【文章內(nèi)容簡介】 問題，醫(yī)院先后多次大幅度降低醫(yī)療收費標準，推出了13項優(yōu)惠措施；通過開設(shè)“扶貧（惠民）病房”、實施“半費醫(yī)療扶貧”等辦法，累計為黃沙及周邊地區(qū)1000余貧困患者減免醫(yī)療費用近10萬元，深受社會各界人士好評。（四）、凝聚各方力量，建設(shè)和諧醫(yī)院。一是發(fā)揮院黨支部的領(lǐng)導核心作用，牢牢把握醫(yī)院發(fā)展方向。嚴格遵守議事規(guī)則，對涉及醫(yī)院發(fā)展的大事，堅持“集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，經(jīng)過民主程序進行決策，把握醫(yī)院發(fā)展方向。領(lǐng)導班子成員想大事、謀大事，注重從政治、思想、組織上加強引導，充分調(diào)動班子成員的積極性和創(chuàng)造力，營造團結(jié)共事的氛圍，增強班子成員的政治意識、大局意識、責任意識和創(chuàng)新意識，做到心往一處想、勁往一處使，通過院黨支部成員身體力行的帶動，將全院職工的注意力集中到醫(yī)院發(fā)展上來。二是發(fā)揮黨員的先鋒模范作用和黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用。黨支部、黨員雙目標管理是我院黨建工作的長效管理機制。2011年，院黨支部以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，建立健全保持黨員先進性長效機制，繼續(xù)推行“雙目標管理”，實行黨員干部責任區(qū)管理制度，對黨員、科室實行目標量化考核?！半p目標管理”等黨建工作長效機制的推行，使黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到了充分發(fā)揮，大大增強了黨組織的吸引力和凝聚力，一大批優(yōu)秀人才紛紛向黨組織靠攏，2011年，院黨支部按照《黨章》規(guī)定，遵照“堅持標準，保證質(zhì)量，改善結(jié)構(gòu)，慎重發(fā)展”16字方針，新發(fā)展黨員3名，預備黨員轉(zhuǎn)正2名，使全院黨員總數(shù)達到了17人。黨員隊伍的擴大，為醫(yī)院發(fā)展提供了中堅力量，全體黨員在崗位上奮力爭先，努力向前，有力地促進了業(yè)務工作的發(fā)展。三是深入調(diào)查研究，關(guān)心職工生活。院黨支部繼續(xù)擔當職工政治上的靠山、工作上的主心骨和生活上的貼心人，堅持領(lǐng)導干部“三三”工作制和思想政治工作蹲點制度，院領(lǐng)導成員每人聯(lián)系一個科室，每周深入到所聯(lián)系的科室當中，傾聽職工群眾呼聲，了解科室情況，及時掌握職工的思想動態(tài)，做好深入細致的思想政治工作。同時，想職工之所想、急職工之所急，積極解決青年職工住房、待遇、事業(yè)發(fā)展平臺等具體問題，為青年職工健康成長創(chuàng)造寬松環(huán)境。2011年，院黨支部在深入科室調(diào)查研究發(fā)現(xiàn)臨床一線合同制職工待遇太低問題后，院黨支部及時召開黨支部會議進行專題研究，制定落實合同制職工的工資待遇的相關(guān)規(guī)定，維護了低收入職工的合法權(quán)益。同時，醫(yī)院支部委員會成員積極做好矛盾的化解工作，通過談心，主動接訪職工反映，理順職工情緒，凝聚各方力量，調(diào)動一切積極因素，把不安的因素和矛盾消滅在萌芽狀態(tài)。四是開展各種活動，營造和諧氛圍。對群團工作的領(lǐng)導既是《黨章》賦予黨支部的重要職責，又是黨支部的一項重要政治使命。2011年，院黨支部切實加強群團工作的領(lǐng)導，指導群團組織依法依章獨立開展活動，使群團組織作用得到充分發(fā)揮。一年來，工青婦等群團組織結(jié)合38婦女節(jié)、54青年節(jié)、512護士節(jié)、71建黨節(jié)、99重陽節(jié)等重大節(jié)日開展表彰大會、演講賽等活動，豐富職工文化生活。