【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，必須確保正常使用。五、保證教室衛(wèi)生、整潔，照明良好。培訓(xùn)學(xué)員管理制度一、學(xué)員必須嚴(yán)格遵守課堂紀(jì)律，按指定聽課座位就坐。認(rèn)真聽講，勤做筆記，按時(shí)完成作業(yè)。上課時(shí)，不得隨意使用通訊工具，手機(jī)應(yīng)予關(guān)閉；有問(wèn)題要舉手示意，不隨便講話。二、學(xué)員應(yīng)遵守培訓(xùn)班的規(guī)章制度，不遲到、不早退，不曠課，有事必須請(qǐng)假。請(qǐng)假半天由班主任同意，1天及以上者，須持單位證明，由學(xué)校教務(wù)處批準(zhǔn)；若無(wú)故曠課1天以上、或無(wú)故缺課超過(guò)3次或經(jīng)批準(zhǔn)缺課2天以上，不得參加本次培訓(xùn)的考試?？梢暻闆r，轉(zhuǎn)到下期學(xué)完同類課時(shí)，方可參加考試。三、培訓(xùn)學(xué)員采用簽到制度。學(xué)員到課情況，由班主任點(diǎn)名記載，上、下課前各簽到一次。將到課、遲到、缺課情況記錄在學(xué)員簽到卡上，并作為評(píng)定考勤分的依據(jù)。若缺一次簽到蓋章，視為半天未到課，按規(guī)定扣5分，累計(jì)扣分減理論和實(shí)務(wù)考核未達(dá)到60分，視為考試不及格，應(yīng)重新按課時(shí)補(bǔ)課。學(xué)員補(bǔ)課考試再不合格的，應(yīng)重新參加下期培訓(xùn)學(xué)習(xí)。直至考核合格，方可發(fā)證。四、學(xué)員要講文明，有禮貌，做到尊敬老師，團(tuán)結(jié)同志，愛護(hù)公物，講究衛(wèi)生，不亂丟紙屑，不隨地吐痰，自覺維護(hù)公共秩序。五、服從培訓(xùn)班安排，若有不同意見，先向班主任反映，班主任不能處理時(shí)，可向培訓(xùn)學(xué)校教務(wù)處反映。學(xué)員一經(jīng)違反培訓(xùn)學(xué)校的有關(guān)規(guī)定，視情節(jié)輕重予以警告或取消培訓(xùn)資格。六、考試時(shí)，必須嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，對(duì)監(jiān)考老師勸告無(wú)效者。監(jiān)考老師有權(quán)取消其繼續(xù)考試的資格，并報(bào)學(xué)校教務(wù)處處理。教學(xué)檔案管理制度一、辦公室應(yīng)做好學(xué)校培訓(xùn)檔案的建立和管理。認(rèn)真負(fù)責(zé)學(xué)校檔案材料的收集、匯總、分類、整理、編冊(cè)、歸檔和保管。二、每期培訓(xùn)結(jié)束后，辦公室應(yīng)及時(shí)完善和整理好培訓(xùn)班學(xué)員的考核檔案的建立和編制。收集檔案的內(nèi)容：①培訓(xùn)通知；②培訓(xùn)人員登記表；③培訓(xùn)人員簽到簿；④培訓(xùn)考核申請(qǐng)表；⑤試卷；⑥成績(jī)表等。收集培訓(xùn)檔案，采用分類整理，按檔案內(nèi)容順序排列，經(jīng)過(guò)校對(duì)準(zhǔn)確，裝訂成冊(cè)，歸檔。三、財(cái)務(wù)結(jié)清、完善和整理好財(cái)務(wù)管理檔案。四、檔案柜應(yīng)由專人負(fù)責(zé)保管，并放置在通風(fēng)、干燥場(chǎng)合，防止檔案材料丟失、損壞和霉變。五、建立檔案材料的借閱登記制度。凡需借檔案材料，須經(jīng)學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后辦理借閱登記手續(xù)，并及時(shí)予以回收。六、學(xué)校檔案材料，分長(zhǎng)期和短期兩類保存。財(cái)務(wù)及人事檔案為長(zhǎng)期保存（一般為十五年以上），其它業(yè)務(wù)性檔案材料保存期為三年。