【文章內(nèi)容簡介】 x年績效工資635820元；支醫(yī)療保險161565。72元民辦人員費用105916元；幼師（保安）費用538341元（二）、商品服務支出1054020元辦公費344366元；（含20xx年8月以前）郵電費26932元（每月支網(wǎng)絡費2800元）；差旅費70020元；維修費305665元；（含20xx年8月以前）培訓費68524元；招待費24416元；勞務費23822元；幼教經(jīng)費118208元；工會經(jīng)費72068元。（三）、對個人和家家庭補助支出2460641元離休人員費用138331元；退休人員費用1891630元；撫恤金166620元；遺屬生活補助133120元；住房公積金130940元。為創(chuàng)建學校共欠債務940000元，教育局逐年給付利息8%，逐年按10%的比例還債。各位代表，學校財務工作是學校工作的重要組成部份，直接與我們在座的每一個人相關(guān)，大家放心，安心本職工作是我們學校后勤財務工作的目標?，F(xiàn)在我們學校正呈現(xiàn)出從未有過的，蓬勃向上的良好發(fā)展趨勢，這是大家有目共睹的。但我們面臨的形勢還是非常嚴峻，生源就是資源，學校越現(xiàn)代化，品越提升，需要投入的經(jīng)費就越多，教學設備的更新，耗材的購買等，人材要培養(yǎng)。這就需要我們每一個人，時刻不忘做學校的主人，有計劃的用好每一分錢，平時注意節(jié)約一滴水，一度電，一張紙，一支粉筆，一草一木。開源節(jié)流，千方百計為學校創(chuàng)收，堅信我們大家齊心努力，萬眾一心，珍惜今天的機遇，我們的學校一定成為周邊教師羨慕、學生向往、家長信賴的姜堰地區(qū)一流的農(nóng)村小學，我們學校的明天一定更加燦爛輝煌。教代會財務工作報告8Xxxx中學二屆二次教代會學校財務工作報告Xx中學校長 xxx尊敬的各位領(lǐng)導、各位代表，大家好：Xxxx中學二屆二次教職工代表大會于今天隆重召開，我受學校委托，現(xiàn)將20xx年財務收支情況向大會作匯報，請審議。學校財務工作是一項政策性較強的工作，它關(guān)系到學校的穩(wěn)定和發(fā)展。一年來，我校嚴格執(zhí)行了收支兩條線及政府采購制度，有效提高了資金的使用效益。在學校領(lǐng)導的正確領(lǐng)導和統(tǒng)籌安排下，在全體教職工的大力支持協(xié)助下，我們本著“嚴謹、節(jié)約、規(guī)范”的管理原則，合理安排有限的資金，為學校持續(xù)、穩(wěn)定的發(fā)展做出了應有的貢獻。一、20xx年財務收入情況（元）：財政撥付學費：2970000住宿費：146000共計：3116000二、20xx年財務支出情況（截止到11月，單位：元）：辦公費：211913郵電費：水費：22285差旅費：20849印刷費：190387取暖費：5453電費：維修費：295253會務費：15040培訓費：33993三節(jié)福利費：93566高考獎金：69000教職工拉大米：58065校臨時工工資：89745專用材料費：交通費：38280綠化費：150020（包括新足球場綠化一期費用100000）社會保障：招待費：22506辦共設備采購：88360疆外學習考察：80000年超課時、晚自習費等：336408合計：各位代表，在今后的工作中，我們將嚴格執(zhí)行財經(jīng)紀律、法規(guī)和國家統(tǒng)一的會計制度，加強對學校經(jīng)費支出的管理與監(jiān)督，提高財務管理水平，做到“取之得當，用之合理”。正確處理國家、學校、教職工各方面的利益關(guān)系，正確處理學校與學生及家長之間的關(guān)系，維護好學校和學生的各項利益，為學校各項事業(yè)的發(fā)展做出積極的貢獻，最后，預祝大會圓滿成功！祝各位領(lǐng)導、各位代表身體健康、萬事如意！Xxxx年xx月XX日教代會財務工作報告9各位領(lǐng)導，各位代表：大家好!我受學校委托，向本次教職工代表大會作xx財務工作報告，請予審議。20xx年，財務處圍繞學校中心工作和四屆三次教代會《院長工作報告》提出的工作任務，在王院長領(lǐng)導和直接分管下，我們在“預算編制與執(zhí)行”、“資金籌集與管理”、“規(guī)范繳費與收費”、“經(jīng)費保障與監(jiān)督”等方面盡職盡責、勤奮工作，取得了預期效果。一、認真做好20xx年預算編制和執(zhí)行工作編制了20xx年學?