【文章內(nèi)容簡介】 要想對投資者產(chǎn)生強大的、持久的、實實在在的吸引力，必須重視社會文化環(huán)境的塑造，堅決清除影響地區(qū)美譽度和親和力的消極因素?！尽康谒钠涸谲洯h(huán)境建設年動員大會上的講話(111)在軟環(huán)境建設年動員大會上的講話2012年3月24日同志們：3月18日，****召開了落實“大連市軟環(huán)境建設年”活動動員大會，動員全區(qū)上下認真落實大連市軟環(huán)境建設年活動，進一步明確當前和今后一個時期新區(qū)軟環(huán)境建設的主要任務，不斷優(yōu)化和提升軟環(huán)境建設，全面完成“項目建設年、民生改善年、服務提升年”各項任務，努力實現(xiàn)成為“東北同類城區(qū)中服務最佳、政策最優(yōu)、審批最簡、效率最快、信用最高、治安最好”的目標。今天召開的這次會議，充分表明了*****黨工委推進軟環(huán)境建設的鮮明態(tài)度和堅定決心。***主任剛才宣讀了《****軟環(huán)境建設年活動實施方案》，在此基礎上，我講三點意見，請同志們在工作中注意把握。一、統(tǒng)一思想，深刻認識開展軟環(huán)境建設年活動的重要性和緊迫性軟環(huán)境建設包括行政效能、管理制度、政策法規(guī)、社會治安、人文環(huán)境等。軟環(huán)境建設水平體現(xiàn)了一個地區(qū)市場發(fā)育程度、經(jīng)濟競爭能力、對外開放程度、行政管理水平和社會文明進步的綜合體現(xiàn)。抓軟環(huán)境建設，是為了更好的適應經(jīng)濟發(fā)展的要求，更好的促進經(jīng)濟發(fā)展。（一）加強軟環(huán)境建設是貫徹落實新區(qū)黨工委、管委會高標1準、嚴要求的迫切需要認真落實新區(qū)黨工委、管委會的相關部署，迫切需要我們以優(yōu)良的作風、效能和環(huán)境等“軟環(huán)境”，去激發(fā)****已擁有的資源、產(chǎn)業(yè)、人才、科技等“硬實力”。只有“軟環(huán)境”強了，“硬實力”才能真正發(fā)揮出來，才能創(chuàng)造出創(chuàng)新活力迸發(fā)、財富源泉涌流的局面，才能加快園區(qū)成為全市都市型現(xiàn)代農(nóng)業(yè)先行區(qū)和實現(xiàn)****地區(qū)主要經(jīng)濟指標跨越式發(fā)展的目標。機關全體黨員干部，一定要牢固樹立機遇意識，從全局和戰(zhàn)略的高度，充分認識此次活動的重要性和必要性，進一步增強責任感和緊迫感，以真抓實干、務求實效的作風，研究新情況，解決新問題，拿出新辦法，用一個個經(jīng)得起實踐、群眾和歷史檢驗的業(yè)績，完成新區(qū)黨工委、管委會賦予我們的光榮使命。（二）加強軟環(huán)境建設是園區(qū)加快實現(xiàn)科學發(fā)展的重要保證 軟環(huán)境建設關系*****的各項工作部署能否落到實處、執(zhí)行到位，關系著能否凝聚起好中求快、實現(xiàn)科學發(fā)展新跨越的強大合力和創(chuàng)造力、戰(zhàn)斗力。不論大家職位高低、責任輕重和能力大小，在加強軟環(huán)境建設上人人有責，責無旁貸。全體黨員干部，必須牢固樹立大局意識、責任意識，緊密圍繞經(jīng)濟建設這個中心，以更高的標準和要求，認真查找、認真整改軟環(huán)境建設中存在的問題，積極改進工作作風和服務方式，努力提高辦事效率和服務質(zhì)量，切實營造有利于科學發(fā)展、和諧發(fā)展、創(chuàng)新發(fā)展的良好環(huán)境。（三）加強軟環(huán)境建設是提高黨員干部道德水準的必然要求 機關工作人員的作風如何，能夠體現(xiàn)出一個人的道德水準、綜合素養(yǎng)，是能否實現(xiàn)人生價值和個人發(fā)展的決定因素之一。《黨章》規(guī)定：“黨的干部是黨的事業(yè)的骨干，是人民的公仆?！笔恰包h按照德才兼?zhèn)涞脑瓌t選拔”出來的，所以黨的干部又應當是黨員中的優(yōu)秀分子。因此，廣大黨員領導干部一定要尊重自己的人格、尊重自己的家庭、珍愛自己的聲譽、珍惜自己的形象。要減少浮躁，磨練意志，樹立正氣，努力成為道德高尚的表率，品行端正的示范，擁有與身份相匹配的過硬的素質(zhì)和作風。