拓展訓(xùn)練培訓(xùn)心得(編輯修改稿)
2024-10-17 16:59 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 螺蚳湖小學(xué)坐在寬敞明亮的辦公室，想想短短三天的拓展訓(xùn)練，感覺昨天就像是一場夢，那一幅幅動人的畫面依舊閃現(xiàn)在眼前：訓(xùn)練場上“亮劍隊”和“凌云隊”的角逐、組內(nèi)的競爭與合作。全體參訓(xùn)隊員的通力合作，個人的自我挑戰(zhàn)等等??激情飛揚(yáng)！在活動的第一天教練就把我們分成了8個隊伍，并讓我們自己推選隊長、起隊名、編隊歌、畫隊旗、編隊訓(xùn)，在這個過程中我們忘記了年齡，忘記了職位，我們每個人都全身心的投入到活動中，我們還給隊伍起了一個響亮的隊名——亮劍隊，我們高唱隊歌“一二三四，一二三四像首歌”，高呼我們的隊呼“亮劍一出，誰與爭鋒”，我們的訓(xùn)練項(xiàng)目包括：移花接木、穿越電網(wǎng)、信任被摔、撲克牌、畢業(yè)墻等。這次拓展訓(xùn)練給我印象最深刻的是“思考是訓(xùn)練的延續(xù)”，教練在協(xié)助我們每一個隊員完成集體任務(wù)的同事又交給我們思考的空間和時間。每個項(xiàng)目結(jié)束后，隊員們以教練為中心，席地而坐，娓娓而談。談自己的成功與失敗，說個人的感受與經(jīng)驗(yàn)，善于總結(jié)才能走向成功。移花接木考查團(tuán)隊的合作能力，全隊隊員用報紙運(yùn)送一個乒乓球到指定的紙杯子里，乒乓球只能朝一個方向移動，身體任何部位都不能接觸乒乓球。在團(tuán)隊的配合中難免會出現(xiàn)問題，例如小球掉落。出現(xiàn)問題后難免會相互埋怨，埋怨隊問題解決沒有任何的幫助。在團(tuán)隊合作中，每個人都有各自的工作，尤其是人與人之間在傳達(dá)和交接工作時，是否無缺陷？在“過電網(wǎng)”，考研團(tuán)隊的凝聚力。電網(wǎng)只有一個，而我們有26名隊員，還有幾位伙伴過于圓潤,電網(wǎng)的大小剛好能通過一個體重標(biāo)準(zhǔn)的人，所以挑戰(zhàn)30分鐘之內(nèi)將所有的隊員安全通過電網(wǎng)是對團(tuán)隊合作的重大考驗(yàn)。在團(tuán)隊中僅有的幾位男教師的辛苦傳遞下，在大家的默契配合下順利完成了任務(wù)?！靶湃伪乘ぁ保艺J(rèn)為這個培訓(xùn)項(xiàng)目主要是培養(yǎng)團(tuán)隊互相信任的程度，相信大家，更要相信自己，在被摔的那一剎那，我感覺自己特別不自信，自信心不強(qiáng)，總是借助于外界的壓力才能完成自己認(rèn)為不可能完成的事情，這就像在平時的生活中一樣總是被動的去做，從來不主動大膽的取嘗試，這是我在今后的工作與生活中需要改進(jìn)的地方。爭取主動性！就像我們亮劍隊的總結(jié)詞一樣，團(tuán)結(jié)就是力量。通過這次的拓展訓(xùn)練，我學(xué)到了很多應(yīng)對挑戰(zhàn)、解決問題的經(jīng)驗(yàn)。在工作中，我們都是團(tuán)隊的一份子，要時刻有團(tuán)隊互助、協(xié)作的精神，認(rèn)真對待工作中的每一項(xiàng)任務(wù)，竭盡全力，我想沒有攻克不了的難關(guān)，沒有解決不了的問題。通過這次拓展訓(xùn)練，讓我深刻體會到了團(tuán)隊的力量是巨大的，沒有戰(zhàn)勝不了的困難，沒有解決不了的難題。在工作中，我們奉獻(xiàn)于三尺講臺，小道我們的班級，大到我們的學(xué)校，其實(shí)我們就是一個整體。一個單位，沒有了團(tuán)隊意識，那么它就是一盤散沙，沒有戰(zhàn)斗力，也沒有發(fā)展的機(jī)會，更沒有生存的可能。