【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 堅(jiān)持廉潔自律的人生習(xí)慣教育，增強(qiáng)廉政意識(shí)，著力解決清廉不夠、生活作風(fēng)不良的問(wèn)題。清正廉潔，是對(duì)黨員、公務(wù)員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。不但要管好自己，而且要管好家屬、子女和身邊工作人員，還要管好分管科室。要注意加強(qiáng)正確權(quán)力觀教育、黨紀(jì)國(guó)法教育和正派生活、健康情趣教育，教育各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，堅(jiān)決抵制腐朽沒(méi)落思想觀念和生活方式的侵蝕；幫助干部培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，正確選擇個(gè)人愛(ài)好，擺脫低級(jí)趣味。（二）抓住著力點(diǎn)——狠抓落實(shí)經(jīng)貿(mào)委作為政府一個(gè)執(zhí)行型的工作部門(mén)，抓落實(shí)是重要的工作方式，抓落實(shí)對(duì)機(jī)關(guān)干部來(lái)說(shuō)是一種基本素質(zhì)，一種必備作風(fēng)，一種能力檢驗(yàn)。落實(shí)不好，問(wèn)題解決不了，再新再好的思路和措施也難以奏效，再多再大的機(jī)遇也只能白白喪失。然而在實(shí)際工作中，抓落實(shí)卻又恰恰是一些工作人員的軟肋。因此，在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中，應(yīng)把狠抓落實(shí)作為活動(dòng)的著力點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其要當(dāng)好表率。一要強(qiáng)化統(tǒng)籌謀突破。無(wú)論是發(fā)展、改革、穩(wěn)定，都有許多工作要做，要突破。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部親力親為的作用，避免“領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)，手下瞎摸”或“領(lǐng)導(dǎo)授意、手下捉刀”的工作模式，積極地參與到?jīng)Q策的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，親自選題、親自調(diào)研、親自參與討論，把平等交流貫穿到謀劃全過(guò)程，充分發(fā)揚(yáng)民主，不斷完善措施，最終做出決策，形成共識(shí)。對(duì)一些工作的謀劃，要抓重點(diǎn)、抓主要矛盾，抓統(tǒng)籌兼顧，以謀重點(diǎn)突破之功，取推動(dòng)全局之效。如扶持重點(diǎn)骨干企業(yè)、成長(zhǎng)型企業(yè)的問(wèn)題、企業(yè)改革的掃尾工作的問(wèn)題、老國(guó)企建經(jīng)濟(jì)適用房的問(wèn)題，都要善于統(tǒng)籌，爭(zhēng)取突破。二要勤于跟蹤善指導(dǎo)。跟進(jìn)是落實(shí)的核心所在。領(lǐng)導(dǎo)干部不能只管“策劃”、只抓宏觀、只問(wèn)大事，而不重指導(dǎo)、不重微觀、不重細(xì)節(jié)，否則，我們的工作往往不能落到實(shí)處，工第四篇：經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)思考當(dāng)前全黨上下都在認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹胡錦濤總書(shū)記在中紀(jì)委七次全會(huì)上的重要講話，同時(shí)，把大力加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)和機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期機(jī)關(guān)黨建的重大任務(wù)。