原(輔)料倉管員崗位職責(編輯修改稿)
2024-10-13 11:33 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 始記錄，做好統(tǒng)計，定期上報； 8．對所承擔的工作全面負責；9．對所采購的物資、設備要有申購單并上報經(jīng)理； 10．協(xié)助做好有關(guān)物資采購工作的事項； 、價格等負有保密責任。崗位要求：1．具有中專以上文化程度；2．具有較強的工作責任感和事業(yè)心； 3．原則性強，工作細心，能吃苦耐勞； 參加會議：1．參加本科每月一次會議； 2．參加每月季工作評比會；3．參加公司召開的職工大會； 采購員崗位職責，努力提高自身采購業(yè)務水平。，積極開拓貨源市場，貨（價）比三家，選擇物美價平的物資材料，完成下達的降低采購購成本的責任指標。，督促合同正常如期的履行，并催討所欠、退貨或索賠款項。，選擇樣品供領(lǐng)導審核定樣，對購進物料均須附有質(zhì)保書或當場（委托）檢驗。協(xié)助有關(guān)部門妥善解決使用過程中出現(xiàn)的問題。、運輸入庫、清點交接等手續(xù)。，對公司采購策略、產(chǎn)品原料結(jié)構(gòu)調(diào)整改進，對新產(chǎn)品開發(fā)提出參考意見。，提交采購分析和總結(jié)報告。，不索取回扣，饋贈錢物上繳公司，遵守國家法律，不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪。物料主管崗位職責，根據(jù)和產(chǎn)或工程進展，具體編各種、季度、月度的采購供應計劃和用款計劃，在批準后協(xié)助落實執(zhí)行。，與財務部及時協(xié)調(diào)，確保采購購用款。，以及和產(chǎn)和銷售情況；適時提出或修改下期采購計劃，避免進料積壓或進料短缺的現(xiàn)象。、收料憑證、質(zhì)檢證明及付款結(jié)算單據(jù)等整理登記入帳工作，進行統(tǒng)計和核查，發(fā)現(xiàn)問題及時上報。、保管員核對到達、在途物料的價格、數(shù)量、總價，不斷清理應付、應退和預付款項目，每月結(jié)清進、出、存明細帳，做好統(tǒng)計報表。、收集和產(chǎn)資料市場的供求狀況、價格走向及消耗定額等信息，考察公司物料損耗水平，提出改進采購建議。，發(fā)現(xiàn)帳、物、卡不符時，找出原因予以調(diào)帳或上報處理。、物資的資料、帳冊、報表的收集、整理和歸檔工作，及進編制相關(guān)的統(tǒng)計報表，以及利用計算機管理采購與物資工作。人力資源部第三篇：倉管員崗位職責崗位名稱：倉庫管理員 崗位職責、準確維護庫存管理系統(tǒng)，確保倉庫物品的帳、系統(tǒng)、物三者一致，倉庫區(qū)域劃分明確，物料標識清楚。，根據(jù)符合簽字要求的采購單、申購單，檢驗到貨物品的數(shù)量、質(zhì)量、規(guī)格等各項內(nèi)容是否達標。，領(lǐng)貨手續(xù)不全不發(fā)貨出庫，如有特殊原因需得到有關(guān)領(lǐng)導審批后方可出庫。，保持庫房的整齊、衛(wèi)生、美觀，使物料分類排列，存放整齊，數(shù)量準確。，量少的要及時提醒使用部門，對不用的物品(長期積壓的）及時提出處理意見，供領(lǐng)導考慮。對于質(zhì)量次價格高的物品或與訂貨不符的物品要拒絕入庫。，檢查庫房的防火、防盜設施，做好防霉變、防潮、防四害等安全措施和衛(wèi)生工作，及時堵塞漏洞。下班前要對庫房進行安全檢查，切斷電源，鎖好庫房。，做到帳物相符。，嚴禁私自借用倉庫物品，杜絕監(jiān)守自盜的行為，不得損害公司利益。倉庫管理員工作流程 1）倉管員根據(jù)采購申請單或合同清單以及到貨單進行驗貨； 2）對于印刷品的驗收，倉庫依據(jù)相關(guān)部門提供的樣板進行； 3）貨物如有差錯，及時通知采購供應部，協(xié)助其處理；4）所有物資的驗收，一律打印入庫單，一式三聯(lián)，第一聯(lián)交財務部，第二聯(lián)倉庫留存，第三聯(lián)采購部留存。5）進倉物資的驗收，由倉管員根據(jù)到貨清單及請購單上標明的內(nèi)容認真驗收并辦理入倉手續(xù)，如發(fā)現(xiàn)所采購物資不符合規(guī)定要求，應拒絕收貨，并及時通知采購供應部進行退、換貨手續(xù)； 1）倉庫管理員對倉庫所有物資負保管之責，物資堆放整齊、
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