安全科年終工作總結(編輯修改稿)
2025-09-30 19:46 本頁面
【文章內容簡介】 方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，結合文明工地創(chuàng)建的要求，開展場容場貌、臨時設施、揚塵污染、噪聲控制、食堂衛(wèi)生專項檢查。重點解決施工現場管理混亂、臨時設施安全隱患、運輸車輛污染道路、工地揚塵污染環(huán)境、施工噪聲超標排放、食堂飲食衛(wèi)生堪憂等突出問題。上半年泗涇企業(yè)服務中心工程被評為XX縣區(qū)文明工地；海尚名都二期、宏源半導體材料廠、浦東三林分局指揮部工程的現已一次性通過安保體系外審，企業(yè)服務中心工程亦通過了安保體系的復審工作。 科室自身成長： 為提高工作效率和工作成績。積極參加建管所組織的質量安全觀摩會，現場學習取經，并拍回照片開展宣傳學習，參照同行業(yè)兄弟單位的工作成果，直觀學習了解掌握工作方法和操作技巧，進行經驗交流，取人之長補己之短。半年來在上級的正確領導下和各項目部共同配合下達到了安全生產重大事故為零的目標。 存在的問題： 個別項目部安全員沒有到位，項目部的安全生產沒有得到足夠的重視； 洞口臨邊隱患還沒有得到徹底的消除； 文明施工方面存在臟亂現象，落地清工作沒有做到位； 防火工作、乙炔瓶和氧氣瓶沒有分開到有效距離 移動式架子在沒有防護欄桿下的情況下還在繼續(xù)使用； 二、2013年度工作計劃 （一）做好安全教育培訓工作 針對接下來的寒冷天氣，農民工流動性大、安全素質偏低的問題，我科室將加強與施工隊之間的溝通，采取施工隊安全教育培訓與公司安全教育培訓相結合的方式，切實做好職工安全教育培訓工作。 （二）嚴格各項落實安全檢查 安全檢查制度是貫徹各項安全規(guī)章制度的重要手段。為保障安全生產，將嚴格按照標準化系統(tǒng)文件中對安全檢查作出的規(guī)定：每周進行一次巡回檢查，每月進行一次例行檢查，每季進行一次專項檢查和一次綜合檢查。要求每次檢查都必須認真組織落實，并對查出的隱患及時進行整改。 （三）爭創(chuàng)區(qū)文明工地一只，其他工地都必須達到優(yōu)良標準化工地，報監(jiān)項目必須進行內外審，同時達到一次性合格通過。 （四）、繼續(xù)落實安全生產的設施工作，預防高處墜落、施工觸電、機械傷人、物體打擊；進一步按規(guī)范進行、按標準實施； （五）、強化安全生產隱患排查治理的力度，只有徹底消除隱患，才能阻止事故的發(fā)生，做到隱患一處、治理一處、鞏固一處、規(guī)范一處、確保施工項目的生產安全； （六）、結合董事會下達的安全事故為零的目標，增加管理責任性，自加壓力、結合實際，明確企業(yè)是安全生產的責任主體，我們的責任重于生命、時刻敲響安全警鐘，為達到我們安全無事故的目標而扎實工作。 xxxx建筑工程有限公司安全科 2012年12月30日 篇三：2015年安全科工作總結及2016年度工作計劃 2015年安全科工作總結及2016年度工作計劃 2015年度安全科在公司領導的正確帶領下堅持按照“安全第一、預防為主、綜合治理”的安全方針，緊緊圍繞“隱患排查治理”的總體部署，以科學發(fā)展、安全發(fā)展統(tǒng)領工作全局，著力增強全員安全意識，強化主管主體責任，接受、配合政府監(jiān)管與安全知識文件的學習，安全隱患排查治理取得了明顯成效。安全科根據公司總經理的正確指示精神，不斷完善安全規(guī)章制度和安全操作規(guī)程，明確方針和目標，為實現公司全年安全生產，做了以下工作： 一、2015年工作總結 簽訂安全承諾書 安全承諾書的簽訂，打破往年的一個版本的慣用和思路，重點在處罰力度上加大了對車間主管和部門生產獎金的處罰，有效增強車間一線員工的積極性和凝聚力。2015年安全承諾書是為了有效的落實安全生產主體責任，增強員工的安全意識、責任意識逐步建立安全機制，并層層簽訂層層分解，努力做到“千斤重擔大家挑，人人頭上有指標”的思想意識。 完善安全規(guī)章制度及安全操作規(guī)程 安全科在2015年8月26日修訂了公司三項制度（即安全生產責任制、安全生產管理制度及安全生產操作規(guī)程），本次修訂本著“化整為零、分步實施、逐漸推進、整體提高”的原則，全面落實三項制度的要求，并制定相應的控制手段和防范措施，以達到預防或降低人員和設備的危險性，提高安全運行狀況，從而實現安全管理規(guī)范化、流程條理化、形象化、簡單化。 安全培訓及應急演練 宣傳： 企業(yè)內部宣傳是企業(yè)管理的需要，無論從公司管理和員工的角度來說，加強內部宣傳都十分必要。企業(yè)內部宣傳不僅是展示風采，更是了解動態(tài)。不是空洞宣傳，而是傳播
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