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領導干部公開選拔人機對話試題(編輯修改稿)

2024-10-13 17:56 本頁面
 

【文章內容簡介】 級部門領導,你將如何處理此事?,把這批人盡快勸返回去。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★、乙兩企業(yè)負責人協(xié)調解決此事□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第4題】臨近建國60周年和中秋節(jié),單位共有職工700余人,經費相當緊張,現(xiàn)只有50萬元,要辦的事情有下列幾項:(1)解決辦公打電話難的問題;(2)裝修會議室大廳等以迎接上級單位委托承辦的大型會議;(3)支付職工特別是離退休干部的高額醫(yī)療費用;(4)中秋節(jié)為單位職工發(fā)些福利。很明顯50萬元無法將這四件事情都辦圓滿。如你是這個單位的分管領導將如何使用這筆錢。,中秋節(jié)大家都辛苦了,祝大家節(jié)日快樂,福利可以象征性的發(fā)一點,然后讓大家感到領導的關心,相信大家能體諒。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,根據(jù)具體人數(shù),有病職工的家庭情況,適當?shù)南冉o與一些補貼,其他的慢慢想辦法?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,沒必要每個處室都有?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,這是上級的任務,而且這個會議對提升單位的形象和美譽度很重要,給職工交代一下相信大家能夠接受。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第5題】劉局長畢業(yè)于某名牌高校,崇尚民主思想,主張在管理工作中分權授能,讓下屬充分發(fā)揮積極性和創(chuàng)造性。他把絕大多數(shù)權力都分配給下屬機關,自己只負責最重要的事情。有人找他反映問題,他總是說,這件事不歸我管,你去找某某去。他充分信任下屬機關,從來不過問他們的具體工作。半年里,他只開了四次會,每次會上他都首先對大家的辛苦工作表示感謝,并對下一步工作提出具有原則性的意見。后來,上級領導前來檢查,發(fā)現(xiàn)下屬機關之間互相扯皮,人心渙散,很多工作都沒有落實。劉局長非常傷心,覺得下屬辜負了自己的信任,決定把所有的權力都收回來,所有的事情自己一個人說了算。如何你是劉局長,該如何處理這個問題?,覺得自己沒有錯,不想改變原來做法?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★、分權的關系,集權制是指決策權集中在上級機關,分權是下級行政機關對其轄區(qū)或所管轄范圍內的行政事務有自主決定權,上級行政機關不加干涉的權力機制。二者各有優(yōu)缺點?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,在適度分權的基礎上再適度地集權。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,干不好就辭職算了?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第6題】如果你將向全體部下宣布一項重要的新措施,是否:,將新措施方案刊載在其中?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,向每位下屬詳細解釋新方案。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,然后開大會宣布實施?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第7題】你作為到任半年之后的一個副廳級單位一把手,發(fā)現(xiàn)中層干部工作積極性不高,干部結構老化,工作運轉效率低下,你認為怎樣才能改變這一狀況?□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,然后全面競爭上崗□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,并親自抓制度的執(zhí)行□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,安排一部分到上級單位掛職或到縣市掛職,然后把德才兼?zhèn)涞耐咎岚沃赜谩酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,并在大會上不點名批評□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第8題】你是市直某局剛到任的局長,局領導班子長期不團結,局黨組書記和副書記A、副局長B是一個派系,另兩位副局長C、D是一個派系,你怎樣團結好這個班子、促進工作健康發(fā)展?,與C、D兩位副局長對著干?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,你們兩個團結如一人,A、B、C、D四人自然會與黨政一把手保持高度一致?!酢铩铩铩铩铩铩?,深入調研、扎實工作。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,要求大家講團結顧大局,不搞任何派別,不搞內耗?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,你黨政一肩挑。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★、B,再把自己信任的同志從外面調進來2位替補副書記和副局長職位?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★【第9題】你做為分管副廳長,在大會上解說廳黨組剛剛研究通過的一個項目實施方案,而不明情況的省分管領導在你解讀完方案之后的講話中,當眾推翻這個方案,并嚴肅批評你這個分管副廳長工作不負責任,你怎么辦?。□★ □★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,讓他們站起來與省分管領導當場爭論一番?