【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，不斷提高自己的政治素養(yǎng)和工作水平。以科學(xué)的理論武裝頭腦。始終把思想政治建設(shè)放在首位，不斷增強(qiáng)學(xué)習(xí)鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想的自覺性，堅(jiān)持用發(fā)展著的馬克思主義武裝頭腦，指導(dǎo)實(shí)踐?？茖W(xué)發(fā)展觀是指導(dǎo)我們發(fā)展的世界觀和方法論，我始終把學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀放在特別突出的位置，深刻領(lǐng)會(huì)其時(shí)代背景、指導(dǎo)意義、科學(xué)內(nèi)涵，力求真正把科學(xué)發(fā)展觀的認(rèn)識(shí)成果轉(zhuǎn)化為立黨為公、執(zhí)政為民的價(jià)值理想，轉(zhuǎn)化為求真務(wù)實(shí)的實(shí)踐行動(dòng)。XX年以來，我協(xié)助書記具體分管組織、黨群、意識(shí)形態(tài)工作。雖然所分管的這些工作，涉及面較廣，工作點(diǎn)較多，但由于基礎(chǔ)扎實(shí)，加上班子成員和基層各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的大力支持和配合，為我做好工作提供了十分有利的環(huán)境?；仡櫼荒陙淼墓ぷ?，我始終做到擺正位置，既當(dāng)好全局工作的配角，又唱好分管工作的主角，做到積極參與，大膽協(xié)調(diào)各方，抓好各項(xiàng)工作的落實(shí)。一、把握大局，擺正位置，積極參與全局工作一年來，我能較好地把握黨群工作與經(jīng)濟(jì)發(fā)展工作之間的關(guān)系，注重把握工作重心，自覺地把黨群工作寓于經(jīng)濟(jì)建設(shè)、公司發(fā)展這個(gè)中心之中，并把是否有利于促進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展作為抓黨群工作的根本出發(fā)點(diǎn)，切實(shí)增強(qiáng)工作的針對(duì)性、有效性。一是圍繞中心工作，部署好黨群工作。在指導(dǎo)分管工作中，始終堅(jiān)持實(shí)事求是地研究和分析公司運(yùn)營(yíng)改革和發(fā)展過程中出現(xiàn)的新情況、新問題，做事講究實(shí)際效果，不片面追求轟動(dòng)效應(yīng)，不局限自己分管的小范圍，不搞本位主義。對(duì)黨群工作，始終牢牢把握圍繞經(jīng)濟(jì)抓黨建，抓好黨建促發(fā)展這一指導(dǎo)方針，在黨的思想建設(shè)、組織建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)方面，結(jié)合實(shí)際，提出切實(shí)可行的措施，力戒形式主義和不切實(shí)際的“形象工程”；黨群工作圍繞發(fā)展進(jìn)步這一中心，結(jié)合職能和業(yè)務(wù)開展工作，切實(shí)提高了各項(xiàng)活動(dòng)的實(shí)效性。平時(shí)，結(jié)合公司運(yùn)營(yíng)和工作實(shí)際，堅(jiān)持繼承與創(chuàng)新相結(jié)合，適應(yīng)新形勢(shì)，開創(chuàng)新局面，力求各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作扎實(shí)有效地開展。二、突出重點(diǎn)，注重協(xié)調(diào)，扎實(shí)做好分管工作由于分管的工作線多面廣，有的同時(shí)與幾位同志共同在抓，因此，我把主要精力放在搞好調(diào)研，理清思路，注重協(xié)調(diào)，抓好督促上，確保上級(jí)指示和公司的決策、工作部署在分管工作中落到實(shí)處。在黨建工作方面。根據(jù)黨建工作的要點(diǎn)，結(jié)合實(shí)際，牽頭確定每年黨建工作的重點(diǎn)，抓好貫徹落實(shí)。