【文章內(nèi)容簡介】 會。以“三嚴(yán)三實”為主題召開黨員干部民主生活會和組織生活會。采取自己找、群眾提、上級點、相互幫、集體議的方式，深入查擺“不嚴(yán)不實”問題。要本著把問題談深、談透原則，充分進(jìn)行談心交流。要針對“不嚴(yán)不實”問題進(jìn)行黨性分析，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評。（三）強化整改落實和立規(guī)執(zhí)紀(jì)。列出問題清單，一項一項整改，進(jìn)行專項整治，嚴(yán)格正風(fēng)肅紀(jì)。對存在“不嚴(yán)不實”問題的問題，立足于教育提高，促其改進(jìn)；對群眾意見大、不能認(rèn)真查擺問題、沒有明顯改進(jìn)的，要進(jìn)行組織調(diào)整。針對“不嚴(yán)不實”問題，建制度、立規(guī)矩，強化剛性執(zhí)行，推動踐行“三嚴(yán)三實”要求制度化、常規(guī)化、長效化。五、組織實施“三嚴(yán)三實”專題教育在站黨委領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行，各黨支部精心組織實施，做好工作落實，扎實有效推進(jìn)。黨員干部要積極投入進(jìn)來，自我對標(biāo)、自我改正、自我提升，不斷取得作風(fēng)建設(shè)新成效，為實現(xiàn)?？诳茖W(xué)發(fā)展、綠色發(fā)展和打造海南“首善之城”作出新的更大貢獻(xiàn)。第三篇：“三嚴(yán)三實”專題教育黨課講稿“三嚴(yán)三實”專題教育黨課講稿（一）（2015年5月20日）同志們：按照中央和省市縣委的安排部署，今天到龍王廟來，主要開展“三嚴(yán)三實”專題教育，下面我圍繞正確把握“三嚴(yán)三實”要求的深刻內(nèi)涵，談幾點學(xué)習(xí)體會和一些理解認(rèn)識，與大家共勉。一、深刻把握“三嚴(yán)三實”豐富內(nèi)涵，切實增強從嚴(yán)治黨的思想自覺和行動自覺“三嚴(yán)三實”是對作風(fēng)建設(shè)的新要求。我們黨歷來高度重視作風(fēng)建設(shè)，黨的事業(yè)每前進(jìn)一步，黨的作風(fēng)建設(shè)就推進(jìn)一步。以習(xí)近平同志為核心的黨中央高度重視作風(fēng)建設(shè)，反復(fù)強調(diào)“空談?wù)`國、實干興邦”。2014年全國兩會期間，總書記在參加安徽代表團(tuán)審議時，關(guān)于推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)的講話中，提到“既嚴(yán)以修身、嚴(yán)以用權(quán)、嚴(yán)以律己，又謀事要實、創(chuàng)業(yè)要實、做人要實”，以后又4次在不同場合就如何踐行“三嚴(yán)三實”提出了明確要求?！叭龂?yán)三實”第一次由人及事及權(quán)，把做人做官做事作為一個整體提出；第一次從修身、用權(quán)、律己、謀事、創(chuàng)業(yè)、做人六個角度提出要求，既給為官之道指路，又為行為準(zhǔn)則定向；第一次把作風(fēng)建設(shè)凝練為“嚴(yán)”、“實”兩個維度，既針對道德問題，又針砭為政時弊，是對黨的作風(fēng)建設(shè)要求新的科學(xué)概括，體現(xiàn)了新一屆中央領(lǐng)導(dǎo)集體從嚴(yán)從實的鮮明執(zhí)政風(fēng)格?！叭龂?yán)三實”概括起來，實質(zhì)就是：“嚴(yán)”字當(dāng)頭，重在“實”處?；蛘哒f，嚴(yán)是基本要求，實是基本標(biāo)準(zhǔn)。其中，修身是基礎(chǔ)，用權(quán)是關(guān)鍵，律己是根本，務(wù)實是核心。嚴(yán)以修身是基礎(chǔ)。我國自古以來就強調(diào)道德的作用，將“修身”作為“齊家、治國、平天下”的基礎(chǔ)。歷代思想家既重視以德修身，也重視從政以德?！