【文章內(nèi)容簡介】 審核，及時兌現(xiàn)行政獎懲。A、監(jiān)規(guī)紀律 B、行為規(guī)范 C、積分情況 9“月公布”是經(jīng)（D）后公布。A、分監(jiān)區(qū)區(qū)務會集體評議 B、監(jiān)區(qū)審查 C、獄政科審查 D、計考辦9罪犯在違紀被調(diào)查期間，檢舉其他罪犯一般違紀情況，經(jīng)查證屬實，減扣（B）。A、13分 B、15分 C、35分9罪犯有獄內(nèi)違法違紀嫌疑被隔離審查的，經(jīng)審查無違法違紀行為的，隔離審查期間按其隔離審查前（B）月平均得分補記。A、二個月 B、三個月 C、四個月100、罪犯被授予“服刑改造積極分子”稱號的，自文件發(fā)布之日起，省局級在兩年內(nèi)、監(jiān)獄級在一年內(nèi)受到一次性扣（B）以上處罰或一個月累積扣（）以上的，撤銷其榮譽稱號，并扣除其相應獎分。A、2分，2分 B、2分，3分 C、2分，4分10“計考辦”收到監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）上報的上月罪犯計分考核材料后，在（C）個工作日內(nèi)審核批準，監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）予以張榜公布。A、三 B、四 C、五10死緩罪犯，在死刑緩期執(zhí)行期間參加計分考核，其積分作為衡量罪犯（A）的依據(jù)。A、改造表現(xiàn) B、減刑 C、獎勵10重新犯罪受到加刑處罰的，考察期為（B）。A、3個月 B、6個月 C、12個月10監(jiān)獄按月度設(shè)定人均基本分（B），核算出分監(jiān)區(qū)當月罪犯考 核總分，當月使用不得結(jié)轉(zhuǎn)。A、8分 B、6分 C、10分10在服刑期間申訴的罪犯，申訴期間應給予（B）。A、暫?？己?B、正?？己?C、按前三個月平均分考核 10罪犯記分考核獎懲工作應堅持（ABCDEF）的原則。A、嚴格依法 B、公開公平C、綜合考評 D、注重思想改造 E、警察直接考核 F、集體評定 10罪犯記分考核實行（ABC）制度。A、日記載 B、周評議 C、月公布 D、季評比 E、半年評審 F、年終總結(jié)鑒定10計分考核是考量罪犯日常改造表現(xiàn)的（A）。A、主要方法 B、重要方法 C、主要依據(jù) D、重要依據(jù) 10罪犯的（D）是對罪犯實施分級處遇及行政、刑事獎懲的重要依據(jù)。A、嚴格管理 B、加分扣分 C、評審考核 D、考核結(jié)果1罪犯考核的內(nèi)容包括（A）A、兩個方面 B、三個方面 C、四個方面 D、八個方面 11對罪犯思想改造方面的考核主要是認罪服法、遵紀守法、三課學習、（D）四個方面。A、完成任務 B、文明生產(chǎn) C、尊重民警 D、生活秩序 11監(jiān)獄核撥分和（B）不得相互挪用。A、基本分 B、專項獎分 C、獎勵考核分 D、日常獎扣分 11監(jiān)獄罪犯計分考核工作領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在獄政管理科，主任由（B）擔任。A、獄政管理科副科長 B、獄政管理科科長 C、紀檢監(jiān)察室主任 D、分管管教副監(jiān)獄長 11“計考辦”負責（ABCD）。A、核撥每月監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）可用考核分值 B、審核監(jiān)區(qū)(分監(jiān)區(qū))報送的計分考核獎懲材料C、監(jiān)督指導監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）的計分考核工作 D、管理監(jiān)獄有關(guān)計分考核數(shù)據(jù)、資料 11罪犯計分考核實行（B）。A、月度積分制 B、累積計分制 C、月度計分制 D、累計積分制11“日記載”即：當日由（ABC）對罪犯擬獎、扣分的事實及時記載。A、帶班警察 B、值班警察 C、責任區(qū)警察 D、監(jiān)區(qū)領(lǐng)導 11罪犯每月考核得分由（ABD）構(gòu)成。