針對(duì)目前經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)存在的精神不振、觀念不新，工作不實(shí)、效能不高，學(xué)風(fēng)不濃、能力不強(qiáng)，紀(jì)律不嚴(yán)、監(jiān)管不力，情趣不高、清廉不夠等“機(jī)關(guān)陋習(xí)”和“衙門(mén)作風(fēng)”，要立說(shuō)立行，逐項(xiàng)解決，切實(shí)做到面對(duì)問(wèn)題不退縮，遇到矛盾不繞道，解決問(wèn)題要落實(shí)。筆者認(rèn)為，破除“機(jī)關(guān)陋習(xí)”，重要的是要抓住“五個(gè)點(diǎn)”：（一）抓住關(guān)鍵點(diǎn)——教育為先加強(qiáng)和改進(jìn)機(jī)關(guān)作風(fēng)，必須把思想教育擺在第一位。作風(fēng)問(wèn)題雖然表現(xiàn)在言行上，但根子在思想上，教育是作風(fēng)建設(shè)的基礎(chǔ)，也是我們黨加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的一條基本經(jīng)驗(yàn)。深入開(kāi)展作風(fēng)教育，是加強(qiáng)經(jīng)貿(mào)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)一項(xiàng)重大任務(wù)，重點(diǎn)要抓好以下幾方面的教育：堅(jiān)持發(fā)展優(yōu)先的教育，增強(qiáng)憂患意識(shí)，著力解決精神不振、拼勁不足的問(wèn)題。機(jī)關(guān)作風(fēng)的轉(zhuǎn)變，首先要體現(xiàn)在推動(dòng)發(fā)展上。*是經(jīng)濟(jì)欠發(fā)達(dá)地區(qū)，發(fā)展唯大、發(fā)展唯先、發(fā)展唯優(yōu)。這次機(jī)關(guān)作風(fēng)教育首先應(yīng)定位在發(fā)展優(yōu)先上，這才能把握經(jīng)貿(mào)委機(jī)關(guān)最重要、最關(guān)注的目標(biāo)。通過(guò)發(fā)展優(yōu)先的教育，激發(fā)機(jī)關(guān)干部振奮精神，奮發(fā)有為，不斷破解發(fā)展難題，推進(jìn)海西區(qū)綠色腹地躍升發(fā)展。堅(jiān)持執(zhí)政為民的宗旨教育，增強(qiáng)公仆意識(shí)，著力解決感情不深、服務(wù)不周的問(wèn)題。是心系群眾服務(wù)人民，還是高高在上脫離群眾，這是衡量領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)干部作風(fēng)是否端正的試金石。經(jīng)貿(mào)系統(tǒng)的許多業(yè)務(wù)工作都是圍繞“為民”展開(kāi)的，許多工作任務(wù)都要落實(shí)在“為民”上。在領(lǐng)導(dǎo)干部和機(jī)關(guān)干部作風(fēng)教育中，很重要的一點(diǎn)就是要牢固樹(shù)立立黨為公、執(zhí)政為民的理念，增強(qiáng)公仆意識(shí)，實(shí)踐為人民服務(wù)的宗旨。堅(jiān)持求真務(wù)實(shí)工作態(tài)度，增強(qiáng)責(zé)任意識(shí)，著力解決工作不實(shí)、效率不高的問(wèn)題。工作態(tài)度反映工作作風(fēng)?！皶r(shí)間就是金錢(qián)，效益就是生命”，面對(duì)日益激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境，企業(yè)都渴望政府部門(mén)能轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，為企業(yè)創(chuàng)造一個(gè)更有利于市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)的外部環(huán)境，因此，要求我們機(jī)關(guān)工作人員要有很強(qiáng)的責(zé)任心和務(wù)實(shí)精神，以高度責(zé)任心投入工作，在平凡的崗位煥發(fā)高昂的工作熱情，嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致、認(rèn)真地做好工作，即使是一件小事也要以一絲不茍的態(tài)度做好。