在宣傳工作方面。思想宣傳工作是提升企業(yè)整體形象的有效手段。一年來，宣傳工作緊緊圍繞中心、服務(wù)發(fā)展大局、積極探索創(chuàng)新，為公司發(fā)展創(chuàng)造了良好的宣傳氛圍和輿論環(huán)境。一是抓好思想建設(shè)。以社會(huì)主義科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)原則和主線，以黨的十七大和十七屆四中、五中全會(huì)為主題，注重抓好思想建設(shè)，推動(dòng)開展“創(chuàng)學(xué)習(xí)型社會(huì)、建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)、做學(xué)習(xí)型干部”活動(dòng)，著力提升黨員干部的理論素養(yǎng)。廣大干部職工的發(fā)展思路更加清晰，發(fā)展職責(zé)更加明確，發(fā)展干勁更加高漲。三、身體力行，克己自律，努力提高自身素質(zhì)在自身建設(shè)問題上，我一直比較注重嚴(yán)于律己，努力用實(shí)際行動(dòng)贏得組織和廣大職工對(duì)我的人品修養(yǎng)、政治品格和工作表現(xiàn)的肯定。一是加強(qiáng)黨性鍛煉。具有較強(qiáng)的政治意識(shí)、全局觀念和強(qiáng)烈的責(zé)任感。自覺遵守從政道德，堅(jiān)持公道正派的作風(fēng)，保持質(zhì)樸、誠(chéng)實(shí)的本色，謙虛謹(jǐn)慎，團(tuán)結(jié)同志，言行一致，表里如一，平等待人，誠(chéng)信為人，不搞親親疏疏，不上恭下倨；日常生活中，處處慎獨(dú)慎微，不斷加強(qiáng)黨性鍛煉和世界觀的改造，完善自己的人格；工作中，敢于堅(jiān)持原則，說真話，做老實(shí)人，但不做老好人，能認(rèn)清角色，擺正自己位置，做到到位而不越位。二是對(duì)事業(yè)認(rèn)真負(fù)責(zé)。能忠于職守，把心思和主要精力放在干事業(yè)上，往往主動(dòng)參與值班和處理一些日常公務(wù)和應(yīng)急事務(wù)。能注重實(shí)干，不追求個(gè)人名利，不計(jì)較個(gè)人得失，不張揚(yáng)自己，盡量少唱高調(diào)，即使是一些必須抓的務(wù)虛工作，也力求以虛促實(shí)，虛功實(shí)做，扎實(shí)為基層、為職工辦實(shí)事。始終堅(jiān)持加強(qiáng)學(xué)習(xí)，平時(shí)能擠時(shí)間讀一些書，學(xué)一些新知識(shí)，思維上力求創(chuàng)新，觀念上力求更新，比較注重理性思考，工作中有自己的觀點(diǎn)和見解，能從繁忙的工作中靜下心來，思考問題，把上級(jí)精神與工作實(shí)際結(jié)合起來，與時(shí)俱進(jìn)，認(rèn)真負(fù)責(zé)地做好工作。回顧一年來的工作，我覺得自己也存在許多不足：一是對(duì)分管工作有偏重。由于主客觀原因，使我不能保證各項(xiàng)工作都全力關(guān)注和投入，特別是深層次的調(diào)研上做得還不夠。二是對(duì)干部隊(duì)伍的狀況掌握不夠。對(duì)一些新同志新干部的情況了解不足，接觸的還不夠多，對(duì)他們的思想、工作狀況局限于聽匯報(bào)、介紹，缺乏直接的第一手材料。三是工作中有時(shí)有急躁情緒，對(duì)一些黨員干部和群眾提出的按政策一時(shí)不能解決的問題和要求，有時(shí)答復(fù)比較簡(jiǎn)單，缺乏深入耐心細(xì)致的思想工作。對(duì)以上的一些不足，我將認(rèn)真對(duì)待、仔細(xì)思考、好好總結(jié)，并在今后的工作中努力加以改正。謝謝大家！篇四：黨群部部長(zhǎng)述職XX述職報(bào)告（*** 黨群部部長(zhǎng)）尊敬的XX書記、各位同事：年終歲尾，不知不覺又站在邁進(jìn)新一年的門坎上，回首過去的一年，雖然一直忙忙碌碌，但卻滿載著收獲的喜悅。今天根據(jù)集團(tuán)的要求和公司的安排，我在這里就一年來的履職情況向大家做一簡(jiǎn)單述職，如有不妥之處敬請(qǐng)大家批評(píng)指正。