【文章內容簡介】 際，對此你怎么看？ 【題型】綜合分析【考察能力】綜合分析和自我認知能力。本題主要考察考生納稅的理解和認識?！敬痤}要點】：指出這一觀點雖有一定道理但是不全面。、不能保證零投訴的現(xiàn)狀。在此基礎上指出零投訴是納稅服務的目標是衡量工作的標準、促使工作盡善盡美同時也是開展納稅服務工作的最低要求。，讓群眾滿意做到零投訴。二、現(xiàn)在在地鐵、公交車等公共交通工具上經常發(fā)生不文明現(xiàn)象，請你列舉兩例，并提出解決措施。【題型】綜合分析【考察能力】綜合分析能力。本題主要考察考生對現(xiàn)實中的一些現(xiàn)象是否具備足夠的洞察力并站在社會管理者的角度提出針對性的對策來解決社會上的一些不文明現(xiàn)象。【答題要點】：地鐵、公交車是展示一個城市良好形象的窗口，而乘客的素質表現(xiàn)是載體。、搶座等。：張貼提示語并制作語音及時提醒乘客不做不文明行為； 加強宣傳，讓群眾養(yǎng)成維護公共環(huán)境的習慣；適當處理攝像頭抓拍的不文明行為并在顯示屏上播出，讓乘客了解不文明行為自覺改正。三、兩位老同志在談論單位同事小王，以下是談話內容： 甲：小王做事太張揚，讓別人看不慣。乙：嗯，上班還經常穿牛仔褲，根本不像我單位員工。甲：他經常上、上微博，工作作風不好。乙：而且他在微博上什么都寫，什么都發(fā)，讓人覺得不可思議。假設你是小王，聽到兩位老同志的談話了，你會怎么想？你會怎么做？ 【題型】人際關系【考察能力】人際關系能力。本題主要考察考生是否具有陽光心態(tài)：正視自身存在的問題并積極努力改正的。【答題要點】：積極地看待別人提出的自身缺點。：正視兩位老同志提出的問題并認真反思；與老同志溝通認真聽取他們的意見展示良好的修養(yǎng)和改正問題的積極態(tài)度；就反應出的問題一一改正；：在以后的工作和生活中嚴格要求自己的言行做一個合格的公務員。四、國稅局準備對生產企業(yè)、銷售企業(yè)和零售企業(yè)出臺相關優(yōu)惠稅收政策，讓你去做調查，你如何獲取信息？【題型】組織管理【考察能力】計劃組織協(xié)調能力。本題是考察調查題側重如何獲取信息。全盤考慮并做好規(guī)劃。執(zhí)行能力。通過多樣地調查方式對不同調查對象進行調查了解他們存在的困難和對稅收政策的看法。整理、分析、研究的能力。【答題要點】破題表態(tài)：點出本次調查的目的在于減輕企業(yè)稅負、助力企業(yè)發(fā)展。調查的準備工作：領會本次調查的精神并了解已有的稅收政策，為接下來做調查做準備。調查的執(zhí)行階段：深入本局目前開展的稅收征收工作；對生產、銷售、零售企業(yè)在申報稅收范圍、納稅力度、對現(xiàn)行稅收政策的想法；調查工作的完成階段：整理調查的內容做好分析工作并提出建議行程調查報告。2011年國家公務員招考面試題合集（不足之處，請同學補充）(20120113 12:29:40)轉載▼ 標簽： 分類： 公務員面試真題2011年 國家公務員 招考 面試題 合集 教育2011年國家公務員面試題匯集2011年2月19日重慶市國稅面試題春節(jié)前夕，國家政府3天45個小時內組織8架飛機赴埃及接回總計1800個國人回國。談談你的看法。你和同學一同考入新單位，你勤奮，成績突出，但領導對你印象不佳，同學受到領導信任，卻總是為難你。你怎么做?領導安排你組織一個單位的春節(jié)聯(lián)歡晚會，你怎么把這個活動落到實處。你進入新單位，認為工作待遇和工作環(huán)境不理想，此時另一家單位給你電話邀你面試。你怎么做？