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安全生產(chǎn)月工作實施辦法_(編輯修改稿)

2025-09-30 19:30 本頁面
 

【文章內容簡介】 組織不力、效果一般的隊給予處罰,并在月底做出獎懲決定。對查出的隱患責令有關的隊進行整改,對于整改不力或有關隊的領導不重視、不整改的視情節(jié),根據(jù)工區(qū)規(guī)定進行處罰。 “每周組織一次‘典型三違’行為反思教育活動”。由總支副書記李居坤牽頭,技術組負責提供案例資料,各隊支部書記負責組織實施,時間定于每周三各隊安全活動日,各隊安排專人負責活動記錄和參加人員簽到工作,反思教育內容、活動效果、討論情況要記錄詳細,妥善保存。 “組織職工每人提一條安全生產(chǎn)合理化建議活動”。由總支副書記李居坤牽頭,各隊工會小組長負責組織實施。工區(qū)負責打印合理化建議表下發(fā)全體職工,各隊征集的職工合理化建議要于16日前報工區(qū)車間工會。車間工會負責對職工合理化建議進行篩選整理,將有使用價值的報工區(qū)黨政統(tǒng)一研究,采納的給予適當獎勵,并將有重大使用價值的報送礦工會。 “每周組織一次黨政工團負責人和群監(jiān)網(wǎng)、青安崗、民兵哨聯(lián)合安全大檢查活動”。由副區(qū)長余杰、總支副書記李居坤共同負責
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