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正文內(nèi)容

醫(yī)院人事科科長(zhǎng)述職報(bào)告(編輯修改稿)

2024-10-24 21:47 本頁(yè)面
 

【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 國(guó)內(nèi)外訪問(wèn)學(xué)者35人,選送精品課教師培訓(xùn)17人。第七、推薦評(píng)選專(zhuān)家工作。在全院開(kāi)展各類(lèi)專(zhuān)家的評(píng)選推薦工作,其中“陜西省有突出貢獻(xiàn)專(zhuān)家”、“陜西省優(yōu)秀教師”和“陜西省優(yōu)秀回國(guó)人員”推薦上報(bào)的人選均獲得了省上的表彰。第八、教師資格認(rèn)定工作。三年來(lái)共認(rèn)定教師181人。第九、組織實(shí)施全院專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員考核工作,每年對(duì)全院1200多位專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行了業(yè)務(wù)考核,并完善了他們的業(yè)務(wù)檔案。第十、其他工作:職稱(chēng)考試報(bào)名。三年來(lái)為310多位教職工辦理職稱(chēng)外語(yǔ)考試報(bào)名手續(xù);工人技術(shù)等級(jí)晉升工作。共組織72位工人參加晉級(jí)考試和晉升技師資格考試,并辦理聘用手續(xù)。在全院開(kāi)展普通話測(cè)試工作。除對(duì)教師進(jìn)行普通話測(cè)試外,為全院850余位學(xué)生進(jìn)行普通話培訓(xùn)及測(cè)試。我們?cè)诋厴I(yè)班學(xué)生中進(jìn)行普通話測(cè)試,為學(xué)生就業(yè)提供便利。完成教育報(bào)表相關(guān)內(nèi)容。第十一、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。五、廉:日常工作中我能夠注意秉公辦事、廉潔自律、忠于職守。在這三年時(shí)間里,在繁忙工作的同時(shí),我撰寫(xiě)并發(fā)表專(zhuān)業(yè)論文九篇,完成教育廳和院級(jí)課題各一項(xiàng),申請(qǐng)主持教育廳和院級(jí)科研課題各一項(xiàng),參與研究省級(jí)科研課題三項(xiàng),參加國(guó)際學(xué)術(shù)會(huì)議一次。我的工作中也還存在著許多不足,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)和同事指正批評(píng)。篇五:人事科科長(zhǎng)述職報(bào)告尊敬的院領(lǐng)導(dǎo)、同志們:20xx年本人的崗位職責(zé)和工作任務(wù)是:在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下,加強(qiáng)黨的思想、組織、作風(fēng)、制度建設(shè)和領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),深入開(kāi)展為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng),不斷增強(qiáng)黨組織的戰(zhàn)斗力和凝聚力;加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè),按照“一崗雙責(zé)”、一把手負(fù)總責(zé)和“誰(shuí)主管,誰(shuí)負(fù)責(zé)”的原則,把黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落到實(shí)處;優(yōu)化醫(yī)院人才結(jié)構(gòu),繼續(xù)實(shí)施職工素質(zhì)提升工程,吸引高層次人才,為醫(yī)院持續(xù)發(fā)展提供人力資源支持;加強(qiáng)社會(huì)工作人才隊(duì)伍建設(shè),推進(jìn)醫(yī)院社會(huì)工作發(fā)展。一年來(lái),在院黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在各位領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、指導(dǎo)、培養(yǎng)下,在各職能科室、業(yè)務(wù)科室的理解支持下,在組織人事科xx兩位同志的大力協(xié)助下,較好的完成了院黨委交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。