【文章內(nèi)容簡介】 評和自我批評、制定整改措施等通報內(nèi)容，會后15日內(nèi)在一定范圍通報，并報督導組、活動辦、紀委、組織部?！?—（三）清楚組織生活會情況清楚前期準備情況。學習《黨章》，組織生活會民主評議黨員的要求、程序，指導有能力的黨員撰寫對照檢查材料，農(nóng)居民黨員可不撰寫發(fā)言材料，只做發(fā)言準備。清楚組織生活會程序。領導干部以普通黨員身份參加，黨組織負責人通報支部對照檢查情況，聽取黨員意見建議，黨組織主要負責人帶頭發(fā)言，開展批評，檢查工作、學習、執(zhí)行黨的路線方針及支部決議情況，黨員作用發(fā)揮情況。清楚民主評議黨員。圍繞履行黨員義務、立足崗位發(fā)揮作用開展評議。村、社區(qū)和其他黨組織圍繞樹立黨員意識、近期繳納黨費、參加組織生活、完成黨組織交給的任務、帶頭帶領群眾致富等方面開展評議。處理不合格黨員。對長期不發(fā)揮作用甚至起負面作用的黨員，要嚴肅教育，限期改正；經(jīng)教育仍無轉(zhuǎn)變的，要按照黨章和黨內(nèi)有關規(guī)定作出組織處理。（四）清楚本單位民主生活會和組織生活會已經(jīng)做了的前期準備工作情況—8—第二篇：2017應知應會學習內(nèi)容范文黨員領導干部應知應會一、“兩學一做”內(nèi)容“四個自信”。道路自信、理論自信、制度自信、文化自信“四個全面”。全面建成小康社會、全面深化改革、全面依法治國、全面從嚴治黨“五位一體”。經(jīng)濟建設、政治建設、文化建設、社會建設、生態(tài)文明建設五位一體總體布局“四個意識”。增強政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識“四講四有”。講政治、有信念，講規(guī)矩、有紀律，講道德、有品行，講奉獻、有作為“四個合格”。政治合格、執(zhí)行紀律合格、品德合格、發(fā)揮作用合格“三老四嚴”。對待革命事業(yè)：要當老實人、說老實話、辦老實事；對待工作：要有嚴格的要求、嚴密的組織、嚴肅的態(tài)度、嚴明的紀律“三個壞把式”。坐而論道假把式、拖拖拉拉軟把式、弄虛作假歪把式“三個真把式”。埋頭苦干的真把式、雷厲風行的快把式、追求卓越的好把式三長三短做強大數(shù)據(jù)、大旅游、大生態(tài)“三塊長板”，補齊脫貧攻堅、基礎設施、教育醫(yī)療事業(yè)“三塊短板”，簡稱三長三短?！拔鍌€要發(fā)展”就是向資源開發(fā)和精深加工要發(fā)展，向優(yōu)勢產(chǎn)業(yè)和產(chǎn)品延伸升級要發(fā)展，向高新技術(shù)成果產(chǎn)業(yè)化要發(fā)展，向引進外來戰(zhàn)略投資者要發(fā)展，向選好用好各方面人才要發(fā)展。供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革是經(jīng)濟發(fā)展的主線。轉(zhuǎn)方式調(diào)結(jié)構(gòu)重點:優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)，一產(chǎn)抓特色、二產(chǎn)抓提升、三產(chǎn)抓拓展，做好“三篇大文章”，全面落實“三去一降一補”重點任務，大力振興實體經(jīng)濟，構(gòu)建以先進裝備制造業(yè)、資源精深加工業(yè)、戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)和現(xiàn)代服務業(yè)為支撐的現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)新體系?！叭笪恼隆薄＜锤脑焐墶袄献痔枴?、深度開發(fā)“原字號”、培育壯大“新字號”。