我們要時刻記住自己是學(xué)校不可分割的一部分，要有這個大的團(tuán)隊意識，發(fā)揚(yáng)無私奉獻(xiàn)的精神。我們要永遠(yuǎn)記住只有這個大的團(tuán)隊發(fā)展了，才有我們自身的發(fā)展，只有這個大團(tuán)隊成功了，才有我們個人的成功。通過這個活動，是我們同事之間取得了相互的信任，得到了相互的交流，學(xué)會了團(tuán)結(jié)和相互之間的協(xié)調(diào)，明白堅持和戰(zhàn)勝自己的重要性。同事，也是我們懂得了一個集體所需要的無私奉獻(xiàn)、團(tuán)隊寫作將神。我們要用無盡的熱情投入到以后的工作中，把我們的命運(yùn)和教學(xué)工作聯(lián)系在一起，共同發(fā)展，共同創(chuàng)造嶄新得明天。第五篇：拓展訓(xùn)練、拓展培訓(xùn)精華心得4篇（推薦）廣州亞馬遜拓展培訓(xùn)學(xué)院（）4篇拓展訓(xùn)練精華心得拓展訓(xùn)練心得——“團(tuán)隊破冰”項(xiàng)目感想拓展訓(xùn)練項(xiàng)目“團(tuán)隊破冰”：要求學(xué)員站成一排，雙手交疊放在身前。在不允許說話、沒有手勢，甚至不能用口型、眼神的情況下，按每個人的生日從小到大正確排列成一行?；顒右婚_始，由于我們對規(guī)則的不熟悉，大家都流露出迷茫、疑惑的神情，不知所措。期間，有個別員工開始偷偷私下交流。而一旦違反游戲規(guī)則，全隊要受罰。每當(dāng)有1人說話，全隊必須做5個深蹲。在“嚴(yán)峻的形勢”面前，大家開始想辦法，于是有的搖頭示意、有的用腳在地下劃拉、有的用下蹲的次數(shù)來表示，方法雖然很多，但很不統(tǒng)一，亂成一團(tuán)。于是楊升超自發(fā)站了出來，在隊前示范著下蹲的方法。經(jīng)過全隊的努力，我們終于準(zhǔn)確地排列完成。心得體會：1．我們從事的每項(xiàng)工作都有它的規(guī)范和流程，正如每項(xiàng)游戲都有它的規(guī)則。在進(jìn)入工作狀態(tài)之前，必須去了解、熟悉規(guī)范，這是做好工作的基礎(chǔ)。2．在工作中，我們可能會以自我意識為中心，甚至想超越規(guī)則而自行其事。然而，個人的魯莽和造次，都有可能會給整個團(tuán)隊的業(yè)績帶來損失。因此，時刻要記住，我是團(tuán)隊的一員，我的任何舉動，都會給公司帶來正面或者負(fù)面的影響。3．每個人都知道自己的生日，卻不知道別人的生日。于是，溝通成為一種必需。面對一項(xiàng)任務(wù)，大家會產(chǎn)生各自的想法，但是如果各行其事、缺乏溝通，行動中不僅得不到理解和支持，更容易出現(xiàn)混亂和矛盾，甚至產(chǎn)生分歧和沖突，從而導(dǎo)致內(nèi)耗和爭斗。4．當(dāng)楊升超站在隊前，示范下蹲動作的時候，他已經(jīng)成為這個游戲的領(lǐng)導(dǎo)者。團(tuán)隊需要有一個領(lǐng)導(dǎo)，而領(lǐng)導(dǎo)者需要了解團(tuán)隊的目標(biāo)、目前所掌握的資源，找到合適的方法。同時，他必須站在隊前，讓所有人都知道他的方法，說明領(lǐng)導(dǎo)者必須對團(tuán)隊思想、行動進(jìn)行統(tǒng)一，指明方向和方法，并且進(jìn)行強(qiáng)有力的執(zhí)行。5．也許下蹲的方法不是最好的，甚至是笨辦法。但是在沒有更好的方法提出來或者被大家接受前，原來的“笨辦法”就是最好的方法！我們能做的，就是保留各自的意見，無條件地
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