對(duì)基層派出所開展人口管理創(chuàng)新的幾點(diǎn)思考(編輯修改稿)
2024-09-29 01:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 以下幾個(gè)因素： （一）人口管理工作的地位因素。人口管理工作是派出所工作的重中之重，在派出所民警的所有獎(jiǎng)懲中應(yīng)突出其相應(yīng)的地位?，F(xiàn)在越來越多的上級(jí)機(jī)關(guān)、領(lǐng)導(dǎo)干部認(rèn)識(shí)到派出所工作的重要性，不斷加大派出所的獎(jiǎng)勵(lì)力度，各種稱號(hào)、獎(jiǎng)項(xiàng)很多，既沒有統(tǒng)籌規(guī)劃，更沒有把人口管理水平列入獎(jiǎng)懲的主要內(nèi)容，民警很難因人口管理方面取得成績(jī)得到獎(jiǎng)勵(lì)。對(duì)此，戶政（治安）部門要與政工部門加強(qiáng)協(xié)調(diào)，年初應(yīng)制定派出所年度獎(jiǎng)勵(lì)的統(tǒng)一規(guī)劃，明確人口管理在整個(gè)派出所獎(jiǎng)勵(lì)中的比例。 （二）人口管理工作的方法因素。人口管理是民警的一項(xiàng)日常性工作，但對(duì)民警的獎(jiǎng)懲卻沒有貫穿到民警的日常工作中。以往一般都是通過年終的評(píng)比獎(jiǎng)勵(lì)一次，或是有的民警破了一起有影響的案件就給予獎(jiǎng)勵(lì)，或是民警漏管了有重大影響案件的嫌疑人才予以倒查，受到懲處。因此，采取靈活的方法，就要?jiǎng)?chuàng)新思路，使人口管理工作的獎(jiǎng)懲讓民警“看得見”、“摸得著”。如，通過網(wǎng)上考核平臺(tái)，對(duì)抓獲的犯罪嫌疑人的現(xiàn)居地進(jìn)行倒查，民警按要求錄入系統(tǒng)，并落實(shí)管控措施的予以加分；失控漏管的予以扣分，這樣就可以將人口管理工作進(jìn)行量化，使人口管理好的民警可以按照排名予以專項(xiàng)表彰。同時(shí)，可以將民警表彰的獎(jiǎng)項(xiàng)進(jìn)行匯總，日常工作中，可以對(duì)某項(xiàng)工作或是
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