到期的檔案材料需銷毀的，需辦理審批手續(xù)。教學(xué)器材使用管理制度和實(shí)操規(guī)程教學(xué)儀器、設(shè)備、材料使用管理制度一、教學(xué)儀器、設(shè)備由辦公室統(tǒng)一登記、編號(hào)、建檔。如工作需要，有關(guān)人員可從辦公室備案的儀器設(shè)備復(fù)印件查閱，閱后應(yīng)及時(shí)歸還。二、教學(xué)儀器設(shè)備由專人保管，貴重儀器設(shè)備由專人使用，不準(zhǔn)隨便拆裝或搬遷；使用時(shí)要注意安全，防止事故發(fā)生；一旦發(fā)現(xiàn)異常情況，要立即停止使用，待故障排除后才能繼續(xù)使用。三、儀器設(shè)備每次（天）使用后，必須進(jìn)行清理，保持儀器設(shè)備的清潔；對(duì)貴重儀器設(shè)備，使用后應(yīng)在儀器設(shè)備使用卡上如實(shí)登記，保證儀器設(shè)備隨時(shí)處于適用狀態(tài)。四、儀器設(shè)備一般不得外借。如確需外借應(yīng)請(qǐng)示領(lǐng)導(dǎo)同意，并辦理書面借用手續(xù)。歸還時(shí)，應(yīng)嚴(yán)格審查儀器設(shè)備是否完好，如有缺損，由借用人負(fù)責(zé)修復(fù)，如有損壞或丟失，應(yīng)由借用人承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。實(shí)際操作考試前的準(zhǔn)備和場(chǎng)所的安全管理一、學(xué)校應(yīng)建立一支具有一定專業(yè)水平和業(yè)務(wù)素質(zhì)的專業(yè)安全技術(shù)培訓(xùn)考核員隊(duì)伍。二、實(shí)作考試每個(gè)工種的考核員不得少于3人，其中1人為實(shí)考指導(dǎo)，2個(gè)人為實(shí)考記分和現(xiàn)場(chǎng)管理。三、確認(rèn)每一位考生的實(shí)作考試工種和錯(cuò)作項(xiàng)目。在考生實(shí)際操作考核之前，指導(dǎo)老師要對(duì)考試場(chǎng)地進(jìn)行安全檢查，向考生交代操作中的安全注意事項(xiàng)。考生實(shí)作考試，須在知道老師確認(rèn)現(xiàn)場(chǎng)安全無(wú)誤后進(jìn)行，嚴(yán)格禁止盲目操作。四、實(shí)際操作考試要逐個(gè)進(jìn)行?？己藛T應(yīng)隨時(shí)關(guān)注考生在操作中的作業(yè)動(dòng)作，遇到可能會(huì)引發(fā)傷害事故的緊急情況，應(yīng)果斷停止實(shí)考，以防發(fā)生意外。五、考生在實(shí)際操作過(guò)程中有不規(guī)范的動(dòng)作，現(xiàn)場(chǎng)知道老師在扣除考核分的同時(shí)，須及時(shí)加以糾正，并指明正確的操作要領(lǐng)；凡考生嚴(yán)重違反“安全操作規(guī)程”，取消本次實(shí)作考試資格。六、參加實(shí)考的考生和指導(dǎo)老師，都必須按考核工種規(guī)定要求戴好個(gè)人勞動(dòng)防護(hù)用品，并監(jiān)督考生正確穿戴。七、匯總實(shí)考過(guò)程。一旦發(fā)生事故，要以最快速度分別報(bào)告學(xué)校和場(chǎng)地所在的部門，不得隱瞞不報(bào)。八、考核員應(yīng)嚴(yán)格遵守職業(yè)道德，公正監(jiān)考、評(píng)分，不得漏記，不得未經(jīng)考核就給評(píng)分，要對(duì)考核結(jié)果負(fù)責(zé)。安全培訓(xùn)質(zhì)量、信息反饋和監(jiān)督管理制度考試管理制度一、考卷管理。①考卷統(tǒng)一由主管部門制定或經(jīng)主管部門批準(zhǔn)由教務(wù)處按課程內(nèi)容出卷；②考卷由專人裝訂、封卷，并要有專人保管；③考卷必須嚴(yán)格保密，若考卷內(nèi)容有泄密現(xiàn)象，一經(jīng)查實(shí)，要嚴(yán)肅追究責(zé)任。