黨政領(lǐng)導(dǎo)干部規(guī)定制度(編輯修改稿)
2024-09-28 18:05 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 事業(yè)單位、人民團體、群眾團體之間進行。 第十三條地（廳）級干部一般在本?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）內(nèi)交流，根據(jù)工作需要，也可跨?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）交流。縣（處）級干部一般在本市（地、州、盟）范圍內(nèi)交流，根據(jù)工作需要，縣（市、區(qū)、旗）委書記、縣（市、區(qū)、旗）長可在本?。ㄗ灾螀^(qū)、直轄市）范圍內(nèi)交流。 第十四條地區(qū)之間的干部交流，重點圍繞國家經(jīng)濟社會發(fā)展戰(zhàn)略和人才戰(zhàn)略、地方經(jīng)濟社會發(fā)展布局和支柱產(chǎn)業(yè)及重大項目建設(shè)進行。 第十五條中央和國家機關(guān)、省級黨政機關(guān)應(yīng)當(dāng)注意選調(diào)有地方工作經(jīng)驗的干部，特別是市（地、州、盟）、縣（市、區(qū)、旗）黨政領(lǐng)導(dǎo)班子中的優(yōu)秀年輕干部到機關(guān)任職，同時根據(jù)工作需要有計劃地選派機關(guān)干部到地方任職。 第十六條實行黨政機關(guān)與國有企業(yè)事業(yè)單位之間的干部交流。選調(diào)國有企業(yè)事業(yè)單位領(lǐng)導(dǎo)人才到黨政機關(guān)任職，推薦黨政領(lǐng)導(dǎo)干部到國有企業(yè)事業(yè)單位任職。 第十七條實行干部雙重管理、以上級業(yè)務(wù)部門為主管理的單位的領(lǐng)導(dǎo)干部，可在本系統(tǒng)內(nèi)交流，也可與地方或者其他系統(tǒng)交流。 第四章組織實施 第十八條干部交流工作按照干部管理權(quán)限組織實施。根據(jù)工作需要，上級黨委（黨組）及其組織（人事）部門也可直接組織實施。 中央和國家機關(guān)與地方之間組織成批干部交流，由中共中央組織部協(xié)調(diào)后實施；個別干部的交流，原則上由調(diào)出單位與調(diào)入單位協(xié)商辦理。 實行干部雙重管理部門的干部交流，由主管單位提出，征求協(xié)管單位的意見。 第十九條干部交流工作一般按照下列程序辦理： （一）組織
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