【總結(jié)】 工作服發(fā)放、使用、管理辦法 XX省高強(qiáng)混凝土有限責(zé)任公司立垡站 工作服管理辦法 為了適應(yīng)攪拌站發(fā)展的需要,樹立和保持?jǐn)嚢枵玖己玫纳鐣蜗?,展現(xiàn)員工風(fēng)貌,宣揚(yáng)企業(yè)文化,為員工創(chuàng)造良好的工作條件...
2024-09-29 03:26
【總結(jié)】第一篇:加班補(bǔ)助申請 加班補(bǔ)助申請 尊敬的公司領(lǐng)導(dǎo): 因公司業(yè)務(wù)發(fā)展速度快,設(shè)計(jì)部工作量也逐漸增大,一人負(fù)責(zé)公司下轄分公司的廣告設(shè)計(jì)制作,工作任務(wù)比較重且繁雜。每一份收獲更是激勵(lì)自己繼續(xù)努力工作...
2024-10-14 19:14
【總結(jié)】第一篇:降消補(bǔ)助發(fā)放管理 2013年農(nóng)村孕產(chǎn)婦住院分娩補(bǔ)助資金的發(fā)放管理 (一)補(bǔ)助對象。 廣西農(nóng)業(yè)戶籍(指孕產(chǎn)婦或丈夫)住院分娩的孕產(chǎn)婦均為補(bǔ)助對象。 (二)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)。 住院分娩正常產(chǎn)每例...
2024-11-15 06:31
【總結(jié)】XX軟件人事管理文件WY—RS—140101 .。XX有限公司加班管理辦法實(shí)施細(xì)則(試運(yùn)行)版本:生效時(shí)間:2014/07/10編制:審核:批
2025-04-12 12:12
【總結(jié)】第一篇:工資支付及加班管理辦法試題答案 工資支付管理及加班管理辦法試題 一.填空題 ;崗位性津補(bǔ)貼包括石油津貼、特崗津貼、夜班津貼、有毒有害崗位保健費(fèi);非崗位性津補(bǔ)貼包括工齡津貼、書報(bào)費(fèi)、生活補(bǔ)...
2024-11-04 05:17
【總結(jié)】5/5第一條創(chuàng)收獎(jiǎng)金的(一)創(chuàng)收獎(jiǎng)金的發(fā)放范圍創(chuàng)收獎(jiǎng)金是對標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)各部門員工所獲取的其它收入的一種獎(jiǎng)勵(lì)。其它收入包括參編、協(xié)編單位贊助的經(jīng)費(fèi)總額,以及推薦圖、標(biāo)準(zhǔn)圖集編制、規(guī)范編制、標(biāo)準(zhǔn)編制及科研課題等扣除總成本后剩余的經(jīng)費(fèi)總額。推薦圖如為我所自行編制,按圖集編制的項(xiàng)目獎(jiǎng)勵(lì)制度執(zhí)行,其它收入的核算總額為扣除項(xiàng)目獎(jiǎng)金和編制成本后剩余的經(jīng)費(fèi)總額。推薦圖如為甲方編制,按管
2025-04-12 13:21
【總結(jié)】高溫補(bǔ)貼發(fā)放管理辦法(2篇) 高溫補(bǔ)貼發(fā)放管理辦法第一篇: 第二條本省行政區(qū)域內(nèi)的企業(yè)、個(gè)體經(jīng)濟(jì)組織以及民辦非企業(yè)單位等組織(以下稱人單位)在每年6月至10月期間安排勞動(dòng)者工作有關(guān)高溫津貼的發(fā)放,...
2024-12-05 02:37
【總結(jié)】 某礦材料領(lǐng)用及發(fā)放管理辦法 材料領(lǐng)用及發(fā)放管理辦法 1、設(shè)備科必須按審批后的材料計(jì)劃審批發(fā)放各類物資,嚴(yán)禁超計(jì)劃和無計(jì)劃發(fā)料。 2、各單位領(lǐng)料單必須清楚填寫,標(biāo)注清晰,特別是材料用途欄要填寫...
2024-11-17 03:59
【總結(jié)】第一篇:農(nóng)民工工資發(fā)放管理辦法 農(nóng)民工工資管理辦法 第一章總則 為規(guī)范公司各工程項(xiàng)目的農(nóng)民工工資發(fā)放工作,保證公司工程項(xiàng)目建設(shè)的順利實(shí)施,維護(hù)企業(yè)形象,特制訂本辦法。 按照“誰主管、誰承包、誰...