盀檎缘拢┤绫背?，居其所而眾星拱之?！薄墩撜Z》中的這句話，備受推崇。習(xí)總書記把“嚴(yán)以修身”作為“三嚴(yán)三實”之首，作為作風(fēng)建設(shè)之基，是對中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化的深刻把握，又賦予“修身”以新的內(nèi)涵。2014年5月12日，在河南考察時，他感慨說，中華民族是重視道德、崇尚修德的民族，歷來強調(diào)“道德當(dāng)身，故不以物惑”，“道之以德，齊之以禮，有恥且格”。黨員干部特別是領(lǐng)導(dǎo)干部，務(wù)必把加強道德修養(yǎng)、增強道德力量作為人生重要的必修課。多次強調(diào)，共產(chǎn)黨員要以德為先，精神上不能“缺鈣”，要堅定“三個自信”，等等，都是講的修身問題，講的理想、品格、世界觀、人生觀的錘煉問題。每一名領(lǐng)導(dǎo)干部都要清醒認(rèn)識到，只有“加強黨性修養(yǎng)，堅定理想信念，提升道德境界，追求高尚情操，自覺遠(yuǎn)離低級趣味，自覺抵制歪風(fēng)邪氣”，才能守住高潔，凈化靈魂，鑄就金剛不壞之身，使優(yōu)良作風(fēng)根基牢靠，使自己嚴(yán)得自覺、實得坦然。嚴(yán)以用權(quán)是關(guān)鍵。權(quán)力為民則利、為己則害。如何對待權(quán)力、使用權(quán)力，是領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)于律己、務(wù)實干事的關(guān)鍵。領(lǐng)導(dǎo)干部如何用權(quán)，是衡量其操守和作風(fēng)的標(biāo)尺。對權(quán)力保持敬畏，嚴(yán)以制之，就會把權(quán)力作為利民惠民的工具，不虛浮、不放縱、不亂為，反之則會形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)大行其道?？倳洀娬{(diào)，“嚴(yán)以用權(quán)，就是要堅持用權(quán)為民，按規(guī)則、按制度行使權(quán)力，把權(quán)力關(guān)進(jìn)制度的籠子里，任何時候都不搞特權(quán)、不以權(quán)謀私”。這是對領(lǐng)導(dǎo)干部的保護(hù)和提醒，也是領(lǐng)導(dǎo)干部永葆優(yōu)良作風(fēng)的關(guān)鍵所在。必須牢記“我們黨沒有特殊黨員，沒有法律之外的絕對權(quán)力，任何人都不能凌駕于法律之上”。必須牢記“我們的權(quán)力是黨和人民賦予的，是為黨和人民做事用的，只能用來為黨分憂、為國干事、為民謀利”。必須做到敬畏權(quán)力、管好權(quán)力、慎用權(quán)力，守住自己的政治生命，保持拒腐蝕永不沾的政治本色。必須堅持依法用權(quán)、秉公用權(quán)、廉潔用權(quán)，自覺在法律約束下用權(quán)，在制度籠子里用權(quán)，不為私利所困，不為私情所惑，不為名利所累。嚴(yán)以律己是根本。領(lǐng)導(dǎo)干部地位特殊、崗位重要，面對錯綜復(fù)雜的考驗和形形色色的誘惑，如果不能自律，而是為私心所擾、名利所累，就難免會走歪路，最終身敗名裂?？倳洀娬{(diào)，“嚴(yán)以律己，就是要心存敬畏、手握戒尺，慎獨慎微、勤于自省，遵守黨紀(jì)國法，做到為政清廉。”從敬、戒、慎、省、守五個方面，為領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)于律己確立了行為準(zhǔn)則，打造了防護(hù)欄和防火墻。我們必須牢記“物必先腐而后蟲生”的道理，保持“持己，當(dāng)從無過中求有過”的自律意識，秉持“歸咎于身、刻己自責(zé)”的解剖精神，經(jīng)常過濾思想、檢點言行，才能做到一身正氣、一塵不染，始終保持共產(chǎn)黨人的政治本色。