A、基本分 B、日常獎扣分 C、勞動崗位分 D、專項獎扣分11監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）考評組在研究罪犯獎扣分時，出席警察應達到應出席人數(shù)的（C）以上。A、二分之一 B、三分之一 C、三分之二 D五分之三 11罪犯工傷治療期間，勞動改造考核分按該犯前（B）勞動改造得分的平均數(shù)計算。A、二個月 B、三個月 C、四個月 D五個月1罪犯暫予監(jiān)外執(zhí)行、（A）、首次入監(jiān)教育期間不參加計分考核。A、解回重審 B、假釋期間 C、涉嫌違紀待查期間 D、禁閉期間 12罪犯計分考核實行（B）復議制，復議的結(jié)果須報監(jiān)獄紀檢監(jiān)察部門備案。A、一級 B、二級 C、三級 D、四級12罪犯對分監(jiān)區(qū)獎扣分有疑義的，應在考核分公布次日起工作日內(nèi)書面向分監(jiān)區(qū)提出復議申請，分監(jiān)區(qū)應在（A）工作日內(nèi)書面答復。A、三個 B、四個 C、五個 D、六個12罪犯當月一次性被扣思想改造分2分（含2分）以上或連續(xù)個月每月累計扣3分以上的，其當月積分（A），同時給予處遇降級（嚴管級罪犯從次月起重新計算升級時間）。A、歸零 B、扣除 C、負分 D、不考核12罪犯因違規(guī)違紀受到一次性扣2分以上或月累計扣3分以上的，（B）內(nèi)不得提請減刑、假釋。A、三個月 B、六個月 C、九個月 D、十二個月12按計分考核規(guī)定，凡認罪服法，遵守監(jiān)規(guī)，服從管理，無違紀行為，給予（A）。A、加分 B、表揚 C、物質(zhì)獎勵12監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）承辦罪犯計分考核工作的警察每月月初（C）個工作日內(nèi)，將罪犯上月獎、扣分情況報“計考辦”審核。A、三 B、四 C、五12在計分考核工作中，有下列情形之一，經(jīng)查證屬實的，應當撤銷相應的獎分。(ABC)A、不符合規(guī)定條件的 B、未履行規(guī)定程序?qū)徟?C、弄虛作假的12罪犯個人月投稿獎分累計不得超過（B）。A、2分 B、3分 C、4分12罪犯一次性獎、扣分2分以上不滿3分的，由監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）考評組集體研究決定后報（B）審批。A、獄政科 B、計考辦 C、監(jiān)獄分管勞動1罪犯受到記過、禁閉處理的，一次性分別扣除（C）。A、30分、40分 B、30分、50分 C、40分、50分13曾被認定為病犯的罪犯，病愈后恢復正?？己?，其被認定為病犯期間的累積分，按照(C)的比例結(jié)轉(zhuǎn)繼續(xù)累積。A、五分之三 B、三分之二 C、三分之五13監(jiān)獄成立（B），由監(jiān)獄領(lǐng)導和有關(guān)部門負責人組成，全面負責領(lǐng)導、監(jiān)督本監(jiān)獄罪犯計分考核工作，掌握和處理獎懲中的重大問題。A、罪犯計分考核獎懲辦公室 B、罪犯計分考核工作領(lǐng)導小組 C、罪犯計分考核評審辦公室13罪犯月最高得分不得超過（B）。A、10分 B、1C、14分13罪犯月日?？己俗罡叩梅植坏贸^（B），月專項獎分累計不得超過（）。A、10分 2分 B、10分 4分 C、12分 4分 13老病殘罪犯月最高得分不得超過（B）。A、6分 B、8分 C、10分13老病殘罪犯月日常考核最高得分不得超過（B），月專項獎分累計不得超過（）。A、6分 2分 B、6分 3分 C、8分 4分 13罪犯因病住院期間按月最高得分不得超過（A）進行考核 A、6分 B、8分 C、10分13因私藏、私用違禁物品、私自與外來人員接觸等違紀行為受到警告以上行政處罰的，自受處罰之日起（B）內(nèi)，再次因違紀受到警告以上處罰的，期間獲得的所有積分一律取消。A、六個月 B、十二個月 C、十八個月13“計考辦”每月對各監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）計分考核情況進行抽查，重點抽查當月得分排名在（C）和（）罪犯的計分考核情況。