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正文內(nèi)容

安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書及擴(kuò)展資料(編輯修改稿)

2024-10-01 07:29 本頁面
 

【文章內(nèi)容簡介】 事故及時(shí)報(bào)告,不隱瞞;要認(rèn)真組織專業(yè)人員對事故進(jìn)行調(diào)查、分析,查明原因,分清責(zé)任,按照“三不放過”的原則,嚴(yán)肅處理,并落實(shí)防范措施,教育職工吸取教訓(xùn),杜絕類似事故的再次發(fā)生。考核(1)施工現(xiàn)場:由工程處組織項(xiàng)目部有關(guān)人員,結(jié)合工程處定期和不定期的對項(xiàng)目部施工現(xiàn)場檢查分值,按年度每次檢查得分之和與平時(shí)抽查得分和的平均值為年終評分值的1/2計(jì)分。(2)安全目標(biāo):按事故次數(shù)扣分后為準(zhǔn)。(3)評定標(biāo)準(zhǔn):I)施工現(xiàn)場:安全檢查年終標(biāo)準(zhǔn)分為50分(按建設(shè)部頒JGJ5999內(nèi)容執(zhí)行),計(jì)分方式為每次檢查和平時(shí)抽查總分平均值的1/22)安全目標(biāo):年終標(biāo)準(zhǔn)分50分,計(jì)分為扣分后的實(shí)得分??鄯謨?nèi)容①發(fā)生死亡事故一人或一次重傷二人以上(含二人)扣50分;②發(fā)生重傷事故一人或一次輕傷三人以上(含三人)扣10分;③發(fā)生輕傷事故一人扣l分;④發(fā)生火災(zāi)設(shè)備事故,一次造成直接經(jīng)濟(jì)損失一萬元以上、二萬元以下扣6分,直接經(jīng)濟(jì)損失超過二萬元每增加一萬元加扣3分;⑤發(fā)生生產(chǎn)性中毒一次扣3分,多人食物中毒扣4分;⑥發(fā)生井架、腳手架、塔吊、電梯倒塌扣30分,發(fā)生臨時(shí)設(shè)施及建筑物倒塌扣10分;⑦隱瞞事故不報(bào)查出后每起扣5分,因上訪有關(guān)部門而發(fā)現(xiàn)隱瞞的每起扣10分(按發(fā)現(xiàn)時(shí)間算);⑧,一次罰款200元以上(含200元),年度累計(jì)發(fā)整改單5份或罰款5次者加倍扣分,上級部門檢查發(fā)整改單、罰款單每次扣3分。上述八項(xiàng)為年終檢查一次勝扣分。獎(jiǎng)勵(lì)與處罰(I)年終實(shí)得總分80分以上者予以獎(jiǎng)勵(lì),按項(xiàng)目部報(bào)表的平均人數(shù)受獎(jiǎng),等級如下①獲分90分以上者為一等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金x元;②獲分8590分者為二等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金x元;③獲分8084分者為三等獎(jiǎng),按每人獎(jiǎng)勵(lì)獎(jiǎng)金x元;④獲分7079分者不獎(jiǎng)不罰。(2)處罰①年終實(shí)得總分低于70分者,處罰第一責(zé)任人x元,直接責(zé)任人x元,安全員x元;②發(fā)生死亡事故一人次處罰x元;③發(fā)生重傷事故處罰x元,發(fā)生重大火災(zāi)、設(shè)備事故處罰x元;④發(fā)生多人輕傷事故、設(shè)備事故處罰x元;⑤隱瞞事故不報(bào)查出后,處罰責(zé)任人x元(3)獎(jiǎng)罰對象①獎(jiǎng)勵(lì):項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人、直接責(zé)任人、專職安全員,按責(zé)任和貢獻(xiàn)大小進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì),不搞平均攤派。②處罰:根據(jù)本合同規(guī)定進(jìn)行處罰由工程處安全責(zé)任人研究確定,安全科負(fù)責(zé)執(zhí)行,罰款在一周內(nèi)上繳財(cái)務(wù)科。說明(1)重傷事故按勞動(dòng)部[60]中勞保久字第56號試行《關(guān)于重傷事故范圍的意見》的通知執(zhí)行。(2)實(shí)施安全否決權(quán),凡發(fā)生死亡事故、重傷事故或年終考核得分85分以下者,該單位不得被評為先進(jìn)單位。(3)各項(xiàng)目經(jīng)理部簽訂的安全目標(biāo)管理承包合同須報(bào)工程處安全科備案。