一、注重學(xué)習(xí)提高，不斷加強(qiáng)自身修養(yǎng)作為部門負(fù)責(zé)人，一年來我始終堅(jiān)持學(xué)習(xí)工作化、工作學(xué)習(xí)化。一是努力自學(xué)。學(xué)習(xí)黨的方針政策和相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)，把思想和行動(dòng)統(tǒng)一到公司發(fā)展的要求上來。二是向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)。通過學(xué)習(xí)身邊領(lǐng)導(dǎo)的工作方法、領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)以及一些為人處事的學(xué)問，增強(qiáng)了工作的科學(xué)性、預(yù)見性、主動(dòng)性和協(xié)調(diào)性。三是向?qū)嵺`學(xué)，在處理日常工作事務(wù)的過程中勤問、勤思、勤總結(jié)，摸索工作規(guī)律，不斷創(chuàng)新提高。四是向同事學(xué)。以“三人行必有吾師”的精神學(xué)習(xí)身邊同事好的經(jīng)驗(yàn)好的做法，一直注重并善于傾聽周圍同事的意見和建議，以一顆誠(chéng)心對(duì)待批評(píng)，以一顆真心對(duì)待同事，并不斷吸取經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)，修正自己的工作方法和工作方向，讓工作少走了許多彎路。二、切實(shí)履行職責(zé)，全力以赴干好本職工作。（一）建章立制，人事管理工作上臺(tái)階。要想公司各項(xiàng)工作有活力，人是第一要素，公司雖然目前只有68人，但其中大專以上學(xué)歷管理人員達(dá)到了55人，占總?cè)藬?shù)的80%?？梢哉f是一個(gè)充滿朝氣而又蘊(yùn)藏著無限活力和能量的隊(duì)伍。為讓每個(gè)人的能量都最大承諾的釋放出來，在工作中我一是注重建章立制，年初就對(duì)《績(jī)效考核管理暫行辦法》、《勞動(dòng)紀(jì)律管理制度》、《年休假實(shí)施細(xì)則》、《員工招聘管理辦法》《全員考核實(shí)施細(xì)則》等人事制度嚴(yán)格把關(guān)，確保工作有依據(jù)，考核有目標(biāo)。二是以全員績(jī)效考核工作為抓手努力激發(fā)活力。每月對(duì)公司員工進(jìn)行的績(jī)效考核與評(píng)估要力求客觀、公正、合理地評(píng)價(jià)員工業(yè)績(jī)，并將考核情況進(jìn)行張榜公示，考核結(jié)果與員工的薪酬待遇、崗位調(diào)整、績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)等掛鉤，激發(fā)了員工潛能和工作熱情。三是努力做好招才納賢工作。對(duì)引進(jìn)的10名人才本著“在一線鍛煉，在一線成才”的思路，新進(jìn)人才除1名財(cái)務(wù)人員在財(cái)務(wù)崗位上，其余均工作在公司一線基層項(xiàng)目上，全員均通過試用期并順利轉(zhuǎn)正。四是逐步規(guī)范人事檔案工作。按照集團(tuán)公司干部人事檔案歸檔要求，目前已完成了領(lǐng)導(dǎo)班子成員人事檔案的整理歸檔，并移交集團(tuán)黨群工作部；完成了公司員工檔案一人一卷工作，并實(shí)現(xiàn)了人力資源的信息化管理，使公司人事檔案管理工作已走向更加標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化的軌道。五是重視員工培訓(xùn)工作，通過對(duì)員工業(yè)務(wù)知識(shí)、技能的培訓(xùn)，員工的專業(yè)技能和綜合素質(zhì)得到了提升，工作潛能得到開發(fā)，培訓(xùn)工作取得實(shí)質(zhì)性效果，使公司人員素質(zhì)很好的適應(yīng)了從公路建設(shè)向房屋建筑領(lǐng)域的轉(zhuǎn)型發(fā)展需要要。