家長會征求意見書(編輯修改稿)
2024-10-10 13:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 員工福利，擬出臺《*******有限公司員工福利制度》（見附件），現(xiàn)特向公司三級（主管員工）征求意見。請各部門、各板塊在本周四（4月1日）下午17:00前將匯總的意見以電子版本形式反饋到公司行政部，歡迎大家踴躍參與。附：《*******有限公司員工福利制度》********有限公司二0一0年三月三十日附件：*******有限公司員工福利制度第一章 總則第一條 為落實“善待員工、關(guān)愛員工”用人思想，公司盡力給員工提供良好的福利條件，根據(jù)國家和政府有關(guān)法律法規(guī)及公司規(guī)章，特制定本制度。第二條 本制度適用于公司全體員工。第三條 公司員工福利，由人力資源部管理。第二章 福利項目第四條 假期國家法定節(jié)假日、婚假、喪假、產(chǎn)假、病假、事假、調(diào)休假等，遵從公司《假勤辦法》。第五條 社會保險員工的社保辦理，遵從公司《工資管理辦法》有關(guān)條款。第六條 禮金遇傳統(tǒng)節(jié)日和員工結(jié)婚、生子、生日，由人力資源部負責發(fā)放禮金（品）以示慶賀。（一）節(jié)日賀禮：每年端午節(jié)、中秋節(jié)、國慶節(jié)、春節(jié)，公司為員工發(fā)放節(jié)日慰問金或禮物；每年“三八”婦女節(jié)，為女員工發(fā)放節(jié)日慰問金或禮物。（二）結(jié)婚禮金：員工結(jié)婚（以結(jié)婚證日期為準），公司給予結(jié)婚禮金400元。（三）獨生子女禮金：公司對符合計劃生育政策生育的員工表示慶賀，給予禮金200元。（四）生日關(guān)懷：由公司對生
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