院團委積極組織青年志愿者救護隊開展活動，深受到廣大群眾的高度好評；婦委會組織全院女職工舉行拔河賽，逢年過節(jié)慰問離退休老干部等，受到了老干部和女職工的歡迎；工會積極組織職工參加圍棋賽、象棋賽、拔河賽、職工籃球賽、演講賽等，提高了干部職工工作積極性，激發(fā)了干部職工愛院、興院熱情。2011年，群團工作在院黨支部的正確領(lǐng)導下碩果累累。（五）、加強綜合治理等工作，建設(shè)平安醫(yī)院。醫(yī)院加大計劃生育、綜合治理等工作力度，層層分解工作任務，實行一級抓一級、層層抓落實的工作體制。在具體工作上，堅持預防為主的方針，做到專項治理與群防群治相結(jié)合，物防與技防相結(jié)合，“四個安全”（政治安全、醫(yī)療安全、治安安全、消防安全）一起抓。醫(yī)院健全完善了各類應急預案，積極開展消防治安、法律法規(guī)教育培訓等活動，增強了全院職工的安全防范意識和遵紀守法意識。加大了醫(yī)療區(qū)巡查力度，突出抓好門診、財務、藥品、倉庫等重點部位的管理，將各類安全隱患消滅在萌芽狀態(tài)；醫(yī)院加大流動人口管理力度，嚴查流動人口“三證”等，使醫(yī)院社會治安綜合治理、流動人口計劃生育管理、消防安全管理等工作步入規(guī)范化、制度化、經(jīng)?；壍馈Ｍ瑫r，醫(yī)院還在住院部、門診部、醫(yī)技樓、門衛(wèi)等處，利用去年安裝的紅外線視頻監(jiān)控系統(tǒng)，加大了治安巡查力度，使醫(yī)內(nèi)院環(huán)境得到了較好治理。2011年，全院無刑事案件和重大治安案件發(fā)生，無邪教滋事，被縣綜治委授予“社會治安綜合治理先進單位”。黨建工作的深入開展，為醫(yī)院改革與發(fā)展提供了強大的精神動力、智力支持和組織保證，有力地促進了醫(yī)院各項事業(yè)健康快速發(fā)展。一年來，全院職工在院黨支部的正確領(lǐng)導下，克服醫(yī)療收費標準大幅下調(diào)等困難，同心同德干事業(yè)，聚精會神謀發(fā)展，醫(yī)院各項工作取得了顯著成效，促進了三個文明建設(shè)的協(xié)調(diào)發(fā)展。但是，工作中仍然存在著諸多問題，突出表現(xiàn)在：創(chuàng)先爭優(yōu)工作及黨員先進性教育長效機制還需進一步加大力度予以貫徹落實；極少數(shù)黨員、干部中還存在著黨性觀念不強，責任感和進取精神差，工作拖后腿等問題，黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用有待進一步發(fā)揮等。2012年醫(yī)院黨建工作將繼續(xù)堅持以《黨章》為統(tǒng)領(lǐng)，深入學習十七屆五中全會精神，貫徹落實科學發(fā)展觀，進一步加強黨員干部隊伍思想、組織和作風建設(shè)，為建設(shè)和諧醫(yī)院，促進醫(yī)院又快又好地發(fā)展提供堅強的思想和組織保證。二0一一年十一月八日第三篇：醫(yī)院黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)醫(yī)院黨支部創(chuàng)先爭優(yōu)活動工作總結(jié)自創(chuàng)先爭優(yōu)活動開展以來，我院在縣委、縣府以及縣衛(wèi)生局黨委精心指導下，認真按照《長興縣中醫(yī)院“內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象”創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》的安排和部署，始終做到活動緊密聯(lián)系醫(yī)院實際，通過精心組織，狠抓落實，取得了階段性成效，不僅使醫(yī)院在9月底實現(xiàn)順利搬遷，而且日業(yè)務量在短短幾天就恢復并超過了以前，真正實現(xiàn)了質(zhì)和量的飛躍。現(xiàn)將前階段工作情況總結(jié)如下：一、周密部署，強化領(lǐng)導，保障活動有序開展 縣衛(wèi)生系統(tǒng)創(chuàng)先爭優(yōu)工作動員大會召開之后，醫(yī)院黨委和班子成員高度重視，及時召開了醫(yī)院黨總支擴大會議，對開展此項工作進行了深入細致的研究、部署。