職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)管理制度模版(編輯修改稿)
2024-10-18 00:02 本頁面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 （四）收集、發(fā)布勞動(dòng)力供求信息，為勞動(dòng)力供求雙方提供咨詢和擇業(yè)指導(dǎo)；（五）指導(dǎo)用人單位和勞動(dòng)者依法簽訂勞動(dòng)合同；（六）勞動(dòng)行政部門批準(zhǔn)或委托的其他業(yè)務(wù)。第十條 第十條 勞動(dòng)行政部門應(yīng)加強(qiáng)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)信息網(wǎng)絡(luò)的建設(shè)和管理，促進(jìn)勞動(dòng)力供求信息交流，提高信息使用效率。第十一條 第十一條 政府鼓勵(lì)職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)為婦女、殘疾人、少數(shù)民族人員、失業(yè)人員、下崗職工以及退出現(xiàn)役的軍人優(yōu)先提供職業(yè)介紹服務(wù)。政府對(duì)為失業(yè)人員和國(guó)有企業(yè)下崗職工免費(fèi)提供職業(yè)介紹服務(wù)的各類職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)，按本市促進(jìn)再就業(yè)的有關(guān)規(guī)定予以補(bǔ)貼。第十二條 第十二條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)向求職者發(fā)放求職查詢表，提供職業(yè)指導(dǎo)、咨詢；求職者在登記后六個(gè)月內(nèi)一次推薦未能實(shí)現(xiàn)就業(yè)的，應(yīng)為其再推薦一次。職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)對(duì)用人單位和求職者所提供的情況應(yīng)予核實(shí)，并據(jù)實(shí)向?qū)Ψ浇榻B。第十三條 第十三條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)不得有《武漢市勞動(dòng)力市場(chǎng)管理?xiàng)l例》第二十三條規(guī)定禁止的行為；未經(jīng)有權(quán)機(jī)關(guān)批準(zhǔn)，不得介紹無《外來人員就業(yè)證》的外來人員就業(yè)，不得從事境外就業(yè)職業(yè)介紹活動(dòng)。第十四條 第十四條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)須配備相應(yīng)的信息員，深入用人單位或通過其他方式，廣泛收集用工信息。第十五條 第十五條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)每季度向勞動(dòng)行政部門書面報(bào)告職業(yè)介紹工作情況，接受勞動(dòng)行政部門的管理、指導(dǎo)和監(jiān)督。第十六條 第十六條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)應(yīng)在服務(wù)場(chǎng)所的明顯位置懸掛《許可證》，公布服務(wù)內(nèi)容、程序、管理制度以及收費(fèi)項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)。職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)的工作人員實(shí)行掛牌服務(wù)。第十七條 第十七條 職業(yè)介紹機(jī)構(gòu)不據(jù)實(shí)介紹用人單位或求職者情況，致使對(duì)方遭受損失，應(yīng)依法承擔(dān)賠償責(zé)任。第十八條 第十八條 勞動(dòng)行政部門應(yīng)對(duì)勞動(dòng)力市場(chǎng)中的擇業(yè)求職、招用人員和職業(yè)介紹活動(dòng)進(jìn)行監(jiān)督、檢查，及時(shí)受理并
語文相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1