什么樣的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路堅持以保障國家糧食安全、促進農(nóng)民持續(xù)增收為目標，以構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系為抓手，推動糧經(jīng)飼統(tǒng)籌、農(nóng)林牧漁結(jié)合、種養(yǎng)加一體、一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展，走出產(chǎn)出高效、產(chǎn)品安全、資源節(jié)約、環(huán)境友好的農(nóng)業(yè)現(xiàn)代化道路。1堅持精準扶貧、精準脫貧嚴格落實脫貧攻堅工作責任制，建立常態(tài)長效脫貧機制，完善定點扶貧機制，倒排工期，嚴格考核督查，堅決防止“數(shù)字脫第三篇：應知應會內(nèi)容應知應會內(nèi)容：總書記對好干部有一個20字的定義：就是信念堅定、為民服務、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔，進一步明確了好干部的標準和時代內(nèi)涵?？倳浱岢龅摹靶拍顖远ā槊穹?、勤政務實、敢于擔當、清正廉潔”的好干部標準“三個充分認識”：一是要充分認識教育實踐活動不走過場、解決實際問題的關鍵是查擺問題。二是要充分認識查擺問題的核心是開一次高質(zhì)量的專題民主生活會。三是要充分認識“高質(zhì)量”的主要內(nèi)容是思想認識是否到位、開展談心是否充分、對照檢查材料是否深刻、開展批評是否嚴肅認真，這其中單位的一把手是關鍵。“六個認真”：一要認真系統(tǒng)地進行再學習再討論；二要認真分析問題存在的根源；三要認真思考解決問題的辦法；四要認真開好專題民主生活會；五要認真制定整改方案；六要認真落實整改措施，形成長效機制?！叭齻€注重”：一是要注重深刻剖析檢查；二是要注重抓好批評和自我批評；三是要注重加大督導工作力度。“四強四優(yōu)”：四強黨組織—政治引領力強、推動發(fā)展力強、改革創(chuàng)新力強和凝聚保障力強；四優(yōu)黨員“政治素質(zhì)優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評價優(yōu)、崗位技能優(yōu)”“兩高”：學歷高、技術(shù)高人才第四篇：應知應會內(nèi)容加油站安全設備應知應會加油（氣）站安全生產(chǎn)禁令（六大禁令）嚴禁在加油（氣）站內(nèi)吸煙、在爆炸危險區(qū)域接打手機、使用非防爆照明器材和非防爆電器，違者給予行政處分；造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。嚴禁加油（氣）站卸油（氣）作業(yè)時不有效連接靜電接地線和無人監(jiān)護；嚴禁在卸油作業(yè)時利用收油罐進行加油作業(yè)，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。嚴禁使用加油槍直接給塑料容器加注易燃油品；嚴禁給未熄火車輛加注油品，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。嚴禁加油站員工使用客戶加油卡代替員工卡加油；嚴禁挪用加油站貨款、用預收款沖抵應收貨款、以個人名義保留預收貨款，違者予以開除并解除勞動合同或辭退。、編造計量、質(zhì)檢數(shù)據(jù)、破壞加油機流量計準確度、私自更換加油機電腦主板，違者予以開除并解除勞動合同或辭退。嚴禁員工私自拆除油罐車和運油船鉛封（含電子鉛封）；嚴禁汽車油罐車卸油后，不按規(guī)定對油罐車設置鉛封（含電子鉛封）即駛離加油站，違者給予行政處分； 造成嚴重后果的，予以開除并解除勞動合同或辭退。員工熟記承諾書內(nèi)容：?安全第一、預防為主、全員動手、綜合治理?的安全生產(chǎn)方針，嚴格遵守集團公司安全生產(chǎn)禁令，以及人身安全、防火防爆、車輛安全等十大禁令，嚴格遵守安全生產(chǎn)各項規(guī)章制度。2．自覺接受安全教育培訓，提高安全技能。做到會報警，會自救、互救，會熟練使用防毒面