現(xiàn)將一年來(lái)本人履行崗位職責(zé)的情況向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們作以匯報(bào),敬請(qǐng)?jiān)u議:一、加強(qiáng)科室建設(shè),著力打造黨員、干部、職工之家。組織人事科是為基層黨組織、廣大黨員和干部職工服務(wù)的窗口,為真正做到讓大家高興而來(lái),滿意而歸,堅(jiān)持進(jìn)行每周一次的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),通過(guò)學(xué)習(xí)和交流,統(tǒng)一思想,統(tǒng)一認(rèn)識(shí),統(tǒng)一解釋。要求大家對(duì)待辦事的同志,在政策范圍內(nèi)能解決的及時(shí)給與解決,能答復(fù)的及時(shí)給予答復(fù),不能答復(fù)的及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),給與反饋xx兩位同志在科室人員少,科室工作紛繁復(fù)雜的情況下,能團(tuán)結(jié)協(xié)作,互相配合,為創(chuàng)建黨員干部職工之家做出了自己的貢獻(xiàn)和努力。二、認(rèn)真履行崗位職責(zé),圓滿完成各項(xiàng)工作任務(wù)。堅(jiān)持以圍繞黨委的中心工作為立足點(diǎn),著力發(fā)揮組織人事工作的職能作用,除完成人事、工資、職稱(chēng)和檔案等大量的日常工作外,全年共完成以下主要工作任務(wù):黨務(wù)工作:一是在創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)基礎(chǔ)上,圍繞“服務(wù)暖人心,滿意在xx”主題,在全院黨員、職工中繼續(xù)深入開(kāi)展為民服務(wù)創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。活動(dòng)中注意總結(jié)和發(fā)現(xiàn)先進(jìn)典型,積極向上級(jí)推薦申報(bào)。5月份,xx被批準(zhǔn)享受省部級(jí)勞動(dòng)模范待遇,成為我院歷史上個(gè)人最高榮譽(yù)獲得者。二是按照中央部署,在廣大組工干部中,積極開(kāi)展“三講三提升”活動(dòng),起草制定了活動(dòng)方案,并按計(jì)劃進(jìn)行貫徹落實(shí)。通過(guò)活動(dòng),教育了自己,提升了自己。三是認(rèn)真做好黨員教育管理工作,堅(jiān)持“三會(huì)一課”制度。在黨員發(fā)展工作上,貫徹“堅(jiān)持標(biāo)準(zhǔn),保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的方針,年內(nèi)發(fā)展黨員1人,預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正1人,確定入黨積極分子考察對(duì)象2人。四是加強(qiáng)職工的政治學(xué)習(xí)和思想教育,建立和完善政治學(xué)習(xí)簽到制度,加大政治學(xué)習(xí)檢查力度,不斷提高職工參加政治學(xué)習(xí)的自覺(jué)性,從而提高全院職工的思想政治理論水平。紀(jì)檢和行風(fēng)建設(shè)工作:加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè),起草制訂20xx年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任目標(biāo)分解意見(jiàn),定期對(duì)貫徹執(zhí)行情況進(jìn)行檢查和考核;加強(qiáng)廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè),起草制定廉政風(fēng)險(xiǎn)防控機(jī)制建設(shè)工作方案,組織進(jìn)行崗位風(fēng)險(xiǎn)排查,對(duì)相同崗位的權(quán)力運(yùn)行、廉政風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和防控措施進(jìn)行了整理匯總,并編制成冊(cè);加強(qiáng)醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),堅(jiān)持醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