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正文內(nèi)容

有色金屬行業(yè)中級(jí)職務(wù)任職資格評(píng)審條件5篇(編輯修改稿)

2024-10-21 11:31 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 的專家所作出的評(píng)價(jià)。(三)省部級(jí):含部委(行業(yè))。(四)地市級(jí):含大中型企業(yè)。第二篇:中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審標(biāo)準(zhǔn)一、學(xué)歷和資歷1、獲得博士學(xué)位,經(jīng)考核合格。2、研究生畢業(yè)并獲得碩士學(xué)位,在專業(yè)技術(shù)崗位上工作滿3年,經(jīng)考核合格者,可確定中級(jí)職稱。本科畢業(yè)工作后再取得碩士學(xué)位滿1年,累計(jì)工作滿3年的,可按以上辦法確定中級(jí)職稱。3、獲得學(xué)士學(xué)位或大學(xué)本科畢業(yè)擔(dān)任助理工程師職務(wù)滿4年。4、大學(xué)??飘厴I(yè)任助理工程師職務(wù)滿5年。5、取得大專專業(yè)證書、省讀書自學(xué)委員會(huì)和省總工會(huì)頒發(fā)的“自學(xué)成才獎(jiǎng)”的人員,符合規(guī)定年限的可申報(bào)中級(jí)職稱。6、中專畢業(yè)后在本專業(yè)崗位上工作滿15年,且任助理工程師職務(wù)滿5年。7、對(duì)先取得專業(yè)技術(shù)職務(wù),后取得規(guī)定學(xué)歷(均指所學(xué)專業(yè)與申報(bào)任職專業(yè)相同或相近)的專業(yè)技術(shù)人員,須從取得規(guī)定學(xué)歷之日起,任滿一個(gè)原崗位基本任職年限后方可申報(bào)工程師。二、外語、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力和繼續(xù)教育要求按照要求參加全省統(tǒng)一組織的晉升中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)工程類外語和計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力的考試,并取得合格成績,或符合有關(guān)規(guī)定,經(jīng)批準(zhǔn)免試。接受繼續(xù)教育,取得專業(yè)技術(shù)人員繼續(xù)教育證書。三、工作業(yè)績和能力1、較系統(tǒng)地掌握本專業(yè)的基礎(chǔ)理論知識(shí)和專業(yè)技術(shù)知識(shí),熟悉本專業(yè)國內(nèi)外現(xiàn)狀和發(fā)展趨勢。2、基本掌握現(xiàn)代化生產(chǎn)管理和技術(shù)管理的方法,有獨(dú)立承擔(dān)較復(fù)雜項(xiàng)目的研究、設(shè)計(jì)工作的能力,能解決本專業(yè)比較復(fù)雜的技術(shù)問題。3、有一定從事工程技術(shù)研究、設(shè)計(jì)、生產(chǎn)、技術(shù)管理等方面工作的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),在提高研究、設(shè)計(jì)水平和4、能夠指導(dǎo)助理工程師的工作和學(xué)習(xí)。第三篇:中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審工作中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格申報(bào)評(píng)審工作辦事程序:個(gè)人申報(bào)單位推薦主管部門審核市政府人社(職改)部門資格審查報(bào)送各級(jí)評(píng)委會(huì)評(píng)審評(píng)審結(jié)果公示印發(fā)任職資格文件辦理資格證書。申報(bào)資料:“河南省職稱工作信息系統(tǒng)”軟件打印的《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格審查表》1式3份;省人社廳印制的《河南省專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》1式3份(手工填報(bào),不得復(fù)?。弧昂幽鲜÷毞Q工作信息系統(tǒng)”軟件打印的《河南省______系列申報(bào)___級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審簡表》(A3紙)一式35份及電子文本(txt文檔);申報(bào)人員的有效學(xué)歷證書、學(xué)歷認(rèn)證報(bào)告、(后學(xué)歷需提供學(xué)歷認(rèn)證)、學(xué)位證書、身份證、《資格證書》、《聘任證書》、外語(古漢語、醫(yī)古文)合格證書或成績單或免試審批表;任現(xiàn)職以來的考核表申報(bào)人任現(xiàn)職以來的獲獎(jiǎng)證書、專利證書及成果鑒定證書等主要業(yè)績證明材料等原件;申報(bào)人任現(xiàn)職以來撰寫的論文、論著原件;申報(bào)、審核隨到隨辦,評(píng)審一般在當(dāng)年12月底前結(jié)束,文件印發(fā)后辦理證書。各系列(專業(yè))報(bào)送材料時(shí)間一般為每年的910月份第四篇:中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)河北省氣象部門中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審辦法(試行)第一章 總 則第一條 為加強(qiáng)中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審工作,規(guī)范評(píng)審程序,嚴(yán)肅評(píng)審紀(jì)律,有序開展中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審,根據(jù)國家有關(guān)規(guī)定,結(jié)合我省氣象部門實(shí)際,制定本辦法。