【文章內(nèi)容簡介】 及學校所要求的其他時間，其他人員職責時間為所負責工作的全天時間。按學校要求出色完成自己所擔負的各項教育教學工作。十二、教師參與學校管理，定期召開職代會、民主生活會，發(fā)揮工會組織作用，使學校管理民主化、科學化。十三、星期五班子例會，星期日全校教職工例會，教研組業(yè)務(wù)學習由教導處確定業(yè)務(wù)例會時間，各種例會學習活動每周不少于一次，每次不得少于1－2小時，會議必須做好記錄，每期檢查兩次。十四、校領(lǐng)導班子蹲級包組，和教師一起深入教學，探討教材，了解學情，同教師一起對學生進行各種教育活動。十五、健全檔案，保存資料，注重管理。學籍表、畢業(yè)證存根，各類計劃、總結(jié)、制度、上級文件，統(tǒng)計報表、教學成績表、會議記錄等按分類整理歸檔，分處保存，保證隨時有案可查。與教師擔任工作相關(guān)的資料，注意積累，根據(jù)工作性質(zhì)、類別、需要，自己建立資料庫或檔案，如試題庫，學生管理檔案等。十六、重視師德修養(yǎng)，規(guī)范職業(yè)道德，內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象。政治覺悟方面:學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論，掌握辨證唯物主義和歷史唯物主義的世界觀和方法論，具有強烈的愛國之情；忠誠于黨和人民的教育事業(yè)，具有從事教育工作的強烈事業(yè)心和高度責任感；具有強烈的育人競爭意識，堅韌不拔的拼搏精神。工作態(tài)度方面：勤于學習，知識全面，講解精透，業(yè)務(wù)熟練，育人有方，勇于創(chuàng)新，注重實效；對教育教學工作認真負責，嚴格要求，嚴謹規(guī)范，一絲不茍。職業(yè)道德方面：始終以學生為主體，要熱愛學生，了解學生，尊重學生，信任學生，循循善誘，誨人不倦；要勤勤懇懇，甘為人梯，既教書又育人；要品德高尚，誠信正直，儀表端莊，談吐文明，作風正派，風度大方，謙虛謹慎，沉著機智，生活儉樸，以身作則，為人師表；要重視對學生養(yǎng)成性教育訓練，勤于記錄學生情況，善于引導學生，做到既為嚴師，又是好友。組織紀律方面：嚴格遵守學?？记谥贫?；服從工作分配，勇挑重擔，知難而進，不斤斤計較；學校發(fā)展教師有責，要關(guān)心學校，愛護學校；合理化建議要采取正當方式正確途徑向上反映。教育教學能力方面：注重學習現(xiàn)代教育理論，鉆研本職業(yè)務(wù)，進行教育專題研究；對教育教學中某些問題處理有獨到見解或有創(chuàng)造性的一套方法；課堂效率高，整體效果好。十七、加強自身的基本功訓練，夯實教學基礎(chǔ)。備課書寫規(guī)范，重點突出，條理清楚；上課必須使用普通話，訓練學生在校園內(nèi)外與教師對話也使用普通話；課堂板書規(guī)范，精要醒目；自習輔導和作業(yè)批閱耐心細致，分類指導?！叭P字”、“簡筆畫”，要常練習，高標準，多運用。十八、要樹立終身學習觀念，加強自身進修。善于接受和使用現(xiàn)代教學儀器，積極開展電化教學，充分提高錄音機、電視機、投影器、多媒休、微機等的利用率。每學期每個教師必須上3－5節(jié)電教公開課。十九、各處室及分管各項工作的教師平常要做好各種活動情況、檢查情況記錄，期末要對每位教師、處室進行客觀、公平、嚴肅地考核。二十、教師管理學生要嚴格執(zhí)行《中小學生日常行為規(guī)范》、《中小學生守則》、《學生管理制度》和班級管理制度，讓學生背記相關(guān)內(nèi)容，規(guī)范其行為，從小養(yǎng)成良好的道德品質(zhì)和學習習慣。二十一、周一時間或重大節(jié)日，教師必須與全體學生一齊參加升國旗儀式，團支部負責升旗儀程，并填寫升旗記錄。二十二、班主任及任課教師必須配合家長學校、文明學校、健康教育學校的各項工作，保證活動內(nèi)容充實，效果明顯。