二、考試監(jiān)考守則。①每個(gè)考場(chǎng)必須有兩名監(jiān)考人員，監(jiān)考人員要認(rèn)真做好考試的監(jiān)督、檢查工作；②監(jiān)考人員必須在考試前向考務(wù)辦公室領(lǐng)取試卷，提前10分鐘進(jìn)入考場(chǎng)，先宣布考場(chǎng)紀(jì)律及規(guī)則?？荚囬_始鈴響后，在考生面前當(dāng)場(chǎng)拆封、發(fā)卷；③監(jiān)考人員對(duì)試題內(nèi)容不作任何解釋，但考生對(duì)試題印刷文字或圖樣不清之處提出疑問(wèn)時(shí)，應(yīng)予當(dāng)眾解答；④監(jiān)考人員必須查對(duì)核實(shí)考生的準(zhǔn)考證和有效證件；⑤監(jiān)考人員在考場(chǎng)內(nèi)不得談笑，不得閱讀書報(bào)，不得把試卷傳出考場(chǎng)，不得擅自離開考場(chǎng)；⑥考試時(shí)間終了前15分鐘，監(jiān)考人員可以提醒考生注意時(shí)間?？荚嚂r(shí)間一到，立即收起試卷（未用的空白卷要打上“空白”印章），當(dāng)場(chǎng)封好試卷，填寫相應(yīng)表格后，交考務(wù)辦公室；⑦監(jiān)考人員有權(quán)制止與本考場(chǎng)無(wú)關(guān)人員進(jìn)入考場(chǎng)，考場(chǎng)內(nèi)發(fā)生問(wèn)題時(shí)，應(yīng)立即與考務(wù)辦公室聯(lián)系，及時(shí)解決；⑧監(jiān)考人員應(yīng)嚴(yán)格執(zhí)行考場(chǎng)紀(jì)律，監(jiān)考人員若有營(yíng)私舞弊失職行為者，要認(rèn)真追求責(zé)任。三、考試考場(chǎng)紀(jì)律。①考生一律憑準(zhǔn)考證和身份證（或者有效的證件）進(jìn)入考場(chǎng)，對(duì)號(hào)入座，入座后將兩證放在課桌的左上角，無(wú)兩證或遲到半小時(shí)者不予入場(chǎng)。②不得攜帶與考試有關(guān)的書籍、資料進(jìn)入考場(chǎng)，已帶入的要集中放在講臺(tái)上。③考場(chǎng)內(nèi)不得使用通訊工具，要將手機(jī)關(guān)閉；④進(jìn)入考場(chǎng)后，必須保持考場(chǎng)的安靜和衛(wèi)生，不得喧嘩、吸煙等；⑤考生應(yīng)嚴(yán)格遵守考場(chǎng)紀(jì)律，考試時(shí)不得交頭接耳，相互交談，傳遞紙條，如發(fā)現(xiàn)違反考場(chǎng)紀(jì)律或作弊，視情節(jié)輕重給以批評(píng)教育或取消考試資格；⑥提前交卷的學(xué)生，必須立即退出考場(chǎng)，不準(zhǔn)在考場(chǎng)周邊議論試卷；考試終場(chǎng)時(shí)間一到，考生立即停筆、交卷，退出考場(chǎng)。四、閱評(píng)試卷和補(bǔ)考管理制度。①考試的評(píng)分、登記工作必須在指定場(chǎng)所和規(guī)定時(shí)間內(nèi)進(jìn)行；②評(píng)分必須按照評(píng)分規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行，禁止按個(gè)人意圖或未經(jīng)確認(rèn)的標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行評(píng)分；③考試成績(jī)一經(jīng)確認(rèn)，嚴(yán)禁任何人以任何理由更改考核結(jié)果；④經(jīng)評(píng)分確認(rèn)后的各類試卷、標(biāo)準(zhǔn)答案由教務(wù)處負(fù)責(zé)封存?zhèn)洳?，保存期為一年；⑤補(bǔ)考由學(xué)員提出申請(qǐng)，由教務(wù)處批準(zhǔn)同意；⑥理論考試和實(shí)作考試中一門不合格者，可在三個(gè)月內(nèi)補(bǔ)考一次，補(bǔ)考仍不合格者及二門均不合格者，須半年后重新培訓(xùn)考核。