對(duì)照選人用人專項(xiàng)檢查發(fā)現(xiàn)問(wèn)題開(kāi)展自查的整改方案(編輯修改稿)
2025-09-30 20:15 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 間表”。強(qiáng)化責(zé)任，將培養(yǎng)選拔年輕干部作為黨支部其“一把手”的重要政治責(zé)任。著眼中長(zhǎng)期培養(yǎng)選拔目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)，制定3年、5年的階段性目標(biāo)，發(fā)展黨員3名，分步抓好落實(shí)，逐步配備到位。 。加大競(jìng)爭(zhēng)選拔力度，推進(jìn)公開(kāi)選拔領(lǐng)導(dǎo)干部常態(tài)化，堅(jiān)持和完善競(jìng)爭(zhēng)辦法，為選拔優(yōu)秀年輕干部提供“通道”。 。采取民主推薦、考試測(cè)評(píng)、組織考察等方式，選拔一批重點(diǎn)培養(yǎng)對(duì)象，進(jìn)行持續(xù)跟蹤培養(yǎng)鍛煉。為實(shí)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)班子年輕干部的配備打好基礎(chǔ)。 責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)：xx 責(zé)任部門：辦公室 整改時(shí)限。20xx年12月前完成制定規(guī)劃，并長(zhǎng)期堅(jiān)持。 （二）存在問(wèn)題二。高素質(zhì)專業(yè)化選人用人方向不
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