查問題轉(zhuǎn)作風(fēng)抓落實(shí)上水平工作報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-30 23:12 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 （不擔(dān)當(dāng)方面）。工作人員年齡不大，卻表現(xiàn)得精神懈怠，暮氣沉沉，事業(yè)心責(zé)任感不強(qiáng)，缺乏“爭第一、創(chuàng)一流”的膽識(shí)和氣魄。 整改措施。重點(diǎn)向文建明、蘭輝、菊美多吉等先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，提升工作激情和熱情，提升工作效率，增強(qiáng)大局意識(shí)，在高質(zhì)量完成本職工作的同時(shí)，要更好地參與到工業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展一線中，為創(chuàng)建“新型工業(yè)縣”作出更大地貢獻(xiàn)。 完成時(shí)限：即行即改 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)： （不規(guī)范方面）。工作隨意，沒有嚴(yán)格按照程序、規(guī)定辦事。比如：單位印章管理不嚴(yán)格，部分文件、表格無領(lǐng)導(dǎo)簽字也予以蓋章；文件傳閱、整理和存檔也有不規(guī)范的地方。 整改措施： ，重點(diǎn)對(duì)原有工作制度進(jìn)行梳理和修訂，進(jìn)一步優(yōu)化工作流程，明確崗位職責(zé)，嚴(yán)格按照程序、規(guī)定辦事； ，參加省檔案學(xué)校主辦的檔
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