工程處安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)第一責(zé)任人:工程處安全生產(chǎn)直接責(zé)任人:項(xiàng)目經(jīng)理部安全生產(chǎn)直接責(zé)任人:安全經(jīng)理與安全科長安全目標(biāo)責(zé)任書監(jiān)理單位總監(jiān)理工程師責(zé)任書村安全生產(chǎn)責(zé)任書安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書6甲方:乙方:一、責(zé)任期:20xx年12 月日至項(xiàng)目部竣工。二、安全管理目標(biāo):項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理應(yīng)達(dá)到標(biāo)準(zhǔn)。A、合格B、優(yōu)良C、安全標(biāo)化D、十佳標(biāo)化三、安全生產(chǎn)指標(biāo):無四級(含四級)以上事故。無重傷事故事故頻率:年事故負(fù)傷率控制在2%。四、雙方責(zé)任:甲方責(zé)任:(1)及時(shí)傳達(dá)貫徹國家和地方安全生產(chǎn)工作的指標(biāo),部署安全生產(chǎn)責(zé)任。(2)嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》定期進(jìn)行檢查評定,及時(shí)通 報(bào)檢查評分情況。并對各項(xiàng)安全管理制度落實(shí)情況進(jìn)行檢查,監(jiān)督重大事故 隱患的整改。(3)布置、考核各項(xiàng)安全生產(chǎn)活動(dòng)制度的落實(shí)。乙方責(zé)任:(1)認(rèn)真貫徹執(zhí)行國家和省、市有關(guān)安全生產(chǎn)政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)以及總公司施工現(xiàn)場項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理規(guī)定。(2)建立現(xiàn)成項(xiàng)目安全管理制度,即:安全生產(chǎn)崗位責(zé)任制、安全教育制 度、安全檢查制度、治安管理制度、防火管理制度、用電管理制度、生活衛(wèi) 生管理制度、將罰制度、班組活動(dòng)制度、安全值日制度。(3)根據(jù)各班不同的工作內(nèi)容和不同要求,分別簽定安全責(zé)任書,并將罰 分明,切實(shí)付實(shí)施。(4)認(rèn)真、及時(shí)編制好安全措施;重點(diǎn)工程要有用電安全技術(shù)措施、高處 作業(yè)安全技術(shù)措施、垂直運(yùn)輸及架子搭設(shè)安全技術(shù)措施以及防火安全技術(shù)措 施。分部、分項(xiàng)、分工種要進(jìn)行安全技術(shù)交底;危、給、險(xiǎn)等作業(yè)必須向參 加作業(yè)的全體人員作明確的交底,各項(xiàng)安全技術(shù)必須有雙方簽字認(rèn)可手續(xù)。(5)定期召開安全例會,認(rèn)真組織好班組安全活動(dòng)。(6)嚴(yán)格按照《建筑施工安全檢查評分標(biāo)準(zhǔn)》進(jìn)行現(xiàn)場管理和自評。(7)認(rèn)真組織對施工機(jī)械、設(shè)備、井架及其他安全設(shè)施的檢查、驗(yàn)收。(8)嚴(yán)格履行三級安全教育和臨時(shí)變崗(工種)工人懂得安全教育,建立 職工臨時(shí)安全檔案,對特種工人員必須做好驗(yàn)收登記手續(xù)。(9)認(rèn)真執(zhí)行上級、地方政府和建設(shè)單位管理方面的規(guī)定,接受他們的幫 助、指導(dǎo)。五、安全保證金:按總價(jià)3%由公司質(zhì)安處預(yù)提,財(cái)務(wù)處單獨(dú)立賬,??顚S茫?zé)任期滿、安 全資料歸檔,有質(zhì)安處一次結(jié)清。六、獎(jiǎng)罰:乙方在主任期內(nèi),發(fā)生傷亡事故公司進(jìn)行罰款,并由乙方承擔(dān)由此發(fā)生 的一切費(fèi)用。乙方在責(zé)任期內(nèi),在總公司定期考核檢查時(shí),乙方未達(dá)標(biāo)準(zhǔn)要求者,則 每次要扣罰20%保證金。乙方責(zé)任期滿,經(jīng)市級以上安全部門簽定,安全達(dá) 到合格以上標(biāo)準(zhǔn),則甲方按(優(yōu)良1500元;標(biāo)化3000元;十佳5000元)額度進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。反之未達(dá)目標(biāo)要求者則按相同比例進(jìn)行罰款。在市級以上政府部門組織安全檢查中,安全達(dá)不到合格標(biāo)準(zhǔn),乙方按20xx 元額度進(jìn)行罰款;若被通報(bào)批評或企業(yè)造成嚴(yán)重影響的,要加倍處罰,并 在承接新業(yè)務(wù)時(shí)有否決權(quán)。