地稅局局長(zhǎng)215215年度述廉報(bào)告(編輯修改稿)
2024-09-28 22:16 本頁(yè)面
【文章內(nèi)容簡(jiǎn)介】 結(jié)合。嚴(yán)格按照領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則辦事，對(duì)班子的明確分工，做到認(rèn)認(rèn)真真履行職責(zé)，該自己拍板的大膽決策，涉及到工作中的重大事項(xiàng)，堅(jiān)持黨組集體研究，認(rèn)真聽(tīng)取黨組一班人的意見(jiàn)，自覺(jué)維護(hù)班子集體權(quán)威。這是我一年來(lái)遵循的基本原則。今年，我結(jié)合地稅工作實(shí)際，注重采取“三抓”舉措，較好端正了地稅部門稅風(fēng)稅紀(jì)。 一是注重把好“管理關(guān)”。加強(qiáng)管理是做好各項(xiàng)工作的基礎(chǔ)。實(shí)踐證明，很多工作被動(dòng)甚至失誤，皆因管理不善、管理不嚴(yán)，皆因管理失之于寬、失之于松、失之于軟。為此，我們狠抓了四項(xiàng)管理。第一，抓緊了機(jī)關(guān)管理。進(jìn)一步健全了機(jī)關(guān)管理的各項(xiàng)規(guī)章制度，例如招待管理、小車管理、考勤管理等各方面都嚴(yán)格執(zhí)行制度，較好地加強(qiáng)了機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)。今年，我們還切實(shí)加大了打擊“六合彩”工作力度，嚴(yán)厲查處了干部參與“買碼”的行為，對(duì)一名為他人“買碼”提供便利的干部給予了記大過(guò)處理。第二，抓緊了財(cái)務(wù)管理。嚴(yán)格實(shí)行經(jīng)費(fèi)收支預(yù)算管理和經(jīng)費(fèi)報(bào)賬制管理，對(duì)沒(méi)有納入預(yù)算的費(fèi)用不準(zhǔn)報(bào)銷，嚴(yán)把經(jīng)費(fèi)支出關(guān)口，堅(jiān)決制止大吃大喝的歪風(fēng)。第三，抓緊了票證管理。今年以來(lái)，針對(duì)票證管理方面存在的問(wèn)題，我們著力加強(qiáng)和規(guī)范了稅收票證管理工作，杜絕了利用票證違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。 二是注重把好“用人關(guān)”。人事工作涉及面廣，原則性強(qiáng)，社會(huì)影響大。我時(shí)刻繃緊政策原則這根弦，遇事從黨和人民的利益出發(fā)，堅(jiān)決抵制和糾正用人上的不正之風(fēng)，對(duì)自己嚴(yán)格要求，在干部問(wèn)題上不封官許愿，拉拉扯扯，不搞小圈子，不打招呼，不授個(gè)人意圖，不跑風(fēng)漏氣，不為跑官要官者開(kāi)綠燈。今年我們的全系統(tǒng)實(shí)行了干部職工雙向選擇競(jìng)爭(zhēng)上崗制度和分局長(zhǎng)任期目標(biāo)責(zé)任制，在用人選人方面，特別是在選拔中層干部上，堅(jiān)持了四條原則：堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，有德無(wú)才的不能用，有才無(wú)德的更不能用；堅(jiān)持用人看主流、看本質(zhì)、看潛力、看現(xiàn)實(shí)、看發(fā)展的原則；堅(jiān)持憑實(shí)績(jī)用干部的原則；堅(jiān)持能者居位的原則。今年我們?cè)趯?shí)行分局長(zhǎng)任期目標(biāo)責(zé)任制管理上，收到了明顯成
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