度,年初與醫(yī)務(wù)人員簽訂醫(yī)德醫(yī)風(fēng)承諾書(shū),年底進(jìn)行考核,并裝入醫(yī)務(wù)人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)檔案;加大行風(fēng)建設(shè)和糾風(fēng)工作力度,起草制定《xx醫(yī)院20xx年民主評(píng)議行風(fēng)工作實(shí)施方案》和《xx醫(yī)院關(guān)于落實(shí)〈xx市醫(yī)療衛(wèi)生問(wèn)題集中整改工作方案〉的意見(jiàn)》,轉(zhuǎn)發(fā)了《20xx年全省衛(wèi)生系統(tǒng)糾風(fēng)工作要點(diǎn)》,組織職工學(xué)習(xí)《中華人民共和國(guó)刑法修正案(六)》、《關(guān)于辦理商業(yè)賄賂刑事案件適用法律若干問(wèn)題的意見(jiàn)》和《醫(yī)療機(jī)構(gòu)從業(yè)人員規(guī)范》,提高廣大職工的自律意識(shí)和防范意識(shí)。人事工資工作:一是按照省廳公開(kāi)招聘方案,做好我院公開(kāi)招聘工作,通過(guò)筆試、面試和考察,招聘了8名工作人員,緩解了我院工作人員緊缺的壓力。二是按照我院崗位設(shè)置實(shí)施方案,對(duì)符合崗位晉升條件的人員,及時(shí)進(jìn)行上報(bào)和審批,兌現(xiàn)相關(guān)工資待遇。三是為加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的管理,提高廣大專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員的業(yè)務(wù)水平和能力,修訂完善了專(zhuān)業(yè)技術(shù)人員聘任管理意見(jiàn),對(duì)聘任期滿人員進(jìn)行了續(xù)聘。四是認(rèn)真學(xué)習(xí)和研討績(jī)效工資有關(guān)文件精神,及時(shí)了解績(jī)效工資政策變化,確定我院績(jī)效工資發(fā)放辦法,加班加點(diǎn)為全院職工補(bǔ)發(fā)全年績(jī)效工資差額部分。五是得知精神病院工作人員可以浮動(dòng)一級(jí)薪級(jí)工資時(shí),及時(shí)了解有關(guān)政策,并向人社廳請(qǐng)示和爭(zhēng)取,經(jīng)過(guò)努力,目前已得到人社廳的同意,經(jīng)審批后執(zhí)行。社會(huì)工作:研討制訂了20xx年醫(yī)院社會(huì)工作計(jì)劃,招募成立了義工組織,制訂了義工管理辦法,參與組織和策劃了一系列社工活動(dòng),并對(duì)我院社工、義工活動(dòng)進(jìn)行認(rèn)真總結(jié),分別參加全國(guó)首屆優(yōu)秀專(zhuān)業(yè)社會(huì)工作項(xiàng)目和優(yōu)秀志愿服務(wù)項(xiàng)目與志愿者工作案例活動(dòng)評(píng)選。三、存在的不足:一是應(yīng)付繁雜的日常工作多,開(kāi)展創(chuàng)造性、開(kāi)拓性工作少;二是思考多,想得多,實(shí)踐的少;三是社會(huì)工作穩(wěn)步推進(jìn),但效果還不明顯;四是學(xué)習(xí)積累還需要加強(qiáng)。相信來(lái)年,在領(lǐng)導(dǎo)們的關(guān)心愛(ài)護(hù)下,在同志們的理解支持下,本人一定會(huì)揚(yáng)長(zhǎng)避短,加倍努力,取得更多更大的成績(jī)。篇六:人事科科長(zhǎng)個(gè)人的述職報(bào)告一、思想和學(xué)習(xí)方面積極參加場(chǎng)黨政組織的政治活動(dòng),能針對(duì)辦公室和人事科工作特點(diǎn),擠出時(shí)間學(xué)習(xí)有關(guān)文件、報(bào)告和輔導(dǎo)材料,通過(guò)深刻領(lǐng)會(huì)其精神實(shí)質(zhì),以指導(dǎo)自己的工作。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的.宗旨,公道正派,堅(jiān)持原則,忠實(shí)地做好本職工作。二、業(yè)務(wù)工作方面(一)人事工作方面完成了各有關(guān)部門(mén)報(bào)表的填報(bào)工作。完成了事業(yè)單位法人證書(shū)年檢工作。完成了職工辦理了養(yǎng)老、醫(yī)療、工傷、失業(yè)等保險(xiǎn)的送審工作。完成了工資基金的數(shù)據(jù)交換及工資基金的管理工作。