干部紀(jì)律作風(fēng)整頓動員會領(lǐng)導(dǎo)講話范文(編輯修改稿)
2024-09-29 03:45 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 6 頁 共 13 頁 求實(shí)少 。以會議傳達(dá)會議，以文件落實(shí)文件，只圖形式，不求效果。一些干部工作粗枝大葉，虎頭蛇尾，不深入實(shí)際調(diào)查研究 ，不做艱苦細(xì)致的工作，熱衷于搞數(shù)字游戲，做表面文章，只求過得去，不求過得硬。個(gè)別領(lǐng)導(dǎo)干部獨(dú)斷專行，民主意識差，把公共權(quán)力部門化、部門權(quán)力個(gè)人化、個(gè)人權(quán)力利益化，決策執(zhí)行集于一身，不能很好地堅(jiān)持民主集中制原則。一些干部宗旨意識淡薄，對人民的感情淡漠，做群眾工作缺乏激情、缺少辦法，對群眾的困難視而不見，對群眾的疾苦無動于衷，對群眾的要求置若罔聞，對黨的惠民政策落實(shí)不到位，嚴(yán)重脫離群眾，影響了黨群干群關(guān)系。五是責(zé)任意識不強(qiáng)。一些干部精神不振、缺乏朝氣，面對困難、缺乏勇氣，遇到困難繞道走，碰到矛盾往上交，工作中推諉 、扯皮，沒有攻堅(jiān)破難，動真碰硬的工作魄力。有的干部怕事、避事，在重大事件和危急關(guān)頭臨陣退縮，缺乏推動發(fā)展、維護(hù)穩(wěn)定的責(zé)任意識。有的領(lǐng)導(dǎo)干部不敢堅(jiān)持原則，怕得罪人，該說的不說，該管的不管，該做的不做，明哲保身，隨波逐流，怕?lián)L(fēng)險(xiǎn)，怕負(fù)責(zé)任，滿足于當(dāng)太平官，做太平事。一些干部面對歪風(fēng)缺乏正氣，凡事以利益為前提，于己有利的就爭，于己無利的就推，在工作中不作為、慢作為甚至亂作為。六是廉潔意識不強(qiáng)。一些干部把部門利益、個(gè)人利益置于全縣大局之上，不給好處不辦事，好處少了緩辦事，給了好處亂辦事，門難進(jìn)、臉難看、話難聽、事 難辦的四難現(xiàn)象依然存在。有的領(lǐng)導(dǎo)干部遵守財(cái) 第 7 頁 共 13 頁 經(jīng)紀(jì)律不夠嚴(yán)格，對財(cái)務(wù)管理把關(guān)不嚴(yán)，私設(shè)小金庫，隨意經(jīng)手現(xiàn)金，坐支挪用，甚至胡花亂支單位財(cái)物，中飽私囊、違法亂紀(jì)。一些干部節(jié)儉意識差，奉行奢侈浪費(fèi)之風(fēng)，喬遷開業(yè)、婚嫁喜慶大操大辦，相互攀比，講排場、比闊氣。個(gè)別干部職工參與賭博，參股開礦，為亂采亂挖等不正之風(fēng)充當(dāng)保護(hù)傘。一些干部執(zhí)法不公平公正、不一視同仁，有關(guān)系的和沒關(guān)系的不一樣，當(dāng)?shù)厝撕屯獾厝瞬灰粯?，老?shí)人和難纏人不一樣，甚至借執(zhí)法過程撈取好處，謀取私利，貪污受賄，嚴(yán)重影響了干部形象。 以上這些突出問題， 盡管表現(xiàn)在少數(shù)干部身上，但造成的影響卻很壞。當(dāng)前，經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展正處在攻堅(jiān)克難、加快發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期，要完成既定的目標(biāo)任務(wù)，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會科學(xué)跨越發(fā)展，關(guān)鍵在人、在干部。全縣各級干部一定要充分認(rèn)識開展這次干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的極端重要性和現(xiàn)實(shí)緊迫性，以積極的心態(tài)、良好的狀態(tài)扎實(shí)推進(jìn)活動的有序開展，確?；顒尤〉脤?shí)實(shí)在在的效果。 二、明確目標(biāo)，突出重點(diǎn)，準(zhǔn)確把握這次干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的關(guān)鍵環(huán)節(jié) 這次干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的總體要求、重點(diǎn)解決的問題及方法步驟，在剛才宣讀的《實(shí)施方案》中都 做出了明確規(guī)定，大家要準(zhǔn)確把握，全力抓好貫徹落實(shí)。 一要準(zhǔn)確把握這次干部紀(jì)律作風(fēng)集中整頓活動的總體要求。 第 8 頁 共 13 頁 全縣各級組織和廣大干部要始終堅(jiān)持以黨的十七大精神、三個(gè)代表重要思想及科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，深入開展五好四愛三珍惜干部作風(fēng)集中整頓活動，著力解決干部職工思想作風(fēng)、學(xué)風(fēng)、紀(jì)律作風(fēng)、工作作風(fēng)、領(lǐng)導(dǎo)作風(fēng)和生活作風(fēng)等方面的突出問題，力求達(dá)到五個(gè)明顯，實(shí)現(xiàn)一個(gè)目的（五個(gè)明顯，即：全縣干部職工的精神面貌明顯改觀，工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變，組織紀(jì)律明顯加強(qiáng)，工作能力明顯提高，干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性明顯增強(qiáng) 。一個(gè)目的，即： 進(jìn)一步激發(fā)干部隊(duì)伍的生機(jī)與活力，全面提高干部隊(duì)伍的整體素質(zhì)，推動經(jīng)濟(jì)社會各項(xiàng)事業(yè)跨越式發(fā)展）。要始終堅(jiān)持實(shí)事求是、分類指導(dǎo)，依靠群眾、內(nèi)外結(jié)合，邊學(xué)邊改、邊查邊改，繼承創(chuàng)新、務(wù)求實(shí)效
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