要學(xué)會“限制自己”，善于“克制自己”，重視“小事”、留心“小處”，耐得住寂寞，守得住清貧，經(jīng)得住誘惑，不以權(quán)謀私，不假公濟(jì)私，不貪污腐化，干干凈凈做人，清清白白為官。務(wù)實是核心。共產(chǎn)黨人修身如何、用權(quán)如何、律己如何，最終都表現(xiàn)為謀事創(chuàng)業(yè)做人的立場、觀點和方法，體現(xiàn)為謀事創(chuàng)業(yè)做人的效果、作用和影響。謀事要實，就是要從實際出發(fā)謀劃事業(yè)和工作，使政策、方案符合實際情況、符合客觀規(guī)律、符合科學(xué)精神，不好高騖遠(yuǎn)，不脫離實際。一切從實際出發(fā)，是我們黨的思想路線，是重要的思想方法，也是重要的工作要求。習(xí)總書記一直強調(diào)弘揚求真務(wù)實精神。2013年11月26日，視察菏澤在同菏澤市及各縣區(qū)主要負(fù)責(zé)人座談指出，一張藍(lán)圖繪就后，就要一任接著一任干。關(guān)鍵是實干苦干，穩(wěn)扎穩(wěn)打，最后總會出成效。當(dāng)前，在歷屆領(lǐng)導(dǎo)班子打下的良好基礎(chǔ)上，我們牢牢把握“強基礎(chǔ)、謀長遠(yuǎn)、創(chuàng)一流、求跨越”工作主基調(diào)，解放思想，加壓奮進(jìn)，全力加快單縣經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越發(fā)展，把“讓老百姓過上好日子”作為根本目的，全力做好服務(wù)群眾工作，以“功成不必在我”的胸襟和境界，以“功成必定有我”的使命和擔(dān)當(dāng)，一心一意謀發(fā)展，千方百計惠民生，馳而不息抓落實。創(chuàng)業(yè)要實，就是要腳踏實地、真抓實干，敢于擔(dān)當(dāng)責(zé)任，勇于直面矛盾，善于解決問題，努力創(chuàng)造經(jīng)得起實踐、人民、歷史檢驗的實績。清處思想家唐甄在《潛書權(quán)實》提出，“為政貴在行，以實則治，以文則不治”。意思就是，為政最重要的是付出實際行動，這樣天下就可以太平；反之，百姓就不得安寧。他主要是針對當(dāng)時官場中公文泛濫、有令不行的弊端提出的，并非一概否定發(fā)布文告推行政令的作用。如果只管發(fā)文，不問落實，其結(jié)果只能是“百職不修，庶事不舉，奸敝日盛，禁例日繁，細(xì)事糾紛，要政委棄”，公文告示貼滿大街小巷也形如空文。所以，我們黨歷來重視反對空談、強調(diào)實干、注重落實。作為黨員干部，“為政以干”是最起碼的職業(yè)道德。如果只會說、不會干，只揮手、不動手，做空談的巨人、當(dāng)實干的矮子，事業(yè)不會成功。戰(zhàn)國時期趙括只會紙上談兵，以致40萬趙軍全軍覆沒，留下虛談廢務(wù)、空談?wù)`國的歷史教訓(xùn)。創(chuàng)業(yè)要實，還要敢于擔(dān)當(dāng)。在習(xí)總書記的系列講話中，“擔(dān)當(dāng)”這個詞語經(jīng)?？梢?，成了總書記反復(fù)推崇并身體力行的一種領(lǐng)導(dǎo)行為，讓全世界都看到了“有擔(dān)當(dāng)”的執(zhí)政風(fēng)格。他反復(fù)強調(diào)“該承擔(dān)的責(zé)任必須承擔(dān)”，“要有擔(dān)當(dāng)意識，遇事不推諉、不退避、不說謊，向組織說真話道實情，勇于承擔(dān)責(zé)任”。他指出：擔(dān)當(dāng)就是責(zé)任，“擔(dān)當(dāng)大小，體現(xiàn)著干部的胸懷、勇氣、格調(diào)，有多大擔(dān)當(dāng)才能干多大事業(yè)?！碑?dāng)前的單縣，特別需要實干，也特別需要擔(dān)當(dāng)，每一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須堅決摒棄“為官不為”的思想，培養(yǎng)崇尚實干的工作作風(fēng)，做到“真干用心、持之以恒，積極主動、獨立工作”；必須要以強烈的事業(yè)心和高度的責(zé)任感對待工作，盡職盡責(zé)，盡心盡力，真正做到任務(wù)面前敢挑重?fù)?dān)，困難面前敢于沖鋒，面對邪氣敢于碰硬，面對責(zé)任敢于承擔(dān)，凝聚起推動單縣發(fā)展的強大正能量。