七、其他:項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理標(biāo)準(zhǔn)細(xì)見總公司“施工現(xiàn)場項(xiàng)目安全生產(chǎn)管理規(guī)定” 及上級有關(guān)安全生產(chǎn)的標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)定。本責(zé)任書一式四份,甲方、乙方、簽證方、質(zhì)量安全科各執(zhí)一份。甲方:乙方:年 月 日安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書7為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《環(huán)境保護(hù)法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,公司特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:一、安全工作目標(biāo)各類勞保用品以及生產(chǎn)物資收、管、發(fā)失誤率為0。各類勞保用品以及生產(chǎn)物資、設(shè)備、備品、備件、設(shè)施完好率為100%。杜絕庫房內(nèi)有一切煙、火,每天上下班檢查各種電源開、關(guān)以及門、窗是否完好無損。積極參加各項(xiàng)安全知識培訓(xùn),應(yīng)急預(yù)案演練,考核一次通過。二、主要職責(zé)認(rèn)真執(zhí)行公司勞保用品以及生產(chǎn)物資的管理規(guī)章制度。產(chǎn)品入庫時(shí),要認(rèn)真檢查該產(chǎn)品規(guī)格、型號、產(chǎn)品合格證、保修單以及使用期限。未發(fā)放完的物資,根據(jù)產(chǎn)品的性質(zhì)分類存放。各部門在領(lǐng)用各類物資時(shí)對照計(jì)劃單,發(fā)放單填好領(lǐng)用單,經(jīng)簽字后,出庫。根據(jù)出庫單的品名、數(shù)量進(jìn)行發(fā)放,同時(shí)做好各類物資入庫、出庫、庫存的臺帳,做到帳貨相符,定期做好月報(bào)表。禁止所有人員在庫房內(nèi)吸煙、玩火。每天上下班檢查庫房內(nèi)各種電源開、關(guān)是否完好,同時(shí)做好庫房內(nèi)外責(zé)任區(qū)的衛(wèi)生清潔工作。認(rèn)真完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)其他任務(wù)。三、考核與獎(jiǎng)懲本責(zé)任書由公司安委會辦公室負(fù)責(zé)組織進(jìn)行檢查考核,公司設(shè)立專項(xiàng)安全生產(chǎn)獎(jiǎng)勵(lì)基金,用于安全生產(chǎn)考核、安全生產(chǎn)競賽、三級危險(xiǎn)點(diǎn)檢查等考核獎(jiǎng)懲兌現(xiàn)。年度完成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)無事故、安全管理達(dá)標(biāo),給考核單位第一責(zé)任人、主管安全的領(lǐng)導(dǎo)和專職安全員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。年度內(nèi)發(fā)生事故,完不成本責(zé)任書的各項(xiàng)考核指標(biāo),公司按《安全生產(chǎn)考核與獎(jiǎng)懲制度》有關(guān)規(guī)定,給責(zé)任考核單位給予警告和經(jīng)濟(jì)處罰,發(fā)生重大事故,實(shí)行安全否決。倉庫主管簽字:倉庫人員簽字:日期: 日期:安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書8為切實(shí)做好我局安全生產(chǎn)工作,各科室(配套單位)向局長室遞交并履行以下安全生產(chǎn)目標(biāo)和管理責(zé)任。一、安全生產(chǎn)工作責(zé)任:(一)履行法律、法規(guī)和機(jī)關(guān)事務(wù)管理局賦予的安全生產(chǎn)監(jiān)督、管理責(zé)任,執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和規(guī)章,將安全生產(chǎn)工作納入日常各項(xiàng)工作的首位。(二)督促檢查所屬區(qū)域、分管區(qū)域內(nèi)的安全生產(chǎn)工作。根據(jù)本單位實(shí)際職能健全安全生產(chǎn)管理責(zé)任制和網(wǎng)絡(luò),落實(shí)安全生產(chǎn)監(jiān)督管理人員;保障安全生產(chǎn)監(jiān)督管理工作必須的條件。