【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 我們認(rèn)真學(xué)習(xí)了省里關(guān)于考評(píng)內(nèi)容的要求，對(duì)照考評(píng)要求的八大項(xiàng)，進(jìn)一步完善檔案資料。這八大項(xiàng)極少數(shù)檔案資料分別是：營(yíng)業(yè)執(zhí)照；法人身份證明；公司章程；投資合同書；資金到位證明；相關(guān)材料；報(bào)表；相關(guān)報(bào)文。召開相關(guān)單位負(fù)責(zé)人會(huì)議。這次迎檢的項(xiàng)目共有29個(gè)，這些項(xiàng)目的檔案資料都沒有完善。如果不按要求收集完善檔案資料。迎檢工作勢(shì)必不能過關(guān)。但是，時(shí)間相當(dāng)緊，距考評(píng)組到我縣考評(píng)僅有三天的時(shí)間，如果要到29個(gè)單位去。一個(gè)一個(gè)單位地收集資料，時(shí)間顯然是不允許的。為此，政府辦專門下發(fā)通知，召集緊急會(huì)議，要求單位按照要求，在三天內(nèi)務(wù)必要把相關(guān)資料上報(bào)到我單位，由我單位進(jìn)行匯總。制定《責(zé)任單位需收集大兌現(xiàn)評(píng)選項(xiàng)目情況表》。在召開緊急會(huì)議時(shí)，把此份表格下發(fā)到各單位，讓各單位照單執(zhí)藥，按要求完善檔案。電話催促。對(duì)一些沒有按時(shí)報(bào)送資料，或報(bào)送時(shí)間太遲，資料欠缺太多的單位，在緊急會(huì)議之后，再多次進(jìn)行電話催促，促使這些單位盡快報(bào)送材料。制定《迎檢工作分工表》。把迎檢工作分解到每個(gè)同志身上，確保做到分工合作，有條不紊。二、迎檢制定迎檢方案。縣領(lǐng)導(dǎo)到高速路口迎按。確定入住酒店。確定用餐酒店。布置會(huì)議室。三、考評(píng)組對(duì)我縣工作的評(píng)價(jià)（一）、成績(jī)考評(píng)工作級(jí)組對(duì)我縣的工作相當(dāng)滿意。縣委、縣政府重視。任務(wù)指標(biāo)完成得好，為我市各縣之首。工作扎實(shí)。外資工作突出。（二）、存在問題財(cái)政收入低。沒有做好優(yōu)勢(shì)資源這一文章。工業(yè)園區(qū)沒有成規(guī)模。四、迎接考評(píng)工作值得表揚(yáng)的地方準(zhǔn)備工作做得好，資料檔案較為完善。分管領(lǐng)導(dǎo)熟悉業(yè)務(wù)。后勤工和做得較好。五、取得的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn)要熟悉業(yè)務(wù)。作為一個(gè)業(yè)務(wù)工作者，一定要吃透文件，懂得文件有那些要求，要求的檔案資料有那些。要關(guān)善于總結(jié)，考評(píng)工作年年做，內(nèi)容要求上是大同小異。因此，要抽出一定的時(shí)間來進(jìn)行很好的總結(jié)。檔案資料要在每年11月份前全部完成。學(xué)校迎檢工作總結(jié)2尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家：歡迎蒞臨本校檢查指導(dǎo)工作，下面我代表吉興中學(xué)向各位領(lǐng)導(dǎo)及專家就我校的校貌及校情作以匯報(bào)。xxx中學(xué)是一所xxx中學(xué)，始建于xxx年，學(xué)校共有xxx個(gè)教學(xué)班,在校生xxx人，校舍建筑面積xxx平方米，教學(xué)辦公樓xxx棟，教室xxx棟，學(xué)生宿舍xxx棟，食堂xxx棟，實(shí)驗(yàn)室xxx棟，農(nóng)學(xué)基地xxx畝，在辦學(xué)條件上基本滿足了義務(wù)教育的需要。xxx中學(xué)實(shí)行校長(zhǎng)負(fù)責(zé)制，并首創(chuàng)雙軌并存的管理體制，學(xué)年組、教研組雙項(xiàng)管理，既優(yōu)化了學(xué)校的管理質(zhì)量又促進(jìn)了教學(xué)工作的深化。教師之間以老帶新、教學(xué)相長(zhǎng)，打造了xxx中學(xué)優(yōu)秀的教師群體，有力的提高了教學(xué)質(zhì)量，促進(jìn)了學(xué)校發(fā)展構(gòu)建和諧學(xué)校。