第二條 本辦法適用于河北省氣象部門中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審委員會(huì)(以下簡稱中評(píng)委會(huì)),按照中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審條件(以下簡稱《評(píng)審條件》)要求,開展中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作。第三條 中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審工作,堅(jiān)持客觀公正、考核全面、注重實(shí)績、民主決定的原則。第二章 組 織第四條 省氣象局按照國家職稱主管部門和中國氣象局有關(guān)政策規(guī)定,組織建立中評(píng)委會(huì),任期三年,中評(píng)委會(huì)設(shè)主任委員1人,副主任委員1至2人。評(píng)委會(huì)人數(shù)不少于11人。中評(píng)委會(huì)組建情況報(bào)中國氣象局人事司備案。第五條 中評(píng)委會(huì)在主任委員的領(lǐng)導(dǎo)下,按照規(guī)定的評(píng)審權(quán)限、范圍、程序,依據(jù)《評(píng)審條件》,以能力和業(yè)績?yōu)椤?—重點(diǎn),全面考察申報(bào)人的思想素質(zhì)、職業(yè)道德、專業(yè)知識(shí)、技術(shù)水平、工作能力和業(yè)績,評(píng)審申報(bào)人的中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格。第六條 中評(píng)委會(huì)委員應(yīng)本著對(duì)事業(yè)、對(duì)申報(bào)人高度負(fù)責(zé)的精神,恪守職業(yè)道德和評(píng)審紀(jì)律,實(shí)事求是評(píng)議,公正行使表決權(quán),使評(píng)審結(jié)果客觀、合理、公平。評(píng)審期間,評(píng)委會(huì)委員不論職務(wù)高低一律平等,按照少數(shù)服從多數(shù)的原則采取表決方式產(chǎn)生評(píng)審結(jié)果。第七條 每屆中評(píng)委會(huì),須組建5人及以上的資格審查小組,由主任委員或受其委托的副主任委員擔(dān)任組長,組員由主任委員在本屆中評(píng)委會(huì)委員中選擇確定。資格審查小組的主要任務(wù)是負(fù)責(zé)對(duì)資格審查中的疑難問題進(jìn)行審議并提出解決方案。第八條 省氣象局人事處按照國家職稱主管部門和中國氣象局有關(guān)政策規(guī)定,負(fù)責(zé)組織開展全省氣象局中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格的評(píng)審工作。第三章 申報(bào)與推薦第九條 各級(jí)氣象局專業(yè)技術(shù)人員,依照《評(píng)審條件》和當(dāng)年省氣象局有關(guān)職稱評(píng)審工作的通知要求,向所在單位(指各設(shè)區(qū)市級(jí)氣象局,省氣象局直屬單位。以下簡稱推薦單位)提出申請(qǐng),提交反映本人基本情況、專業(yè)技術(shù)水平、工作業(yè)績和職業(yè)道德等方面的材料,并保證材料準(zhǔn)確、真實(shí)?!?—省直管縣氣象局按原隸屬關(guān)系申報(bào)。第十條 申報(bào)材料包括:1.《中級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)任職資格評(píng)審表》(以下簡稱《評(píng)審表》);;、學(xué)位、專業(yè)技術(shù)資格、專業(yè)技術(shù)職務(wù)、專業(yè)崗位(資格)、受聘的兼職技術(shù)崗位、外語考試、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力考試、考核、繼續(xù)教育(培訓(xùn))、人才培養(yǎng)等的證書或證明材料;、成果材料; 、著作、譯著和重要的技術(shù)報(bào)告等; ; 。第十一條 推薦單位應(yīng)根據(jù)《評(píng)審條件》和相關(guān)文件要求,審查申報(bào)人的學(xué)歷、資歷、評(píng)審系列、評(píng)審專業(yè)、工作業(yè)績等是否符合《評(píng)審條件》要求;審查《評(píng)審表》中的信息是否一致。申報(bào)材料提供的復(fù)印件須有推薦單位的驗(yàn)印蓋章。第十二條 凡不符合《評(píng)審條件》要求者,不得進(jìn)入評(píng)審工作相關(guān)程序。若因?qū)υu(píng)審材料把關(guān)不嚴(yán)而出現(xiàn)影響申報(bào)人正常評(píng)審的情況,后果由推薦單位和申報(bào)人負(fù)責(zé)。第十三條 申報(bào)人提供的《評(píng)審表》、《評(píng)審簡表》、《技—3—術(shù)工作總結(jié)》等主要成果材料,由推薦單位進(jìn)行為期一周的公示。第十四條 推薦單位召開初級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)評(píng)審委員會(huì)委員會(huì)議,對(duì)申報(bào)人進(jìn)行專家綜合評(píng)議,確定推薦人員。出席推薦會(huì)議的評(píng)委人數(shù)為評(píng)委會(huì)總?cè)藬?shù)的三分之二及以上,推薦結(jié)果有效。同意票數(shù)為出席會(huì)議委
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