚至侵害群眾利益，中飽私囊。有的對(duì)群眾反映的問題置之不理，麻木不仁，能推就推，能避就避。有很多事情無事惹成事，小事釀大事，大事拖成難事，還有些干部對(duì)老百姓的正當(dāng)訴求不是研究如何解決，而是找理由、找原因，長(zhǎng)期拖而不決，不愿見、不敢見群眾，導(dǎo)致重復(fù)上訪和越級(jí)上訪增多。有的機(jī)關(guān)單位門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事難辦，對(duì)群眾冷硬橫推。有的干部特別是一些要害部門單位的干部，不給好處不辦事，給了好處亂辦事，耍威風(fēng)、搞特權(quán)，巧立名目，吃拿卡要。（二）主觀隨意，政績(jī)觀偏差。有的領(lǐng)導(dǎo)干部隨意決策、拍腦袋決策的現(xiàn)象嚴(yán)重，為江油發(fā)展帶來許多后遺癥。有的領(lǐng)導(dǎo)干部官僚主義、形式主義十分嚴(yán)重，不深入基層，不深入群眾，熱衷于搞形象工程，喜歡做表面文章，不是對(duì)群眾負(fù)責(zé)，而是只對(duì)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)，特別是只對(duì)決定