堅(jiān)持艱苦奮斗教育，增強(qiáng)持續(xù)的觀念，著力解決韌勁不夠、信心不足的問(wèn)題。謙虛謹(jǐn)慎、艱苦奮斗，是全體黨員特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)有的政治本色和優(yōu)良作風(fēng)。新世紀(jì)新階段，我市面臨的發(fā)展機(jī)遇前所未有，面對(duì)的挑戰(zhàn)也前所未有，改革發(fā)展進(jìn)入關(guān)鍵時(shí)期，復(fù)雜的矛盾、棘手的難題，有形的障礙，無(wú)形的阻力，都是擺在我們面前的嚴(yán)峻考驗(yàn)。面對(duì)*后發(fā)展的現(xiàn)狀，我們沒(méi)有理由不艱苦奮斗，沒(méi)有理由奢侈浪費(fèi)，更沒(méi)有理由心浮氣躁。展望*躍升發(fā)展的目標(biāo)，我們務(wù)必持續(xù)艱苦奮斗，力戒浮躁。堅(jiān)持廉潔自律的人生習(xí)慣教育，增強(qiáng)廉政意識(shí)，著力解決清廉不夠、生活作風(fēng)不良的問(wèn)題。清正廉潔，是對(duì)黨員、公務(wù)員特別是領(lǐng)導(dǎo)干部最基本的要求。不但要管好自己，而且要管好家屬、子女和身邊工作人員，還要管好分管科室。要注意加強(qiáng)正確權(quán)力觀教育、黨紀(jì)國(guó)法教育和正派生活、健康情趣教育，教育各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德、家庭美德，講操守、重品行，堅(jiān)決抵制腐朽沒(méi)落思想觀念和生活方式的侵蝕；幫助干部培養(yǎng)健康的生活情趣，保持高尚的精神追求，正確選擇個(gè)人愛(ài)好，擺脫低級(jí)趣味。（二）抓住著力點(diǎn)——狠抓落實(shí)經(jīng)貿(mào)委作為政府一個(gè)執(zhí)行型的工作部門(mén)，抓落實(shí)是重要的工作方式，抓落實(shí)對(duì)機(jī)關(guān)干部來(lái)說(shuō)是一種基本素質(zhì)，一種必備作風(fēng)，一種能力檢驗(yàn)。落實(shí)不好，問(wèn)題解決不了，再新再好的思路和措施也難以奏效，再多再大的機(jī)遇也只能白白喪失。然而在實(shí)際工作中，抓落實(shí)卻又恰恰是一些工作人員的軟肋。因此，在這次機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)中，應(yīng)把狠抓落實(shí)作為活動(dòng)的著力點(diǎn)，領(lǐng)導(dǎo)干部尤其要當(dāng)好表率。一要強(qiáng)化統(tǒng)籌謀突破。無(wú)論是發(fā)展、改革、穩(wěn)定，都有許多工作要做，要突破。要發(fā)揮領(lǐng)導(dǎo)干部親力親為的作用，避免“領(lǐng)導(dǎo)不說(shuō)，手下瞎摸”或“領(lǐng)導(dǎo)授意、手下捉刀”的工作模式，積極地參與到?jīng)Q策的每一個(gè)環(huán)節(jié)中，親自選題、親自調(diào)研、親自參與討論，把平等交流貫穿到謀劃全過(guò)程，充分發(fā)揚(yáng)民主，不斷完善措施，最終做出決策，形成共識(shí)。對(duì)一些工作的謀劃，要抓重點(diǎn)、抓主要矛盾，抓統(tǒng)籌兼顧，以謀重點(diǎn)突破之功，取推動(dòng)全局之效。如扶持重點(diǎn)骨干企業(yè)、成長(zhǎng)型企業(yè)的問(wèn)題、企業(yè)改革的掃尾工作的問(wèn)題、老國(guó)企建經(jīng)濟(jì)適用房的問(wèn)題，都要善于統(tǒng)籌，爭(zhēng)取突破。二要勤于跟蹤善指導(dǎo)。跟進(jìn)是落實(shí)的核心所在。領(lǐng)導(dǎo)干部不能只管“策劃”、只抓宏觀、只問(wèn)大事，而不重指導(dǎo)、不重微觀、不重細(xì)節(jié)，否則，我們的工作往往不能落到實(shí)處，工作也談不上好的結(jié)果。領(lǐng)導(dǎo)者要把時(shí)間和主要精力放在跟進(jìn)計(jì)劃進(jìn)程上，全程跟蹤，勤于檢查，強(qiáng)力督導(dǎo)，堅(jiān)持以嚴(yán)肅的態(tài)度及