發(fā)證管理制度一、認(rèn)真組織好證件的發(fā)放、編號(hào)、統(tǒng)計(jì)及報(bào)送備案工作。嚴(yán)格證件發(fā)放過(guò)程，杜絕錯(cuò)發(fā)、濫發(fā)的現(xiàn)象，所有證件的發(fā)放應(yīng)履行相應(yīng)的簽字手續(xù)。二、證件應(yīng)由姓名、性別、身份證號(hào)、工作單位、職務(wù)、單位類型、有效期限、證件編號(hào)、發(fā)證時(shí)間和發(fā)證機(jī)關(guān)等內(nèi)容組成，并貼有持證人近期照片，加蓋發(fā)證機(jī)關(guān)印章和相應(yīng)鋼印。三、凡經(jīng)培訓(xùn)并考試合格的，發(fā)給相應(yīng)安全資格證書。未經(jīng)培訓(xùn)并考試合格的，不得發(fā)證。四、各類安全培訓(xùn)資格證件實(shí)行年審制度。發(fā)件中應(yīng)當(dāng)載明年審時(shí)間和要求，持證人應(yīng)當(dāng)按照發(fā)證機(jī)關(guān)的規(guī)定進(jìn)行年審。年審合格的，證件可繼續(xù)使用，不符合條件的，應(yīng)當(dāng)予以收回或者注銷。注銷的或者逾期年審的證件不得繼續(xù)使用。五、持證人應(yīng)當(dāng)妥善保管好安全培訓(xùn)資格證件，不得涂改或轉(zhuǎn)借他人。如有遺失或者損毀的，應(yīng)當(dāng)立即向發(fā)證機(jī)關(guān)報(bào)告，由發(fā)證機(jī)關(guān)登報(bào)聲明作廢。需要補(bǔ)發(fā)證件的，應(yīng)及時(shí)向發(fā)證機(jī)關(guān)申請(qǐng)補(bǔ)發(fā)。六、各類安全培訓(xùn)資格證書實(shí)行換證制度，持證人應(yīng)嚴(yán)格遵守各類安全培訓(xùn)資格證書換證規(guī)定，凡逾期不參加考核換證培訓(xùn)或考試不合格者，視為自動(dòng)放棄，不再補(bǔ)辦，并予注銷。教學(xué)質(zhì)量監(jiān)督、信息反饋和評(píng)議制度一、對(duì)每一授課老師的教學(xué)過(guò)程不定時(shí)的安排若干人員聽課，以便隨時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并及時(shí)向授課老師提出改進(jìn)意見。二、辦班過(guò)程中經(jīng)常征詢學(xué)員在教學(xué)方式、內(nèi)容、質(zhì)量等方面的意見，并適時(shí)反饋給相關(guān)授課老師。三、采用《培訓(xùn)教學(xué)質(zhì)量信息反饋表》的形式，以抽樣問(wèn)卷的方法，書面征集部分學(xué)員對(duì)授課老師在講課質(zhì)量、要求、問(wèn)題、評(píng)價(jià)等信息。四、采用表格形式，征求各鎮(zhèn)（街道）安監(jiān)中隊(duì)、有關(guān)部門對(duì)辦班要求和質(zhì)量評(píng)議的信息，并集合辦班人員到課情況，及時(shí)反饋到各鎮(zhèn)（街道）和有關(guān)部門。五、經(jīng)過(guò)收集信息、分人分類匯總，整理歸檔。六、收集情況后，要及時(shí)反饋給授課老師。并要求授課老師及時(shí)修訂教學(xué)方法及內(nèi)容。培訓(xùn)信息管理制度一、培訓(xùn)通知、教學(xué)課程表、培訓(xùn)學(xué)員名單匯總、書面培訓(xùn)計(jì)劃、理論考試試卷等培訓(xùn)資料均應(yīng)輸入計(jì)算機(jī)，實(shí)行信息化管理。二、通過(guò)互聯(lián)網(wǎng)方式，加強(qiáng)與其他有關(guān)單位培訓(xùn)信息交流。三、定時(shí)整理相關(guān)資料，做到各類培訓(xùn)信息清楚、完整，查閱方便。