做人要實，就是要對黨、對組織、對人民、對同志忠誠老實，做老實人、說老實話、干老實事，襟懷坦白，公道正派。敦厚老實、善良淳樸是我們魯西南的良好民風(fēng)?！爸液駛骷揖茫姇^世長”，是諸多群眾信守的治家良訓(xùn)。習(xí)總書記指出，老實做人、做老實人，是共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的內(nèi)在要求，是領(lǐng)導(dǎo)干部“官德”的外在表現(xiàn)。無論是做官、還是為人，最可貴的是忠誠，就是對組織要忠誠，不講謊話，對同志要忠誠，不講假話，對群眾要忠誠，不講空話。無論是做人、還是做事，要把“說老實話，辦老實事，做老實人”作為信條，遇事不要考慮得過于復(fù)雜，只要符合原則、符合要求，就要大膽地干，畏首畏尾成就不了事業(yè)。更要不弄虛作假，不欺上瞞下，骨干里保持有一股正氣，做事不搞形式主義，不做表面文章，把心思全部用在工作上，把精力花在真抓實干上，努力創(chuàng)造實實在在的成績。二、認(rèn)真對照“三嚴(yán)三實”要求，努力查擺解決不嚴(yán)不實的突出問題開展教育是為了解決問題，解決問題才是最好的教育。去年以來，我們扎實開展了黨的群眾路線教育實踐活動、深入開展了“轉(zhuǎn)變作風(fēng)、服務(wù)群眾”活動，各級黨員干部的黨性黨風(fēng)黨紀(jì)意識有所增強，“四風(fēng)”突出問題得到初步整治，黨群干群關(guān)系進(jìn)一步密切，但“作風(fēng)建設(shè)永遠(yuǎn)在路上”，當(dāng)前一些深層次問題還沒有徹底解決，一些頑癥痼疾還“樹倒根存”。對照省、市委巡回督導(dǎo)組反饋的整改意見，對照全縣人民群眾的期望，對照“三嚴(yán)三實”的要求，在理想信念、黨性修養(yǎng)、權(quán)力行使、紀(jì)律規(guī)矩、做人做事等方面，我們還存在不少問題。這里我簡單點一些，有些問題是以前講過的，有些問題看似細(xì)小、表現(xiàn)在個別少數(shù)人身上，但具有頑固性和強烈的傳染性，必須引起足夠重視。一是修身不嚴(yán)，信念不堅。有的長期不學(xué)習(xí)政治理論，不讀經(jīng)典著作，不接受黨性教育錘煉，理想信念發(fā)生動搖，信仰缺失。有的理論武裝沒有入心入腦，從而導(dǎo)致政治上不清醒，政治敏銳性和鑒別力不強。有的內(nèi)心做不到對黨無限忠誠，不講原則，不講大局，甚至說一套、做一套，會上一套、會下一套，當(dāng)面一套、背后一套。有的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩意識不強，說話口無遮攔，經(jīng)常毫無顧忌地說一些不講原則、不負(fù)責(zé)任的話。有的分不清“紅線”，看不到“紅燈”，守不住底線，在原則問題和大是大非面前立場搖擺、態(tài)度曖昧。有的對錯誤言論聽之任之，對不良行為熟視無睹，不敢挺身而出進(jìn)行堅決斗爭，不能旗臶鮮明地維護(hù)黨的形象。二是用權(quán)不嚴(yán)，宗旨淡化。有的權(quán)力觀不正確，錯誤認(rèn)為權(quán)力是上級給予的，只唯上、不唯下，忽視群眾利益。有的把崗位當(dāng)成了自家的“一畝三分地”，專權(quán)擅權(quán)，搞一言堂，千方百計利用手中的權(quán)力撈好處，想方設(shè)法設(shè)租尋租。有的公權(quán)私用、職權(quán)濫用，不給錢不辦事，收了錢亂辦事，搞權(quán)力尋租、借權(quán)營生。有的用權(quán)不公，以感情代替紀(jì)律，人情代替原則，天平傾斜，正義缺失，明目張膽辦“關(guān)系案”、“人情案”、“金錢案”。有的辦事不公、優(yōu)親厚友，虛報冒領(lǐng)、貪污侵占惠農(nóng)資金，損害群眾利益。三是律己不嚴(yán)，作風(fēng)松弛。