為xxx中學(xué)的發(fā)展插上了飛翔的翅膀。多年來學(xué)校堅(jiān)持以人為本的教學(xué)思想和辦人民滿意學(xué)校的宗旨，建立了一支結(jié)構(gòu)合理，思想過硬，業(yè)務(wù)精通，勇于創(chuàng)新，廉潔自律，民主向上開拓型的教師隊(duì)伍，不斷探究適應(yīng)未來社會(huì)人才發(fā)展的育人模式，尊重學(xué)生個(gè)性發(fā)展的差異性。因材施教促進(jìn)學(xué)生全面健康和諧發(fā)展。xxx年，xxx中學(xué)在全縣首次實(shí)行校內(nèi)聘任制的有效嘗試，采取四級(jí)聘任的工作方案，取得了圓滿成功，不僅使用人制度得到改善和優(yōu)化，也對(duì)全體教職工的工作態(tài)度和工作熱情起到了積極的促動(dòng)作用立足現(xiàn)實(shí)，放眼長(zhǎng)遠(yuǎn)，堅(jiān)持為上級(jí)學(xué)校輸送合格新生，為當(dāng)?shù)亟?jīng)濟(jì)建設(shè)培養(yǎng)合格人才為最終目的。通過開展豐富多彩的各種有益活動(dòng)，對(duì)學(xué)生進(jìn)行道德品質(zhì)教育，思想教育和理想教育，強(qiáng)化學(xué)生的綜合管理，形成良好的班風(fēng)和校風(fēng)。全校學(xué)生積極參與學(xué)校開展的各項(xiàng)活動(dòng)，發(fā)揚(yáng)比、學(xué)、趕、幫、超的精神，團(tuán)結(jié)友愛、互幫互助，形成了一個(gè)和諧友善的大家庭。為不斷提高適齡兒童（少年）的入學(xué)率、鞏固率、畢業(yè)率和完成率，保證“兩基”攻堅(jiān)目標(biāo)的如期實(shí)現(xiàn)和xxx義務(wù)教育的持續(xù)、均衡、健康發(fā)展，我們學(xué)校積極推行寄宿制管理模式，通過建立健全寄宿制學(xué)校的各項(xiàng)管理制度，推進(jìn)學(xué)校在安全、衛(wèi)生、飲食、住宿等各方面管理的科學(xué)化、制度化和規(guī)范化，促進(jìn)學(xué)校整體管理水平和辦學(xué)效益的不斷提高；創(chuàng)建有利于學(xué)生全面、健康、生動(dòng)活潑、主動(dòng)發(fā)展的校園氛圍，保障學(xué)生身心健康發(fā)展，努力培養(yǎng)學(xué)生自尊、自強(qiáng)、自立、自信的精神；使寄宿制學(xué)校成為xxx的精神文明建設(shè)的窗口和人才培養(yǎng)的搖籃。在多方面的合力作用下，我校畢業(yè)生合格率達(dá)百分之九十八，體育達(dá)標(biāo)率、日常行為規(guī)范合格率均達(dá)到規(guī)定要求，xxx考成績(jī)連續(xù)xxx年居全xxx中學(xué)之首。確立了目標(biāo)定位的工作思路，把提高教育教學(xué)質(zhì)量回報(bào)社會(huì)，回報(bào)家鄉(xiāng)做為我們的重點(diǎn)工作來抓，在xxx、xxx各級(jí)政府領(lǐng)導(dǎo)下，在全xxx人民的大力支持下，經(jīng)全校師生的共同努力，連續(xù)多年得到到上級(jí)表彰獎(jiǎng)勵(lì)。xxx年被評(píng)為xxx學(xué)校，xxx學(xué)校。xxx年被評(píng)為xxx學(xué)校，勞動(dòng)模范先進(jìn)集體，全面提高教學(xué)質(zhì)量先進(jìn)學(xué)校。xxx年被評(píng)為縣xxx級(jí)德育標(biāo)兵單位等榮譽(yù)稱號(hào)。這些可喜成績(jī)的取得極大地鼓舞了教師的工作熱情，有力地推動(dòng)了教育教學(xué)的進(jìn)程。xxx中學(xué)的未來發(fā)展任重而道遠(yuǎn)，但我們以學(xué)生的成長(zhǎng)為本，以教師的發(fā)展為本，以家長(zhǎng)的滿意為本的辦學(xué)思路不會(huì)變，我們決心繼續(xù)發(fā)揚(yáng)成績(jī)，彌補(bǔ)不足，克服前進(jìn)道路上的重重困難，堅(jiān)定不移的走好人文化管理，辦人民滿意的學(xué)校。為實(shí)現(xiàn)xxx中學(xué)的大發(fā)展、快發(fā)展而努力奮斗。學(xué)校迎檢工作總結(jié)3省教育示范區(qū)縣驗(yàn)收是事關(guān)我區(qū)教育形象的一件大事