二、正視問題，明確任務，全面提升軟環(huán)境建設水平去年以來，*****黨工委緊緊圍繞轉(zhuǎn)變作風、提升行政效能，不斷地加強軟環(huán)境建設，先后制定了《機關（村）工作制度及考勤辦法》、“四個嚴禁、四個嚴格、四個嚴肅”、《*****黨工委關于進一步加強機關（村）干部作風建設的補充規(guī)定》等若干規(guī)定。通過明察暗訪等形式，查找整改了一些問題，也處理了個別同志，取得了一定成效，使全街道上下精神面貌煥然一新，攻堅克難的信心和決心明顯增強，整體工作節(jié)奏進一步加快，服務質(zhì)量和效能顯著提高。但我們也不難看到，與新形勢新任務新要求相比，與廣大企業(yè)和人民群眾的實際需要相比，與先進地區(qū)相比，我們的軟環(huán)境建設還有很多不相適應的地方。我認為，這次活動解決問題的重點是“懶、慢、低、差”。“懶”，主要是有的機關工作人員，干工作不用心、不專心、不盡心，該管的事不認真管，該抓的工作不主動抓，該負的責任不自覺的負，該完成的任務不按時完成，遇事“躲”字當頭、遇難“退”字當頭，在工作標準的確立上降低層次，干起事來“悠哉游哉”。“慢”，主要是有些人總是不著急，“等等看”，“等”領導的態(tài)度，“看”領導的管束，不是以事業(yè)為重，對領導已有明確意見的事項落實得不夠積極，致使工作不能順利開展，甚至根本無法落實。“低”，主要是效率低下，很多該辦的事情不辦，“不給好處不辦事，給了好處亂辦事”，從中徇私情，這個現(xiàn)象在機關一定范圍內(nèi)是存在的。“差”，主要是工作紀律差，有的干部工作期間上網(wǎng)玩棋牌、看電影，串崗聊天，嚴重影響機關形象。這些問題雖屬個別，但影響很壞，危害極大。頑癥不除，客商難留；陋習不改，形象難樹；環(huán)境不優(yōu)，發(fā)展無望。因此，切實解決好這些問題，要重點抓好以下幾方面工作：（一）要大興求真務實之風，在抓好落實上狠下功夫定下來的事情就要雷厲風行、抓緊實施，部署了的工作就要督促檢查、一抓到底，一些關鍵環(huán)節(jié)，領導干部必須身先士卒、攻堅克難。各部門、各村要在完善基礎設施、產(chǎn)業(yè)項目建設、征地動遷、招商引資、改善民生等重點工作項目中提出新舉措，取得新進展，努力形成部門與部門之間、村與村之間既充分合作，又比學趕幫的濃厚氛圍。（二）要著力提升工作效能效能是衡量工作結(jié)果的尺度，是速度和質(zhì)量的綜合反映。效能建設的根本目的是運用科學管理的手段、制度和載體，調(diào)動工作人員的積極性、主動性和創(chuàng)造性，不斷提高辦事效率和工作能力，提高服務質(zhì)量，也是*****中心工作有效開展的基本保證。要克服工作不實、作風飄浮的問題，要多深入基層、深入工作一線現(xiàn)場解決問題。部門之間要多協(xié)作、少指責，多采用聯(lián)合辦公的形式協(xié)調(diào)工作。要換位思考，提高服務效率和質(zhì)量，勇于破除不合時宜的老辦法、舊框框。要提高效能，就一定要保證質(zhì)量。因此，在重大事項實施前，一定要系統(tǒng)研究、統(tǒng)籌規(guī)劃，穩(wěn)妥實施，確保決策的連續(xù)性和科學性。（三）要努力營造風清氣正、干事創(chuàng)業(yè)的良好環(huán)境要認真貫徹落實《黨員領導干部廉潔從政若干準則》和機關（村）已制定的各項規(guī)定，全面加強黨風廉政建設。通過完善制度和嚴格紀律保證黨政組織的機體健康，用制度和紀律規(guī)范黨組織和黨員干部的行為。堅決糾正不正之風，嚴肅查處違法違紀案件，確保各項重大決策部署的落實。（四）要加強團結(jié)，加快融洽大家有幸能聚在一起干事創(chuàng)業(yè)，我認為就象一個大家庭一樣?！凹液腿f事興”。在這樣一個大家庭里，團結(jié)出思路，團結(jié)出生產(chǎn)力，團結(jié)出人才、出干部。不珍惜團結(jié)的領導班子無法形成合力，不善于團結(jié)他人的干部也不足以委以重任。一是班子成員之間要講團結(jié)。在班子中要形成講責任、講原則、講支持、講寬容、講友誼的生動局面，堅持大事講原則，小事講風格，努力營造協(xié)調(diào)、合作、高效的良好作風和工作氛圍。領導干部要多聽善意的批評，甚至是尖銳的意見，“有則改之，無則加勉”，達到互相學習、共同促進的目的。二是部門之間要講團結(jié)。各部門的工作既有交叉、又有聯(lián)系，既有分工、又有協(xié)作，既有合作、又有競爭。