【文章內(nèi)容簡介】 ；要把少先隊社區(qū)工作納入創(chuàng)建文明城市、文明社區(qū)的重要組成部分，把社區(qū)少先隊工作委員會建設(shè)作為社區(qū)黨建帶團建的重要內(nèi)容，要與共青團和少先隊密切協(xié)作，積極參與社區(qū)少工委的建設(shè)。社區(qū)少工委要有固定辦公場所、專人負責(zé)。要把少先隊社區(qū)工作作為探索實踐教學(xué)和學(xué)生參加社會實踐、社區(qū)服務(wù)的重要內(nèi)容，作為建立科學(xué)的學(xué)生思想道德行為綜合考評制度的重要途徑。要督促學(xué)校積極參與所在社區(qū)的少先隊組織建設(shè)，動員廣大少先隊員到社區(qū)報道，參加社區(qū)活動，鼓勵教職工在節(jié)假日擔(dān)任少先隊的社區(qū)志愿輔導(dǎo)員，創(chuàng)造條件在節(jié)假日向少先隊社區(qū)組織開放校內(nèi)活動設(shè)施。要關(guān)心家庭困難或進城農(nóng)民工子女，積極為他們學(xué)習(xí)生活創(chuàng)造條件。要建立少先隊圖書室（角）、隊室、宣傳欄等，逐步建立少先隊的社區(qū)讀書屋等。鼓勵社會各界結(jié)合自身實際提供各種活動和實踐基地。、農(nóng)業(yè)、科技、文化等部門在支持農(nóng)村少先隊工作的主要任務(wù)是：要把農(nóng)村少先隊工作作為創(chuàng)建文明村鎮(zhèn)的重要內(nèi)容，充分發(fā)揮少先隊在傳播文明理念和審美方式上的獨特作用。教育行政部門要適應(yīng)農(nóng)村城鎮(zhèn)化發(fā)展和教育資源逐步整合的形勢，支持農(nóng)村鄉(xiāng)鎮(zhèn)中心校的少先隊組織建設(shè)，發(fā)揮其示范作用；要按照“有組織、有陣地、有活動、有隊伍、有機制”的基本標準，加強對農(nóng)村少先隊工作的獨到和評估。支持少先隊廣泛開展“手拉手”互助活動，深化在師資力量、教學(xué)計劃、教學(xué)器材、資金等方面的交流和援助。教育、農(nóng)業(yè)、科技、財政等部門在農(nóng)村學(xué)校勞動實踐活動和場所建設(shè)中要重視發(fā)揮少先隊作用，加大對活動的指導(dǎo)和項目投入力度，積極支持少先隊開展“爭當(dāng)科技小能手”農(nóng)業(yè)實用科技實踐活動和“爭當(dāng)文明小使者”倡導(dǎo)現(xiàn)代文明新風(fēng)活動。加強以接收進城務(wù)工就業(yè)農(nóng)民子女為主的學(xué)校的 少先隊工作，支持少先隊組織面向“留守少年兒童”開展的各項工作。：按照各級財政分級負擔(dān)的原則，加大對少先隊工作的投入力度并監(jiān)督經(jīng)費的使用情況。各級少先隊組織的工作經(jīng)費必須納入同級財政預(yù)算。三、大力加強少先隊輔導(dǎo)員隊伍建設(shè)《重慶市少先隊輔導(dǎo)員管理規(guī)定》（渝青聯(lián)發(fā)?2003?60號）精神，按照“人生追求的引領(lǐng)者、實踐體驗的組織者、健康成長的服務(wù)者、合法利益的保護者、良好成長氛圍的營造者”的要求，認真做好學(xué)校少先隊輔導(dǎo)員的選拔、聘任工作，選派優(yōu)秀青年教師擔(dān)任少先隊輔導(dǎo)員。、初中一、二年級八個教學(xué)班以上的學(xué)校必須配備少先隊大隊輔導(dǎo)員，按學(xué)校中層人員進行管理，參加校務(wù)會議，并報上級教育行政部門和團委備案。中隊輔導(dǎo)員一般由班主任兼任。