2011年2月20日重慶市國稅面試題重慶前一段時間全面開展了“唱紅講”（重慶開展的特色文化系列，分別是“唱紅歌、讀經典、講故事、傳箴言”也叫“唱讀講傳”）活動，請問你對這個活動有什么看法？你新到一個單位，同事對你不是很信任，領導也只是交給你一些瑣碎的事情做，請問遇到這種情況你怎么辦？單位要組織一次培訓，領導把這項工作交給你來做，你怎么開展？單位讓你組織一次會議，當會議時間快到的時候領導來了，還有一些與會人員沒到，請問遇到這種情況怎么辦？2011年2月23日深圳市海關上午面試題廣州亞運會期間實行地鐵免費，因實行后地鐵人為患，四天后取消這項政策，改為發(fā)交費補貼，對此談談你的看法，宿舍問題都是一個難題，如果你是宿舍管理員，怎么做 ，有的老同志刁難你，排擠你，認為新人不行，怎么辦？ ，要體現(xiàn)新鮮新穎融。你怎么打算？ 2011年2月23日深圳海關下午面試題我國目前血荒現(xiàn)象嚴重，努力采取措施也沒有完全解決。對此你的理解。網上出現(xiàn)一個貼子，你們單位有人穿著制服和群眾發(fā)生暴力事件，你怎么處理？你們公司有個重大項目，之前是小李負責，但是由于去年小李出現(xiàn)重大失誤，今年由你負責。小李因此不配合，你怎么辦？你們單位要招聘一些人員，現(xiàn)在有10個人通過了筆試，進面試，你怎么安排？ 2011年2月23日中央直屬機關面試題 上午：結構化面試，25分鐘4道題，考前給10分鐘閱讀材料，給紙筆允許記錄要點并允許帶入考場，但不允許把題本帶入考場。一、閱讀材料：某省會城市有一個非營利性公益組織，由一些大中型企業(yè)贊助。教育援助辦公室是其中的一個部門，主要負責扶持和幫助落后地區(qū)的教育。該辦公室有三個人：主任A、小方和大姐B。主任A已有多年公益事業(yè)經驗，在本部門也工作多年，非常有責任心，但對小方規(guī)定過死，干涉到工作細節(jié)方面（大意）。大姐B原來在師范院校團委工作多年，來本部門1年多。小方來本部門半年多。最近，該省一個教育落后的貧困縣提出教育援助申請?；饡疾旌笸庠?，具體的工作落到了小方這個部門。主任A讓小方負責師資援助方面，大姐B負責資金籌措方面二、面試題：，政府、社會、公益組織分別承擔什么作用？ ，應當如何處理好人際關系？ 追問，如果小方和前輩有矛盾，怎么處理？，如果你是小方，你怎么看？，突然得知本省團省委正在進行一個支持該縣育教工作的方案，小方了解到這個信息，應該怎辦？下午的： 2011年2月23日下午面試題目一、閱讀材料：某城市推行一個便民工程，對象是老年人和殘疾人，各個部門一起配合，要上馬很多的電子設備）（有三種設備，用很長的篇幅介紹這些設備的用途）。這個工程涉及的范圍非常的廣，光其中一項設備就達到3萬臺。其中提到以民政部門牽頭，多部門協(xié)調合作，成立一個工作組，包括人事局，各銀行機構，基金會，很多很多??????在推行的過程中得到了廣大民眾的支持，當然也有一些反對的意見?????二、面試題：對這一城市推行這一民生工程的看法？你認為在推行的過程中會遇到哪些困難？在工程推行的過程中，有不少的老年人認為這些東西不太實用，而且還得支付一定的費用。若你作為工作組一個成員，你會怎么對待這樣的情況。領導要你做一個有關工程的總結報告，你認為報告應該包括哪些內容？你會以什么樣的方式獲得這些資料？在網上一個網友發(fā)表博客說這項工程是一個面子工程，不實用。此博客的傳播范圍較廣，已經引起了一些市民對于此項工程的異議。若派你去跟這位博主溝通，你會怎樣說服他?，F(xiàn)在我就是這位博主，請現(xiàn)場模擬一下過程。