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正文內(nèi)容

酒店個性化服務新理念合集(編輯修改稿)

2024-10-18 00:12 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 有的酒店在客人坐的椅子上面做文章,搞創(chuàng)意,比如針對不同的客人打造不同的椅子,男人喜歡坐的椅子和女人喜歡的是不同的,還有專門的兒童椅、老人椅等。或者是主賓和主人坐的椅子顏色不一樣,主賓的椅子是深灰色的,主人的椅子顏色淡一些,用這種辦法彰顯主賓的價值和重要性。燈飾酒店可以在設計燈的時候體現(xiàn)個性。比如凈雅大酒店里面的餐廳以海洋作為背景,燈飾的形狀類似海洋動物,給客人以親近海洋大自然的感覺。菜單還有很多餐廳創(chuàng)造了個性化的菜單,菜單封面可以做成古代圣旨的形狀,上面的分類可以用曲藝類、民族類等各種文化藝術形式來代替直白的涼菜類、酒水類、熱菜類等洗手間酒店的洗手間也是突出個性化的好地方,有一家酒店的客房洗手間的宣傳畫上面寫著:“同志們,沖啊!”讓客人覺得有一點小幽默,心情也會很輕松。還有就是抽水馬桶怎么打開才能給客人帶來驚喜呢?有一家酒店就設置成當馬桶蓋打開的時候出現(xiàn)三片粉紅色的玫瑰花瓣,讓客人突然感覺到浪漫氣息,產(chǎn)生美好的想象。窗簾在酒店客房的裝飾和配置上同樣能實現(xiàn)個性化,比如窗簾上設計了兩只小蝴蝶,看上去栩栩如生,拍一下才發(fā)現(xiàn)是假的。拖鞋飯店的拖鞋有紅、藍兩種顏色供客人挑選,讓客人找到家的感覺,而不像一般飯店提供的白色拖鞋,毫無感情色彩。拖鞋可以有不同的顏色,洗漱用品也一樣,飯店的牙膏也是一樣的。毛巾很多酒店的毛巾都折疊成規(guī)矩的形狀,但是有些個性的折疊方式更能吸引客人。比如折成花的形狀,或者是各種小動物的形狀,這些都會讓客人記憶深刻。床酒店的房間布置對于客人來說尤其重要,最重要的是床,其次是洗手間。客房的床能否給客人提供舒服的睡眠,洗手間的設計是否讓客人感覺到溫馨,這些都是十分重要的。比如酒店里的家庭房間床上的裝飾就讓客人過目難忘,床上放著特別可愛的三只小豬,仿佛像爸爸媽媽帶著自己的小寶寶一樣,溫馨的感覺表露無遺。還有為新婚愛人準備的房間,床上用999朵玫瑰鋪墊成“Iloveyou”,浪漫氣息馬上充滿整個房間。服務簿很多酒店的服務簿里面都是老三套,打開一看就是酒店的介紹、酒店的特色服務和設備設施。再往下看就是賠款一欄,里面詳細列舉了破壞客房設施的賠款額度,這讓很多第一次來酒店的客人感覺不舒服。比如北京有家飯店的服務簿設計讓客人感覺飯店是站在顧客角度思考的問題,比如上面設計了飯店周邊的地理位置圖,飯店可以把周圍的超市、特色小吃或者旅游景區(qū)列在上面,給客人提供了很多方便,讓客人一打開就能感受到酒店的人文關懷的文化。那么接下來介紹一下軟件個性化服務,軟件個性化服務是酒店個性化服務的重點,也是酒店能否做到個性化服務的關鍵之處,也是與在坐的各位息息相關。具體來講有下列幾種方式:(1)提供超前意識服務,指服務人員在服務的過程中具有超前意識,凡事都想在客人前面。這就是人們經(jīng)常說的“想客人之所想,急客人之所急?!