3基層派出所工作匯報(編輯修改稿)
2025-08-26 18:45 本頁面
【文章內容簡介】 盾糾紛引起的輕微違法行為，善做群眾工作， 盡量調解處理，做到不激化矛盾 。對涉黑涉惡，結伙滋事，橫行鄉(xiāng)里等嚴重危害社會治安的行為，做到露頭就打，絕不姑息。半年來，對毆打他人、尋釁滋事的 80 后社會小青年治安拘留 18 人 。對阻礙執(zhí)法、挑戰(zhàn)公安權威的張晶、龍慶華、張武松等人予以治安拘留 。對 20 余名未到法定處罰年齡的問題少年進行幫扶教育，使得社會安定，人們和諧，群眾滿意度提高。 （三）堅持寓管理于服務中，加強警民聯(lián)系一條心 為處理好公安機關管理與服務的關系，派出所堅持管理就是服務的理念，將各項管理工作融入服務中去。為方便邊遠地區(qū)群眾辦證，民 警放棄雙休日，帶上照相、電腦等工具，下到各警務室為老百姓上門服務。為增加窗口形象管理，我們在戶證大廳設置收費公示欄，辦證民警態(tài)度和藹，耐心宣講，未發(fā)生粗暴、推諉、拖拉的現(xiàn)象，未出現(xiàn)群眾投訴上訪現(xiàn)象。另外，為讓來所群眾辦事方便，我們在大廳設置警務接待平臺，對來辦事、咨詢、報案、求助的群眾進行引導，得到了廣大老百姓的認可與好評。 （四）嚴管民警隊伍，規(guī)范內務建設，樹良好形象 金杯銀杯，不如老百姓的口碑 。金獎銀獎，不如老百姓的夸獎。公安工作的好與壞，關鍵要看人民群眾對我們是否滿意，我們要主動接 受群眾的監(jiān)督，以人民滿意作為我們的工作目標，以 第 4 頁 共 6 頁 人民滿意作為檢驗工作成效的最高標準。嚴管隊伍，樹良好警察形象，是我所一直堅持的根本。我們制定了十五條硬措施，對民警出勤、著裝、工作規(guī)范等環(huán)節(jié)進行規(guī)范，并與獎懲掛鉤
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