結(jié)合醫(yī)院的實際，就醫(yī)院深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動扎實做好思想準備、組織準備和工作準備作了充分地研究。為明確責任，成立了深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組，由醫(yī)院院長柏平華、黨委書記呂巧兒同志任組長，倪美良副院長、何亞雯副書記、盧建鋒助理任副組長，其他成員由各支部書記及支部委員組成，領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，由呂巧兒同志兼任辦公室主任，為活動的有效開展提供了組織保障，確保三個到位：思想到位、組織到位、宣傳到位。二、公開承諾，接受監(jiān)督，確?；顒尤〉脤嵭Ц鶕?jù)縣委創(chuàng)先爭優(yōu)活動領(lǐng)導小組要求，結(jié)合我院《創(chuàng)先爭優(yōu)活動實施方案》，提出了2010年我院公開承諾事項，并上報同意。同時，我院全體黨員結(jié)合各自崗位職責和工作實際，也作出了書面承諾。三、聯(lián)系實際，創(chuàng)新載體，有效推進醫(yī)院各項發(fā)展。此次創(chuàng)先爭優(yōu)活動，我們以創(chuàng)建先進基層黨組織、爭當五星級黨員，并細化精化各方面的工作，有效推進了醫(yī)院各方面的發(fā)展。（一）邀請名校教授為黨員職工講課，提高了黨員職工思想素質(zhì)，提升了醫(yī)院整體素質(zhì)。醫(yī)院緊緊圍繞創(chuàng)建學習型黨組織的要求，聘請北大公共衛(wèi)生管理學院醫(yī)學博士、MBA博士后潘習龍教授來院授課，為全院黨員、職工講授了有關(guān)醫(yī)院管理及服務的課程。浙大熊衛(wèi)平、陳國裕教授也分別就醫(yī)護服務禮儀及如何正確確立價值觀、溝通協(xié)調(diào)技巧、團隊作用發(fā)揮等方面作了精辟講解。邵逸夫醫(yī)院質(zhì)量管理辦公室酈忠主任也應邀來我院進行多次“病人安全管理”的專題講座。通過學習，黨員干部以及職工紛紛表示受益匪淺。另外，醫(yī)院和杭州邵逸夫醫(yī)院確立合作關(guān)系，克服多方面的困難長期選派優(yōu)秀職工赴其院進行管理、醫(yī)療技術(shù)、護理等方面的培訓，今年全院共派出進修學習的職工共23名，像這類大規(guī)模的進修學習活動，我院屬首次，各科學習歸來的職工不僅從技術(shù)上學到了新知識，無論是心態(tài)，還是精神面貌等都有了全方位的提升。（二）黨員志愿者利用休息日開展各類活動，履行了黨員模范作用，擴大了醫(yī)院的服務范圍。醫(yī)院黨委組織成立黨員志愿者服務隊，按照“志愿參加、無償服務、志在奉獻”的要求，結(jié)合黨員職業(yè)特點和個人特長，建立黨員志愿者服務隊，開展經(jīng)常性為民服務，利用休息天下鄉(xiāng)義診；到鄉(xiāng)衛(wèi)生院講解醫(yī)學新知識，開展農(nóng)民健康體檢，為老干部體檢等。為解決貧困家庭的孩子學習難，生活條件差等問題，黨員干部帶頭結(jié)對扶貧幫困送溫暖。在創(chuàng)建省級示范文明城市中，黨員志愿者參與導醫(yī)、清理建筑垃圾、生活垃圾，分片區(qū)負責勸煙等工作，無一不體現(xiàn)了黨員的先進模范作用。各類活動的成功開展，進一步提升了黨員在群眾心目中的崇高形象，也擴大了醫(yī)院的服務范圍。（三）全院黨員佩戴黨徽上崗工作，提升了黨員服務意識，提高了病人的滿意度。醫(yī)院自09年開展評選服務明星和技術(shù)明星活動以來，病人的滿意度較以前有了大幅度的提高。在這創(chuàng)先爭優(yōu)之際，醫(yī)院黨委緊緊抓住這一契機，積極發(fā)揮黨員的模范帶頭作用，身先士卒。在工作中黨員同志要佩戴黨徽上崗，亮明黨員身份，接受群眾監(jiān)督。通過黨員的榜樣作用，帶領(lǐng)全體職工學習熱潮，提升醫(yī)院全體職工服務意識，增加病人的滿意度，切實做到“以病人為中心”的服務目的。（四）召開主題討論會，發(fā)揮了黨員先鋒作用，帶動了全院士氣，使醫(yī)院迅速步入正軌。在醫(yī)院搬遷前，醫(yī)院組織全體黨員干部召開“我為搬遷做什么”的主題討論會，各