A、前5名 后10名 B、前10名 后5名 C、前10名 后10名1對罪犯計分考核，實行（A）制度。A、日記載，周評議，月公布 B、日碰頭、旬評議、月公布 C、周評議，旬分析，月上報14新入監(jiān)罪犯分配到分監(jiān)區(qū)后，分監(jiān)區(qū)應在（C）對其進行計分考核。A、次日 B、10日后 C、次月14標準化監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）季度考核被評定為三級的，監(jiān)獄扣除該監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）次月一個月罪犯人均限額總分的（A）。A、5% B、6% C、8% 14標準化監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）季度考核被定為一級，監(jiān)獄于次月獎勵該監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）一個月罪犯人均限額總分的（B）。A、3% B、5% C、7% D、10% 14對于被限制減刑以及其它原因無法獲得刑事獎勵的罪犯，其考 核結(jié)果作為分級處遇、(C)的依據(jù)。A、加分獎勵 B、行政獎勵 C、物質(zhì)獎勵 14監(jiān)獄給予罪犯的行政獎勵有：(ABD)。A、表揚 B、記功 C、服刑改造積極分子 D、物質(zhì)獎勵 14對罪犯的行政處罰包括:警告、記過、（D）。A、扣分 B、記大過 C、嚴管集訓 D、禁閉 14對罪犯關(guān)禁閉的期限一般為（C）A、3至5天 B、5至7天 C、7至15天 D、15至20天14罪犯禁閉期間分監(jiān)區(qū)要確定專人進行教育，每周談話不少于（A）A、一次 B、二次 C、三次 D、四次 14公開辱罵監(jiān)獄民警，根據(jù)情節(jié)輕重，給予（A）。A、嚴管集訓、警告或記過 B、批評教育或嚴管集訓 C、警告或 禁閉150、凡十二個月內(nèi)受到記過、禁閉處分的罪犯，分級處遇（B）。A、下降一級 B、降至嚴管級 C、降至普管級 15對罪犯嚴管集訓時間一般為（A）。A、一至二個月 B、一至三個月 C、二至三個月15監(jiān)獄對破壞監(jiān)管改造秩序的罪犯處罰，必須嚴格按程序和規(guī)定辦事，做到（C）。A、公開適度 B、公平適度 C、公正適度 15罪犯私打移動電話的，給予（B）。A、警告處分 B、記過處分 C、禁閉處分15監(jiān)獄獄政科接到罪犯對受到的行政處罰不服的申訴后，（A）個工作日內(nèi)，應派人調(diào)查核實。A、5 B、6 C、7 15禁閉室、隔離室及嚴管集訓隊的值班民警，應（A）分鐘巡查、清點一次人數(shù)，防止事故發(fā)生。A、30 B、40 C、60 15對哄鬧監(jiān)獄擾亂正常秩序，且不聽制止的給予（B）處分，構(gòu)成犯罪的依法懲處。A、嚴管集訓或警告 B、警告或記過 C、記過或禁閉15暫予監(jiān)外執(zhí)行和假釋期間，因違法違紀而被重新收監(jiān)的罪犯，考察期為（B）。A、12月 B、6個月 C、3個月15對罪犯隔離的期限為（B），特殊情況經(jīng)監(jiān)獄分管領(lǐng)導批準可適當延長。A、十至二十天 B、十至十五天 C、七至十五天 15對罪犯隔離的最長期限不得超過（C）。A、12月 B、6個月 C、3個月160、罪犯因違紀受到記過處分的應填寫上報（B）。A、罪犯禁閉(隔離、戴戒具)審批表 B、罪犯行政處罰審批表 C、罪犯嚴管集訓審批表 D、罪犯記過處分審批表16監(jiān)獄應強化短刑犯日常監(jiān)管，加強（B），規(guī)范行為養(yǎng)成，落實寬嚴相濟，保障合法權(quán)益。A、制度考核 B、動態(tài)考核 C、勞動考核16短刑犯的分級處遇可實行（A）和（），與計分考核聯(lián)動，建立以分評級機制，豐富處遇內(nèi)容。A、等級細化，月等級浮動B、等級細化，季等級浮動 C、區(qū)別對待，月等級浮動16偷盜公私財物，對初次偷盜價值不大的，給予（C）。A、通報批評或嚴管集訓 B、個別教育或嚴管集訓 C、批評教育或嚴管集訓16抵制或破壞教學活動，對無故不參加日常教育、“三課”學習，經(jīng)教育不改的，給予（A）處分。