；局С鲱A算方案20xx年，由于受金融危機的影響，省級財政對事業(yè)單位撥款依然是“吃飯”財政，生均公用經(jīng)費撥款仍為零增長，學校收入增長有限，學校大事又較多，同時人員經(jīng)費剛性支出繼續(xù)增加，收支缺口在拉大， 面臨經(jīng)費供求矛盾十分突出形勢，我們在堅持“保工資、保運轉(zhuǎn)、保民生、保重點、保穩(wěn)定”的基礎上，進一步壓縮一般行政性開支，對水電、醫(yī)療、辦公、差旅、招待等進行壓縮或?qū)嵭辛阍鲩L，在預算方案安排時，廣泛征求各部門意見，在交流溝通中，取得各部門領(lǐng)導充分理解和大力支持，確保了學校基本支出預算收支平衡。細編了20xx年項目經(jīng)費預算方案按照政府收支分類的改革的要求，今年將項目經(jīng)費按支出用途和支出內(nèi)容進行了進一步細化、分解，把20xx年財政資助的項目經(jīng)費、學校配套的項目經(jīng)費和學校自立的項目經(jīng)費一并進行了細化，與基本支出預算方案一同編制、一同下達、一同執(zhí)行，提高了項目經(jīng)費預算執(zhí)行進度。調(diào)整和清理了20xx年預算項目庫根據(jù)財政資金對項目支出支持方向和重點的調(diào)整，我們對學校預算項目庫進行全面清理，調(diào)整和增加了財政支持力度大的項目，對項目庫實行動態(tài)管理，積極推進項目支出預算滾動管理。健全了項目支出預算評審論證制度，提高了項目支出預算編制的合理性。對以前預算項目庫中安排的一些重點項目進行了跟蹤問效試點。按照省財政關(guān)于完善部門預算編制改革的要求，編報了20xx年學校預算基礎信息表和20xx年上報預算建議方案。強化20xx年預算執(zhí)行管理，著重強化以下幾項方面(1)嚴格執(zhí)行下達的切塊經(jīng)費預算方案，強化對預算總指標和預算明細項目進行“雙控”和“雙管”。(2)嚴格執(zhí)行用款計劃的審批制度和審批程序，強化“一支筆”審批責任。(3)嚴格控制追加預算。在經(jīng)費可控有限的范圍內(nèi)，在編制年初預算方案時，適當增加預算準備費，用于應急的開支和不可預見的支出，強化預算約束性。(4)嚴格控制無預算和超預算的支出，包括貸款安排預算項目，強化預算嚴肅性。(5)定期對預算執(zhí)行情況進行分析通報，讓部門負責人及時了解本部門切塊經(jīng)費支出、結(jié)余情況，強化預算用款計劃性。二、加強學生收費管理，積極做好困難學生資助工作認真做好本?？粕⒀芯可统扇私逃龑W生的收費工作，全年共辦理學生收費近13060人次，收費總額5096萬元。對歷年學生欠費名單和緩交協(xié)議進行梳理、清理，建立了欠費學生電子檔案，包括歷屆畢業(yè)生。將欠費管理與補交費管理相分離、相制約，防止舞弊、差錯。進一步加強與銀行緊密聯(lián)系和合作，在學生處配合下，國家助學貸款規(guī)模尤其是生源地助學貸款規(guī)模進一步擴大，緩解了困難學生交不起學費的壓力，欠費率大大下降，簽訂緩交協(xié)議學生不斷減少。全年發(fā)放貸款1700多人次，發(fā)放總額840萬元(含以前簽訂的合同)。及時發(fā)放國家政策性補貼和學校獎助學金705萬元，到今年11月份在校生基本上辦理了銀行卡，各種資助通過銀行卡發(fā)放，保證款項及時、安全發(fā)放到位。三、加強資金管理和科學調(diào)度，多渠道籌集資金，確保學校重點項目建設和重要工作順利進行及時向國庫申報預算內(nèi)日常資金和項目資金，合理高效地用好預算內(nèi)財政撥款。加強收費資金組織和管理，按照非稅收入資金管理規(guī)定，及時足額上繳財政專戶，嚴格實行“收支兩條線”管理，并根據(jù)年初預算分月申報使用計劃，確保收費資金內(nèi)全額返還到帳。確保學校收入預算執(zhí)行和貸款到期歸還以及續(xù)貸順利進行。及時按照目標責任書和合同協(xié)議規(guī)定，對獨立核算實體和承包單位上繳的基數(shù)和承包額進行了清算和催交，確保了預算審定的上繳指標全部到帳。科學調(diào)度，加強流動資金貸款管理，完成了9筆貸款的還貸續(xù)貸工作，沒有造成一筆貸款逾期和續(xù)貸資金脫節(jié)，確保了學校資金鏈正常周轉(zhuǎn)。在有關(guān)部門的大力支持下，多方籌措資金，通過申請專項、銀行貸款、內(nèi)部調(diào)劑等方式籌措更多資金支持學校重點建設。如：申請到位維修專項70萬元、博士點立項建設及中醫(yī)學專業(yè)認證專項50萬元、質(zhì)量工程專項90萬元、省部共建實驗室500萬元、貸款財政貼息534萬元，新增建行項目貸款授信額度3000萬元，浦發(fā)銀行貸款到位額度20xx萬元，確保了學校今年幾件大事，如質(zhì)量工程建設、校慶(含校園環(huán)境整治)、博士點立項建設、中醫(yī)學專業(yè)認證等完成和順利進行的資金保障。