薄景咐烤频瓿耙庾R服務情景A、服務情景:夏天/寒冬客人進入包間 客人需要:擦去汗水和暖身 服務行動:主動遞上冷毛巾/熱毛巾 B、服務情景:下雨或強烈的陽光天氣 客人需要:雨傘或遮陽服務行動:主動上前為客人撐傘 C、服務情景:客人為同伴斟倒茶水 客人需要:可能需要添加茶水服務行動:主動上前查看是否需要添加 D、服務情景:客人提前預定包間客人需要:舒適的環(huán)境和優(yōu)質(zhì)的服務服務行動:事先搜集客戶資料信息提供針對性服務(2)提供超值服務,超值服務主要表現(xiàn)在超值上,是指本應由客人自己做的事由服務員代勞或不在服務人員工作范圍以內(nèi)的不收服務費的附加服務?!景咐靠曜硬藛蚊總€人都應該有雙筷子,筷子要適合自己。有的餐廳專門只做了一份筷子菜單,里面包括兒童筷子、老年人筷子、情侶筷子、商務客人筷子、VIP筷子等。如果客人喜歡還可以在達到一定的積分之后免費得到這雙筷子。這同樣也是一種增值服務?!景咐坑幸患胰羌壘频晖瞥隽恕八叩榔桨病钡姆?,其實就是給客人提供一份枕頭菜單,由客人自行選擇喜歡的枕頭。除了枕頭給客人帶來驚喜以外,床單也可以。現(xiàn)在就有些酒店開始設計不同的床單被套讓客人選擇,盡量提供個性化的服務。比如還有小孩兒哭鬧影響大人就餐時,服務人員則要主動為客人帶小孩兒;下雨天服務員拿著塑料袋站在門口,幫著顧客把雨傘裝進塑料袋里,方便顧客,也保護環(huán)境;為客人提供免費身體保健咨詢服務/常用藥品;對??团渌兔赓M果盤;用餐10次以上的客人準備專用餐具。給客人提供超值服務能夠讓客人有一種意外的驚喜,也是做好個性化服務的一種方法。(3)提供超質(zhì)服務,超質(zhì)服務是在一定的服務需要的基礎上增進了一種或多種附加質(zhì)。如客人在餐廳宴請,除了提供美味佳肴和周到細微的服務外,還借機給客人講一講菜式搭配的營養(yǎng)價值,或食文化、酒文化等。(4)服務人員主動發(fā)現(xiàn)客人的不同需求。員工關注客人、提供相應的個性化服務的衡量標準就是是否都能夠?qū)淼甑目腿擞幸环N特別的優(yōu)待和照顧。從某種角度來講能不能幫助客人自于員工的服務意愿和積極性。【案例】 華天大酒店留言卡 尊敬的某先生:您好!歡迎您來到美麗的星城長沙,桌上的菊花茶是我們特意為您準備的,希望能緩解您一天的疲勞。出門在外客人家人時刻惦記,別忘了打個電話報個平安,華天是您的“家外之家”,如果有什么服務需求請致電話“22”,祝您住店愉快!您的服務員某某這張卡片體現(xiàn)出來的是關注客人,能夠想客人之所想,所以酒店的這位客人看了很感動,也回了一張留言卡說:服務員某某,感謝你們周到的服務,蕭申也祝你們工作順利,身體健康。而有一次一家酒店,服務員留下的卡片上寫著:尊敬的某老師,您辛苦了!奉上當當?shù)氐耐撂禺a(chǎn)供您品嘗。明天的氣溫是零下20℃到10℃,請注意天氣變化,注重身體。祝您早日康復!晚安!服務員某某某正好那天那位有一點感冒,服務員對客人的觀察是非常細心和了解的,這樣的卡片就讓客人十分感動,里面飽含了服務員的真誠服務的熱情。這些其實很簡單:做好這些服務只需要:飯店內(nèi)一張服務員淳樸的問候卡;一封熱情洋溢的歡迎信;一件獨特的紀念品等;只要是讓客人覺得酒店站在他的角度在提供服務,就會帶來服務的效果。那么,在平時工作重可以從哪些方面來提升個性化服務呢?第一,我們可以填寫個性化服務信息表。員工每日填寫個性化服務信息表,而且要采用可量化的數(shù)字。比如要求每個員工每天最少提供5個客人以上的個性化服務的信息。這張信息表中最關鍵的不是客人的姓名和電話,而是客人的個性、愛好和興趣。只要服務員用心去做,每天接觸的客人何止5個,記下十幾個人的信息都是可以做到的。