2024-10-08 22:00
【總結(jié)】第一篇:項(xiàng)目監(jiān)理部伙食補(bǔ)助管理辦法 監(jiān)理公司現(xiàn)場監(jiān)理人員伙食補(bǔ)助管理辦法 第一條為確保公司各項(xiàng)目監(jiān)理部伙食補(bǔ)助有序管理,特制訂本辦法。 第二條駐地人員的伙食費(fèi)補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn)根據(jù)當(dāng)?shù)匚飪r(jià)情況及就餐環(huán)境等...
2024-11-09 23:32
【總結(jié)】勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放管理辦法為做好勞動(dòng)保護(hù)工作,加強(qiáng)勞動(dòng)保護(hù)用品的管理,確保從業(yè)人員的人身安全與健康,根據(jù)國家勞動(dòng)部、人事部職工個(gè)人勞動(dòng)保護(hù)用品發(fā)放規(guī)定的有關(guān)精神,結(jié)合我公司具體情況制定本辦法。一、發(fā)放范圍凡本公司在職職工,從事符合國家規(guī)定享受勞動(dòng)保護(hù)用品的工作,均可按本辦法領(lǐng)取相應(yīng)的勞動(dòng)保護(hù)用品。二、發(fā)放管理辦法1.發(fā)放個(gè)人勞動(dòng)保
2025-05-13 14:16
【總結(jié)】高齡老人生活津貼發(fā)放管理辦法 高齡老人生活津貼發(fā)放管理辦法 高齡老人生活津貼發(fā)放管理辦法為做好高齡老人生活津貼(以下簡稱高齡津貼)發(fā)放工作,根據(jù)《關(guān)于建立高齡老人生活津貼制度的通知》(余政發(fā)〔...
2025-04-05 05:08
【總結(jié)】關(guān)于印發(fā)《云南電力建設(shè)監(jiān)理咨詢有限責(zé)任公司收款及其他獎(jiǎng)勵(lì)款項(xiàng)發(fā)放管理辦法》的通知云電監(jiān)財(cái)〔2010〕12號公司各部室:為貫徹執(zhí)行國家經(jīng)濟(jì)政策,財(cái)政制度和銀行存款管理及公司財(cái)務(wù)管理等有關(guān)規(guī)定,切實(shí)加強(qiáng)本單位銷售與收款的內(nèi)部控制,規(guī)范銷售與收款行為,防范銷售與收款過程中的差錯(cuò)和舞弊以確保資金安全,根據(jù)《中華人民共和國會計(jì)法》和《內(nèi)部會計(jì)控制規(guī)范——基本規(guī)范(試行)》等法律
2025-04-07 23:10
【總結(jié)】1,規(guī)范農(nóng)民工工資支付行為,促進(jìn)社會穩(wěn)定和企業(yè)健康持續(xù)發(fā)展,保障民工工資有序發(fā)放,制定本細(xì)則。第二條各項(xiàng)目部要著眼于公司發(fā)展的高度出發(fā),做好農(nóng)民工工資發(fā)放工作,保證按時(shí)足額發(fā)放農(nóng)民工工資。第二章組織機(jī)構(gòu)第三條為加強(qiáng)農(nóng)民工工資支付管理工作,公司成立農(nóng)民工工資支付管理領(lǐng)導(dǎo)小組,負(fù)責(zé)農(nóng)民工工資發(fā)放及監(jiān)督管理
2024-11-10 18:03
【總結(jié)】績效獎(jiǎng)金考核管理辦法(試行)為進(jìn)一步完善公司的薪酬體系,調(diào)動(dòng)員工的工作積極性,體現(xiàn)績效工資的實(shí)效性和激勵(lì)作用,使公司整體工作步入良性發(fā)展的軌道,結(jié)合公司實(shí)際,特制訂本管理辦法。一、分配原則1、充分體現(xiàn)傾斜一線,多勞多得,在效益優(yōu)先中兼顧公平;2、依據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營指標(biāo)完成情況上下浮動(dòng),突出關(guān)鍵指標(biāo)的考核;3、將產(chǎn)量指標(biāo)、綜合成品率指標(biāo)、成本指標(biāo)、設(shè)備開動(dòng)率指標(biāo)及部門管理
2025-08-10 04:22