A、警告 B、記過 C、禁閉16罪犯嚴管集訓可采取滾動收押分批集訓的方法，以（BC）為主要內(nèi)容，輔之以勞動改造，促使罪犯認罪服法，接受改造。A、警告 B、強制性教育 C、行為矯治訓練16罪犯在禁閉、隔離審查期間，負責管理禁閉、隔離室的民警對其進行談話教育，每周（B）。A、不少于一次 B、不少于二次 C、不少于三次16依法被關(guān)押的罪犯，具有破壞監(jiān)管秩序行為，情節(jié)嚴重的，處（C）以下有期徒刑。A、一年 B、五年C、三年 D、二年16打架斗毆、尋釁滋事，對屢教不改，三個月內(nèi)又發(fā)生打架斗毆的，給予（C），構(gòu)成犯罪的依法懲處。A、警告處分 B、記過處分 C、禁閉處分16傳授犯罪伎倆，進行邪教、迷信等非法活動的首要分子給予（A），構(gòu)成犯罪的依法懲處。A、禁閉處分 B、記過處分 C、警告處分170、對利用擔任職務犯之機打擊報復，索取他犯財物，強迫他犯為自己服務,情節(jié)嚴重的給予（BC）。A、警告處分 B、記過處分 C、一律撤銷職務17禁閉和隔離審查的罪犯，實行分號輪流放風制度，每日上、下午各一次，每次放風時間為（B）分鐘。A、20 B、30 C、40 17分監(jiān)區(qū)民警在執(zhí)行公務時，遇下列情形之一的，可以使用手銬、腳鐐、警繩等戒具（ACD）。A、罪犯有脫逃行為的 B、罪犯非法聚會的 C、罪犯在押解途中的 D、罪犯有使用暴力行為的17分監(jiān)區(qū)民警遇有下列情形之一，經(jīng)警告無效的，可以使用警棍等警械（ABD）。A、毆打他人 B、強行沖越警戒線 C、辱罵民警 D、尋釁滋事17監(jiān)區(qū)民警遇有下列情形之一，經(jīng)警告無效的，可使用警棍等警械：(AC)A、強行沖越警戒線的 B、罪犯有脫逃行為的 C、以暴力方法抗拒或者阻礙民警依法履行職責的 D、罪犯有使用暴力行為的17罪犯在服刑期間死亡的，監(jiān)獄應當通知（ABC）A、罪犯親屬 B、駐監(jiān)檢察機關(guān) C、原判人民法院 D、公安機關(guān) 17值班民警每天要向監(jiān)區(qū)值班室或總值班室匯報：當班帶班民警情況、罪犯收出工情況以及（ABCD）。A、留監(jiān)、加班罪犯人數(shù) B、罪犯違紀情況 C、重點罪犯動態(tài)情況 D、當晚值班民警名單 17罪犯外出就醫(yī)堅持（ABC）的原則。A、嚴格控制 B、嚴格審批 C、嚴格管理 D、嚴格保密 17監(jiān)獄與武警部隊的“三共”活動包括（ACD）。A、思想共建 B、信息共享 C、隊伍共管 D、安全共保 17監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）民警交接班時，應交清（ABCD）。A、罪犯人數(shù)及出入改造現(xiàn)場變動情況 B、值班期間發(fā)生的問題及處理情況 C、監(jiān)舍鑰匙、值班配具 D、值班登記和巡查記錄180、監(jiān)獄突發(fā)事件類型包括（ABCD）Ａ、監(jiān)管安全事件 Ｂ、公共衛(wèi)生事件 Ｃ、生產(chǎn)安全事故 Ｄ、自然災害事故18監(jiān)區(qū)（分監(jiān)區(qū)）機構(gòu)設(shè)臵、押犯規(guī)模、建制、警力配備等要做到（C）、規(guī)范化和制度化。A、科學化 B、法制化 C、標準化18分監(jiān)區(qū)民警管理罪犯必須堅持（ABCDE）管理的原則。A、依法 B、嚴格 C、文明 D、直接 E、科學18配發(fā)給民警個人的單警裝備實行（BC）的管理方式。A、監(jiān)獄發(fā)放 B、個人保管使用 C、指定地點存放18監(jiān)獄人民警察在執(zhí)勤過程中，遇有單警裝備損壞的，應及時報告（AB）部門。A、獄政 B、裝備 C、政工 D、主管18監(jiān)獄人民警察離開配發(fā)單警裝備工作崗位，應辦理（ABC）手續(xù)。A、移交 B、交回 C、管理責任變更 D、交接18監(jiān)獄人民警察違反規(guī)定使用單警裝備，造成公私財產(chǎn)損失的，應按規(guī)定給予相應的（AD）處分。A、行政 B