第二,每月或周開展服務總結會或者故事會,從各部門挑選幾位員工說說發(fā)生在自己身上的服務案例,供員工學習和參考。第三,提倡“三全”管理。即全員參與;全過程控制;全方位關注。全員參與就是要讓酒店的所有人員參與到為客人服務中去,要能讓前廳服務員甚至到保潔服務員、保安服務員等各個流程的服務人員為客人提供個性化服務,讓這些人也記住客人的名字和特征。第四,這種辦法就是關注“三特”客人:特殊的要求;特殊的情況;特殊的人。很多客人都有特殊的要求,比如外地來重慶出差的人,都喜歡吃重慶火鍋,想帶點火鍋底料回家,這時候如果提出要求,可以為客人準備好火鍋底料,關鍵是滿足客人的要求。特殊的情況。每個客人都可能出現(xiàn)一些特殊的情況,比如客人突然感冒了或者酒喝多了。曾經(jīng)就有一位客人在酒店喝多了,一位男服務生就馬上扶著這位客人進了房間,然后又說了一句話:“先生,您先躺一下,我先幫你倒一杯蜂蜜水?!贝蠹叶贾婪涿劭梢孕丫?,這位服務員很用心地考慮到客人的感受,及時提供了個性化的服務。特殊的人。所謂特殊的人是他的身份或者身體特殊,比如老年人、殘疾。很多高級酒店針對特殊的人都會提供金鑰匙服務或者貼身管家服務。第五,將個性化服務制度化,比如建立、完善顧客的顧客檔案,把信息匯總起來,變成酒店培訓員工的一個教材或者案例庫,對每天用心觀察顧客、用心為顧客提供個性化服務的員工進行個性化的獎勵,采用各種手段激勵員工,比如可以推出個性化服務明星、服務天使等。建立好個性化服務的培訓制度。最后,給大家分享以下塑造員工良好的個性化服務習慣酒店的服務理念關鍵是要讓員工能夠裝在心中,體現(xiàn)在行動當中。要培養(yǎng)員工以下的良好習慣:習慣一:員工必須知道酒店的目標、價值觀、信條和自己的工作范圍習慣二:要求使用客人的名字稱呼客人,預見并滿足客人的需求;習慣三:把顧客看做工作中最重要的部分,一切為了顧客;習慣四:養(yǎng)成寫工作日記的習慣;習慣五:主動認識顧客,隨時記錄客人的愛好和習慣;習慣六:員工都有權利和責任幫助客人解決問題;習慣七:服務中習慣問出客人的需求;習慣八:員工善于發(fā)現(xiàn)服務問題,并提出改進建議,使酒店的服務和質(zhì)量更加完美。員工和企業(yè)是一個整體,與企業(yè)共同發(fā)展、共同成長,這叫共贏。如果這八個習慣都能在酒店的員工身上體現(xiàn)出來,員工就形成了一種個性化服務的習慣,就能夠為顧客提供個性化服務。蠟燭,很普通,光不強,但能給我們帶來光明;小草,很渺小,不高大,但能點綴春天。我們很平凡,但要學蠟燭,燃燒自己照亮他人,要學小草,在平凡的土地上譜寫偉大的詩篇。同樣,我們在平凡的崗位上也能放飛夢想創(chuàng)造奇跡。心有多大,舞臺就有多大!我的演講完畢,謝謝大家的耐心聆聽,希望大家多提寶貴意見,謝謝。第四篇:酒店個性化服務淺析酒店個性化服務一、概念個性化服務在英文里叫做Personal Service,它的基本含義是指為顧客提供具有個人特點的差異性服務,以便讓接受服務的客人有自豪感和滿足感,從而留下深刻的印象,并贏得他們的忠誠而成為回頭客。目前,飯店業(yè)競爭異常激烈,飯店要想在競爭中處于不敗之地,僅僅提供規(guī)范化、標準化的服務是不夠的??腿说膫€性化需求歸根結底是一種希望被尊重、受重視的感覺,而不僅僅是對物質(zhì)條件的滿足,所以飯店要在規(guī)范化的基礎上,逐漸開發(fā)和提供個性化
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