市場部業(yè)務20xx年三季度總結和四季度計劃(編輯修改稿)
2024-10-09 00:15 本頁面
【文章內容簡介】 各基層工會對今年公司參加高考并被本科錄取的職工子女進行摸底上報，向總公司工會申報2名金秋助學補助金，同時為3名患重病的在崗職工及遺屬向建投總公司工會申請扶貧濟困資金，幫助辦理職工善后事宜1起。把送溫暖工程落到了實處。8月份對木爾馬公司工會上半年的工作進行了監(jiān)督檢查。經查：木爾馬工會能夠結合本級工會管理的實際，制定工會工作制度和崗位職責，做到了分工明確，責任到人，保證了工會工作逐步規(guī)范化和制度化。，“迎三八”及“夏送清涼”等活動。、學習能力和競爭能力，提高勞動效率，開展了以“轉變作風，全面提升工作質量；狠抓落實，切實提升產品質量”為主題的勞動競賽活動及“安全生產、有你有我”主題競賽活動，活動能夠結合自己的實際情況，對促進產品質量、提高產量起到了較好的推動作用?；鶎庸母黝悇趧痈傎惏凑崭傎惙桨刚ｉ_展。硅廠開展的“大干三個月”勞動競賽，；%，%；%，%；成本：/M179。/M179。； 未發(fā)生安全、環(huán)保事件。根據甘建工發(fā)[2016}9號文《進一步加強困難職工檔案管理和解困脫困工作》的通知要求，8月25日召開基層工會主席會議，會議對前期工作進行了總結，汪主席對全公司工會近期主要工作進行了安排，特別要求各基層工會要高度重視“困難職工解困脫困”建檔立卡工作，由基層工會主席總牽頭，認真摸排，如實填寫困難職工解困脫困表格相關內容，附相關資料，經基層班子會議集體決定后上報工會辦公室，同時報班子會議記錄，為今后做好困難職工幫扶工作打好基礎。根據總公司工會女工委工作安排要求，公司女工委在各基層工會開展了以“寫家書?傳親情”活動，并選送14篇上報總公司工會參加評選，根據總公司工會女工委工作安排要求，在硅酸鹽廠、木爾馬公司開展了 “安全生產、有你有我”主題競賽活動，并在規(guī)定時間以VCRG形式上報總公司工會。根據省總工會的要求，完成省部級勞模4人困難補助申報工作。1根據總公司工會工作安排，積極組隊參加總公司舉辦的職七屆職工羽毛球比賽。1根據總公司工會安排，在各基層工會發(fā)動愛好書畫的職工進行創(chuàng)作，積極參加中國職工文體協(xié)會舉辦“中國夢勞動美” 第三屆職工書畫展，已向總公司工會推薦報送一幅參賽作品。1根據總公司工會工作安排，完成了工會上半年工作總結及廠務公開自查報告并報送總公司工會。1根據甘人社通（2016）297號文件精神，完成了公司退休職工增資工作，做到準確無誤，并按時上報省社保局1在“中秋節(jié)、國慶節(jié)、重陽節(jié)”來臨之際，部門人員集中走訪慰問離休干部、80歲以上的退休職工及自管會小組長77人, 通過活動的開展，使離退休老職工深切地感受到公司的關心和關懷。1完成16名退休職工房屋公積金制表工作及2名退休職工醫(yī)藥費審核報送工作。1按要求完成了每月離退休職工社保工資、企業(yè)負擔工資、職工遺屬生活費審核、制表及報送工作，并配合物業(yè)公司完成職工遺屬水電費、收視費扣繳工作。．1完成蘭外離休干部門診費及健康獎的郵寄工作。19．完成2名退休職工醫(yī)藥費審核報送工作。按照部門管理標準對部門人員進行了考核。未完成工作二項1．軍轉干部生活困難補助申報工作。未完成原因：沒有收到相關申報文件。二O一六年九月二十九日工會辦公室、離退休工作部 2016年四季度工作計劃1．在規(guī)定時間內完成離退休職工養(yǎng)老金認證工作。2．做好職工意外傷害的續(xù)保工作。3．做好2016勞動競賽的總結評比工作。4．完成工會辦公室、離退休工作部全年工作總結并及時上
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