特別要加強學校、社會、家庭聯(lián)系，形成優(yōu)良的三結(jié)合教育網(wǎng)絡(luò)。二十三、規(guī)范班級常規(guī)工作，優(yōu)化班級管理。各班必須有“一志兩表兩簿一風一制”(班務(wù)日志、課程表、作息時間表、點名簿、好人好事登記簿、班風、班級制度),學生有“一證四卡”(義務(wù)教育證、學籍卡、體育合格情況登記卡、健康情況登記卡、胸卡)，教室布置要求統(tǒng)一、整齊、美觀。二十四、班主任要嚴格履行班主任工作職責，負責班級管理的一切工作。按學校要求，督促檢查《規(guī)范》和《守則》及各種制度落實情況，健全各種常規(guī)管理軟硬件。經(jīng)常與任課教師取得聯(lián)系，協(xié)調(diào)各科之間教育教學活動，了解和研究學生的思想情況和學習情況，同科任教師一起教育和指導學生明確學習目的，端正學習態(tài)度，改進學習方法，學好各門功課，發(fā)揮學生特長，全面提高學生成績。關(guān)心學生生活和身心健康，組織班級積極開展文體衛(wèi)生活動，培養(yǎng)學生良好的鍛煉習慣、衛(wèi)生習慣、生活習慣。鼓勵學生參加課外興趣小組和社會實踐活動，增強學生的創(chuàng)造能力和適應(yīng)社會發(fā)展需要的能力。與學生家長和社會有關(guān)方面經(jīng)常聯(lián)系，加強學生思想品德教育。管理班級兩操(課間操、眼睛保健操)兩活動(各種課外活動和課外體育活動)。組織評定學生操行，以及三好學生、優(yōu)秀班干部、文明學生、學習尖子生、模范少先隊員、優(yōu)秀團員的評選工作。善于學習先進班級的管理經(jīng)驗，積極進行班主任工作經(jīng)驗交流，創(chuàng)造性地開展工作。典型優(yōu)秀的管理辦法，學校要推廣到全校進行學習。二十五、各處室領(lǐng)導及工作人員嚴守職責，堅守崗位，不得玩忽職守，因沒有履行職責而造成工作失誤、漏洞，采取責任追究制。二十六、教師自覺遵守各處室制度、公約，與各處室發(fā)生的工作關(guān)系依制度、職責要求辦事，不得因私損公，結(jié)果模糊。二十七、維護校園環(huán)境，教師行為規(guī)范到位，為人師表。當好值日教師，站好路崗，做好辦公室值日工作。不得在校內(nèi)騎自行車，亂扔、擺放雜物，辦公室要整齊、干凈、美觀。二十八、教師時刻注意吃、住、行安全問題，增強自我防范意識，并對學生進行安全教育，養(yǎng)成良好的安全意識。學校對安全問題采取責任追究制。二十九、外出學習要有正當渠道的上級文件通知，必須經(jīng)校長批準。公差費用嚴格按照財務(wù)制度辦事。教學所需物品、資料，購買時必須報經(jīng)負責部門批準，指定專人購買，手續(xù)合格后方可依財務(wù)制度辦理。三十、工作調(diào)動的教師離校前，仍要遵守學校各項規(guī)章制度，交接各種手續(xù)要遵守程序，合乎要求后，方可開轉(zhuǎn)工資關(guān)系。三十一、學校有緊急任務(wù)，需在節(jié)假日加班完成者，必須經(jīng)校長批準，由主管領(lǐng)導安排有關(guān)教師進行工作，并發(fā)給補助費。個人負責的本職工作需加班完成的不進行補助。三十二、對模范遵守學校各項規(guī)章制度，工作業(yè)績突出，按照《獎勵制度》進行獎勵表彰，授予“優(yōu)秀教師”，“模范班主任”等榮譽稱號，并給以物質(zhì)獎勵。三十三、因不履行教師職責，違犯學校制度及教育法規(guī)，造成工作極大漏洞或損失者，視其情節(jié)，經(jīng)學校研究給以通報批評、書面檢查、會議檢討、經(jīng)濟處罰、撤換工作、待崗、解聘等處理，如情節(jié)嚴重者，學校將呈報上級主管部門處理。三十四、以學校大局為重，服從學校工作分配，做到公而忘私，熱心奉獻。禁止教師家屬、親戚、第三