黨政工作條例問題答復(fù)意見(編輯修改稿)
2024-09-28 18:04 本頁面
【文章內(nèi)容簡介】 ，干部提職的任職資格年限怎么把握。從副司長（正處級）提任司長（副司級），在副司長崗位上需要任職幾年。 答。副部級單位干部提職的任職資格年限，應(yīng)以職務(wù)而不是職級把握為宜。副司長提任司長，在副司長崗位上需要任職兩年以上。副省級城市干部提職的任職資格年限也照此掌握。 問。副部級單位的副處長（副處級）提拔擔(dān)任副司長（正處級），是否屬于越級提拔。 答。是。副省級城市干部類似情況的提職也屬于越級提拔。 問。如何理解和把握第十條中“民主推薦的結(jié)果在一年內(nèi)有效”的規(guī)定。 答。應(yīng)當(dāng)根據(jù)民主推薦的不同情況來把握。（1）對非 定向推薦，推薦結(jié)果在一年內(nèi)有效。（2）對具體職位進(jìn)行的定向推薦，推薦結(jié)果在確定該職位考察對象時一年內(nèi)有效；如果擬任職位變了，原推薦結(jié)果一般不再有效。 問：第十一條規(guī)定，個別提拔任職，按照擬任職 位推薦。這里的“推薦”是否指民主推薦的兩種形式都要采用。 答：無論是領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，還是個別提拔任職，會議 投票推薦和個別談話推薦一般應(yīng)當(dāng)同時采用。對兩種推薦結(jié)果要綜合分析，互為補(bǔ)充，相互印證。 1問：第十六條規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)班子換屆，對擬新進(jìn)黨 政領(lǐng)導(dǎo)班子的人選考察對象，在本條例第十二條所列人員范圍內(nèi)進(jìn)行公示。原黨政領(lǐng)導(dǎo)班子副職擬作為正職人
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