辦公室領(lǐng)導班子思想政治交流材料(編輯修改稿)
2025-09-28 21:40 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 工作、每個環(huán)節(jié)由誰負責、有什么具體要求、應當達到什么樣的標準，都規(guī)定得明明白白、清清楚楚，做到項項工作有規(guī)范，個個環(huán)節(jié)有銜接。三是抓住重點開新局。我們牢牢抓住服務大局、服務社會、服務群眾這一核心內(nèi)容，做到突出重點、兼顧一般，努力使各項工作體現(xiàn)時代性、把握規(guī)律性、富于創(chuàng)造性。主要是強化“三種意識”，實現(xiàn)“三個轉(zhuǎn)變”：第一是強化超前服務的意識，實現(xiàn)由被動服務向力爭主動服務轉(zhuǎn)變。要求班子成員做到既講工作程序，又積極主動，想在前，干在先，適度超前，不斷創(chuàng)新，積極提高工作效率和服務質(zhì)量。對于領(lǐng)導交辦的事情，我們根據(jù)工作的緩急，能提前則提前，力爭早考慮、早介入、早落實，力求做到“鞍前不越位，馬后不掉隊”。第二是強化服務全局的意識，實現(xiàn)只顧埋頭干具體事務向善于抓大事、謀全局、當高參轉(zhuǎn)變。圍繞黨委和政府的中心任務，抓住主要矛盾和重點工作，能干大事，會辦難事，敢辦新事，創(chuàng)造性地開展工作。第三是強化優(yōu)質(zhì)服務意識，實現(xiàn)由習慣于按老章程和老慣例辦事向應變求新、不斷開拓工作新局面轉(zhuǎn)變。努力做到在實干之中勤于思考，在忙碌之余善于總結(jié)，變被動為主動，做到文字工作經(jīng)得起推敲，事務性工作經(jīng)得起檢驗，一切工作經(jīng)得起端詳，使辦公室工作在思路上有新的拓展，內(nèi)容上有新的特色，機制上有新的突破，方法載體上有新的變化。我們主動引進和吸收當代數(shù)字技術(shù)的先進成果，加大了信息化、網(wǎng)絡化、自動化建設的投入力度，提高了辦公室的辦公自動化水平，使辦公室服務程序更規(guī)范、服務過程更透明、服務方法更便利、服務效果更理想，促進行政成本的降低和工作效率的大幅提高。 三、抓重點強落實，建設“務實型”班子 辦公室的職能主要體現(xiàn)在“辦”字上，如何辦，怎么辦，辦的效果如何是檢驗辦公室履行職責好壞的標尺，也是我們班子建設的重點。我們堅持工作不言苦，爭先不畏難，重點不放手，探索不停步，在落實上做文章，在苦干上下功夫，以實實在在的業(yè)績，開創(chuàng)工作新局面。一是明晰思路科學干。當前，黨和政府所面臨的各項繁重任務中，處于首要地位的中心任務是發(fā)展問題，領(lǐng)導的主要精力也是為了發(fā)展。因此政府辦公室全體人員尤其班子成員必須自覺服從和服務于發(fā)展大局。我們明確要求班子成員樹立“發(fā)展是第一要務，服務是第一政務，落實是第一事務”的觀念，正確處理形式與內(nèi)容、數(shù)量與質(zhì)量、堅持原則與靈活變通的關(guān)系，不斷提高秉公辦事的能力、科學決斷的能力、綜合協(xié)調(diào)的能力。會議多、文件多歷來是令領(lǐng)導和部門頭痛的“頑疾”。為此，我們嚴格按照《政府工作規(guī)則》辦事，當好大管家、清道夫、減壓器，
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