有的紀(jì)律觀念渙散，臵縣委、縣政府決策部署于不顧，搞上有政策、下有對策；有的在涉及重大問題、重要事項時，不請示、不匯報，該履行的職責(zé)不履行，該承擔(dān)的責(zé)任不承擔(dān)。有的把自己管理的單位或部門，看成不受組織約束和監(jiān)督的“個人領(lǐng)地”，大搞絕對權(quán)威。有的紀(jì)律約束不嚴(yán)，自由散漫，用“手電筒照人”，只約束他人，不約束自己。有的對身邊親屬、工作人員管理不嚴(yán)，致使他們打著自己旗號謀取私利。有的沒有處理好公與私的關(guān)系，無視黨紀(jì)國法，頂風(fēng)違紀(jì)，貪污侵占公款。有的不能在小節(jié)、小事上保持頭腦清醒，做不到慎獨慎微。有的不能自覺做到廉潔勤政，對中央八項規(guī)定精神臵若罔聞，依然大吃大喝、公車私用，心中沒有敬畏、行為沒有底線。四是謀事不實，好做虛功。有的不堅持科學(xué)發(fā)展，急功近利、急于求成，只顧眼前不顧長遠(yuǎn)。有的心思和精力不在工作上，考慮問題想當(dāng)然，推動工作“迷蹤拳”。有的干工作不從本單位、本部門實際出發(fā)，沒有長遠(yuǎn)規(guī)劃，而是干到哪里算哪里。有的不自覺、不主動去謀劃工作，存有等待、觀望的思想。有的不超前考慮工作怎么干，而是先考慮慣例是什么、以前怎么干、別人怎么辦，以老觀念看待新問題，以老套路應(yīng)對新情況。有的推動工作不切合實際，不愿多動腦筋，拿來上級文件套一套，照著領(lǐng)導(dǎo)講話念一念，空對空、虛對虛，根本不起作用。五是創(chuàng)業(yè)不實，不敢擔(dān)當(dāng)。有的責(zé)任意識淡薄，不敢擔(dān)責(zé)，不愿負(fù)責(zé)，有了功勞是自己的，出了問題是別人的，遇事先考慮自己，自私自利。有的對上級安排的工作遲遲不行動，即使推開也很長時間沒進(jìn)展。有的把領(lǐng)導(dǎo)安排的工作當(dāng)成兒戲，安排下去就沒人說了，既不匯報也不落實，等著領(lǐng)導(dǎo)去“忘”，造成工作棚架。有的執(zhí)行上級決策部署打折扣、做選擇、搞變通，領(lǐng)導(dǎo)安排十分只完成七八分。有的工作標(biāo)準(zhǔn)低、境界低，滿足于干了、安排了，壓根就沒想干好，就是為了應(yīng)付。有的墨守成規(guī)，謹(jǐn)小慎微，習(xí)慣于老套路、老辦法，憑經(jīng)驗干事，獨立工作能力差、辦法少，遇事束手無策。有的工作中弄虛作假，虛報工作業(yè)績，回避問題，報喜不報憂。有的習(xí)慣于當(dāng)“甩手掌柜”，不深入一線解決問題，安排起來頭頭是道，落實起來稀松平常，抓工作不深入、不扎實、不具體。六是做人不實，為官不為。有的借口作風(fēng)管束嚴(yán)、約束緊，信奉不干事也不惹事、多一事不如少一事、不求有功但求無過的消極思想。有的回避困難，關(guān)鍵時刻不敢沖鋒，四平八穩(wěn)，碌碌無為，求穩(wěn)怕亂，當(dāng)太平官。有的不敢動真碰硬，不敢拍板決策，貽誤發(fā)展機(jī)遇。有的不敢堅持原則，不想得罪人，對損害大局的人和事視而不見，對歪風(fēng)邪氣放任自流，搞無原則的“一團(tuán)和氣”。有的干工作縮手縮腳、畏首畏尾，就是不敢擔(dān)責(zé)任，不敢沖鋒，看見事就怕、就躲。有的善于“踢皮球”，部門單位之間互不配合，各吹各的號，各唱各的調(diào)，有利益的事就干點，沒有利益的事就一推六二五。有的缺乏攻堅克難的勇氣，對上級安排的工作推諉扯皮，遇到困難繞道走，遇到問題不是想辦法處臵，而是知難而退。以上40個“有的”，說明我們干部隊伍作風(fēng)建設(shè)仍然任重道遠(yuǎn)，說明“三嚴(yán)三實”還沒有真正落實到位。大家應(yīng)該捫心自問，為什么黨的群眾路線教育實踐活動以后，有些干部作風(fēng)仍沒有發(fā)生變化？為什么一些問題一而再、再而三，仍沒有徹底整改到位？為什么服務(wù)群眾工作縣委高度重視，但部分黨員干部作風(fēng)依然不能深入扎實，達(dá)不到預(yù)期效果