及時(shí)為到退休時(shí)間的職工辦理了退休手續(xù)。探視生病住院的職工,為病故職工及家屬落實(shí)好待遇。協(xié)調(diào)解決職工醫(yī)療事故。完成職工調(diào)資及晉級(jí)工作。接待來(lái)訪職工,化解矛盾。(二)行政辦公室工作方面草擬綜合性文件和報(bào)告等文字工作,負(fù)責(zé)辦公會(huì)議的記錄、整理和會(huì)議紀(jì)要提煉,并負(fù)責(zé)對(duì)會(huì)議有關(guān)決議的實(shí)施。認(rèn)真做好有關(guān)文件的收發(fā)、登記、分遞和督辦工作。及時(shí)傳達(dá)貫徹有關(guān)會(huì)議、文件、批示精神。承辦各種會(huì)議的會(huì)務(wù)、接待、聯(lián)系上下、協(xié)調(diào)內(nèi)外。收發(fā)文管理。文書(shū)檔案歸檔及檔案室管理工作。車(chē)輛管理工作。三、廉潔自律方面嚴(yán)格按照上級(jí)關(guān)于廉潔自律的要求約束自己的一言一行。在0*年中,按照黨員、領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政手冊(cè)要求,自覺(jué)貫徹落實(shí)黨內(nèi)監(jiān)督條例。四、存在的問(wèn)題和今后努力方向一年來(lái),本人能敬業(yè)愛(ài)崗、創(chuàng)造性地開(kāi)展工作,但也存在一些問(wèn)題和不足,主要表現(xiàn)在:一是辦公室主任對(duì)我而言是一個(gè)新的崗位,許多工作我都是邊干邊摸索,以致工作起來(lái)不能游刃有余。二是有些工作還不夠過(guò)細(xì),一些工作協(xié)調(diào)的不是十分到位。在新的一年里,自己決心認(rèn)真提高業(yè)務(wù)、工作水平,為公司創(chuàng)建和諧單位,為公司經(jīng)濟(jì)跨越式發(fā)展,貢獻(xiàn)自己應(yīng)該貢獻(xiàn)的力量。第四篇:工商局人事政工科科長(zhǎng)述職報(bào)告一年來(lái),在市局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在機(jī)關(guān)全體同志的關(guān)心幫助下,本人堅(jiān)持以黨的十七大精神為統(tǒng)領(lǐng),緊緊圍繞市局黨組的中心工作和人事政工科年初制定的工作目標(biāo),認(rèn)真履行工作職責(zé),較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù),現(xiàn)將本人一年來(lái)的思想、工作和學(xué)習(xí)情況述職如下:一、深化學(xué)習(xí),努力提高思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)工作水平新的崗位,對(duì)我提出了更高的要求。一年來(lái),我始終堅(jiān)持把學(xué)習(xí)放在首要位置,把提升自身的綜合素質(zhì)作為適應(yīng)新崗位的當(dāng)務(wù)之急。一是加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)。通過(guò)認(rèn)真學(xué)習(xí)胡錦濤總書(shū)記在十七大上作的報(bào)告,使我對(duì)踐行樹(shù)立科學(xué)發(fā)展觀,建設(shè)社會(huì)主義和諧社會(huì)等黨在社會(huì)主義實(shí)踐中總結(jié)出的新理論、新觀點(diǎn)有了更深層次的認(rèn)識(shí)和理解,對(duì)指導(dǎo)今后的工作奠定了身后的理論基礎(chǔ)。二是加強(qiáng)組工業(yè)務(wù)知識(shí)學(xué)習(xí)。全面、系統(tǒng)地學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔條例》、《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作監(jiān)督檢查辦法》、《公務(wù)員考核規(guī)定》等一系列法律法規(guī)和組織人事工作政策以及有關(guān)工資福利、干部隊(duì)伍建設(shè)、基層教育、離退休政策等方面的各項(xiàng)規(guī)定,在最短的時(shí)間內(nèi)熟悉業(yè)務(wù)知識(shí),適應(yīng)新崗位的基本要求。三、恪盡職守,努力展現(xiàn)一流的工作業(yè)績(jī)和精神面貌新的職責(zé),給我增添了奮發(fā)向前的動(dòng)力。