（二）多措并舉，黨建工作上水平一是“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”重在“扎實(shí)”。緊緊抓住“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”這條主線，通過 “一講二評(píng)三公示”活動(dòng)，使創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)與企業(yè)生產(chǎn)任務(wù)、工作目標(biāo)、安全生產(chǎn)、廉政建設(shè)等有機(jī)結(jié)合，形成“人人爭(zhēng)先進(jìn)，個(gè)個(gè)創(chuàng)優(yōu)秀”的良好局面。二是“黨務(wù)公開”重在“落實(shí)”。專門成立了以董事長(zhǎng)、支部書記劉洪興為組長(zhǎng)，總經(jīng)理、紀(jì)檢委員鄧波為副組長(zhǎng)，其他班子成員及黨群部、辦公室負(fù)責(zé)人為成員的黨務(wù)公開工作領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格按照黨的基層組織黨務(wù)公開目錄，通過周例會(huì)、支部黨員組織生活、支部園地、信息簡(jiǎn)報(bào)、下發(fā)文件、職工意見箱等多種形式增強(qiáng)企業(yè)民主管理和監(jiān)督，推行黨務(wù)公開及司務(wù)公開工作。三是思想建設(shè)持之以恒。緊緊依靠黨支部的陣地開展黨員學(xué)習(xí)教育工作。指導(dǎo)各支部根本自己的實(shí)際情況設(shè)計(jì)黨員教育方式，如到生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)開展教育；利用倒班休息開展教育、把黨員教育與施工工作相結(jié)合等，以短小精干為主，以內(nèi)容通俗易懂為主，以緊跟形式、正面教育、適用實(shí)際為主，以多樣化的形式方便黨員參與。達(dá)到了“潤(rùn)物細(xì)無聲”的效果。四是廉政建設(shè)常抓不懈。在努力抓好自身黨風(fēng)廉政建設(shè)的同時(shí)，堅(jiān)持不懈抓好黨員干部思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)建設(shè)。認(rèn)真落實(shí)領(lǐng)導(dǎo)干部黨建、黨風(fēng)廉政、安全、穩(wěn)定等綜合責(zé)任制，以及述學(xué)述職述廉、個(gè)人重大事項(xiàng)報(bào)告、收入申報(bào)、誡勉談話等制度。專門成立了劉洪興董事長(zhǎng)任組長(zhǎng)的治理“小金庫(kù)”領(lǐng)導(dǎo)小組，在公司各部門全面開展自查自糾工作，并開設(shè)廉政賬戶，隨時(shí)亮好骯向燈，做到防微杜漸，警鐘長(zhǎng)鳴，一年來無違規(guī)違紀(jì)現(xiàn)象。五是組織建設(shè)有條不紊。我部在黨員發(fā)展中切實(shí)把握好發(fā)展黨員過程中培養(yǎng)，考察，審批，轉(zhuǎn)正四個(gè)關(guān)鍵環(huán)節(jié)，本確定了六名入黨積極分子并通過黨校培訓(xùn)獲得結(jié)業(yè)證書，吸收了兩名預(yù)備黨員，通過了四名預(yù)備黨員按期轉(zhuǎn)為正式黨員的決議，在為黨輸送新鮮血液的同時(shí)保證了黨員隊(duì)伍的質(zhì)量。（三）載體豐富，黨群活動(dòng)有特色。XX年帶領(lǐng)黨群部以建黨90周年為契機(jī)，積極開展系列黨建活動(dòng)，一是重傳統(tǒng)教育，通過赴上海中共一大會(huì)址學(xué)習(xí)、重溫入黨誓詞，參觀歌樂山烈士紀(jì)念館等活動(dòng)，感懷先烈，激發(fā)使命感。二是重氛圍營(yíng)造，組織公司合唱隊(duì)參加集團(tuán)歌詠比賽，開展慶祝建黨九十周年系列征文比賽、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”推薦表彰等活動(dòng)，掀起“紅色熱潮”。