少先隊輔導(dǎo)員工作計入工作量，并相應(yīng)酌減輔導(dǎo)員授課時數(shù)。重慶市江津區(qū)設(shè)立少先隊總輔導(dǎo)員一名，按不低于同級教育行政部門或團委中層副職干部的條件進行選拔，其編制保留在原單位?？傒o導(dǎo)員在共青團的帶領(lǐng)下，開展 全區(qū)的少先隊工作，其辦公地點設(shè)在團區(qū)委。鎮(zhèn)（街）總輔導(dǎo)員可由中心小學(xué)校大隊輔導(dǎo)員兼任。、工作、學(xué)習(xí)、生活上關(guān)心少先隊輔導(dǎo)員。重視推薦優(yōu)秀輔導(dǎo)員加入黨組織的工作，優(yōu)秀的大隊輔導(dǎo)員應(yīng)列入教育系統(tǒng)后備干部培養(yǎng)序列。對作出突出貢獻的“少先隊（志愿）輔導(dǎo)員”，人事部門、教育行政部門和共青團組織等單位要聯(lián)合給予表彰和獎勵。各類少先隊獎勵獲得者的事跡和獲獎情況，應(yīng)按對應(yīng)獎勵級次記入本人檔案，并作為考核、聘任、職務(wù)和工資晉升的重要依據(jù)。在教師聘任、評選先進時要將輔導(dǎo)員從事少先隊工作的業(yè)績作為考核的重要依據(jù)。少先隊輔導(dǎo)員培訓(xùn)要納入繼續(xù)教育培訓(xùn)體系，保證他們參加培訓(xùn)的時間和經(jīng)費。（志愿）輔導(dǎo)員的招募、培訓(xùn)、使用、管理、考評和表彰等工作，納入志愿者的整體管理體系。調(diào)動家長和社會各界人士的積極性，力爭實現(xiàn)城市學(xué)校每個中隊、農(nóng)村每個大隊和城市社區(qū)少先隊組織都至少有一名校外（志愿）輔導(dǎo)員。充分發(fā)揮老干部、老戰(zhàn)士、老專家、老教師、老模范五老隊伍在少先隊活動中的作用，鼓勵優(yōu)秀青年人才擔(dān)任城區(qū)學(xué)校和鎮(zhèn)（街）少先隊校外（志愿）輔導(dǎo)員。按照就近就便的原則，學(xué)校少先隊組織每學(xué)期要向社區(qū)（農(nóng)村）派出骨干少先隊 輔導(dǎo)員，提供不低于10個課時的少先隊活動輔導(dǎo)。共青團重慶市江津區(qū)委 重慶市江津區(qū)教育委員會重慶市江津區(qū)科學(xué)技術(shù)委員會 重慶市江津區(qū)民政局重慶市江津區(qū)財政局 重慶市江津區(qū)人事局重慶市江津區(qū)農(nóng)業(yè)局 重慶市江津區(qū)文廣新局2007年2月27日主題詞：少先隊工作實施意見報：共青團重慶市委，中共重慶市江津區(qū)委，區(qū)人大，區(qū)政府，區(qū)政協(xié)，區(qū)委宣傳部，重慶市少工委。送：團重慶市委辦公室，區(qū)委辦公室，區(qū)人大辦公室，區(qū)政府辦公室，區(qū)政協(xié)辦公室，團重慶市委少年部。共青團重慶市江津區(qū)委 2007年2月27日?。ü灿?5份）第三篇：關(guān)于進一步加強政法工作的實施意見河發(fā)[2011]11號關(guān)于進一步加強政法工作的實施意見經(jīng)過近幾年的快速差異化發(fā)展，已經(jīng)為我鎮(zhèn)今后的加速崛起打下了堅實的基礎(chǔ)。鎮(zhèn)黨委、政府年初確定實施的幾項重點工程建設(shè)，特別是岳武高速開工前的征地、拆遷工作面廣量大、涉及人口多，政策性強，矛盾糾紛勢必多發(fā)，同時，隨著高速路施工隊伍的進駐，必然會對現(xiàn)有的社會程序帶來巨大的沖擊，當(dāng)前和今后相當(dāng)長的一個時期維護穩(wěn)定的任務(wù)異常重要。根據(jù)縣委、縣政府有關(guān)指示精神，結(jié)合河圖實際，就進一步加強政法工作提出如下實施意見。