經(jīng)費(fèi)使用管理制度一、經(jīng)費(fèi)使用管理嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家有關(guān)財(cái)務(wù)管理、物價(jià)收費(fèi)規(guī)定和本單位的財(cái)務(wù)制度。二、經(jīng)費(fèi)使用本著精打細(xì)算、統(tǒng)籌安排、從嚴(yán)控制、合理開支的原則，保障正常工作需要，提高資金的使用效益。三、各類費(fèi)用報(bào)銷嚴(yán)格按“一支筆”原則進(jìn)行審批，對(duì)每一筆費(fèi)用做到報(bào)銷有據(jù)，并在票據(jù)背后注明用途、經(jīng)辦人簽字、注明時(shí)間。經(jīng)部門負(fù)責(zé)人初審簽字，財(cái)務(wù)審核后，由單位負(fù)責(zé)人審批方可支付。四、經(jīng)費(fèi)報(bào)銷嚴(yán)格按照財(cái)務(wù)制度執(zhí)行。對(duì)每一筆費(fèi)用，財(cái)會(huì)人員應(yīng)登記入賬，做到帳帳相符，帳證相符，帳實(shí)相符，并做好相應(yīng)的會(huì)計(jì)檔案工作。培訓(xùn)后勤、安全管理制度一、就餐食堂衛(wèi)生管理制度。高度重視食品安全問(wèn)題，培訓(xùn)管理人員對(duì)學(xué)員就餐的定點(diǎn)食堂，應(yīng)加強(qiáng)監(jiān)督，督促嚴(yán)格遵守食品衛(wèi)生法律法規(guī)及相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)把食品采購(gòu)、儲(chǔ)存和食具清洗消毒關(guān)，確保學(xué)員就餐安全。二、宿舍（借用培訓(xùn)基地）管理制度。①宿舍是學(xué)員在培訓(xùn)期間生活、學(xué)習(xí)、休息和交流思想的重要場(chǎng)所、宿舍管理的好壞優(yōu)劣，會(huì)影響到正常的教學(xué)、生活秩序和學(xué)員的身心健康；②宿舍區(qū)的環(huán)境安靜、整潔、優(yōu)美、安全文明，同時(shí)盡量做到綠化、凈化、美化；③宿舍內(nèi)應(yīng)保持門窗完好，墻壁潔凈，地面整潔，空氣新鮮；④宿舍內(nèi)的一切物品按規(guī)范放置有序，嚴(yán)禁攜帶、存入易燃、易爆、有毒、有害物品。三、安全保衛(wèi)管理制度。①學(xué)校全體人員要樹立高度的安全防范意識(shí)和安全第一的思想；②重點(diǎn)部位要有防盜門、防護(hù)窗及防火設(shè)施；③下班時(shí)，各處室要關(guān)好門窗，切斷照明、空調(diào)及辦公設(shè)施電源，嚴(yán)防各類事故的發(fā)生；④重要資料必須妥善保管，以防失竊；⑤落實(shí)專門保管人員，切實(shí)擔(dān)負(fù)起維護(hù)學(xué)校正常工作秩序、保衛(wèi)學(xué)校安全。第三篇：培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)章制度培訓(xùn)機(jī)構(gòu)規(guī)章制度1為了規(guī)范公司員工行為，實(shí)現(xiàn)公司管理規(guī)范化、制度化、科學(xué)化，特制定本制度。一、儀容儀表制度：為樹立和保持公司良好的社會(huì)形象，進(jìn)一步規(guī)范員工的個(gè)人形象，儀容儀表尤為重要。員工在上班時(shí)間，應(yīng)統(tǒng)一穿著工裝，要求端正、大方。上班時(shí)間，應(yīng)佩戴工作證。無(wú)故不佩戴者，將對(duì)其進(jìn)行適當(dāng)?shù)奶幜P。工作時(shí)間，男女員工發(fā)行要得體，配飾應(yīng)得當(dāng)，女員工化淡妝。在公司內(nèi)外，要尊重客人、尊重上司、尊重同事。對(duì)同事要關(guān)心，愛護(hù)。接待客人要熱情禮貌，舉止文明。