讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒演講稿(編輯修改稿)
2024-10-17 19:14 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 集體的力量卻足以撼地和擎天！著名思想家梁啟超先生早就說過：“少年智則國智，少年強(qiáng)則國強(qiáng)。”今日的國際競爭，實(shí)則就是人才的競爭，教育的競爭。歷史賦予了教育以如此的重任。作為一個校長，我深知自己認(rèn)知的膚淺和力量的弱小，但作為一名全身心投入事業(yè)的教育人，我和我身邊的那些可愛可敬的同仁，依然矢志不渝、志在必勝。我堅信，“人心齊，泰山移?！庇心愕母冻?，有我的付出，有我們大家的付出，憑著我們的信心、恒心和戰(zhàn)天斗地的勇氣，繼續(xù)無私奉獻(xiàn)和辛勤耕耘，一心為教育事業(yè)奉獻(xiàn)著青春和熱血，定能為我鄉(xiāng)的跨越式發(fā)展添土壘金！朋友們，一個人的生命是有限的，而我的事業(yè)是常青的。我的生命在學(xué)生身上延續(xù)，我的價值在學(xué)生身上體現(xiàn)。我本是一個極平常的人，因為做了一名人民教師，我的人生才有了不平常的意義。我無悔于我的生命，更無悔于我的選擇。在這三尺講臺上，在校長之位上，我將閱歷春秋，苦苦耕耘，用我的愛心、誠心、細(xì)心、耐心和操心，去換取學(xué)生的開心，家長的放心，東落堡鄉(xiāng)的振興！我要讓我的生命之火為我們鄉(xiāng)的教育事業(yè)而燃燒，要讓自己燃燒著走完人生的旅程！朋友們，請舉起我們曾經(jīng)落滿了白灰的右手，以一個人民教師的名義起誓： 崢嶸歲月，何懼風(fēng)流！讓我們的青春，在奉獻(xiàn)中燃燒吧！第三篇：讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:大家好！今天，我演講的題目是：讓青春在奉獻(xiàn)中燃燒。日月穿梭，寒暑交迭，倏然間歲月的年輪在不經(jīng)意中又多劃了一個圈?；仡欉@一年我們走過的坎坷歷程、走過的艱辛道路，幾分辛酸、幾分自豪。大家都知道，辦公室是管委會的“心臟”和“窗口”，是溝通上下的“咽喉”、聯(lián)系左右的“紐帶”，在推進(jìn)管委會各項工作過程中，具有特殊的地位和作用。辦公室人員的一舉一動都關(guān)乎管委會的形象與各項工作的順利開展。也許大家沒有注意到，辦公室的燈永遠(yuǎn)是第一個亮，最后一個熄滅。多少次***忙到深夜才回家。當(dāng)看見孩子因為沒人照顧還躺在沙發(fā)上熟睡的時候，她忍不住流下了辛酸的淚水。心中那份對孩子的虧欠和因為沒能照顧好家庭的愧疚讓她忐忑不安。有哪個母親不愛自已的孩子，不愛自已的家庭？然而身為辦公室主任的她舍小家、為大家，仍然把工作放在了第一位。早來一個小時，晚走三個小時是我們工作的常態(tài)。多少個早晨，當(dāng)我打掃辦公室衛(wèi)生的時候，看見****桌上煙灰缸里滿滿的煙頭時，我知道那肯定是他昨晚又挑燈夜戰(zhàn)、加班加點(diǎn)寫稿子的結(jié)果。有時候，也許已經(jīng)構(gòu)思了好幾天才寫好的稿子可能因為新的思路而重寫。多少次他在睡夢中被急促的電話叫起，又要準(zhǔn)備第二天的發(fā)言稿?？梢哉f，陪伴他最多的是星星和月亮。辦公室工作是辛苦的。不要說白天有成堆的文字材料；也—1—不要說深夜還在趕印文件；更不要說在放假期間我們還要工作。就拿****來說，在婚期一天天逼近的時候，她的未婚夫多少次要求領(lǐng)取結(jié)婚證，因為辦公室工作繁重，沒有時間，她一拖再拖，終于在12月8日將紅彤彤的結(jié)婚證領(lǐng)回來了。然而這對新人還沒來得及慶祝，就被辦公室一個電話叫了回來，這一切只是因為要迎接第二天的檢查。什么叫“把心留在管委會”？我覺得唐蘭姐就是真正的把她的人、她的心都留在管委會，真正做到了無怨無悔。辦公室工作是默默無聞的。在每周一、三、五集中學(xué)習(xí)的時候，當(dāng)大家坐在干凈衛(wèi)生的會議室時，可曾知道我們不論寒暑都要早起打掃衛(wèi)生，特別是在嚴(yán)寒的冬季，當(dāng)我們擦洗桌子時，那種冰涼立即貫徹全身。然而我們沒有任何怨言，為的就是更好地履行為大家服務(wù)的職責(zé)。為了不耽誤工作，我們經(jīng)常是風(fēng)里來、雨里去，有時候就連生病也不能停歇。還記得****因為不適應(yīng)天氣變化而發(fā)燒的時候，在掛完兩瓶點(diǎn)滴之后，立即趕回辦公室整理檔案；在她生病住院回單位的當(dāng)天晚上，又為了迎接目標(biāo)考評加班到晚上十點(diǎn)多趕寫電視稿，這一切，我們看在眼里，疼在心里。我們沒有任何怨言，我們無怨無悔的工作著。然而，我們的工作需要得到大家的理解。深夜，當(dāng)我們根據(jù)通知的時間要求，必須打擾領(lǐng)導(dǎo)或同志時，我們需要理解；當(dāng)我們因為工作被人誤解時，我們更需要理解。在我剛來管委會的時候，因為對收發(fā)文不是很熟悉，有次竟然將需要審批的文件送錯領(lǐng)導(dǎo)。但是，領(lǐng)導(dǎo)不但沒有批評我，還細(xì)心地教會我文件如何分類、如何傳閱。當(dāng)回到辦公室后，想起領(lǐng)導(dǎo)那期盼的
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