2011年2月24日寧波市海關上午面試題綜合分析：現(xiàn)在出現(xiàn)網絡上用幾個詞語來概括最近熱門的事情，熟稱”熱詞“，對于”熱詞“你有什么看法?亞運會，你當選為志愿者，一天中所需要時間較長，你將如何做好志愿者這項活動?你在職讀研究生，一年需要20天的時間，脫產學習，你到新的單位后，同事對于你去學習有意見，認為你無法很好的進行工作，你將如何處理?一項方案執(zhí)行，很多部門反映有困難，領導讓你負責這件事情，你將如何處理? 2011年2月24號下午海關面試題就媒體對“富二代”與“官二代”的大肆報道，談談你的看法？領導要你負責現(xiàn)場辦公的事情，負責這項工作的同事生病了，你怎么辦？同事工作時間離開一會，造成了不好的影響，領導批評了他，但是他非常不服，認為是領導夸大了后果，你怎么辦？你組織10個大學生去單位實習，你怎么組織？2011年2月24日上午中央直屬機關面試題關于老年人權益，尤其是精神方面的保護，最近進行了立法，問對這一問題的看法？留守兒童問題凸顯，很多有心理問題，如果你是婦聯(lián)部門的一個工作人員，請針對上述情況策劃活動，舉出三個主題（大體是這意思）。又問：以其中的一個主題為例，敘述實施中應注意的重點。材料題，大意是辦公室工作人員小王，李某是一退休職工，一日來找領導，小王向領導匯報后，領導說：你跟他說我不在。小王于是對老李說領導不在?？墒抢侠顩]走，一會領導出來了，遇到老李。老李說：你不是沒在嗎？領導說：我一直都在啊?? 于是老李到處說小王欺上瞞下，品質差。下面有ABCDE五個選擇方式，是不同的處理方式，分別是向領導反映自己的壓力，笑而不言，或者警告老李不能再亂說，或者不斷向人解釋，還有一個不記得了。問，這五種方式有什么弊端？你會怎么選擇？關于綠色出行，要建自行車出租站，你怎么展開相關的調查？一個新聞記者去你們單位采訪民生問題，結果第二天見報后與事實不符合，民眾紛紛致電單位，領導也表示關心。問你改怎么辦？ 2011年2月24日中直中央直屬機關、國稅等下午面試題為了保持漢語純潔性什么的，禁止在漢語出版物上的文章中夾雜外來詞匯（比如英語），就這個現(xiàn)象談看法的綜合分析題。老齡委要給空巢老人搞活動什么的，要你提出三個有新意的主題，選其中一個開展活動，要談談你認為其中的重點和難點是什么。給一份材料，1分鐘閱讀時間，那是關于人際關系的，你處長派你去基層調研，一個基層干部向你反映你處里的同志老張與人相處有問題，做事也有問題什么的，對以后完成工作會有影響，你也知道那些情況是事實，然后給了5個選項，A、把所調研的情況全部如實向處長匯報 B、把情況全部告訴老張、C、有選擇性地向處長匯報、D、什么都不向處長匯報、E、旁敲側擊地提醒老張，委婉地向處長匯報情況（五個選項大概這樣，記不清了）讓你選一個談怎么處理吧好像~某地規(guī)定什么購車要有相應的停車位才給上牌照，這項措施實行半年之后領導派你去調查實施的效果，你要怎么調查，其中你認為最重要的是什么？某地在網上開展評選優(yōu)秀教師的活動，結果出來之后有記者質疑這樣網上評選的方式是否恰當，獲獎者的票數(shù)遠遠超出人們的期望，是否存在網上刷票的情況？就在這個新聞發(fā)布會上，你是發(fā)言人，你會怎么回答記者的問題？請現(xiàn)場模擬一下。2011年2月25日中央直屬機關、國稅面試題 上午：5個題，25分鐘，沒題本，念一個答一個，現(xiàn)在有不少學校讓小學生學習三字經，弟子規(guī)，等國學經典，你怎么看？你是婦聯(lián)工作人員，讓你組織一個關愛殘疾人的活動。讀材料，給出一道人際關系的題。