醫(yī)德醫(yī)風考評(編輯修改稿)
2024-10-08 22:22 本頁面
【文章內容簡介】 醫(yī)風常規(guī)考評及綜合測評，統(tǒng)計確定考評等次。（四）縣醫(yī)院、中醫(yī)院分科室（10人以上的科室）開展醫(yī)德醫(yī)風常規(guī)考核和測評，也可根據實際情況，指定幾個科室合并進行醫(yī)德醫(yī)風常規(guī)考核、測評工作。二、考評計分辦法考評對象得分由常規(guī)考核得分、單位（或科室）測評得分、院級考評小組考評對應得分和加分四個方面組成。分為兩類情況：第一類考評為縣醫(yī)院和縣中醫(yī)院，以科室為單位進行，常規(guī)考核分100分，占總分值 60%；科室測評折合得分占總分值的25%，院級考評小組考評折合得分占分值的15%。第二類考評為鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院、中心衛(wèi)生院、縣婦幼保健院和縣疾控中心。單位常規(guī)考核分100分，占總分值 60%；單位測評折合得分占總分值的25%，院級考評小組考評折合得分占分值的15%。即：考評對象得分=常規(guī)考核得分60%+單位（或科室）測評得分25%+院級考評小組考評對應得分15% +加分。測評分為優(yōu)秀、良好、一般、較差四個等次，測評得分按照相應得分標準的低限計算。三、醫(yī)務人員在考評周期內有下列情形之一的，醫(yī)德醫(yī)風考評結果直接認定為不合格：（一）隱匿、偽造或擅自銷毀醫(yī)學文書及有關資料的；（二）不認真履行職責，發(fā)生醫(yī)療差錯或醫(yī)療事故，導致醫(yī)院受到經濟損失的；（三）出具虛假醫(yī)學證明文書或參與虛假醫(yī)療廣告宣傳和藥品醫(yī)療器械促銷的；（四）醫(yī)療服務態(tài)度惡劣，造成極壞影響或者嚴重后果的；（五）違反《潼南縣衛(wèi)生服務行為規(guī)范“十不準”》之一的。“十不準”具體內容是：不準暗示、索取、收受患者紅包和其他饋贈；不準接受患者吃請；不準在工作日擅離職守；不準利用職務之便，接受醫(yī)療器械、醫(yī)療設備、藥品、試劑等生產、銷售企業(yè)或個人以各種名義的回扣、提成和其他不正當利益；不準通過介紹患者到其他單位檢查、治療或購買藥品、醫(yī)療器械等收取回扣和提成；不準開“院中院”、“院外院”，私自從事各種收費性診療活動，牟取個人私利；不準與患者及其家屬發(fā)生爭吵，甚至打駕、斗毆；不準著裝不整、不掛牌上崗以及工作時間干私活；不準在工作日飲酒，甚至在辦公室飲酒、打牌；不準在進行診療工作時使用手機或吸煙；不準私收費、亂收費或搭車開藥。(六)其他嚴重違反職業(yè)道德和醫(yī)學倫理道德的情形。四、考評等次確定醫(yī)德醫(yī)風考評等次確定由單位考評辦公室根據常規(guī)考核、測評、考評結果，比照《考評結果判定標準》，綜合確定考評等次?？荚u等次分為：優(yōu)秀、良好、合格、不合格四個等次。（一）常規(guī)考核由醫(yī)療衛(wèi)生單位（或科室）按照《潼南縣醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風常規(guī)考核表》，依據醫(yī)務人員的實際工作表現記載進行評分。（二）測評由醫(yī)療衛(wèi)生單位（縣級醫(yī)院為科室）全體工作人員參照平時綜合表現進行評價。（三）醫(yī)德醫(yī)風考評機構考評相關人員客觀公正進行個體評價。（四）醫(yī)德醫(yī)風考評加分項目縣級部門表彰加1分，縣委、縣政府及市級部門表彰加3分，市委、市政府表彰加5分，國家級表彰加10分。凡獲科技成果獎的課題完成者，縣級獎2分，市級獎加3分，國家獎加5分。論文或譯文第一作者在雜志刊發(fā)，市級加1分，國家獎加2分。（五）判定考評等次分值標準總分值達90分及以上可評為優(yōu)秀?？偡种颠_8090分（含80分）可評為良好?？偡种颠_6080分（含60分）可評為合格?？偡种翟?0分以下為不合格。醫(yī)德醫(yī)風考評被確定為優(yōu)秀等次的人數，不超過本單位（或科室）參與考評總人數的10%?？荚u為優(yōu)秀等次的醫(yī)務人員的單位測評優(yōu)秀等次率須超過50%以上，且從高到底，依次確定。醫(yī)德醫(yī)風考評結果要在本單位顯著位臵公示7天，如無有效投訴舉報，方可確定為最終結果。醫(yī)務人員對本人公示考評結果有異議 4 的，可以有公示期內申請復議或者向衛(wèi)生行政主管機關申請復核。五、考評等次的運用（一）醫(yī)療機構對本單位的醫(yī)務人員醫(yī)德醫(yī)風考評應作為一項重要內容?？荚u為優(yōu)秀等次的，優(yōu)先晉職、晉升、聘用技術職稱。（二）醫(yī)德醫(yī)風考評結果為優(yōu)秀或良好的，考核方有資格入選優(yōu)秀等次；醫(yī)德醫(yī)風考評結果為不合格的，考核等次直接確定為不稱職。醫(yī)德醫(yī)風考評結果為不合格的醫(yī)務人員，不得參加本考核次年的晉職、晉升、聘用技術職稱。（三）醫(yī)德醫(yī)風考評結果作為發(fā)放醫(yī)德醫(yī)風考評獎勵基金的重要依據。（四）執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）定期考核中的職業(yè)道德評定，以醫(yī)德醫(yī)風考評結果為依據。執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）考核周期內，醫(yī)德醫(yī)風考評等次為不合格的，直接考核為不合格。執(zhí)業(yè)醫(yī)師（執(zhí)業(yè)助理醫(yī)師）的醫(yī)德醫(yī)風考評結果，醫(yī)療機構應當按照《醫(yī)師定期考核管理辦法》的規(guī)定報送醫(yī)師定期考核機構，同時報送醫(yī)師執(zhí)業(yè)注冊的衛(wèi)生行
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