加強黨委自身建設(shè),轉(zhuǎn)變工作作風的意見合集5篇(編輯修改稿)
2025-10-14 01:01 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 放在抓落實上，一項一項地抓，一件一件地落實。凡是決定了的重大決策和事項，都要抓緊辦理，抓出實效。要堅持實事求是，反對弄虛作假；堅持身體力行，反對言行不一；堅持務實高效，反對辦事拖拉。多想新招實招，多干大事實事。四、增進團結(jié)，嚴格執(zhí)行黨的民主集中制黨委工作要堅持民主基礎(chǔ)上的集中和集中指導下的民主，切實做到“集體領(lǐng)導，民主集中，個別醞釀，會議決定”。要進一步發(fā)揚黨內(nèi)民主，積極疏通和拓寬黨內(nèi)民主渠道，切實保障廣大黨員的民主權(quán)利。嚴格遵守黨的組織原則，堅決服從和執(zhí)行中央、上級黨組織和董事局的各項重大決策部署，保證政令暢通。牢固樹立全局觀念，正確處理好黨委與董事局、黨委與經(jīng)理層以及黨委與各成員企業(yè)黨組織的關(guān)系，切實做到對黨負責與對企業(yè)負責、對員工負責的一致性，完整、正確地貫徹中央和上級黨委以及董事局的指示精神，充分發(fā)揮黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，結(jié)合廣廈實際創(chuàng)造性地開展工作。堅持和完善集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度，每個成員都要根據(jù)集體的決定和工作分工，切實履行職第三篇：交通局黨委關(guān)于加強自身建設(shè)的意見一、加強班子政治理論學習局黨委班子要堅持不懈地加強理論學習和政治建設(shè)，按建設(shè)學習型組織的要求，講學習、講黨性、講團結(jié)。黨委成員加強理論學習，提高自身素質(zhì)，保持奮發(fā)有為的精神狀態(tài)。堅持黨委中心學習組學習制度。黨委中心學習組成員包括局黨委委員、局中層干部、直屬單位班子組成，每年不少于兩次黨委中心組學習。局班子堅持每季度一次集中學習，時間不少于一天。除集中學習外，領(lǐng)導班子成員要結(jié)合自身實際，加強政治理論學習，提高素質(zhì)，增長才干。集中學習的計劃由黨委辦按上級要求結(jié)合交通工作實際擬定，黨委研究決定后，發(fā)局班子成員執(zhí)行。嚴格學習紀律。集中學習時間，原則上不準請假。確有特殊情況缺席，須經(jīng)黨委書記同意。在學習中，要將學習內(nèi)容及心得體會記錄在《領(lǐng)導干部學習日志》上。為檢驗學習效果，局班子成員每年需向黨委遞交12篇理論性探討文章或?qū)W習心得文章。每半年進行一次檢查考核，查看《領(lǐng)導干部學習日志》，交流學習心得體會，也可按述學、考試形式進行檢查。二、加強班子自身建設(shè)堅持黨的民主集中制。堅持集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議議定的原則。堅持并嚴格執(zhí)行黨委內(nèi)部議事規(guī)則和決策程序，堅持集體領(lǐng)導與個人分工相結(jié)合。凡經(jīng)黨委會集體決定的事項，班子成員要認真執(zhí)行；把群眾滿不滿意、答不答應作為班子想問題、作決策的民主基點。實行黨風情況通報制度、情況反饋制度、重大決定征求意見制度，實行黨務公開，增強黨委工作透明度。對領(lǐng)導干部加強組織、黨員、群眾及自我管理和監(jiān)督，實行領(lǐng)導干部個人重大事項報告制、述職述廉制、民主評議制和談話誡免制。加強思想交流，實行每月一次黨委例會制度，互通情況，交流思想，研究工作；一把手同副職、副職與副職之間堅持每季度一次交心談心活動；定期召開民主生活會，認真開展批評和自我批評。加強工作上的協(xié)調(diào)配合，班子成員分工不分家，互通情況，進言獻策，相互支持。三、加強思想政治工作要健全和完善機關(guān)黨建工作格局，著力構(gòu)建黨組織作用常發(fā)揮的長效機制，要努力形成關(guān)鍵在領(lǐng)導、基礎(chǔ)在支部、落實靠黨員的機關(guān)黨建工作格局，建立并落實黨建目標責任考核體系，落實和保障黨員知情權(quán)、參與權(quán)、選擇權(quán)、監(jiān)督權(quán)，暢通黨員反饋意見和建議的渠道。抓好黨員的教育與管理。機關(guān)黨委要加強對機關(guān)黨員的教育，黨員的學習要做到計劃具體，內(nèi)容詳實，保障措施得力。黨員的教育要有針對性，營造良好的氛圍，形成良好的風氣；加強對機關(guān)黨員的管理，建立健全各項規(guī)章制度，形成切實可行的監(jiān)督約束機制。實行每周五下午職工學習制度，人教科每年初對職工全年的學習提出安排意見。同時，結(jié)合交通實際，配合相關(guān)科室，對有關(guān)法律、法規(guī)及交通業(yè)務工作也一并安排，保證學習的系統(tǒng)性和針對性。為保證學習效果，學習形式要靈活多樣，豐富多彩。切實加強局領(lǐng)導同職工的密切聯(lián)系（1）建立局領(lǐng)導接待日制度。每月十五日確定為領(lǐng)導接待日（遇節(jié)假日順延），由黨委成員輪流值班。對于群眾反映出的問題和意見，值班領(lǐng)導要本文來自文秘之音，簽批轉(zhuǎn)有關(guān)部門辦理、回復。（2）局領(lǐng)導要堅持同分管部門的職工開展談心交心活動。掌握職工的思想動態(tài)，解疑釋惑，融洽感情。（3）廣泛開展職工獻計獻策活動，鼓勵職工就交通改革和發(fā)展、機關(guān)管理、隊伍建設(shè)等方面積極建言獻策。廣泛開展各類健康有益的活動，增進職工之間的相互了解，溝通思想，融治感情，加強團結(jié)，營造健康和諧的氛圍。加強調(diào)查研究，班子成員每年要有三分之一時間深入基層，調(diào)研情況，發(fā)現(xiàn)問題，有針對性地開展工作。切實關(guān)心職工疾苦，逐步改善職工辦公、生活、學習條件，提供良好的環(huán)境，努力豐富職工的業(yè)余文化生活；千方百計解決好職工生活、學習、工作、家庭等方面的問題和矛盾，解決好職工的后顧之憂，實實在在地為職工謀福利。四、加強黨風廉政建設(shè)認真貫徹執(zhí)行《招投標法》，進一步規(guī)范建設(shè)工程招投標行為。嚴格執(zhí)行中央、省、市及局黨委黨風廉政各項規(guī)定，嚴格履行黨風廉政建設(shè)責任制，管好自己及身邊工作人員，杜絕違紀違法行為。
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