暑假臨時工協(xié)議范本(編輯修改稿)
2025-10-04 22:35 本頁面
【文章內容簡介】 規(guī)有抵觸時，應無條件以有關政策、法規(guī)作調整。出現(xiàn)爭議的應秉著平等互利的原則進行協(xié)商，協(xié)商不成的任何一方有權向乙方所在地人民法院起訴。六、如有未盡事宜，由甲、乙雙方友好協(xié)商解決，必要時可簽定補充協(xié)議，補充協(xié)議與本協(xié)議均具有同等法律效力。七、本協(xié)議一式兩份，經乙方代表與甲方簽定后生效，甲、乙雙方各執(zhí)一份，乙方工作期滿離職、中途離職本協(xié)議自動失效。甲方：乙方：簽字（蓋章）電話：電話：簽定日期：年月日簽定日期：年月日第三篇：暑假臨時工協(xié)議范本暑假臨時工協(xié)議書企業(yè)：（以下簡稱甲方）學生：（以下簡稱乙方）為滿足甲方的用工需求，同時也為乙方提供實習和勤工儉學機會，乙方暑假期間赴甲方企業(yè)工作。甲、乙雙方本著自愿平等和互惠互利的原則，經友好溝通與協(xié)商，達成如下協(xié)議：一、乙方應達到的要求：年滿16周歲，持真實有效身份證及學歷證明。身體健康，無色盲色弱、心臟病、乙肝、肺結核等傳染性疾病及如耳朵聾、夕塵肺等各種職業(yè)病。無染發(fā)，紋身。不抽煙其他要求：二、甲方責任甲方保證提供的用工招聘信息詳細、準確，各項信息包括企業(yè)簡介、工作崗位、工作時間、薪資福利等。甲方提供工作場所在車間。免費住宿環(huán)境，宿舍一個月提供20度免費電。多出部分乙方自行買單。，上班一天補一天，休息不補。先付錢月底補助。三、乙方責任乙方必須根據(jù)甲方要求提供真實有效的證件及資料，否則由此造成的一切后果均由乙方承擔。乙方必須嚴格服從甲方合理的安排和調配，遵守甲方的各項規(guī)章制度和作息時間，否則甲方有權依據(jù)其公司員工管理制度對乙方進行處罰。乙方必須嚴格按照此協(xié)議約定的工作周期完成工作期間的工作。若因特殊情況需要提前辭職，必須首先向甲方提出申請，說明事由，經甲方同意后，辦理離職手續(xù)。暑假工作期間乙方在甲方企業(yè)以外的區(qū)域引發(fā)的糾紛、沖突或意外事故，由乙方自己負責。四、薪資福利相關費用乙方工作期間的工資由甲方按月支付，工資標準為人民幣 1300 元，工資發(fā)放日為月底準時發(fā)放，甲方承諾不拖欠乙方工資。乙方暑期結束時，甲方應一次性付清乙方工資。五、工作周期：自2010年 6 月 29日至2010年 8 月 25 日。六、如本協(xié)議與政策、法規(guī)有抵觸時，應無條件以
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