規(guī)章制度和懲罰制度xiexiebang推薦(編輯修改稿)
2024-10-17 19:06 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 下有10條建議供參考，特殊情況，經(jīng)報(bào)班主任同意后，可以采用以下任一條來代替。1．講一個(gè)哲理的故事3．寫500字以上檢討，并展示在班級(jí)違紀(jì)專欄內(nèi)4．自覺上講臺(tái)向全班同學(xué)道歉，并對(duì)自己行為做出深刻檢討5．講一段父母的辛勞故事6．講一段班主任或科任教師的辛勞故事7．講一個(gè)偉人故事8．任選班上5個(gè)同學(xué)，說說他們的優(yōu)點(diǎn)9．唱一首校園歌曲10．清潔講臺(tái)桌面和黑板一個(gè)星期特別聲明1．班級(jí)違紀(jì)條例執(zhí)行過程，即是一個(gè)不斷完善的過程，若有同學(xué)能提出更好的解決辦法，可由班委及班主任商量隨時(shí)更改，解釋權(quán)歸班委所有。2．凡是違反以上條例的，若能主動(dòng)向班主任承認(rèn)錯(cuò)誤，并接受處罰，則由班主任酌情 減輕處罰。3．本條例自公布之日起執(zhí)行。初二（12）班班委2013年9月11日第二篇：懲罰制度公司懲罰制度為促進(jìn)和保持公司員工工作積極性和自覺性，貫徹企業(yè)精神和經(jīng)營(yíng)宗旨，保證公司目標(biāo)實(shí)現(xiàn)特制定本制度。一、懲罰：懲罰是對(duì)出錯(cuò)員工的教育，公司奉行有錯(cuò)必究的原則，實(shí)行罰款的方式。具體制度如下：遲到（10分鐘內(nèi)）、早退（10分鐘內(nèi)），10元/次，當(dāng)月3次遲到以上者，30元/次；30分鐘以上的按曠工處理，曠工50元/次，月曠工兩次以上的100元/次，情節(jié)嚴(yán)重者將做降薪、辭退處理。上班期間必須著正裝到崗，未著正裝罰款20元/次。工作期間不準(zhǔn)串崗、離崗，不準(zhǔn)亂動(dòng)和本人無關(guān)的設(shè)備或資料，違者每次罰款30元。無論因公、私事不準(zhǔn)在公司內(nèi)吵架，違者每人罰款100—200元，情節(jié)嚴(yán)重予以辭退。每位員工必須愛護(hù)公司的任何設(shè)備，如因使用者的操作不當(dāng)造成器損壞，維修費(fèi)用由操作者承擔(dān)。不準(zhǔn)私自動(dòng)用公司物品和盜竊公司物資，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)扣除所有工資，并給予除名，情節(jié)嚴(yán)重者交由公安部門處理。公司全體人員需愛護(hù)公司的辦公環(huán)境，不得隨意丟垃圾、煙頭，違者每次罰款10元。公司全體人員需節(jié)約用電，上完衛(wèi)生間后必須關(guān)燈，違者每次罰款10元。下班后必須關(guān)閉所有電源（電腦、打印機(jī)、飲水機(jī)等），違者每次罰款10元。上班期間不得利用公司的電腦從事于工作無關(guān)的事情（如：打游戲、聊天、看電影等），違者每次罰款30元。公司各類會(huì)議，參會(huì)人員借故遲到或不到會(huì)的（注：特殊情況除外），違者每次罰款50元。參會(huì)人員需把手機(jī)調(diào)為震動(dòng)，違者罰款10元/次。1宿舍人員必須每日自行打掃宿舍衛(wèi)生，每周辦公室進(jìn)行宿舍衛(wèi)生抽查，不整潔的則予以罰款，每次每人20元。食堂環(huán)境衛(wèi)生有食堂工作人員每日自行打掃，每周辦公室進(jìn)行食堂衛(wèi)生不定期檢查，不干凈則予以罰款，每次每人20元。1駕駛?cè)藛T需定期都各自負(fù)責(zé)的車輛進(jìn)行保養(yǎng)維護(hù)，因個(gè)人駕駛不當(dāng)導(dǎo)致車輛受損，所產(chǎn)生的維修費(fèi)用由駕駛員自行承擔(dān)。駕駛員要保證車輛出行正常，因各種原因?qū)е萝囕v無法出行，違者每次罰款50元。1員工因故不能或不愿意繼續(xù)工作，可向公司提出辭職，但必須提前一個(gè)月遞交辭職申請(qǐng)書，經(jīng)負(fù)責(zé)人簽字方可辦理辭職手續(xù)，不經(jīng)簽字員工擅自離職，將按曠工處理，連續(xù)曠工三天者，按自動(dòng)離職處理，自動(dòng)離職所欠工資不予以發(fā)放。寧夏茂原生物科技有限公司2011511第三篇：懲罰制度丹 陽(yáng) 市 家 錚 金 屬 制 品 有 限 公 司懲 罰 制 度為了能夠充分調(diào)動(dòng)和激發(fā)干部、職工的工作積極性和創(chuàng)造熱情，為了增強(qiáng)企業(yè)對(duì)職工的凝聚力，為了讓企業(yè)獲得最佳的經(jīng)濟(jì)效益，為了進(jìn)
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