三是重黨性培養(yǎng)，組織參加“法制與責(zé)任”廉政教育，確保黨員隊(duì)伍的純潔性、先進(jìn)性。（四）用心服務(wù)，工團(tuán)組織有活力一年來認(rèn)真履行“組織、引導(dǎo)、服務(wù)、維護(hù)”職能，進(jìn)一步優(yōu)化完善制定工會(huì)工作制度和工會(huì)委員工作職責(zé)，大力創(chuàng)新工作方式，深化工作職責(zé)，細(xì)化工作落實(shí)，團(tuán)結(jié)和帶領(lǐng)廣大職工在公司的業(yè)務(wù)拓展進(jìn)程中發(fā)揮了積極的推動(dòng)作用。工會(huì)赴基層項(xiàng)目部送清涼三次，開展職工勞動(dòng)保護(hù)檢查和食品安全衛(wèi)生檢查五次，節(jié)假日慰問困難職工19人次，發(fā)放慰問金及慰問品合計(jì)一萬元。團(tuán)支部工作緊緊圍繞團(tuán)建目標(biāo)開展各項(xiàng)活動(dòng)，不斷提高共青團(tuán)工作科學(xué)化水平，全面激發(fā)共青團(tuán)活力，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)廣大團(tuán)員青年為促進(jìn)公司又好又快發(fā)展貢獻(xiàn)青春力量。三、存在不足及努力方向回首一年來的作，雖說取得了一些成績(jī)，但這一成績(jī)的取得是在集團(tuán)公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在其他科室的大力協(xié)助下，在黨群部同志的共同努力下取得的。在此，請(qǐng)?jiān)试S我向所有關(guān)心支持過我部和我本人工作的領(lǐng)導(dǎo)、同志們表示崇高的敬意和衷心地感謝。對(duì)照公司加快發(fā)展的形勢(shì)以及領(lǐng)導(dǎo)的期盼群眾的需求，我們黨群部工作包括我本人的工作仍有很多不足之處。主要表現(xiàn)在：黨建基礎(chǔ)工作不夠扎實(shí)；黨員隊(duì)伍整體素質(zhì)還有待進(jìn)一步提高；黨群工作的有效性、針對(duì)性和前瞻性還需進(jìn)一步加強(qiáng)等等。對(duì)于以上這些問題，我將在今后的工作中，切實(shí)采取有效措施，徹底加以解決。XX年將帶領(lǐng)黨群部重點(diǎn)抓好以下工作：一是著眼于凝心聚力，抓好形勢(shì)任務(wù)教育；二是著眼于打牢基礎(chǔ)，深化基層黨支部建設(shè)；三是著眼于引領(lǐng)發(fā)展，加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)；四是著眼于人盡其用，加快人才隊(duì)伍建設(shè)；五是著眼于廉潔從業(yè)，推動(dòng)黨風(fēng)廉政建設(shè)；六是著眼于務(wù)實(shí)為民，大力營(yíng)造和諧穩(wěn)定局面。篇五：黨群部長(zhǎng)XX述職報(bào)告黨群工作部部長(zhǎng)述職報(bào)告各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事，下午好：去年在公司黨委的直接領(lǐng)導(dǎo)下，我本人按照黨委的工作部署，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)努力工作，較好地完成了各項(xiàng)工作，下面我就XX年主要工作做簡(jiǎn)要述職。一、XX年主要工作完成情況一是組織開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，樹先鋒、鼓士氣。重點(diǎn)做好第二階段活動(dòng)的組織推動(dòng)，建立健全了黨員典型的培養(yǎng)機(jī)制。重點(diǎn)開展了二次承諾活動(dòng)，要求全體黨員根據(jù)自身實(shí)際，在提高業(yè)務(wù)水平、帶頭服務(wù)、弘揚(yáng)正氣方面作出承諾。引導(dǎo)全體黨員在促進(jìn)企業(yè)和諧的發(fā)展、業(yè)務(wù)創(chuàng)新上下功夫。