南充技師學(xué)院數(shù)控加工技能大師工作室管理制度(編輯修改稿)
2024-10-19 14:51 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 努力實現(xiàn)各項教育、培養(yǎng)計劃確定的目標。（四）工作室成員要積極開展課題研究工作。根據(jù)課題制定研究方案及計劃，認真實施和記錄，及時總結(jié)并有相應(yīng)成果顯現(xiàn)。每個成員必須以嚴謹?shù)膽B(tài)度和科學(xué)的方法從事課題研究工作，認真負責(zé)，獻計獻策，多出成果。三、培養(yǎng)教育制度（一）工作室成員在領(lǐng)辦人的組織下，在單位的幫助和指導(dǎo)下，應(yīng)不定期以各種形式，組織各項專題培養(yǎng)培訓(xùn)活動，充分發(fā)揮工作室的傳、幫、帶的重要作用。（二）培養(yǎng)培訓(xùn)工作必須認真制定階段性計劃，并組織人員認真落實，做好培養(yǎng)記錄，總結(jié)，圖片影像，課件等資料的留存和收集。（三）培養(yǎng)教育要具有實效性和針對性，受訓(xùn)人員和培養(yǎng)對象要確實學(xué)習(xí)和掌握相關(guān)技能知識，要根據(jù)企業(yè)及社會的需求有針對性的進行培訓(xùn)。四、考核制度（一）工作室領(lǐng)辦人XXXX單位進行考核。（二）工作室其他成員，由工作室領(lǐng)辦人及XXXX單位進行考核。（三）考核主要從思想品德、理論提高、管理能力、教育教學(xué)能力、研究能力、技能水平等方面進行針對性考察?？己瞬缓细裾哒{(diào)整出技能大師工作室，同時吸收符合條件、有發(fā)展?jié)摿Φ男鲁蓡T進入工作室。五、檔案管理制度（一）建立工作室檔案制度，并交XXXX單位相關(guān)部門進行檔案管理。（二）工作室成員各項制度、協(xié)議以及工作計劃、總結(jié)、聽課、評課記錄、公開課、展示課、教案等材料，要及時收集、歸檔、存檔，為個人的成長和工作室的發(fā)展提供依據(jù)。六、經(jīng)費使用管理（一）工作室經(jīng)費的使用按照《關(guān)于印發(fā)的通知》（黔人社廳通【2013】623號）執(zhí)行。（二）工作經(jīng)費的使用必須根據(jù)依托和指導(dǎo)單位的相關(guān)財務(wù)制度申領(lǐng)。（三）經(jīng)費必須?？顚Ｓ茫魏蝹€人和單位不得以任何借口和理由挪用工作室項目經(jīng)費。第三篇：技能大師工作室管理制度國網(wǎng)嘉祥縣供電公司 技能大師工作室管理制度1．月度工作會議。每月中旬15日前后，召開一次工作室專題研討會，對工作目標進行分解，對工作進
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