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干部作風整頓整改措施[小編整理](編輯修改稿)

2024-10-17 16:29 本頁面
 

【文章內容簡介】 變相體罰學生現(xiàn)象。原因分析: 工作責任心不強,放任自流,淺薄浮躁,思想認識不到位。整改措施:認真?zhèn)湔n上課,做好單元知識的測試,關心、愛護學生,注意個人形象,勤刮胡子,勤洗衣服。工作效率慢有很大程度是因為平時上網玩游戲浪費了時間,從本周起我決定盡量做到非工作需要不開電腦、非學習需要不開電腦,當別人在電腦前游戲時盡量遠離,做到不在電腦跟前逗留、浪費時間。問題四:工作主動性差,力度不夠,領導不推不動,不說不干,沒有配合做好學校有關工作,原因分析:全局意識淡薄,個人業(yè)務能力不強、綜合素質不高,缺乏自信心,對自己要求太低。整改措施:增強全局觀念,增強主人翁意識,嚴格要求自己,不斷學習文化知識,鍛煉交際能力,樹立自信心,樹立個人形象。盡自己最大努力做好學校各方面的工作。第三篇:干部作風整頓整改措施教育系統(tǒng)干部作風整頓活動整改措施通過近期的干部工作作風整頓。我學習了許多的法律法規(guī)。對照《教育系統(tǒng)干部職工思想作風整頓活動實施方案》,我覺得自己的工作中還存在以下的問題。問題一:缺乏全局意識,有本位主義思想。對于自己的工作能盡心盡力,盡職盡責,對于學校的其它工作總覺得應是各司其職,各管一攤,不是自己責任范圍內的事就漠不關心,認為多一事不如少一事,少一事不如沒有事,只想自己擁有一個平靜而單純的生活環(huán)境,惰性心理十足,這實際上也是一種自私的本位主義思想。存在原因:思想覺悟不高,認識不夠。一直以來,總認為我一個普通教師只要教好書,上好課,管好學生不出問題,完成領導分配的工作,工資不會被扣就萬事大吉了。國家大事與我無關,與我一個普通教師無關,天踏下來有領導頂著,事情布臵下來了,有同事一起扛著,國家大事是領導們關心的事,少我一個人關心,地球照樣轉,由于有這種思想作崇,從心底里從來沒有想過向黨組織靠攏,從來未向組織忽視政治學習,記筆記也就是為了完成任務。整改措施:甘于奉獻,求真務實。牢固樹立公仆意識,大局意識、努力實踐全心全意為人民服務的宗旨,立黨為公,執(zhí)政為民,無私奉獻社會。進一步轉變作風,把求真務實的精神落實到每一項工作、每一個環(huán)節(jié),腳踏實地、扎實苦干,深入學生學習的一線,把工作的著力點放到研究實際問題上,放到研究解決關心學生的生活學習等緊迫問題上,一步一個腳印、扎扎實實做好各項工作。問題二:工作中存在“庸”的問題。工作缺乏主動性,思想僵化保守,創(chuàng)新意識不強。對于領導交給的工作,我能夠認真貫徹執(zhí)行,但從沒有積極主動地想一些更好的辦法,思想僵化教條,考慮問題“怕”字當頭,怕出問題,怕找麻煩,怕主觀愿望與結果相悖,事事求穩(wěn)妥,工作方法陳舊,遇到問題繞開,為人做事庸庸碌碌,沒有新的起色。存在原因:缺乏積極進取精神??傁矚g看自己感興趣的書籍,教學業(yè)務方面的書籍看得較少,先進的教學思想、教學理念、教學方法吸收的不多??傉J為那些業(yè)務書籍看起來枯躁無味,而且認為自己的教學模式已經形成了,一時是很難改過來的?;蛘邔嵲谝臅r,也不是我一個人要改,跟著大家一起來。若真到不適應教學要被淘汰時,也不是我一個人被淘汰,何況我還不一定被淘汰。真要被淘汰的話,恐怕也還要幾年時間。因此,就存在著一種不著急的心里。備課欠深鉆教材,懶于思考教學方法,疏于練習教學基本功,就連在教學中碰到模棱兩可的知識或難題,也懶的去查閱相關資料,而是尋求切徑——問同事。然而,某些問題同事也是模棱兩可地回答。至使教學方法老化,語言表達欠精煉,普通話欠標準,業(yè)務疏淺。整改措施:分清主次,樹立大局意識,統(tǒng)籌安排工作。在遇到問題的時
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