辦公室保密工作制度(編輯修改稿)
2024-10-21 07:41 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 傳閱的，按規(guī)定范圍傳閱，閱后及時退交文件管理人員，不得橫傳，不得向規(guī)定范圍以外的人員傳閱。六、凡存放文件的場所，均應按規(guī)定采取安全保險措施，辦公室一定要做到人走鎖落，防止失密、竊密。七、秘密文件和資料，要在辦公室內(nèi)閱辦，用后隨時鎖入文件櫥，不準將文件帶到宿舍或其他場所。八、認真搞好文件的清退和銷毀工作。收到的黨內(nèi)文件和其他秘密文件，要按規(guī)定定期清退，需要銷毀的機密、絕密文件要進行登記，經(jīng)領導審批后，統(tǒng)一派人監(jiān)銷；不經(jīng)批準不得私自銷毀文件，嚴禁向廢品收購部門出售文件、內(nèi)部刊物資料。九、對送印文稿及印出的文件，要妥善存放，凡能入櫥的，要入櫥加鎖；文件清樣、廢頁和多余份數(shù)，要及時銷毀，嚴禁個人留存、抄錄和外傳。十、因公外出人員，不準隨身攜帶秘密文件。如因特殊需要，必須攜帶時，須經(jīng)領導批準，外出期間，要按規(guī)定采取嚴格的保密措施，確保密件安全。十一、嚴格通訊保密規(guī)定，不得在未設保密裝置的有線電話、無線電話、傳真機和明電中傳遞秘密事項。十二、召開涉及秘密事項的會議，必須有保密措施，對音響設備、錄音、會議文件印發(fā)、保管、記錄、傳達，均應嚴格按照保密規(guī)定，提出具體要求，對會議工作人員，要進行保密教育。會場選擇要有利于保密，會議期間要做好安全保密工作。十三、嚴格執(zhí)行電報管理規(guī)定?？h委領導和辦公室領導傳閱的電報，要隨送閱隨收回。密碼電報一般不得改用文件轉(zhuǎn)發(fā)，如確需改用文件轉(zhuǎn)發(fā)時，應征得原文機關批準或上級有關部門同意，并不得出現(xiàn)“密碼電報”字樣。嚴禁密電明復，明密混用。十四、在涉外活動中，要嚴守外事紀律。不準在外國人面前談論黨和國家的秘密事項。嚴格請示報告制度，出國人員在出國前必須接受保密教育。十五、嚴格查閱檔案制度。任何單位和個人，未經(jīng)批準不得查閱，不得私自摘錄和引用。十六、辦公室涉密計算機，要遵守有關保密規(guī)定，不存儲、處理、傳遞國家秘密信息。第四篇：保密工作制度保密工作制度為了保守黨和國家及公司秘密，維護黨和國家利益，維護公司利益，制定本制度。一、提高對保密工作重要性認識保守國家和公司秘密是公司每名員工的義務和職責，關系到國家的安全和公司的發(fā)展。公司員工必須嚴格遵守國家十條保密守則，嚴格遵守國家有關保密法律、法規(guī)和規(guī)章制度，按照《保密法》規(guī)定程序依法辦事。二、公司保密工作組織領導公司成立保密委員會,負責對保密工作的領導，由主要領導擔任主任，成員由各部門負責人組成，下設辦公室；保密委員會辦公室設在公司辦公室，負責公司保密的日常管理工作。三、公司保密工作范圍國家和政府各部門秘密包括公司接收的國家、政府各部門機要文件、秘級文件、密碼電報等秘密文件，內(nèi)部資料、刊物等國家秘密文件、信息，以及保密設備、密碼設備等。集團公司秘密包括公司接收的集團公司密級文件，集團公司重要會議的內(nèi)部資料、文件，以及重要投資決策、生產(chǎn)經(jīng)營、財務數(shù)據(jù)等相關材料和文件。公司秘密公司秘密是關系公司發(fā)展和利益，在一定時間內(nèi)只限一定范圍的員工知悉的事項。公司秘密包括下列事項：（1）公司黨政聯(lián)席會議、總經(jīng)理辦公會議確定的保密事項和會議未決定的其他保密事項。（2）公司經(jīng)營發(fā)展決策中的秘密事項。（3）公司對外投資經(jīng)營活動中需要保密的事項。（4）公司重要財務資料。（5）公司招標項目的標底、合作條件、貿(mào)易條件等。（6）公司人事決策中的秘密事項。（7）公司涉及秘密事項的文件、資料。（8）保密委員會確定應當保守的公司秘密事項。四、保密工作要求要切實加強保密工作領導，層層落實保密工作責任。保密工作要層層負責，“一把手”是第一責任人。各部門要切實抓好保密工作領導，加強保密工作監(jiān)督；公司涉密人員要嚴格遵守保密紀律，按照保密法律法規(guī)認真履行保密職責。建立保密工作長效機制。保密委員會要定期聽取保密工作匯報，定期和不定期開展保密學習和教育，建立保密工作常態(tài)機制，把保密工作制度化、程序化。保密委員會要加強保密工作宣傳教育，增強全體員工保密和防范意識，提高員工保密工作能力。公司涉密工作人員要嚴守國家和公司秘密；非接觸
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