一、加強對政法工作的領(lǐng)導(dǎo)。黨委書記、鎮(zhèn)長對政法工作負總責(zé)。明確由1名黨委副書記分管政法工作，并兼任綜治維穩(wěn)信訪工作中心和綜治維穩(wěn)辦主任，明確1名黨委委員負責(zé)政法工作，并兼任綜治維穩(wěn)信訪工作中心和綜治維穩(wěn)辦常務(wù)副主任，將涉穩(wěn)重點部門以及矛盾糾紛多發(fā)的工作領(lǐng)域歸口管理。1二、強化黨政領(lǐng)導(dǎo)干部維穩(wěn)工作職責(zé)。黨政領(lǐng)導(dǎo)干部對分管部門和工作職責(zé)范圍內(nèi)維護穩(wěn)定工作負總責(zé)，實行“誰牽頭、誰負責(zé)”，維穩(wěn)工作力量全力配合的工作機制。以落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制和目標管理責(zé)任制為抓手，建立科學(xué)的考核評估體系，逐步形成齊抓共管機制。三、強力推進綜治維穩(wěn)信訪工作“村為主”機制。完善綜治維穩(wěn)信訪工作“村為主”機制，推行綜治維穩(wěn)專干配備到村、綜治維穩(wěn)工作考評到村、綜治維穩(wěn)投入保障到村。加強鎮(zhèn)人民調(diào)解委員會和村治保、調(diào)解組織建設(shè)。各村黨組織書記對綜治維穩(wěn)信訪工作負總責(zé)，治保和人民調(diào)解委員會主任一律由村民委員會主任兼任。在村級組織換屆中，對從事綜治維穩(wěn)工作的干部進行單獨考察，列入綜治維穩(wěn)專干重點管理。四、加大綜治維穩(wěn)信訪工作中心（站）建設(shè)。進一步加強鎮(zhèn)綜治維穩(wěn)信訪工作中心和村綜治維穩(wěn)工作站規(guī)范化建設(shè)。配備1名綜治維穩(wěn)專干，負責(zé)綜治維穩(wěn)辦和綜治維穩(wěn)信訪工作中心內(nèi)勤工作。考慮黨政干部實際現(xiàn)狀，暫從鎮(zhèn)直單位選調(diào)1名工作責(zé)任心強、組織協(xié)調(diào)能力強、文字能力好的同志充實到中心工作，列入主持日常工作人員管理。增配1名輔警，充實到警務(wù)室。公安派出所安排1—2名民警駐中心工作，人民法庭確定1名法官固定聯(lián)系巡回辦案聯(lián)系點工作，并組織法官定期到中心開展工作。村綜治維穩(wěn)工作站站長由村黨組織書記擔(dān)任，配強工作人員。五、加大經(jīng)費保障力度。對綜治維穩(wěn)信訪工作中心必要的運轉(zhuǎn)費用予以足額保障。設(shè)立信訪維穩(wěn)應(yīng)急專項資金，確保解決信訪維穩(wěn)突發(fā)事件的資金需要。取消對公安、司法、法庭、法律服務(wù)等政法單位固定補貼，實行以案（事）定補制度。民間糾紛調(diào)解采取個案補貼制度，資金由鎮(zhèn)、村共同負擔(dān)。各村不再向法律服務(wù)所支付法律顧問費，該項經(jīng)費歸并到鎮(zhèn)用于民間糾紛調(diào)解個案補貼。對政法單位的經(jīng)費補助，由綜治維穩(wěn)信訪工作中心負責(zé)每月按《政法單位經(jīng)費補助辦法》匯總審核后，報黨委、政府，每半年兌現(xiàn)一次。實行政法綜治專干補助，每月50元，對主持綜治維穩(wěn)信訪工作中心日常工作的人員考核后予以發(fā)放。輔警報酬由基本工資、餐費補貼、養(yǎng)老保險、意外傷害保險、政法綜治專干補助、“以案定補”補貼構(gòu)成。對綜治維穩(wěn)信訪工作中心工作人員因處理疑難復(fù)雜問題而增加的通訊、交通費用核實后予以補貼。六、加強對從事綜治維穩(wěn)工作