凡違反規(guī)定一次者，給予警告處分；第二次罰款10元；一個(gè)月內(nèi)，累計(jì)違反三次者，扣發(fā)當(dāng)月工資。二、工作行為制度：全體員工要遵紀(jì)守法，忠于職守、愛崗敬業(yè)。服從領(lǐng)導(dǎo)、平等待人、團(tuán)結(jié)互助，公司內(nèi)外要保持團(tuán)結(jié)一致，相互關(guān)心。愛護(hù)公物、勤儉節(jié)約、杜絕浪費(fèi)。不得長(zhǎng)時(shí)間接打私人電話，不得打牌、下棋、大聲喧嘩、玩游戲，不打架罵人，不酗酒鬧事，不得在公司里吸煙、閑聊、道人是非、離間感情、影響團(tuán)結(jié)。嚴(yán)格遵守作息時(shí)間制度，按時(shí)上下班，不遲到、不早退，嚴(yán)禁擅離職守，因病因事不能正常上班時(shí)，須請(qǐng)假，事后銷假。因違反規(guī)定一次的，給予警告處分；第二次罰款10元；一個(gè)月內(nèi)，累計(jì)違反三次者，扣發(fā)當(dāng)月工資。三、保密工作制度：全體員工保守公司的業(yè)務(wù)信息和商業(yè)機(jī)密。不該說(shuō)的秘密不說(shuō)，不該知道的秘密不問(wèn)。不該看的秘密不看，不在私人通信中涉及公司秘密。不在不利于保密的場(chǎng)所談涉及公司隱私的秘密。不私自記錄、錄制、復(fù)制、拍攝、摘抄、收集公司的重要信息和秘密。不在任何公開的報(bào)紙雜志上，公開發(fā)表文章、著作、演講或變相泄露公司信息和秘密。凡違反規(guī)定的，視情節(jié)嚴(yán)重程度予以罰款，最高1000元。如造成無(wú)法挽回的嚴(yán)重后果，公司將終止與此員工的勞工合同。四、合同管理制度：為加強(qiáng)合同管理，避免失誤，提高經(jīng)濟(jì)效益，根據(jù)《合同法》及有關(guān)法律法規(guī)，結(jié)合公司實(shí)際情況制定本制度。合同管理是公司管理的一項(xiàng)很重要的內(nèi)容。各部門使用統(tǒng)一合同文本。按照“平等互利、協(xié)商一致”原則，對(duì)雙方當(dāng)事人的權(quán)利、義務(wù)規(guī)定須明確、具體，文字表達(dá)要清楚、明確。 首部：雙方的全稱、簽約時(shí)間、簽約地點(diǎn)等；結(jié)尾：雙方當(dāng)事人簽字、合同專用章、注明合同的有效期限。任何人對(duì)外簽訂合同，都必須以維護(hù)公司合法權(quán)益和提高經(jīng)濟(jì)效益為宗旨，決不允許假公濟(jì)私、損公肥私、謀取私利。合同在簽訂前，須經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)或授權(quán)審批。合同的變更、修改、解除，一律采用書面形式（信件、函電、電傳等），口頭形式無(wú)效。嚴(yán)格總經(jīng)理審批程序。五、辦公室管理制度：辦公室負(fù)責(zé)研究制定公司方向性、前瞻性的工作計(jì)劃或意見，起草、審核各類文件、簡(jiǎn)報(bào)等相關(guān)文書，當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀或助手。負(fù)責(zé)文件的收發(fā)、登記、管理、使用、歸檔、作廢、機(jī)要保密、文印材料、廣告宣傳、印鑒管理等項(xiàng)工作。做好電話記錄，保證上情下達(dá)、下情上報(bào)工作。做好前廳接待，客源登記、信息交流，顧客反饋，宣傳畫冊(cè)的分發(fā)等工作。做好公司的`用具、用品的購(gòu)置，保管、編號(hào)、登記、分發(fā)等項(xiàng)工作。做好公司的考勤管理、環(huán)境衛(wèi)生制度的編制、分工、檢查、監(jiān)督、獎(jiǎng)懲工作。六、印章管理制度：為規(guī)范公司印章管理，維護(hù)公文的嚴(yán)肅性，確保良好的工作秩序，提高辦事效率，維護(hù)公司利益，特對(duì)印章進(jìn)行管理。公司的公章，財(cái)務(wù)專用章、合同專用章等印章的制發(fā)、改刻、廢止