食堂的承包方和管理方鬧糾紛，產生矛盾，食堂停業(yè)，你是個教育廳的人員，讓你去調查，如何開展工作？你動員學生下基層，有學生在會上當面說基層累，哭，學生起哄，你怎么回答他，現(xiàn)場模擬。2011年2月25日上午海關面試題農民工小李想要查閱關于土地補償?shù)募t頭文件，但查看政府網站時發(fā)現(xiàn)內容兩年未更新。這種現(xiàn)象被成為“休眠網站”，請你談談對這種現(xiàn)象的看法。你是一個旅館的服務員，有一個客人說他忘帶房卡，你怎么辦？你剛到單位，就在言語上得罪了一個老同志，這位老同志工作上不給你指導，還經常在別人面前批評你，你怎么辦？單位要你組織一次義務獻血，有的同志心存僥幸不愿參與，有的同志已經獻過血，有的同志很積極但是不符合要求，請你談一下具體如何實施。下午：對于當前有些高校開設公務員培訓課程等現(xiàn)象，有何看法？你單位新進一個文件收發(fā)的新同事，你工作很忙，新同事經常向你求助。你怎么辦？你和一個同事在一個科室，他比較善于表現(xiàn)自己，而你比較默默無聞，你怎么看？單位組織一次扶貧就困的活動，由你組織，你怎么開展？ 2011年2月25日中央直屬機關、國稅面試題 下午：國家承諾2011年公共場所全面禁煙，但是未能達成，有些地方政府已向外界公開表示中國禁煙失敗。對此，你的看法。某地實行村官政策，三年后，領導派你去調查此項工作情況，問你如何調查，保證數(shù)據的準確性等等3。材料題。材料內容大概是小張和老王去一個縣考察工作，該縣是現(xiàn)單位局長以前工作的地方，小張認為該縣有很多問題，主張向領導匯報，老王則建議小張慎重，但還沒等到向領導匯報，兩人被邀請去吃飯，席間小張插話說該縣的問題，弄的氣氛尷尬，該縣領導表示如有問題，一定嚴肅查處。問。小張哪些地方做的不好，為什么。如果是你，你怎么辦某地實行青年公益實踐活動，讓你列舉一個主題，并談談如何組織該活動。你被領導責成去一企業(yè)考察改制情況，在與企業(yè)進行座談時，會場外下崗職工情緒激動，要求向上級部門反映情況。你如何處理？請你就下崗職工認為他們與在崗職工待遇存在巨大差距，導致生活困難等訴求，對在場的下崗職工作一個簡短的演講。2011年2月26日上午中央直屬機關、各垂直部門面試題一些地區(qū)為鼓勵志愿者活動，把志愿者作為評優(yōu)加分或保研依據，你怎么看？某市有二十幾個志愿者組織，但是服務水平一般，為加強管理，要開展調研，怎么開展？你組織志愿者組織負責人召開調研會，你給大家講志愿者的意義和目的，大家反應冷淡，有的有異議，你怎么讓會議取得效果（類似這樣）？志愿者管理規(guī)定征求意見稿公布，志愿者組織里的一些成員有意見，有的人反對，作為這個組織的負責人，你怎么辦？陳建軍面試工作室收集整理，轉載注明出處2011年2月26日下午國考中直、各垂直部門面試題面對現(xiàn)在的養(yǎng)老問題要做個 研討會 你怎么組織？對于敬老院養(yǎng)老與家庭養(yǎng)老的看法？如果敬老院缺少資金給老人們供暖，你作為院長怎么像企業(yè)老總（考官們）要20萬，你怎么開展工作？有人反映養(yǎng)老院服務態(tài)度差，你被上級領導指派為調查組的負責人，你在調查時碰到記者采訪怎么辦？追問：對于以上的答題你還有什么要補充的嗎？ 2011年2月27日銀監(jiān)局面試題 上午面試題自我介紹。團隊合作與個人能力的關系問題。專業(yè)題：如果一個銀行說他的資本充足率已經達到標準，那你作為監(jiān)管人員，你怎么判斷?巴塞爾協(xié)議的三大支柱 英語題問的一個英