我始終堅(jiān)持學(xué)中干、干中學(xué)的工作態(tài)度,勤懇努力,盡職盡責(zé),保質(zhì)保量地完成了領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。一是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊(duì)伍建設(shè)。根據(jù)局領(lǐng)導(dǎo)的指示,研究分析了系統(tǒng)班子建設(shè)的現(xiàn)狀和存在的問(wèn)題,在深入調(diào)研的基礎(chǔ)上,起草了《關(guān)于在全市系統(tǒng)開(kāi)展“四好班子”建設(shè)的實(shí)施方案》,對(duì)開(kāi)展“四好班子”創(chuàng)建活動(dòng)的目標(biāo)、意義、方法和步驟都提出了具體要求,是近期全市系統(tǒng)各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)工作的總體規(guī)劃。參與了縣級(jí)局領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的交流、調(diào)整工作。起草了《關(guān)于全市工商行政管理系統(tǒng)科級(jí)干部最高任職年齡的規(guī)定》,明確了系統(tǒng)內(nèi)科級(jí)干部、工商所長(zhǎng)、指導(dǎo)員的最高任職年齡,盤(pán)活了基層干部職務(wù)晉升的正常機(jī)制。二是組織了全市系統(tǒng)工資套改和非公務(wù)員定編定崗工作。起草了符合我市系統(tǒng)實(shí)際的《實(shí)施方案》,明確了全市系統(tǒng)非公務(wù)員定編定崗的人員范圍、基本原則、方法步驟和時(shí)限要求,經(jīng)過(guò)摸清人員底數(shù)、核實(shí)身份和省局核實(shí)人員名單等工作,于6月7至8日完成了全部人員的選崗定崗工作。經(jīng)統(tǒng)計(jì),選擇機(jī)關(guān)工勤崗位157人,事業(yè)單位管理崗位609人,事業(yè)單位專(zhuān)業(yè)技術(shù)崗位16人,事業(yè)單位工勤118崗位人。三是認(rèn)真細(xì)致地做好公務(wù)員考錄工作。按照省工商局的統(tǒng)一部署,在市人事局的積極配合下,精心組織,周密安排,嚴(yán)格政策,扎實(shí)工作,圓滿地完成了招考國(guó)家公務(wù)員的報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)認(rèn)定、資格審查、體檢和政審等各項(xiàng)工作。四是進(jìn)一步規(guī)范了市局機(jī)關(guān)的津貼補(bǔ)貼和通訊補(bǔ)貼。嚴(yán)格按照市人事局、市財(cái)政局《關(guān)于市直機(jī)關(guān)事業(yè)單位規(guī)范調(diào)整津貼補(bǔ)貼有關(guān)問(wèn)題的通知》和《**市市級(jí)機(jī)關(guān)公務(wù)通訊費(fèi)用管理改革暫行辦法》的規(guī)定,自今年1月起為機(jī)關(guān)干部職工規(guī)范調(diào)整了各項(xiàng)津貼補(bǔ)貼并發(fā)放了公務(wù)通訊費(fèi),進(jìn)一步提高了機(jī)關(guān)人員的福利待遇,充分調(diào)動(dòng)了大家的工作積極性。五是堅(jiān)持實(shí)事求是,嚴(yán)格統(tǒng)計(jì)工作,為全市工商系統(tǒng)財(cái)政體制改革奠定堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。認(rèn)真完成了全市系統(tǒng)人員編制和工資情況、未上劃?rùn)C(jī)構(gòu)和未上劃人員個(gè)協(xié)秘書(shū)、津貼補(bǔ)貼項(xiàng)目等省局部署的統(tǒng)計(jì)任務(wù),全面摸清了全市系統(tǒng)各類(lèi)人員數(shù)目、工資情況、進(jìn)入方式等基本信息,為在財(cái)政體制改革中爭(zhēng)取有利的財(cái)政政策提供了翔實(shí)的資料。三、擺正位置,努力營(yíng)造團(tuán)結(jié)奮進(jìn)和內(nèi)和外順的工作環(huán)境在工作中,我始終保持謙虛謹(jǐn)慎的工作作風(fēng),尊重領(lǐng)導(dǎo)和其他同事,能夠自覺(jué)擺正位置,履行好自己的職責(zé),積極為做好本科室的工作獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策,做到工作到位不越位,敢于負(fù)責(zé)不推諉,為科長(zhǎng)當(dāng)好參謀、做好配角,工作上與其他同志密切配合,分工不分家,互相支持,互相幫助,形成了一個(gè)相互支持、相互理解、相互補(bǔ)臺(tái)的良好局面。