要加強溝通協(xié)調(diào)，努力形成相互支持、協(xié)調(diào)一致、齊頭并進的良好局面。三、加強領導，狠抓落實，確保軟環(huán)境建設年活動取得實實在在效果一要健全機構(gòu)，精心組織。加強軟環(huán)境建設活動影響力大，涉及面廣，要切實加強組織領導，*****黨工委成立了活動領導小組，領導小組下設辦公室。各部門、各村要把主題實踐活動作為關系全局、影響長遠的重要工作，堅持抓經(jīng)濟發(fā)展、軟環(huán)境建設兩手都要硬，做到既推動中心任務的貫徹落實，也促進活動的深入開展。二要完善制度，強化約束。需要新建立的規(guī)章制度限定在4月中旬之前要建立，對已有規(guī)章制度中行之有效的要繼續(xù)堅持，不合時宜的要抓緊修改完善，不斷把軟環(huán)境建設納入制度化、規(guī)范化、常態(tài)化軌道上來。在建章立制中，要以崗位責任制明確工作責任，以承諾制明確服務要求，以公示制推進政務公開，以責任追究制嚴明紀律，切實做到人上崗、法到位，先立規(guī)矩后辦事。哪個部門、哪個村規(guī)章制度不健全，或者是規(guī)章制度健全了落實不夠的，那就是這個部門。這個村主要領導的責任，必須嚴肅查處。三要針對問題，做好整改。各部門、各村要面向社會、面向服務對象，積極主動征求意見，查找不足，分析原因，對癥下藥。對存在的主要問題，要堅持自查自糾，糾建并舉，標本兼治。要從群眾反映最突出的問題抓起，從基層意見最大的問題改起，從企業(yè)要求最強烈的事情做起，不擺空架子，不演過場戲，有什么問題就解決什么問題，什么問題著急就首先解決什么問題，什么問題突出就重點解決什么問題，實事求是，注重實效。四要廣泛監(jiān)督，定期考評。要堅持領導小組檢查、人大、紀檢監(jiān)督、社會各界評議相結(jié)合，對發(fā)現(xiàn)的問題及時指出、限期整改，情節(jié)嚴重的要嚴肅處理，必要時公開曝光。同志們，建設一流軟環(huán)境，事關*****發(fā)展穩(wěn)定大局，機關各部門、各村和廣大黨員干部一定要進一步轉(zhuǎn)變觀念，轉(zhuǎn)變職能，轉(zhuǎn)變作風，牢固樹立為發(fā)展服務、為基層服務、為群眾服務的理念，為建設特色明顯、經(jīng)濟繁榮、環(huán)境優(yōu)美、社會和諧、生活幸福的新華家提供堅強有力的保障，以優(yōu)異的成績迎接黨的十八大勝利召開。第五篇：在全市經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設動員大會上的講話在全市經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設動員大會上的講話(宋勇)（2004年8月2日）同志們：進一步加強經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設，是市委、市政府為推進朝陽老工業(yè)基地振興所采取的一項重要措施。近年來，我市經(jīng)濟發(fā)展軟環(huán)境建設工作取得了一定成效，縱向比較可見，雖然我們的軟環(huán)境建設工作進展慢、有徘徊、有反復、不平衡,但總體趨勢是向著優(yōu)化方向發(fā)展的，與此同時，也要清醒地看到，我們的軟環(huán)境建設水平仍處于差距較大狀態(tài)。一是與預期目標差距較大。我們的軟環(huán)境優(yōu)化進度及目前的軟環(huán)境水平，與達到全省最優(yōu)的預期目標相比有著非常大的差距；二是與其他地區(qū)相比差距較大。無論是與發(fā)達地區(qū)相比、還是與同類地區(qū)相比，無論是同省外周邊地區(qū)相比、還是與省內(nèi)兄弟地區(qū)相比，我們都不得不從心底里承認比不過人家。我們的軟環(huán)境相對于目前的發(fā)展需求已是力不能支，如果以此應對和承載未來的發(fā)展，后果更是不堪設想。在軟環(huán)境建設問題上，我們不是認識不到位，對其重要程度我們已經(jīng)講到無以復加的地步，也幾乎沒有人對軟環(huán)境建設的重要性持有異意；不是態(tài)度不堅決，在軟環(huán)境建設這個問題上，我們的態(tài)度不但是堅決的，而且是嚴厲、嚴肅和嚴正的。那么，軟環(huán)境建設整而不治、建而不優(yōu)，問題究竟出在哪里？關鍵是措施不到