四、認真做好中醫(yī)學專業(yè)認證的教學經(jīng)費投入和管理自評報告撰寫并對支撐材料進行了梳理、匯總、裝訂成冊。積極做好校慶捐贈接受工作。五、配合學校紀委，認真做好“小金庫”專項治理工作，并按要求對全校銀行賬戶和資產(chǎn)收益情況(含校辦獨立核算實體)進行全面登記、上報、清理工作。六、參加學校拓展辦學空間調(diào)研、論證和籌資方案思考。參加維修改造、設備、教材、圖書等采購的論證和招議標工作，全年共參加各類招議標31次。按照財政廳要求，參與圖書館400萬元古籍專項用款計劃論證和預算項目申報，確保用款計劃符合財政部專項資金使用要求和管理規(guī)定。七、挖掘潛力，籌集和調(diào)劑資金，努力提高職工福利待遇。今年與去年相比，教職工增加了8個月午餐補貼，住房公積金從7月份開始將校內(nèi)津貼列入基數(shù)，每人每月增加40%，校內(nèi)津貼總額和人均額適當增加，50周年校慶人均發(fā)放500元慰問費，離休人員在去年人均每月1000元生活補貼基礎上，今年人均每月又增加了800元規(guī)范性津補貼，國慶60周年又給離休老干部人均發(fā)放800元慰問費。教職工(含離退休)住房貨幣化補貼在9月份全部兌現(xiàn)。八、關(guān)于廉潔方面。本人嚴格履行《關(guān)于實行黨風廉政建設責任制》各項規(guī)定，嚴格按規(guī)章制度辦事，嚴格要求自己，自覺做到廉潔從政，沒有奢侈浪費等現(xiàn)象發(fā)生，沒有利用工作和職務之便謀取任何不正當利益，歡迎大家對我監(jiān)督。今年第三輪全員聘用結(jié)束后，我們制定出臺了《財務處安全崗位責任制》并結(jié)合各個崗位工作職責，對任務進行細化、分解，落實到每個責任人。財務處工作人員安全職責，不僅僅是財產(chǎn)、數(shù)據(jù)、檔案的防火、防盜、防丟安全，更重要是經(jīng)濟安全，包括法制觀念、廉潔意識、廉政建設和廉政教育，全體財務人員防腐、反腐和廉潔自律意識不斷增強，確保了學校經(jīng)濟秩序規(guī)范和經(jīng)濟行為健康。各位領(lǐng)導、各位老師、同志們，以上所做的主要工作，尤其是工作所取得成績與成效，與各級領(lǐng)導、各部門大力支持、密切配合分不開、與財務處全體同志共同努力分不開，在此，對大家給予財務部門工作重視、理解、支持、幫助和指導表示衷心感謝!總結(jié)即將過去的20xx年工作，雖然自己付出了勤奮和努力，但與上級文件規(guī)定、學校領(lǐng)導要求、師生員工期望，本人還存在一些差距和不足，認為自己在學習的自覺性、主動性上還要進一步加強，聯(lián)系部門加強調(diào)研還要進一步深入，工作方式方法還要進一步改進，畏難情緒與急躁情緒還要進一步克服，服務意識和奉獻意識還要進一步強化，職工待遇改善提高還要進一步想辦法。以上這些不足和差距，我將在今后工作中努力加以改進。謝謝大家!教代會財務工作報告10大家好,我受學校委托，現(xiàn)將20xx年財務收支決算及20xx年財務預算向大會作匯報，請審議。一、財務運行情況20xx年，在學校黨委的正確領(lǐng)導下，我校財務工作嚴格執(zhí)行國家規(guī)章制度，緊緊圍繞學校的中心工作，提倡厲行節(jié)約、杜絕浪費，保障學校正常運轉(zhuǎn)。積極配合上級機關(guān)的財務檢查，嚴格按照要求整改到位。在規(guī)范財務管理上下功夫，加強集中采購管理，規(guī)范政府集中采購行為。全年政府集中采購計劃23筆，金額264萬。努力提高教職工福利待遇，工資、津補貼按時發(fā)放，在財政沒撥款情況下，預先兌現(xiàn)晉級、普調(diào)等工資，補發(fā)目標獎、考核獎200多萬,圓滿地完成了的財務工作任務。財務資金收支雙雙達到4000萬元以上，創(chuàng)學校歷年來財務收支新高度，財務資金狀況明顯改善?，F(xiàn)將具體情況報告如下：。二、20xx年收支情況全年收入共計：，其中①財政補助收入：。②教育資金收入：553萬元。③其他收入：。④教育專項收入：170萬兌現(xiàn)補發(fā)工資580萬。全年共計支出：，其中①財政補助支出：②事業(yè)支出：。③其他支出：主要是提高教職工福利待遇支出。（1）人員經(jīng)費支出：3986萬元。其中①工資支出：、比上增加897萬元，②獎金支出：946..1萬元，③津補貼支出：。比上支出幅度增加。其中：課時崗位津貼：，班主任津貼：43萬元，超課時津貼：。⑷社會保障支出：