在與機(jī)關(guān)其他科室配合上,能夠始終從大局出發(fā),主動(dòng)進(jìn)行協(xié)調(diào),向有關(guān)科室領(lǐng)導(dǎo)回報(bào)好、溝通好,爭(zhēng)取關(guān)心和幫助,共同把工作做好。四、清正廉潔,努力維護(hù)組工干部的良好形象和組織威信多年從事紀(jì)檢監(jiān)察工作的經(jīng)驗(yàn)使我深刻地認(rèn)識(shí)到,廉政事關(guān)社會(huì)主義建設(shè)的成敗。作為組工戰(zhàn)線上的一名新兵,我在廉潔自律上更加不敢有絲毫的放松。一是更加牢固樹(shù)立全心全意為人民服務(wù)的思想,不斷增強(qiáng)群眾觀念和群眾意識(shí),真正做到情為民所系、權(quán)為民所用、利為民所謀。二更加牢固樹(shù)立馬克思主義的世界觀、人生觀、價(jià)值觀和正確的權(quán)力觀、利益觀、地位觀,模范遵守社會(huì)公德、職業(yè)道德,家庭美德,堅(jiān)決地質(zhì)腐敗思想的侵蝕,保持一名共產(chǎn)黨員的先進(jìn)性。三是更加模范地遵守法律法規(guī),嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項(xiàng)規(guī)定和干部工作“十不準(zhǔn)”、組工干部“十個(gè)嚴(yán)禁”的紀(jì)律規(guī)定,常懷律己之心,常思貪欲之害,時(shí)時(shí)刻刻做到自重、自省、自警、自勵(lì),用自己的實(shí)際行動(dòng)維護(hù)組工干部良好的形象和組織的威信。一年來(lái),我盡管取得了一些成績(jī),但同時(shí)也清醒地認(rèn)識(shí)到自己存在的不足:一是工作作風(fēng)還不夠扎實(shí),深入基層開(kāi)展調(diào)查研究的工作力度不夠;二是工作落實(shí)上還存在沒(méi)有完全到位的地方。今后,我將更加刻苦學(xué)習(xí),努力提高自身素質(zhì)和能力,堅(jiān)持團(tuán)結(jié)實(shí)干,嚴(yán)格履行職責(zé),在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下,在同志門(mén)的關(guān)心支持下,我一定努力工作,腳踏實(shí)地,盡職盡責(zé),創(chuàng)新工作,為工商行政管理事業(yè)做出自己更大的貢獻(xiàn)。第五篇:醫(yī)院醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)述職報(bào)告醫(yī)院醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)述職報(bào)告篇一:XX年醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告XX年醫(yī)務(wù)科科長(zhǎng)個(gè)人述職報(bào)告20xx年,我在院領(lǐng)導(dǎo)的正確指導(dǎo)下,依靠醫(yī)務(wù)科“一班人”的密切配合,依靠全院各臨床科室干部的大力支持和醫(yī)護(hù)職員的無(wú)私幫助,在醫(yī)務(wù)治理工作中努力實(shí)踐“三個(gè)代表”重要思想,加強(qiáng)修養(yǎng),勤奮工作,積極改進(jìn)治理模式,努力進(jìn)步醫(yī)療質(zhì)量,個(gè)人素質(zhì)、工作能力和業(yè)務(wù)水同等各方面都有了較大的進(jìn)步。今天向領(lǐng)導(dǎo)和同道們述職如下:一、主要工作完成情況完善醫(yī)療治理組織,構(gòu)建流暢治理體系。不斷調(diào)查科室質(zhì)量治理方案,嚴(yán)格按方案實(shí)行質(zhì)量控制,消除醫(yī)療安全隱患,將月檢查結(jié)果全院通報(bào),并在下月質(zhì)量檢查中進(jìn)行整改。增強(qiáng)依法執(zhí)業(yè)意識(shí),健全核心醫(yī)療規(guī)章制度。嚴(yán)格貫徹執(zhí)行醫(yī)療衛(wèi)生法律、法規(guī)、醫(yī)療制度及醫(yī)療護(hù)理操縱規(guī)程,狠抓醫(yī)療質(zhì)量治理,確保醫(yī)療安全。規(guī)范醫(yī)療技術(shù)操縱規(guī)程,完善各項(xiàng)醫(yī)療規(guī)章制度,修
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