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原(輔)料倉管員崗位職責(已修改)

2024-10-13 11:33 本頁面
 

【正文】 第一篇:原(輔)料倉管員崗位職責原(輔)料倉管員崗位職責為進一步規(guī)范公司的管理制度,加強管理者的責任意識,使管理者的崗位責任更具體,特制訂以下崗位職責:一、崗位職責,盡心盡責,熱愛本職工作,有良好的心態(tài)、有高度的責任感。、入庫、記賬、整理、發(fā)放等管理工作。、干燥、防火、防高溫、防潮、防鼠、防塵、防蟲、通風良好。每天上班時和下班前必須對倉庫各巡檢一次,發(fā)現異常情況及時通知主管領導處理。“區(qū)、位”的原則,所有物資必須分類存放,標識清楚,擺放整齊,便于管理和搬運。,倉庫區(qū)禁止無關人員進入,進入庫區(qū)人員,禁止吸煙, 禁止打鬧, 禁止大聲喧嘩。,倉管員每天必須查看物資的庫存數量,庫存數量不足的及時申報采購計劃單,經副經理批準后交生產計劃部。,倉管員必須向供應商索要生產許可證復印件及檢驗報告,同時經質檢部檢驗合格的方可入庫。若無上述材料,沒有經質檢部檢驗或檢驗不合格的,拒絕收料。,倉管員必須核對入庫材料的名稱、數量、規(guī)格、日期。核對無誤并由副經理確認簽字,開具“材料物資驗收入庫單”,入庫單一式三聯(lián),第一聯(lián):存根聯(lián),倉庫入賬用;第二聯(lián):收貨聯(lián),交送貨供應商確認收貨,供應商開具發(fā)票時連同結算聯(lián)附后,到財務核對確認無誤,方可付款;第三聯(lián):統(tǒng)計聯(lián),及時交財務登記臺賬。,不得以次充好驗收入庫。如若發(fā)現,以材料物資驗收入庫單金額2倍以上罰款。,由倉管員列出清單,提出報廢申請,經檢驗員檢驗后確實不可用的,由副經理批準,及時作報廢處理。,必須由生產部門主管填寫“領料單”一式三聯(lián)注明材料名稱、規(guī)格型號、數量、用途,并簽字后方可發(fā)貨。生產領料人員領取材料,領料人要簽字確認。發(fā)貨時雙方必須認真核對數量,杜絕多發(fā)、少發(fā)、錯發(fā)、漏發(fā)。材料物資出庫時必須遵循先進先出原則。、領料單及時登記倉庫材料明細帳,必須做到日清月結,每日進行帳物核對,做到帳實相符,并于每月與會計對帳一次。,盤點完畢,,批準后作相應處理。庫內嚴禁吸煙,上下班前后,對倉庫的門、貨垛等進行安全檢查,發(fā)現隱患及時處理,保證原材料和庫房的安全。二、工作權限。、歸類、區(qū)域自理的權力。、“6S”整改的建議權力。,有權向上級領導匯報。對有損公司利益、違反倉庫原則的事件有舉報及制止的義務及權力。三、工作責任對成品出入庫報表上交的及時性和數據的準確性負責。對每月盤點報表的準確性和對異常情況的合理分析負責。對因成品庫大門鑰匙保管不善給公司造成的損失負責。對因成品庫所有出入庫單據保管不善給公司造成的損失負責。對成品的定位、分類存放以及整個倉庫的庫容整齊有序負責。對未執(zhí)行成品先進先出的原則給公司造成不必要的損失負責。第二篇:倉管員崗位職責倉庫主管崗位素質要求及崗位職責直接上司:工廠經理直接下屬:倉管員素質要求:1.有管理類和財經類相關知識,熟悉貨倉管理業(yè)務;2.熟悉食品工廠物資情況,對食品工廠物資運作流程、帳目、物資儲藏、搬運工具保養(yǎng)等教熟悉;3.有熟練的電腦基礎,具備現代化貨倉管理才能; 4.工作認真負責,嚴格按要求辦事。崗位職責:1.做好倉庫日常管理事務,經常檢查倉庫內溫度濕度,確保酒店物資的倉庫的儲藏條件; 2.做好各種安全防患工作,確保貨倉安全不出事故;3.了解工廠每月、每日的情況,根據所需庫存儲備制定采購計劃;4.熟悉所管物品的性能、特點及方法,按品種、規(guī)格、型號、分門類進行
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