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,什么也不說,會下再與省領導溝通?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,你下定決心以后再不管此項目實施?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,請廳長講話時委婉糾正省領導的意見,自己則借廳長講話之機向省分管領導承認自己的工作失誤,匯報不夠,請省領導諒解和支持此方案的實施?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,主動申請再講一次話,當眾向省領導檢討自己工作不細致,并承諾再行調研,認真修改方案并報分管領導后再實施。□★★★★★★★【第10題】你是某廳副廳長,你所分管的處室主要負責人是一位與廳長私交很好的資深處長,在本行業(yè)很有影響、有貢獻,但他從來不聽你的工作安排,工作上經常和你對著干,你將:,平調至其他不屬于你分管的處室?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,要他今后服從安排?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,改進自己的工作方式方法,以適應其風格?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★,同時嚴格執(zhí)行制度,并與廳長充分溝通形成一致意見,對廳內任何人一視同仁,如果其今后仍不改正,則調離此崗位?!酢?□★★ □★★★ □★★★★ □★★★★★ □★★★★★★□★★★★★★★第四篇:公開選拔副局級領導干部試題一、單項選擇題(請在下列各題的備選答案中選出一個正確答案。錯選、多選或未選均不得分。每小題1分,共20分。)1.今年6月25日胡錦濤總書記在中央黨校省部級干部進修班發(fā)表重要講話,他指出,科學發(fā)展觀,第一要義是發(fā)展,核心是以人為本,基本要求是全面協(xié)調可持續(xù),根本方法是()。A.改革開放 B.統(tǒng)籌兼顧 C.黨的領導D.經濟建設2.中共中央指出,實現(xiàn)國民經濟又好又快發(fā)展,關鍵要在轉變經濟發(fā)展方式、完善社會主義市場經濟體制方面取得重大新進展。這體現(xiàn)的哲學思想是()。A.社會意識對社會存在有能動的反作用B.內因是事物變化發(fā)展的根據(jù),外因是事物變化發(fā)展的條件C.主要矛盾對事物的發(fā)展起決定作用D.事物的發(fā)展是量變和質變的統(tǒng)一3.當前一些地方為了經濟發(fā)展,招商引進了一些有污染的生產企業(yè)并對污染治理不力。雖然經濟有一定發(fā)展,但當?shù)氐沫h(huán)境遭到破壞,人們的生活受到影響。這一現(xiàn)象反映的哲學觀點是()。A.事物是永恒發(fā)展的B.事物是普遍聯(lián)系的C.事物是量變與質量統(tǒng)一的D.事物是必然性與偶然性統(tǒng)一的4.李瑞環(huán)同志在他的《辯證法隨談》一書中指出,“我向來不贊成隨便劃分‘左’‘右’的做法。一般的是非問題不能說左和右,是什么就是什么”。這一觀點反映的是()。A.辯證法思想B.聯(lián)系的思想C.求是的思想D.發(fā)展的思想5.所有市場經濟搞得好的國家,都是因為法律秩序比較好。沒有好的法律秩序,就沒有健康的市場經濟,所以()。A.要建立市場經濟體制,必須高度重視法制建設B.市場會自發(fā)地處于穩(wěn)定、均衡的狀態(tài)C.市場經濟的優(yōu)越性在于能調動人的積極性D.市場只有依靠法制才能形成6.市場機制既可應用于經濟領域,也可應用于政治領域和其他領域,這時市場機制的核心是()。A.競爭B.公平C.服務D.和諧7.黨中央指出,要堅持和完善公有制為主體、多種所有制經濟共同發(fā)展的基本經濟制度,毫不動搖地鞏固和發(fā)展公有制經濟,毫不動搖地()非公有制經濟發(fā)展,形成各種所有制經濟平等競爭、相互促進新格局。A.鼓勵、支持、監(jiān)督B.支持、引導、監(jiān)督C.鼓勵、引導、促進D.鼓勵、支持、引導8.“科學技術是第一生產力”,“人才資源是第一資源”,這兩個論斷都是說明()。A.生產力的極端重要性B.生產關系的極端重要性C.資源的極端重要性D.知識的極端重要性9.馬克思主義與中國實際相結合的第一次歷史性飛躍的理論成果是()。A.毛澤東思想B.鄧小平理論C.江澤民“三個代表”思想D.胡錦濤“科學發(fā)展觀”理論10.黨的十六大指出,黨執(zhí)政興國的第一要務是(),黨執(zhí)政后的最大危險是()。A.①改革②不求發(fā)展B.①發(fā)展②脫離群眾C.①改革②脫離群眾D.①發(fā)展②不進行改革11.市場機制充分發(fā)揮作用的關鍵條件,是市場的主體即企業(yè)具有()。A.競爭性B.壟斷性C.獨立性D.控制性12.為了防止國民經濟發(fā)展過“熱”或過“冷”,實現(xiàn)又好又快發(fā)展,必須深化()體制改革,形成有利于科學發(fā)展的宏觀調控體系。A,計劃、財稅、金融B,計劃、投資、財稅C,財稅、金融、審批D,計劃、審批、財稅13.我國現(xiàn)行的城市居民最低生活保障制度規(guī)定,凡()當?shù)爻鞘芯用褡畹蜕畋U蠘藴实?,都可以獲得基本生活物質幫助的權利。A.家庭人均收入相當于B.家庭人均收入低于C.個人收入相當于D.個人收入低于14.根據(jù)我國現(xiàn)行相關法律規(guī)定,我國工傷保險應遵循的原則是()。A.“過失不補償”原則B.“過失補償對方”原則C.“無過失補償”原則D.“有無過失均不補償”原則15.黨和國家一直始終尊重和保護人權,認為首要的人權是()。A.參政權、議政權B.自由權、平等權C.生存權、發(fā)展權D.選舉權、被選舉權16.在我國,“公民在法律面前人人平等”。這里的“人人”是指()。A.全體人民B.全體公民C.沒有違法犯罪的公民D.享有政治權利和自由的公民17.2006年9月,吳縣水利局向張某頒發(fā)了采砂許可證,準許其在一年內在一定的范圍河底沙灘上采砂。2007年4月,吳縣水利局一工作人員未認真審查又向李某頒發(fā)了采砂許可證,而許可的采砂時間和范圍與張某的發(fā)生重合,導1致二人發(fā)生糾紛。對于此案的處理,下列說法不正確的是()。A.
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