(三)定期排查、及時(shí)整改所屬區(qū)域內(nèi)的安全隱患,保證用水用電、設(shè)施設(shè)備、人員資金、食品安全,超出職責(zé)范圍的,在采取有效措施的同時(shí)報(bào)告局領(lǐng)導(dǎo)。(四)建立安全生產(chǎn)目標(biāo)控制體系,將所屬區(qū)域內(nèi)事故控制在局安全生產(chǎn)領(lǐng)導(dǎo)小組下達(dá)的安全生產(chǎn)控制目標(biāo)以內(nèi)。所屬區(qū)域內(nèi)發(fā)生安全事故,應(yīng)及時(shí)向主管部門真實(shí)報(bào)告事故的情況,組織救援,做好善后工作,協(xié)助事故調(diào)查組處理事故。二、安全生產(chǎn)管理責(zé)任:(一)安全生產(chǎn)責(zé)任單位負(fù)責(zé)人,安全生產(chǎn)法律法規(guī)和管理措施的知曉率為100%。(二)定期、不定期組織進(jìn)行安全檢查和專項(xiàng)治理。定期檢查所屬設(shè)施、設(shè)備的運(yùn)行情況,及時(shí)維修更換有問題的設(shè)施設(shè)備,杜絕設(shè)施設(shè)備帶故障運(yùn)行,保證設(shè)施設(shè)備安全運(yùn)行。(三)開展安全生產(chǎn)達(dá)標(biāo)活動(dòng)。認(rèn)真做好本區(qū)域內(nèi)的安全員和全體員工培訓(xùn)。(四)對因工作失職釀成安全生產(chǎn)責(zé)任事故的,按有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅追究責(zé)任。(五)本責(zé)任保證書簽字生效,機(jī)關(guān)事務(wù)管理局和各科室(配套單位)各執(zhí)一份。安全生產(chǎn)目標(biāo)管理責(zé)任書9為了認(rèn)真貫徹落實(shí)《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》和“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,全面加強(qiáng)基礎(chǔ)管理,進(jìn)一步落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,建立健全安全標(biāo)準(zhǔn)化管理體系,強(qiáng)化重大風(fēng)險(xiǎn)的監(jiān)控措施,完善應(yīng)急救援預(yù)案和應(yīng)急保障體系建設(shè),確保公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的全面實(shí)現(xiàn),按照“誰主管、誰負(fù)責(zé)”、“分級管理、分線負(fù)責(zé)”的原則,特與你簽訂《安全生產(chǎn)、職業(yè)健康、環(huán)境保護(hù)管理目標(biāo)責(zé)任書》,其責(zé)任指標(biāo)與考核獎(jiǎng)懲辦法如下:一、考核要求人身傷害事故為零火災(zāi)、設(shè)備事故為零環(huán)境污染事故為零操作事故為零二、考核內(nèi)容認(rèn)真學(xué)習(xí)安全生產(chǎn)法令、法規(guī),堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針,認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司安全生產(chǎn)規(guī)章制度,時(shí)刻督促檢查勞動(dòng)紀(jì)律、工藝紀(jì)律的情況,對本大班的安全生產(chǎn)負(fù)直接責(zé)任。精心準(zhǔn)備,統(tǒng)一調(diào)度,合理指揮,落實(shí)生產(chǎn)調(diào)度會上確定的安全生產(chǎn)措施,事故隱患整改措施,確保生產(chǎn)安全穩(wěn)定。遇到生產(chǎn)中異?,F(xiàn)象,及時(shí)處理;危險(xiǎn)緊急情況,先處理后匯報(bào),嚴(yán)禁違章指揮。認(rèn)真按規(guī)定進(jìn)行巡回檢查,發(fā)生事故或發(fā)現(xiàn)事故苗子迅速組織排險(xiǎn)搶救,并及時(shí)向生產(chǎn)部和公司領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告。在匯報(bào)生產(chǎn)情況的同時(shí)要匯報(bào)安全情況,參加各類事故的調(diào)查分析。認(rèn)真做好交接班工作,
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