婦聯工作制度(編輯修改稿)
2024-10-13 10:40 本頁面
【文章內容簡介】 ，學習制度，并做好會議，學習記錄經常開展“巾幗建功”，“五好文明家庭”等活動，推動社區(qū)文化建設。巾幗志愿者以自愿參加為原則，參與社區(qū)服務中去，婦聯應及時做好工作活動記載。建立來信來訪登記制，隨時接受社區(qū)求助婦女等弱勢群體的來信來訪咨詢、調解民間糾紛、化解矛盾、切實維護婦女兒童的合法權益。社區(qū)婦聯實行代表聯系群眾的制度。社區(qū)婦聯執(zhí)委為每三年換屆一次，應與社區(qū)居委會換屆同步進行，經婦代會民主選舉產生，換屆情況報上級婦聯備案。社區(qū)婦聯執(zhí)委可按情況進行增補。社區(qū)婦聯每年年底進行“五好文明家庭”評比活動，對被評上的“五好文明家庭”進行表彰和獎勵，并做好“五好文明家庭”復查登記。一、社區(qū)婦聯組織的性質社區(qū)婦聯組織是城市婦女最基本的單位，是黨和政府直接聯系各界婦女群眾的橋梁和紐帶，是婦聯工作的基礎和活力的源泉，也是社區(qū)婦女群眾利益的重要代表者。二、社區(qū)婦聯工作任務宣傳、貫徹黨的路線、方針、政策。教育、引導婦女增強自尊、自信、自立、自強精神，成為有理想、有道德有文化、有紀律的社會主義新女性。向黨和政府反映社區(qū)婦女群眾的意見、建議和要求，代表婦女在基層政權建設中發(fā)揮民主參與、民主管理、民主監(jiān)督作用，推進男女平等基本國策的落實。開展“巾幗建功”、“五好文明家庭”和擁軍優(yōu)屬等活動。推動社區(qū)文化建設，參與社區(qū)服務業(yè)的經營與管理。提高婦女思想道德和家庭美德。宣傳、普及有關婦女兒童的法律和法規(guī)知識，反對一切歧視、侵犯、虐待婦女兒童的不良現象，配合有關部門打擊拐賣婦女兒童、嫖娼、賣淫、賭博、吸毒等社會丑惡行為，維護社會穩(wěn)定，推進依法治區(qū)。普及科普知識、環(huán)境保護知識、婦幼保健知識，宣傳優(yōu)生、優(yōu)育、優(yōu)教，提高婦女兒童健康水平和家庭教育水平。建立和完善學習培訓、工作會議、代表聯系戶、評比表彰等工作制度，做好培養(yǎng)、推薦基層后備干部工作。三、基本職能代表和維護婦女權益，促進男女平等。具體職能：參與、教育、代表、服務。四、六項制度（一）婦女代表聯系戶制度婦女代表聯系戶制度，要求每位婦女代表聯系35戶婦女群眾。聯系的內容：向婦女宣傳黨的方針、政策，傳達黨委和上級婦聯系的任務：了解婦女群眾思想、工作、生活情況；傾心呼聲，互助互幫。聯系的方式：串門家訪，通過日常工作、生產、生活的接觸，聊天談心等。（二）定期工作會議制度婦聯組織成員要職責明確，團結協作，確保婦女工作任務全面完成。每季度召開一次婦聯成員和婦代會主任全會，安排部署階段性工作。每次會議應突出重點，會前，要把會議主題通知致電每個委員，讓她們心中有數，以便在會上充分發(fā)表意見，提高會議的質量；會中要充分展開討論，集思方益，集體決策；會后要對會議決定事項進行檢查落實。每年召開一次婦女代表大會，匯報一年來婦女工作情況及今后一年的工作思路。（三）學習培訓制度在社區(qū)黨組織領導下，圍繞黨的中心獨立開展工作。定期組織婦聯成員學習黨的方針、政策，學習鄧小平理論和上級婦聯有關業(yè)務知識，不斷提高代表的思想理論水平和業(yè)務能力，提高整體素質。利用社區(qū)“婦女之家”、“婦女活動室”定期開展職業(yè)技能培訓和各種文體活動培訓。（四）考核評比制度婦聯工作制度建立后，婦代會要定期進行檢查、考核，一般是半年一小結，年終工作大檢查。檢查中按考核標準逐條打分，年終進行評比獎勵并形成制度。對任務完成好的給予一定獎勵。不斷總結教學活動的經驗和不足、家庭教育學校工作半年有小結，年終有總結。社區(qū)婦聯每年對家庭教育學校管理及活動情況進行檢查考評，并將此納入社區(qū)婦聯目標管理考核之中。社區(qū)婦聯每年對家庭教育學?；顒娱_展情況，
語文相關推薦
鄂ICP備17016276號-1