班子查擺問(wèn)題、查找根源及整改措施匯報(bào)(編輯修改稿)
2024-10-01 00:25 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 ，流于形式。《區(qū)委、區(qū)政府招商引資優(yōu)惠政策》中規(guī)定，對(duì)招商引資的干部和外來(lái)投資企業(yè)按引資額和納稅比例給予獎(jiǎng)勵(lì)。但由于財(cái)政困難，沒(méi)有完全兌現(xiàn)，挫傷了一部分干部職工和企業(yè)老板的積極性。 三、政府自身建設(shè)存在的問(wèn)題執(zhí)政理念還不適應(yīng)市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的要求。政府在轉(zhuǎn)變職能、轉(zhuǎn)換機(jī)制服務(wù)經(jīng)濟(jì)發(fā)展上暴露出許多不適應(yīng)。主要是領(lǐng)導(dǎo)的不適應(yīng)。 工作作風(fēng)不扎實(shí)，紀(jì)律不嚴(yán)明。對(duì)自身要求放松。缺乏責(zé)任感、緊迫感、使命感。工作沒(méi)有主動(dòng)性、有推諉現(xiàn)象。缺乏求真務(wù)實(shí)的精神，工作要求布署的多，親自干、親自檢查的少，存在形式主義、本位主義。 公仆意識(shí)不強(qiáng)。工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn)在立黨為公、執(zhí)政為民上有差距。對(duì)群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問(wèn)題沒(méi)做到積極主動(dòng)解決，存在推諉問(wèn)題和不負(fù)責(zé)。 時(shí)間觀念、效率觀念、團(tuán)隊(duì)意識(shí)不強(qiáng)，協(xié)調(diào)配合溝通不夠緊密。如政府確
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