精心組織了“七一”評(píng)優(yōu)活動(dòng)，由基層支部推選、黨委審議，評(píng)選出20名優(yōu)秀黨員、2名黨務(wù)工作者和1個(gè)先進(jìn)黨支部。同時(shí)參加濱海新區(qū)和控股黨委的評(píng)優(yōu)活動(dòng)，評(píng)選出1名新區(qū)級(jí)優(yōu)秀黨員和5名控股級(jí)優(yōu)秀黨員。通過創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)第二階段活動(dòng)的開展，黨員的整體面貌發(fā)生了變化，干事謀事的意識(shí)和工作的主動(dòng)性都有所提高，以點(diǎn)帶面的帶動(dòng)了公司全員的工作熱情，為應(yīng)對(duì)經(jīng)營(yíng)困難增加了信心和士氣。二是加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)，加強(qiáng)對(duì)支部和黨員的教育管理工作。重點(diǎn)做好黨員的管理，梳理各支部黨員情況，對(duì)新入職、離職黨員進(jìn)行組織關(guān)系接轉(zhuǎn)，做到信息統(tǒng)計(jì)及時(shí)，黨員底數(shù)清，查閱方便；對(duì)黨員檔案進(jìn)行整理，對(duì)前期黨員檔案遺漏的支部，督促其及時(shí)補(bǔ)救，本著對(duì)黨員負(fù)責(zé)的宗旨，加強(qiáng)對(duì)黨籍信息和黨員檔案監(jiān)管，并為此制定《關(guān)于加強(qiáng)黨員管理的幾項(xiàng)規(guī)定》。指導(dǎo)支部做好黨員發(fā)展工作，嚴(yán)格把關(guān)，保證發(fā)展黨員的質(zhì)量，全年發(fā)展新黨員7名，7名預(yù)備黨員如期辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)。三是開展“筑堤行動(dòng)”，增強(qiáng)反腐預(yù)防的主動(dòng)性。結(jié)合《控股黨風(fēng)廉政責(zé)任制》對(duì)《津?yàn)I公司黨風(fēng)廉政責(zé)任制》進(jìn)行修改，完善責(zé)任內(nèi)容，強(qiáng)化管理力度。并與下屬五個(gè)分公司簽訂XX《黨風(fēng)廉政責(zé)任書》，加強(qiáng)對(duì)一把手的監(jiān)管。制訂《津?yàn)I公司“三重一大”決策制度》，為公司在重大資金投資、項(xiàng)目并購(gòu)中提供規(guī)范的議事程序，保證議事過程的公開公正，確保決策的可行無誤。四是強(qiáng)化干部隊(duì)伍建設(shè)，完善干部考核制度。去年初，按照黨委部署，我本人領(lǐng)導(dǎo)部門制定考評(píng)方案、考評(píng)流程，上報(bào)黨委確定后，精心組織實(shí)施。在考評(píng)過程中，陪同公司領(lǐng)導(dǎo)深入到下屬公司，對(duì)中層干部和經(jīng)營(yíng)班子進(jìn)行考核，被考核中層干部39名、下屬經(jīng)營(yíng)班子6個(gè)。通過用考核結(jié)果說話，強(qiáng)化了中層干部的危機(jī)感和責(zé)任感，在中層干部中強(qiáng)調(diào)了，只有全心全意為企業(yè)發(fā)展謀事干事，才是企業(yè)需要的干部；只有符合企業(yè)發(fā)展需要，不斷追求進(jìn)步的干部還會(huì)被企業(yè)所用。為優(yōu)秀人才的發(fā)展搭臺(tái)，黨群部積極配合新區(qū)組織做好干部選拔工作，組織召開曹曉勤、廖立平兩位同志的民主考察會(huì)。通過新區(qū)組織部的考察，曹曉勤同志被順利選拔為濱海新區(qū)審計(jì)局處級(jí)干部。配合控股系統(tǒng)做好培訓(xùn)工作，組織公司7名領(lǐng)導(dǎo)和6名后備干部進(jìn)行日常學(xué)習(xí)，督促其按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)進(jìn)行絡(luò)學(xué)習(xí)，并做好學(xué)習(xí)收尾和論